南寧產(chǎn)品招聘 logo

南寧產(chǎn)品招聘

桂聘提供2025年7月南寧產(chǎn)品最新招聘,青秀區(qū)519條西鄉(xiāng)塘區(qū)310條,平均工資約為8508元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多產(chǎn)品it產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(需求分析)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-04
姜鳳美
電話銷(xiāo)售的職責(zé)是通過(guò)電話與潛在客戶(hù)或現(xiàn)有客戶(hù)溝通,以推廣產(chǎn)品、服務(wù)或解決方案,達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。以下是電話銷(xiāo)售崗位的主要職責(zé)和核心工作內(nèi)容:
一、核心職責(zé)
二、1. 客戶(hù)開(kāi)發(fā)與挖掘
- 通過(guò)電話、名單庫(kù)、等渠道主動(dòng)聯(lián)系潛在客戶(hù)。
- 分析客戶(hù)需求,篩選高意向客戶(hù)并跟進(jìn)轉(zhuǎn)化。
2. 產(chǎn)品/服務(wù)推廣
- 清晰介紹公司產(chǎn)品、服務(wù)的特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)及價(jià)格政策。
- 根據(jù)客戶(hù)需求推薦合適的解決方案,引導(dǎo)購(gòu)買(mǎi)意向。
3.銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成
- 完成公司制定的月度/季度銷(xiāo)售指標(biāo)(如成交額、訂單量、客戶(hù)數(shù)等)。
- 通過(guò)話術(shù)優(yōu)化和談判技巧提高轉(zhuǎn)化率。
4. 客戶(hù)關(guān)系維護(hù)
- 定期回訪老客戶(hù),挖掘復(fù)購(gòu)或交叉銷(xiāo)售機(jī)會(huì)。
- 處理客戶(hù)異議(如價(jià)格敏感、需求不符等),提升滿意度。
5. 數(shù)據(jù)記錄與分析**
- 準(zhǔn)確記錄通話信息、客戶(hù)反饋及跟進(jìn)狀態(tài)。
- 分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),總結(jié)成功或失敗原因,優(yōu)化策略。
二、輔助職責(zé)
1. 市場(chǎng)反饋傳遞
- 收集客戶(hù)對(duì)產(chǎn)品、價(jià)格、服務(wù)的意見(jiàn),反饋給市場(chǎng)或產(chǎn)品部門(mén)。
2. **協(xié)作支持**
- 配合市場(chǎng)部門(mén)完成促銷(xiāo)活動(dòng)、新品推廣等任務(wù)。
- 協(xié)助售后團(tuán)隊(duì)處理客戶(hù)問(wèn)題(如訂單查詢(xún)、投訴)。
3. 合規(guī)執(zhí)行
- 遵守電話銷(xiāo)售規(guī)范(如避免騷擾、保護(hù)客戶(hù)隱私)。
三、關(guān)鍵技能要求
1.溝通能力:語(yǔ)言清晰,能快速建立信任感。
2.抗壓能力:應(yīng)對(duì)客戶(hù)拒絕,保持積極心態(tài)。
3.談判技巧:靈活應(yīng)對(duì)價(jià)格談判或異議處理。
4.產(chǎn)品知識(shí):熟悉所銷(xiāo)售產(chǎn)品的核心賣(mài)點(diǎn)。
四、常見(jiàn)考核指標(biāo)
- 每日/每周通話量、有效溝通時(shí)長(zhǎng)
- 意向客戶(hù)轉(zhuǎn)化率、成交率
- 平均訂單金額(客單價(jià))
- 客戶(hù)滿意度或復(fù)購(gòu)率
五、快速晉升通道:
店員——店長(zhǎng)——區(qū)域經(jīng)理——城市營(yíng)運(yùn)經(jīng)理
公司有完善的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃與完整的培訓(xùn)體系。
六、薪資待遇:
綜合收入4000-10000元以上,上不封頂
五.上班時(shí)間
8:00-12:00 14:30-18:00,月休4天,法定節(jié)假日放假
2025-07-04
陳思杰
招聘崗位:
產(chǎn)后康復(fù)師2名
小兒推拿師2名
產(chǎn)康師職位要求:
1、25-40歲,五官端正、氣質(zhì)佳、熱愛(ài)母嬰行業(yè);
2、性格開(kāi)朗,具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,愛(ài)崗敬業(yè),有良好的溝通能力和親和力;
3、具備產(chǎn)康專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)或美容養(yǎng)生知識(shí),并掌握相關(guān)項(xiàng)目的基礎(chǔ)手法,并有相關(guān)證書(shū),有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;
崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)給客戶(hù)做產(chǎn)后康復(fù)項(xiàng)目;
2、負(fù)責(zé)維護(hù)好新老客戶(hù)關(guān)系;
3、熟練產(chǎn)后康復(fù)相關(guān)儀器的操作與使用;
4、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技能的提升;
5、針對(duì)客戶(hù)產(chǎn)后恢復(fù)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)性指導(dǎo)
薪資待遇
1、工資待遇:底薪+餐補(bǔ)+崗位工資+全勤+業(yè)績(jī)提成+手工提成+獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)(工資:3-8K)
2、工齡工資、員工分紅獎(jiǎng)金;
3、員工團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日禮品、旅游等福利。
工作時(shí)間:09:00-18:30
廣闊的發(fā)展平臺(tái)
1.提供內(nèi)部培訓(xùn)系統(tǒng);
2.外派學(xué)習(xí);
3.高效的薪酬激勵(lì)制度、公平公正的晉升機(jī)制
地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路35號(hào)瀚林學(xué)府一期9-130鋪
2025-07-04
陳思杰
招聘產(chǎn)康師,翰林學(xué)府店招聘崗位:
產(chǎn)后康復(fù)師2名
產(chǎn)康師職位要求:
1、25-40歲,五官端正、氣質(zhì)佳、熱愛(ài)母嬰行業(yè);
2、性格開(kāi)朗,具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,愛(ài)崗敬業(yè),有良好的溝通能力和親和力;
3、具備產(chǎn)康專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)或美容養(yǎng)生知識(shí),并掌握相關(guān)項(xiàng)目的基礎(chǔ)手法,并有相關(guān)證書(shū),有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;
崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)給客戶(hù)做產(chǎn)后康復(fù)項(xiàng)目;
2、負(fù)責(zé)維護(hù)好新老客戶(hù)關(guān)系;
3、熟練產(chǎn)后康復(fù)相關(guān)儀器的操作與使用;
4、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技能的提升;
5、針對(duì)客戶(hù)產(chǎn)后恢復(fù)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)性指導(dǎo)
薪資待遇
1、工資待遇:底薪+餐補(bǔ)+崗位工資+全勤+業(yè)績(jī)提成+手工提成+獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)(工資:3-8K)
2、工齡工資、員工分紅獎(jiǎng)金;
3、員工團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日禮品、旅游等福利。
工作時(shí)間:09:00-18:30
廣闊的發(fā)展平臺(tái)
1.提供內(nèi)部培訓(xùn)系統(tǒng);
2.外派學(xué)習(xí);
3.高效的薪酬激勵(lì)制度、公平公正的晉升機(jī)制
地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路35號(hào)瀚林學(xué)府一期9-130鋪
2025-07-04
人事部
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)速賣(mài)通店鋪的運(yùn)營(yíng)、管理,產(chǎn)品的上架,售后處理; 2.店鋪訂單的處理,妥善處理客戶(hù)投訴、售前、售后,確??蛻?hù)對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)滿意,及時(shí)準(zhǔn)確的跟進(jìn)客戶(hù)訂單; 任職要求: 1.大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷
2025-07-04
盤(pán)經(jīng)理
工作范圍: 1、全年?duì)I銷(xiāo)活動(dòng)、產(chǎn)品的廣告設(shè)計(jì)宣傳的整體策劃,以及廣告文案、軟文的撰寫(xiě)、設(shè)計(jì)、審稿、投放安裝、后期跟蹤等。
2025-07-04
人事部
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)Tik Tok全托店鋪的產(chǎn)品發(fā)布,跟進(jìn)處理訂單; 2、負(fù)責(zé)Listing的編輯及優(yōu)化,關(guān)鍵詞優(yōu)化; 3、利用站內(nèi)各種廣告資源對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行推廣,制定銷(xiāo)售策略和推廣計(jì)劃; 4、定期針對(duì)店鋪效果進(jìn)行整理分析
2025-07-04
楊志榮
能向顧客獨(dú)立介紹寵物美容產(chǎn)品; 8. 能在美容過(guò)程發(fā)現(xiàn)寵物身體異常情況,并及時(shí)向?qū)櫸镏鲄R報(bào)和提出建議; 9. 對(duì)美容區(qū)域及設(shè)備用具進(jìn)行清潔管理; 10. 其他醫(yī)院安排的工作。
南寧-青秀區(qū) 10人 健康 瀏覽:118
2025-07-04
陳先生
崗位職責(zé): 1、面向單位及高端客戶(hù),銷(xiāo)售公司的體檢服務(wù)、健康管理等員工福利產(chǎn)品; 2、開(kāi)發(fā)與客戶(hù)關(guān)系維護(hù),按時(shí)完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù); 3、對(duì)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售過(guò)程進(jìn)行記錄、分析、跟蹤和管理,收集市場(chǎng)信息
2025-07-04
人事部
2.對(duì)產(chǎn)品定期優(yōu)化、及時(shí)調(diào)整,保持產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì) 3.制定銷(xiāo)售與推廣計(jì)劃,調(diào)查分析市場(chǎng)以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,做出相應(yīng)對(duì)策,推進(jìn)計(jì)劃,完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī) 4.不斷學(xué)習(xí)平臺(tái)政策各項(xiàng)政策與制度,控制產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn),保持賬號(hào)健康穩(wěn)定

SMT工藝崗

8000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 3人 電子 法律 光學(xué) 投遞:1人 瀏覽:160
2025-07-04
bernie.yao@goertek.com
"1、試產(chǎn)前4M準(zhǔn)備,(鋼網(wǎng)、治具評(píng)估,PFME/DFM文件輸出)smt 產(chǎn)品工藝流程制定與優(yōu)化; 2、制作sop作業(yè)指導(dǎo)書(shū),smt標(biāo)準(zhǔn)文件制定; 3、spi錫膏厚度、回流焊溫度管控等參數(shù)管控及優(yōu)化
2025-07-04
覃秋香
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)和進(jìn)店客戶(hù)咨詢(xún)服務(wù); 2、負(fù)責(zé)整理各車(chē)型的銷(xiāo)售資料及客戶(hù)檔案; 3、負(fù)責(zé)開(kāi)拓產(chǎn)品的銷(xiāo)售市場(chǎng),完成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo);
負(fù)責(zé)公司TikTok 印尼本土店鋪的運(yùn)營(yíng),上下架產(chǎn)品, 建聯(lián)達(dá)人。 2. 負(fù)責(zé)Tiktok視頻賬號(hào)管理,參與內(nèi)容創(chuàng)作 進(jìn)行內(nèi)容運(yùn)營(yíng)和推廣,完成所負(fù)責(zé)Tiktok賬號(hào)的粉絲增長(zhǎng); 3.
2025-07-04
謝寶蘭
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)海外版抖音TikTok賬號(hào)的搭建與管理, 內(nèi)容運(yùn)營(yíng)和推廣; 2.關(guān)注小店上架的產(chǎn)品趨勢(shì),監(jiān)控、分析TikTok營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù),結(jié)合產(chǎn)品的人群定位,不斷優(yōu)化鏈接及視頻內(nèi)容效果,提高產(chǎn)品動(dòng)銷(xiāo)率和轉(zhuǎn)化率 …… ; 3.負(fù)責(zé)海外紅人的合作和篩選,借助TikTok的短視頻,選拔優(yōu)質(zhì)內(nèi)容的網(wǎng)紅、有帶貨能力的網(wǎng)紅,治談合作,積累網(wǎng)紅資源; 4.負(fù)責(zé)TikTok廣告的投放,針對(duì)不同產(chǎn)品制定相應(yīng)的廣告投放機(jī)制和策略;

硬件研發(fā)崗

15000-25000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 法律 光學(xué) 投遞:1人 瀏覽:114
2025-07-04
bernie.yao@goertek.com
2.熟練使用各種測(cè)試設(shè)備完成產(chǎn)品硬件性能測(cè)試。 3.接受外派。
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司跨境平臺(tái)的日常管理和相關(guān)數(shù)據(jù)的收集統(tǒng)計(jì)工作; 2.維護(hù)活動(dòng)頁(yè)面、產(chǎn)品、價(jià)格和庫(kù)存,優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量,優(yōu)化關(guān)鍵詞和標(biāo)題; 3.負(fù)責(zé)執(zhí)行與配合公司相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),策劃網(wǎng)站促銷(xiāo)活動(dòng)方案

南寧相關(guān)熱門(mén)崗位

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南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
  • 0.8%
    2K
  • 2.1%
    3K
  • 7.4%
    4K
  • 12.4%
    5K
  • 23.6%
    6K-8K
  • 19.4%
    8K-1W
  • 34.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
  • 初中
    0.4%
  • 高中
    0.4%
  • 大專(zhuān)
    0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,初中占0.4%,高中占0.4%,大專(zhuān)占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.8%
  • 1-3年
    0.8%
  • 3-5年
    0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占0.8%,3-5年占0.4%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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