南寧產(chǎn)品管理招聘 logo

南寧產(chǎn)品管理招聘

桂聘提供2025年9月南寧產(chǎn)品管理最新招聘,青秀區(qū)220條西鄉(xiāng)塘區(qū)113條,平均工資約為8532元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多產(chǎn)品管理產(chǎn)品經(jīng)理(保險)it產(chǎn)品經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

物流運營

5000-8000元
南寧-江南區(qū) 1人 快遞 物流 知名企業(yè) 上市公司 投遞:14人 瀏覽:1108
2025-09-06
黎曉蕾
崗位簡介:經(jīng)營管理崗位,預計管理幅度15-50人左右(具體由區(qū)域?qū)傩源_定),承擔區(qū)域經(jīng)營職責,是通往公司高級管理人員的關鍵人才池。
崗位職責:
1、負責所轄區(qū)域的業(yè)績達成,挖掘并解決客戶需求,做好產(chǎn)品宣傳和銷售,持續(xù)提升公司市場占有率;
2、負責并持續(xù)提升本區(qū)域內(nèi)服務質(zhì)量,保證快件時效和快件安全,提升客戶體驗;
3、負責所轄組織團隊建設,營造良好的組織氣氛,搭建健康的人才梯隊,提升員工滿意度;

銷售員

3000-10000元
南寧-青秀區(qū) 20人 18-40歲 工藝品 培訓 批發(fā) 投遞:16人 瀏覽:2209
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-05
劉小姐
HR
福利待遇:
薪資:底薪:3000元起.3000-10000元(基本工資+個人提成+團隊獎金)(視工作能力而定,上不封頂),享有五險.員工旅游.生日補貼.暢所欲言優(yōu)秀獎勵.春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品.正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假
1.試用期1-2個月.表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正.轉(zhuǎn)正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級和晉升機會
2.每周6個工作日.每天工作7小時.入職后按規(guī)定簽訂勞動合同
3.晉升渠道:-級營業(yè)員--二級輔導員--三級協(xié)理員--四級儲備店長--店長--銷售助理--銷售經(jīng)理所有員工均有競聘店長.經(jīng)理的同等機會.所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓及指導.
工作時間:
早晚班輪班制(每月休息四天)
早班:10:00-17:00晚班:15:00-22:00
工作內(nèi)容:
1.負責產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣.宣傳及銷售工作.完成銷售目標并努力創(chuàng)造業(yè)績2.維護與老顧客之間良好的關系3.按公司要求執(zhí)行各項促銷活動
4.對門店店長負責,根據(jù)店長指示開展工作。
5.協(xié)助店長使公司的各項規(guī)章制度及經(jīng)營計劃在
門店得到貫切、落實。
6.協(xié)助店長落實門店的銷售計劃,做好銷售并監(jiān)督執(zhí)行情況向店長反映。
7.協(xié)助店長做好門店人員的培訓和管理工作8.對門店及人員銷售情況進行分析、總結(jié)并向店長反饋。
崗位要求:
1.高中或大專以上學歷.具備學習能力2.具有敬業(yè)和團隊合作精神,溝通能力.進取心和責任感強
3.性格開朗大方.健談 儀容儀表端莊.有氣質(zhì).個人素養(yǎng)好4.能吃苦耐勞.為人誠實穩(wěn)重.服從上級的工作安
排.管理
5.有一定的業(yè)績要求6.懂得營銷、帶團隊,具備一定的管理能力。7.要有兩年的相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。(有興趣的可以主動來電話咨詢.公司歡迎積極主動的人)
上班地址
新夢店:民族大道55號,地鐵站民族廣場D出口.天火易文化新夢店
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 2人 餐飲 投遞:4人 瀏覽:530
2025-09-05
曾錦華
人事經(jīng)理
崗位職責:
1、負責食安質(zhì)檢部全面工作,對公司生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量安全進行監(jiān)督、檢查、整改,并跟進糾正預防措施的有效執(zhí)行;
2、對倉庫、收貨區(qū)、廚房各檔口、傳菜區(qū)、前廳區(qū)域等環(huán)節(jié)進行4D標準管理檢查,做好安全防范的指導和整改;
3、負責門店食材、調(diào)料、佐料、餐食的品質(zhì)檢查,制止違規(guī)操作,結(jié)合巡查不符情況進行分析,并對一線員工進行技能培訓,提高食品安全意識及規(guī)范性;
4、對存在的質(zhì)量問題,要求限期整改;完善食品安全管理體系文件,開展檢查,落實“日管控、周排查、月優(yōu)化”的制度;
5、建立執(zhí)行驗收標準,檢查審核供應商的檢測報告和驗收記錄,對不符合食品安全的產(chǎn)品上報公司整改;
6、每月保證每家店巡檢2次,對生產(chǎn)過程中的不良原因進行分析,并上交巡檢報告和整改計劃;
7、負責落實公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標,協(xié)助領導完成公司質(zhì)量體系的日常維護工作,確保公司質(zhì)量目標的實現(xiàn)。
8、協(xié)助上級領導完成其他質(zhì)量管理體系方面的工作。
任職要求:
1、28-36歲,大專及以上學歷,中共黨員優(yōu)先;
2、食品安全工程等相關專業(yè),有質(zhì)檢或安全生產(chǎn)、質(zhì)量管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉食品安全管理的法律法規(guī)、管理流程及規(guī)范有食品安全檢測、質(zhì)量管理經(jīng)驗,持食品檢測人員上崗證者優(yōu)先;
4、熟練使用電腦和辦公軟件,具有較強的學習能力,吃苦耐勞,善于溝通,有團隊合作精神;

應用培訓工程師

6000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 機械制造 投遞:1人 瀏覽:157
2025-09-05
包女士
崗位職責: 1、產(chǎn)品應用:構(gòu)建一個完善的公司產(chǎn)品應用數(shù)據(jù)庫,并對其進行維護和管理。 …… 3、技術(shù)培訓:需定期為服務中心內(nèi)部員工和客戶提供產(chǎn)品技術(shù)培訓,提高員工的技術(shù)水平和客戶的操作技能。 …… 4、技術(shù)資料建立與維護:編制與修訂售前、售中、售后等服務工作所涉及的技術(shù)資料,拍攝與更新產(chǎn)品操作使用、維護保養(yǎng)、易損件更換等視頻,國外設備出廠前相關零部件信息的收集與存檔。 …… 5、協(xié)同創(chuàng)新:需與研發(fā)部門、質(zhì)量部門、生產(chǎn)部門等其他部門保持良好的溝通和協(xié)作,參與產(chǎn)品審核、快反會議等相關技術(shù)交流會議,針對產(chǎn)品現(xiàn)場應用狀況提出優(yōu)化建議,共同推動公司技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品升級。

財務會計

3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子商務 瀏覽:34
2025-09-05
廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學東路73號
南寧市大嘴鳥科技有限責任公司成立于2016年,團隊規(guī)模在100人以上,擁有多個自主品牌商標,主營平臺有ebay、Aliexpress、Amazon、Shopify、Facebook, Tiktok, 主營產(chǎn)品是各種高端工程機械模型 …… 公司憑借專業(yè)技術(shù)、服務態(tài)度、創(chuàng)新管理成為國內(nèi)外高端工程機械模型領域的佼佼者,年度銷售增長比例持續(xù)維持在50%以上。 …… 新人進來之后有老同事帶教,同時具備完善的培訓體系(如規(guī)章制度、產(chǎn)品培訓、物流體系培訓、平臺規(guī)則培訓、辦公技能培訓等等); 培養(yǎng)晉升渠道:助理--專員--組長--主管--平臺負責人--公司核心層 -- …… 一、崗位職責: 1、負責公司產(chǎn)品采購工作,跟進產(chǎn)品到倉,能夠進行數(shù)據(jù)分析和預測,合理備庫存; 2、幫助銷售部與工廠溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品售前售后問題,維護與工廠的良好關系; 3、負責公司日常財務核算,編制報表 …… 、審核各類會計憑證,確保賬務處理及時、準確、規(guī)范; 4、往來賬款管理,協(xié)助公司會計記賬,核對采購賬單、整理發(fā)票、納稅申報; 5、協(xié)助同事和完成上級領導安排的其他工作。

生產(chǎn)部部長

20000-25000元
南寧-青秀區(qū) 1人 食品 投遞:1人 瀏覽:59
2025-09-05
趙先生
一、主要工作內(nèi)容 (1)對廠長負責;具體執(zhí)行廠長交辦的各項管理任務; (2)負責工廠生產(chǎn)目標的分解與下達,負責生產(chǎn)過程的供應鏈管理考核;監(jiān)督工廠生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況并進行組織分析差異情況分析; (3) …… 負責擬定月度生產(chǎn)計劃,配合生產(chǎn)廠長做好產(chǎn)品的生產(chǎn)計劃管理,; (4)負責匯總并審核各部門生產(chǎn)物資物料計劃,并審核,并對各車間及部門計劃外事項進行審核; (5)根據(jù)生產(chǎn)管理規(guī)范、設備管理規(guī)范、生產(chǎn)安全管理規(guī)范等相關管理規(guī)范 …… 根據(jù)廠辦下達的排產(chǎn)計劃,合理分配生產(chǎn)力,提高勞動生產(chǎn)率; (7)配合技術(shù)品控部共同研發(fā)新產(chǎn)品及制訂定相關質(zhì)量管理標準、加工工藝標準等; (8)與銷售部門和技術(shù)品控品管部門一起解決有關產(chǎn)品質(zhì)量的問題,監(jiān)督各項目公司的產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量
2025-09-05
陳女士
運營管理 -在董事長領導下開展工作,負責公司日常運營,統(tǒng)籌批零業(yè)務一體化協(xié)作進程,推動并完善產(chǎn)品網(wǎng)絡供應渠道和網(wǎng)絡銷售渠道建設,積極構(gòu)建互聯(lián)網(wǎng)電商時代“社交媒體+”的新業(yè)態(tài)發(fā)展模式,推進線上和線下深度融合 …… 合規(guī)與風控 -確保公司各業(yè)務運營符合行業(yè)法律法規(guī)管理要求,防范違規(guī)經(jīng)營風險; -妥善處理突發(fā)應急事件與客戶投訴問題。 任職要求: 1. …… 教育背景 - 本科及以上學歷,旅游管理、工商管理或文化產(chǎn)業(yè)等相關專業(yè)者優(yōu)先; - 英語流利者更佳。 2.
2025-09-05
黃女士
執(zhí)行公司的品牌管理計劃、落實企業(yè)場館建設以及文化建設; 7.維護相關監(jiān)管部門及公眾職能部門的關系,保障館內(nèi)經(jīng)營安全、醫(yī)療衛(wèi)生安全、消防安全、事故安全,協(xié)調(diào)館內(nèi)與總公司間的運作,落實各項計劃并實施; 8.負責藥店管理 …… ,藥品及其它館內(nèi)產(chǎn)品的講解、銷售; 9.完成區(qū)域公司及管理公司具體交辦的其他事項。 …… 任職資格: 1.大專以上,專業(yè)不限,醫(yī)療或管理專業(yè)及有醫(yī)療資源者優(yōu)先。 2.持有中醫(yī)執(zhí)業(yè)藥師證; 3.培訓經(jīng)歷:中醫(yī)藥基礎知識、市場營銷、行政管理、人力管理、財務管理、信息系統(tǒng)等培訓。 …… 4.3-5年相關工作管理經(jīng)驗,有慢病管理對接工作經(jīng)驗優(yōu)先。 …… 館長定位: 1.服務和運營醫(yī)生 2.服務和經(jīng)營顧客 3.管理、考核員工(包括導診、收銀、藥房、客服、現(xiàn)場管理、后勤、市場推廣等) 工作時間及福利待遇: 1.工作時間:8:30-12:00 14
2025-09-05
羅柳林
負責熟食產(chǎn)品線全生命周期管理,包括研發(fā)、生產(chǎn)、定價、推廣及迭代; 2. 深度分析消費趨勢,開發(fā)符合區(qū)域客群需求的熱鹵、涼拌、預制菜等商品; 3. …… 建立產(chǎn)品標準化體系,優(yōu)化供應鏈流程,確保產(chǎn)品品質(zhì)與成本效益雙達標; 4. 制定營銷策略,協(xié)同采購/運營部門打造爆款產(chǎn)品及節(jié)日主題商品; 5. …… 任職要求: 1.食品工程、市場營銷或相關專業(yè)本科及以上學歷 2.三年以上快消/餐飲行業(yè)產(chǎn)品管理經(jīng)驗,有商超熟食操盤經(jīng)驗者優(yōu)先 3.具備敏銳的市場嗅覺,熟悉區(qū)域飲食文化及消費偏好 4.熟悉食品安全管理體系
2025-09-05
羅柳林
負責產(chǎn)品采購及銷售管理,對產(chǎn)品定價、推廣及迭代; 2. 新品引進,深度分析消費趨勢,開發(fā)符合市場需求的產(chǎn)品。 3. 建立產(chǎn)品標準化體系,優(yōu)化供應鏈流程,確保產(chǎn)品品質(zhì)與成本效益雙達標; 4. …… 制定營銷策略,協(xié)同采購/運營部門打造爆款產(chǎn)品及節(jié)日主題商品; 5. 監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)與顧客反饋,持續(xù)優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)及毛利水平。 …… 8、負責的產(chǎn)品方向:肉、禽、烘焙、熟食類產(chǎn)品 崗位要求: 1、大專及以上學歷, 食品、市場營銷、烘焙工藝等相關專業(yè)優(yōu)先 2、具備烘焙、肉品管理、快消品銷售管理等經(jīng)驗優(yōu)先 3、思維邏輯清晰,具備敏銳的市場嗅覺 …… ,獨立做調(diào)研調(diào)整產(chǎn)品賣法 4、跨部門協(xié)作能力,擅長用數(shù)據(jù)分析做經(jīng)營決策
2025-09-05
梁女士
崗位職責: 1.設定質(zhì)量標準:制定并維護適用于產(chǎn)品和生產(chǎn)過程的質(zhì)量標準。 2.實施質(zhì)量管理體系:建立和維護適應公司需求的質(zhì)量管理體系,并持續(xù)改進。 …… 3.進行質(zhì)量檢查和測試:制定檢測方法和程序,監(jiān)督質(zhì)量檢查和測試活動,以確保產(chǎn)品和生產(chǎn)過程的符合性。 4.管理質(zhì)量問題和改進措施:分析質(zhì)量數(shù)據(jù),處理和解決質(zhì)量問題,制定糾正預防措施,提升產(chǎn)品質(zhì)量。 …… 任職資格: 1.大專及以上學歷,專業(yè)不限,26-38周歲,能接受出差; 2. 2年以上肥料行業(yè)工作經(jīng)驗,具備產(chǎn)品質(zhì)檢、品質(zhì)控制知識及經(jīng)驗; 3.具備質(zhì)量管理機制搭建經(jīng)驗,能編寫、擬定相關管理制度及流程
2025-09-05
盧主管
任職要求: 1、熱愛化妝品護膚行業(yè),膚質(zhì)較好,有使用彩妝、護膚化妝品的習慣,有化妝學校畢業(yè)基礎,有化妝技巧,美容護膚經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、樂于分享交流護膚彩妝經(jīng)驗,對產(chǎn)品選擇有自己的主張; 3、有一定的抗壓能力 …… 底薪+提成,綜合薪酬4K-8k,上班時間:6.5小時工作制+社保(五險+商業(yè)醫(yī)療保險)+額外考核獎勵500-3000+生日慰問金+全勤獎300+團隊旅游+聚餐; 2、多條晉升線路選擇,銷售專業(yè)/培訓管理 …… /銷售管理線,管理層直接一線提拔,所有具備專業(yè)功底的技術(shù)人才(彩妝功底、護膚技術(shù)),職業(yè)發(fā)展方向:BA-MC/銷售精英-店長-區(qū)域銷售主管-區(qū)域銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān); 3、系統(tǒng)培訓體系,不只是產(chǎn)品知識、
2025-09-05
盧主管
1.銷售:輔助店長達成銷售任務 2.人員管理:負責店員的上崗培訓,提升店員業(yè)務能力 3.店務管理:協(xié)助店長統(tǒng)計數(shù)據(jù),貨品管理等 崗位要求: 1.1年以上化妝品行業(yè)銷售經(jīng)驗 2.會使用電腦表格 …… 3.口齒伶俐,相貌端正 職業(yè)福利: 1.專業(yè)的技能培訓課程 2.滿年產(chǎn)品福利 3.社保+商業(yè)保險 4.合理的晉升制度
2025-09-05
盧主管
、完善的福利體系: 1、待遇:底薪3500+提成,綜合薪酬6-10K,上班時間:6.5小時工作制+月休4天+社保(六險)+生日慰問金+全勤獎+團隊旅游+聚餐; 2、多條晉升線路選擇,銷售專業(yè)/培訓管理 …… /銷售管理線,管理層直接一線提拔,所有具備專業(yè)功底的技術(shù)人才(彩妝功底、護膚技術(shù)),職業(yè)發(fā)展方向:銷售精英-店長-區(qū)域銷售主管-區(qū)域銷售經(jīng)理; 3、系統(tǒng)培訓體系,不只是產(chǎn)品知識、銷售技巧培訓,更多專業(yè)技術(shù)服務培訓
2025-09-05
盧主管
為顧客提供店內(nèi)產(chǎn)品銷售、護膚美容護理; 任職要求: 1、熱愛化妝品護膚行業(yè),膚質(zhì)較好,有使用彩妝、護膚化妝品的習慣,有化妝學校畢業(yè)基礎,有化妝技巧,美容護膚經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、樂于分享交流護膚彩妝經(jīng)驗,對產(chǎn)品選擇有自己的主張 …… 具備團隊協(xié)作精神; 4、年齡38歲以內(nèi),男女不限,身高158CM以上, 完善的福利體系: 1、待遇:底薪+提成,綜合薪酬4K-8k 上班時間:6.5小時工作制 社保(五險+商業(yè)醫(yī)療保險)+額外考核獎勵+產(chǎn)品獎勵金 …… +生日慰問金+全勤獎300 2、多條晉升線路選擇,銷售專業(yè)/培訓管理/銷售管理線,管理層直接一線提拔,所有具備專業(yè)功底的技術(shù)人才(彩妝功底、護膚技術(shù)),職業(yè)發(fā)展方向:BA-MC/銷售精英-店長-區(qū)域銷售主管 …… -區(qū)域銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān); 3、系統(tǒng)培訓體系,不只是產(chǎn)品知識、銷售技巧培訓,更多專業(yè)技術(shù)服務培訓,包括彩妝、護膚等,此外管理能力培訓,助力快速提升。

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南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
  • 0.7%
    2K
  • 1.5%
    3K
  • 9.3%
    4K
  • 13.7%
    5K
  • 22.2%
    6K-8K
  • 20.4%
    8K-1W
  • 34.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.3%
  • 初中
    0.4%
  • 高中
    0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占99.3%,初中占0.4%,高中占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.3%,1-3年占0.7%。
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