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南寧產(chǎn)品合作經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年9月南寧產(chǎn)品合作經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)9條興寧區(qū)3條,平均工資約為8570元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有項目提成等,更多產(chǎn)品合作經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(保險)it產(chǎn)品經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

電商學(xué)徒

3000-5000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人 批發(fā) 零售 瀏覽:78
2025-09-22
韋航
崗位職責(zé):
1:公司提供大量優(yōu)質(zhì)客戶,深度了解客戶需求,針對性介紹公司產(chǎn)品,達成交易
2:維護好老客戶,建立長期合作方式,提高自己的銷售技巧和業(yè)績,提高老客戶的回購率
3:協(xié)助團隊組建,學(xué)習(xí)管理知識
薪資架構(gòu):
1:底薪+績效提成+獎勵福利+團隊獎金+優(yōu)秀獎
2:帶薪培訓(xùn),公司提供業(yè)務(wù)技巧培訓(xùn),銷售管理培訓(xùn),儲備經(jīng)理培訓(xùn)等多方位培訓(xùn)方式讓你更快成長
3:晉升通道 銷售顧問-銷售主管-高級銷售經(jīng)理-營銷總監(jiān),也可向行政管理、培訓(xùn)講師等多方向發(fā)展
4:上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 ,法定假日休息
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 1人 投遞:1人 瀏覽:28
2025-09-22
趙明清
認可跨境電商行業(yè),明確將作為自己未來長期深耕發(fā)展的行業(yè);
無考公,考研,考編,短期過渡想法。
工作內(nèi)容:
1、協(xié)助抖音(tiktok)店鋪的運營和維護產(chǎn)品上下架、回復(fù)客戶郵件、及時處理訂單,產(chǎn)品開發(fā),產(chǎn)品測試。
2、協(xié)助分析競爭對手情況,掌握市場趨勢和變化,及時制定合理的運營方案;
3、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。
任職要求:
1、本科學(xué)歷,有英語四六級。Word,Excel熟悉使用;
2、有相關(guān)行業(yè)1年經(jīng)驗以上優(yōu)先。
3、德行兼?zhèn)?,具有良好的團隊合作精神及溝通表達能力;
4、良好的學(xué)習(xí)及抗壓能力,責(zé)任心強,心態(tài)積極,思維活躍,性格開朗;
5、意向明確從事跨境電商運營職業(yè),愿與公司共同發(fā)展, 無考公,考研,考編,短期過渡想法。
福利待遇:
1、薪資:
試用期三個月 無責(zé)底薪2500+500補貼+100全勤+300獎金
轉(zhuǎn)正無責(zé)底薪3000+500飯補+績效300+100全勤+提成+獎金100--300 綜合月薪4-6K
2、依法享受國家法定節(jié)假日,以及廣西節(jié)假日。在公司連續(xù)服務(wù)滿半年的員工享受帶薪年假3天;
3、國家法定節(jié)假日端午、中秋、三八婦女節(jié)發(fā)放福利
4、培訓(xùn):專業(yè)健全的技能培訓(xùn),入職培訓(xùn);一對一的新人培訓(xùn)體系,可以讓你迅速的從職場小白變?yōu)閷I(yè)運營人員,開展獨立運營工作;
5、晉升空間:業(yè)務(wù)管理多渠道的晉升機制,所有管理崗均由內(nèi)部培養(yǎng)提拔,助理—運營專員—主管(高級運營專員)—經(jīng)理—總監(jiān);
6、統(tǒng)一給員工購買五險;
7、年終優(yōu)秀員工評選、總經(jīng)理特別獎、年終聚餐;
8、平時零食不斷
9、交通便利,公司臨近地鐵口,讓您不用把時間浪費在通勤上,專心搞錢
10、工作氛圍:公司大多00后,工作氛圍歡樂,同事相處融洽,互幫互助,公司領(lǐng)導(dǎo)nice
工作時間:9:10-12:00 ,13:30-18:10 (單雙周)月休6-8天
上班地址:南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路東盟財經(jīng)廣場1棟801
正規(guī)寫字樓辦公室,注:一樓是美宜家和庫迪咖啡售樓中心,非民住房。

設(shè)計師助理

5000-10000元
南寧-興寧區(qū) 1人 家居 瀏覽:24
2025-09-22
董海波
工作內(nèi)容:
1.量房。
2.圖紙、預(yù)算、材料選擇。
3.客戶談判、跟蹤、簽訂。
4.施工后的工地配合。
工作要求:
1.有強烈的銷售簽到欲望。
2.有一定的審美能力。
3.有個性的個人魅力。
4.有營銷、溝通技巧。
培訓(xùn)發(fā)展:
良好的培訓(xùn)學(xué)習(xí):在這里你除了能賺到錢,最關(guān)鍵你能學(xué)到很多知識,并且鍛煉你的能力。一入職就有帶薪培訓(xùn),全面學(xué)習(xí)設(shè)計知識和產(chǎn)品知識,溝通技能等等,上崗后也會不斷有機會參加各種培訓(xùn),團隊每天都有學(xué)習(xí),更可以像能力高的老同事學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)氛圍非常好!廣闊的升職機會:公司非常提倡員工成長,經(jīng)理都是基層提升,無限的升職機會
1、公司提倡以老扶新,團隊作戰(zhàn)合作方式;
2、公司提供完善的崗前、崗中、家裝專業(yè)知識和行銷帶薪培訓(xùn);
3、完善透明的晉升通道:設(shè)計師助理-設(shè)計師-設(shè)計主管-設(shè)計師經(jīng)理-設(shè)計師總監(jiān)
薪資福利:10-15萬/年薪
1.底薪+提成+獎金+績效工資+級別工資+工齡+全勤獎+分紅+注冊股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行
2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+工藝培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+材料培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn))全方位助你成長;
工作時間:8:50-12:00,14:00-18:00.單休
南寧-興寧區(qū) 1人 家居 瀏覽:96
2025-09-22
董海波
一入職就有帶薪培訓(xùn),全面學(xué)習(xí)設(shè)計知識和產(chǎn)品知識,溝通技能等等,上崗后也會不斷有機會參加各種培訓(xùn),團隊每天都有學(xué)習(xí),更可以像能力高的老同事學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)氛圍非常好! …… 廣闊的升職機會:公司非常提倡員工成長,經(jīng)理都是基層提升,無限的升職機會 1、公司提倡以老扶新,團隊作戰(zhàn)合作方式; 2、公司提供完善的崗前、崗中、家裝專業(yè)知識和行銷帶薪培訓(xùn); 3、完善透明的晉升通道 …… :設(shè)計師助理-設(shè)計師-設(shè)計主管-設(shè)計師經(jīng)理-設(shè)計師總監(jiān) 薪資福利:5-10萬/年薪 1.底薪+提成+獎金+績效工資+級別工資+工齡+全勤獎+分紅+注冊股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行 2
2025-09-18
南寧市東葛路118號萬達金座2308
二、培養(yǎng)模式: 入職集訓(xùn)——銷售顧問——互聯(lián)網(wǎng)運營——競聘晉升晉級項目主管/經(jīng)理 三、工作職責(zé): 1、門店輪崗階段:運用產(chǎn)品知識、銷售技巧,了解顧客的需求并達成銷售; 2、運營階段:通過運營公司自媒體賬號 …… 以用戶運營為基礎(chǔ)設(shè)計整體用戶運營的轉(zhuǎn)化路徑并落地; 四、任職要求: 1、2025,2026年畢業(yè)皆可,本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,對互聯(lián)網(wǎng)運營類工作有較高的熱情和意向; 2、善于學(xué)習(xí)、主動積極,具有團隊合作精神
約 20 個崗位

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南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
  • 0.7%
    2K
  • 1.5%
    3K
  • 8.5%
    4K
  • 13.7%
    5K
  • 21.9%
    6K-8K
  • 19.6%
    8K-1W
  • 34.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 初中
    0.4%
  • 高中
    0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,初中占0.4%,高中占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.3%,1-3年占0.7%。
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