
南寧測試員招聘
桂聘提供2025年9月南寧測試員最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)14條青秀區(qū)11條,平均工資約為5929元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多測試員安全測試工程師電子測試工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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質(zhì)量管理/測試工程師
3000-4000元2025-09-221、20至35周歲,茶葉相關(guān)專業(yè)或有從事過茶行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),持有評茶員證優(yōu)先考慮,熟練電腦辦公軟件操作;
2、了解茶葉行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求,茶葉生產(chǎn)的工藝流程及茶葉拼配的各種要求;
3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場品控,跟線生產(chǎn),記錄現(xiàn)場數(shù)據(jù),現(xiàn)場審評
任職要求:茶學(xué)專業(yè)
公司包吃包住,交五險(xiǎn),單休,有年終獎(jiǎng),年終分紅,工齡獎(jiǎng)等 -
[南寧]中高級測試
11000-20000元2025-09-22曾丹起碼3個(gè)票據(jù)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),近2年做過票據(jù)項(xiàng)目測試,負(fù)責(zé)票據(jù)的整體測試分析,押品管理系統(tǒng),信貸測試系統(tǒng)也同上。高級需要有8年以上銀行項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。學(xué)信網(wǎng)本即可。 -
高級測試-銀行項(xiàng)目
11000-18000元2025-09-22曾丹高級功能測試,有銀行信貸項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),能接受全國出差。 -
測試工程師
11000-22000元2025-09-22吳飛舟加入思特奇你將: 1.參與產(chǎn)品需求分析過程.根據(jù)需求規(guī)格說明書編寫設(shè)計(jì)測試用例.評審和執(zhí)行測試用例 2.負(fù)責(zé)系統(tǒng)的接口測試.功能測試.兼容性測試.保障自己負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測試質(zhì)量.按要求輸出測試報(bào)告 3.制定測試計(jì)劃.根據(jù)測試計(jì)劃完成項(xiàng)目的各階段測試.并及時(shí)更新和完善測試用例 4.對測試過程中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行跟蹤分析和報(bào)告.配合開發(fā)解決問題.跟蹤問題狀態(tài).直至問題關(guān)閉 5.配合完成部門內(nèi)其他工作:如搭建環(huán)境.專項(xiàng)測試等 6.在這里.和團(tuán)隊(duì)有效協(xié)同.做好軟件測試.在項(xiàng)目中成為產(chǎn)品質(zhì)量的守護(hù)者. 如果你是: 1.國家正規(guī)院校本科及以上學(xué)歷.計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù).信息工程.軟件工程等相關(guān)專業(yè)或其... -
汽車測試工程師
11000-20000元2025-09-22葉小姐崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)HIL測試臺架的設(shè)計(jì)、搭建及調(diào)試,包括硬件配置、傳感器布點(diǎn)、CAN工具集成等,驗(yàn)證控制器功能及通信協(xié)議; 2.維護(hù)測試設(shè)備及環(huán)境,執(zhí)行臺架布置、工裝零部件更換,確保試驗(yàn)設(shè)備正常運(yùn)行; 3.完成車輛性能檢測(如動(dòng)力輸出、排放水平)及耐久性測試,實(shí)時(shí)記錄發(fā)動(dòng)機(jī)、變速器等核心部件數(shù)據(jù); 4.針對智能座艙系統(tǒng)(聲學(xué)、光學(xué))或ECU硬件功能,設(shè)計(jì)測試用例并執(zhí)行自動(dòng)化測試,提交缺陷報(bào)告及優(yōu)化建議; 5.依據(jù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(如NVH振動(dòng)噪聲測試、ABS/ESP功能驗(yàn)證),開展臺架試驗(yàn)并編制試驗(yàn)大綱及報(bào)告,確保法規(guī)符合性; 崗位要求: 1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,機(jī)械工程、汽車工程、計(jì)... -
質(zhì)量管理/測試工程師
3000-4000元2025-09-22潘永英1.持證上崗; 2.負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品檢驗(yàn)開發(fā)、研究和質(zhì)量信息報(bào)告; 3.負(fù)責(zé)進(jìn)出公司原、輔材料的質(zhì)量檢驗(yàn); 4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品出公司前的質(zhì)量檢驗(yàn)與產(chǎn)品保質(zhì)期的質(zhì)量監(jiān)控; 5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量問題的檢測; 6.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)過程中的質(zhì)量檢測; 7.負(fù)責(zé)參與工藝研究、檢驗(yàn)方法研究、留樣分析; 8.負(fù)責(zé)參與原料供應(yīng)方合同評審、產(chǎn)品合格證的質(zhì)量檢測; 9.參與產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的制定與評審工作。 -
質(zhì)量管理/測試
10000-15000元2025-09-22蘇清立1、負(fù)責(zé)食品質(zhì)量控制與檢驗(yàn),確保產(chǎn)品符合質(zhì)量要求,對原料及半成品成品檢驗(yàn)和評審,做好記錄,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量隱患,生產(chǎn)監(jiān)督和環(huán)境衛(wèi)生管理等工作。 2、熟悉化驗(yàn)室各項(xiàng)技術(shù)法規(guī),按照有關(guān)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)操作規(guī)程及時(shí)準(zhǔn)確地完成檢驗(yàn)任務(wù),保證安全生產(chǎn)及出庫。 3、監(jiān)控整個(gè)生產(chǎn)過程,確保工藝參數(shù)和記錄符合生產(chǎn)指導(dǎo),指出并解決巡視中發(fā)現(xiàn)的問題。 4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成公司行政管理工作; 5、負(fù)責(zé)辦公室日常工作,做好各類公文的收發(fā)處理及檔案管理工作;負(fù)責(zé)文件制度、通知報(bào)告等文書,做好會務(wù)安排、會務(wù)接待; 6、負(fù)責(zé)做好與其他合作部門的日常協(xié)調(diào)溝通; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、本科... -
質(zhì)量管理/測試工程師
8000-10000元2025-09-22鄧禮環(huán)【崗位職責(zé)】 1.退款率分析:結(jié)合退款率數(shù)據(jù)和售后問題點(diǎn)分析退款率高的原因,提升產(chǎn)品質(zhì)量和客戶體驗(yàn); 2.質(zhì)量改進(jìn):快速解決因供應(yīng)商質(zhì)量問題造成的客訴,處理產(chǎn)品品質(zhì)異常問題。并跟進(jìn)及檢查供應(yīng)商質(zhì)量問題改善的結(jié)果; 3.供應(yīng)商審核:參與新供應(yīng)商的導(dǎo)入,確保供應(yīng)商質(zhì)量體系符合公司要求; 4.客訴責(zé)任劃分:每日對客訴產(chǎn)生源進(jìn)行責(zé)任劃分,督促相關(guān)部門改進(jìn),直至閉環(huán); 5.質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定:建立質(zhì)量管理體系,制定每個(gè)產(chǎn)品的質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn); 6.產(chǎn)品體驗(yàn):負(fù)責(zé)體驗(yàn)從咨詢到收到產(chǎn)品整個(gè)服務(wù)流程,提升客戶的購物體驗(yàn)和產(chǎn)品體驗(yàn)。 【任職要求】 1.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,1年以上供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn)或品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn);... -
測試員實(shí)習(xí)生
2000-4000元2025-09-22覃慶工作描述: 作為測試員培養(yǎng)。 附錄:工作技能要求 1.熟悉常用設(shè)計(jì)模式,熟悉UML知識及使用PowerDesigner 工具,能夠使用 UML 獨(dú)立完成模塊、組件設(shè)計(jì)。 2. -
質(zhì)量管理/測試工程師
6000-10000元2025-09-22梁先生品控工程師 一、主要職責(zé): 1、質(zhì)量事故排查與解決 1.1 負(fù)責(zé)對代加工生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行定期或不定期的排查,確保生產(chǎn)環(huán)境、設(shè)備、工藝等符合質(zhì)量要求。 1.2對發(fā)生的代加工質(zhì)量事故進(jìn)行快速響應(yīng),通過現(xiàn)場檢驗(yàn)和分析,準(zhǔn)確找到事故原因。 1.3制定并實(shí)施有效的解決方案,及時(shí)消除質(zhì)量隱患,防止類似事故再次發(fā)生。 2、生產(chǎn)人員培訓(xùn)與質(zhì)量管理 2.1組織并開展代加工工廠生產(chǎn)人員的質(zhì)量意識培訓(xùn),提高員工對產(chǎn)品質(zhì)量重要性的認(rèn)識。 2.2 加強(qiáng)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量管理工作,確保員工按照操作規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè)。 2.3 定期對生產(chǎn)人員進(jìn)行技能和知識更新培訓(xùn),提高員工的專業(yè)素質(zhì)和技能水平。 3、質(zhì)量... -
質(zhì)量管理/測試工程師
6000-8000元2025-09-22肖先生招聘專員工作職責(zé): 1、制程品質(zhì)控制、問題點(diǎn)的處理; 2、IPQC檢驗(yàn)員的日常工作安排、紀(jì)律管理、作業(yè)培訓(xùn); 3、制程檢驗(yàn)員檢驗(yàn)之作業(yè)技能的提升、作業(yè)方法的完善; 4、品質(zhì)異常的改善,良率異常的處理; 5、按時(shí)完成上司安排的工作,能夠及時(shí)反映工作中的問題,并能夠提出自己的見解。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、3年以上電子廠品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉品質(zhì)檢驗(yàn)方法,有電子企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉品質(zhì)控制基本流程,熟悉電子元器件、電子元器件、五金、塑膠; 4、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 -
軟件測試工程師
4000-7000元2025-09-22林女士人事經(jīng)理1、參與系統(tǒng)測試及全流程,包括參與需求分析、設(shè)計(jì)評審,制定測試計(jì)劃,設(shè)計(jì)測試策略,設(shè)計(jì)和執(zhí)行測試用例,進(jìn)行缺陷跟蹤定位; 2、獨(dú)立完成各項(xiàng)測試工作:包括測試跟蹤、功能測試、接口測試、性能測試、UI測試、移動(dòng)測試、安全測試; 3、維護(hù)測試流程,分析測試結(jié)果,提高測試效率和質(zhì)量; 4、完成系統(tǒng)功能測試,進(jìn)行測試BUG記錄、發(fā)布測試報(bào)告; 5、完成性能測試,定位平臺性能瓶頸,協(xié)助開發(fā)組完成性能調(diào)優(yōu),并發(fā)布性能測試報(bào)告。 要求: 1、有軟件測試經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉Linux操作系統(tǒng),熟悉MySQL數(shù)據(jù)庫; 3、熟悉至少一種項(xiàng)目管理工具,如禪道,JIRA; 4、精通測試流程和測試用例設(shè)計(jì)方... -
測試工程師
5000-7000元2025-09-17劉小姐一、崗位職責(zé) 1、參與業(yè)務(wù)功能測試,自動(dòng)化測試執(zhí)行測試用例,編寫測試案例; 2、參與項(xiàng)目的自動(dòng)化實(shí)現(xiàn)工作,并在項(xiàng)目中應(yīng)用自動(dòng)化技術(shù)提升效率; 3、在測試管理過程中編寫各測試產(chǎn)出文檔; 4、根據(jù)需求文檔、設(shè)計(jì)文檔分析測試點(diǎn)并形成有效測試計(jì)劃,能獨(dú)立完成測試用例設(shè)計(jì)、高效執(zhí)行測試用例; 5、定位BUG 及其產(chǎn)生的原因、配合開發(fā)重現(xiàn)及修復(fù)BUG; 6、對所在項(xiàng)目進(jìn)行測試過程和測試方法的持續(xù)改進(jìn)且擁有獨(dú)立思考以及質(zhì)量意識; 7、按時(shí)完成分配的測試用例執(zhí)行工作,按照規(guī)范提交測試bug,輸出測試結(jié)果; 8、承擔(dān)特性測試用例的設(shè)計(jì)工作,保證測試設(shè)計(jì)的完整性; 9、能及時(shí)輸出經(jīng)驗(yàn)總結(jié)文檔,研...
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧測試員招聘最新投遞
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蔣先生投遞了 廣西天芯信息技術(shù)有限公司 的 軟件測試工程師 職位2025-09-29
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謝小姐投遞了 上海漢和生物科技有限公司 的 質(zhì)量管理/測試工程師 職位2025-09-29
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歐小姐投遞了 廣西天芯信息技術(shù)有限公司 的 軟件測試工程師 職位2025-09-26
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黃先生投遞了 瑞聲科技(南寧)有限公司 的 質(zhì)量管理/測試工程師 職位2025-09-25
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周小姐投遞了 上海漢和生物科技有限公司 的 質(zhì)量管理/測試工程師 職位2025-09-25
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周小姐投遞了 廣西鋒之味食品有限公司 的 質(zhì)量管理/測試工程師 職位2025-09-25
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南寧測試工程師招聘工資
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5929
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:5K
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.8%
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南寧測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,中專占1.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。