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南寧電子公司產(chǎn)品經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年4月南寧電子公司產(chǎn)品經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)39條西鄉(xiāng)塘區(qū)37條,平均工資約為8309元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))it產(chǎn)品經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
10小時(shí)前
鄧琳薏
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期市場(chǎng)調(diào)研和分析工作,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息、行業(yè)動(dòng)態(tài)和相關(guān)政策信息,分析并策劃新產(chǎn)品開(kāi)發(fā);
2.對(duì)新產(chǎn)品進(jìn)行可行性分析及設(shè)計(jì),進(jìn)行立項(xiàng)評(píng)估,撰寫產(chǎn)品功能需求說(shuō)明書;
3.對(duì)新品生產(chǎn)要求,生產(chǎn)過(guò)程、生產(chǎn)交期等進(jìn)行跟蹤控制;
4.對(duì)產(chǎn)品銷售情況進(jìn)行分析,進(jìn)行設(shè)計(jì)優(yōu)化,提升用戶體驗(yàn),深度挖掘用戶需求;
5. 協(xié)調(diào)公司各部門完成產(chǎn)品推進(jìn)、運(yùn)營(yíng)。
崗位要求:
1.有工業(yè)產(chǎn)品開(kāi)放經(jīng)驗(yàn),產(chǎn)品經(jīng)理/產(chǎn)品企劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2. 對(duì)零售、超市或電商市場(chǎng)熟悉;
3. 有意向在產(chǎn)品經(jīng)理深造;
4. 溝通能力及協(xié)調(diào)能力好,有供應(yīng)商資源優(yōu)先;
公司介紹:
公司位于廣西南寧市江南區(qū)。創(chuàng)業(yè)園區(qū)環(huán)境,自有產(chǎn)權(quán)寫字樓(1000平左右),交通便利,鄰近大型商超。公司專注中醫(yī)養(yǎng)生類產(chǎn)品,有多家天貓旗艦店、京東自營(yíng)、拼多多、抖音、小紅書店鋪,在主營(yíng)類目排名前三,其中天貓店鋪長(zhǎng)年TOP。
擁有自己的工廠,目前電商團(tuán)隊(duì)100+人,有自己的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),公司致力于給員工提供更好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境以及生活條件,內(nèi)部有完善的轉(zhuǎn)崗晉升機(jī)制通道。公司自有電商學(xué)院定期內(nèi)訓(xùn)專業(yè)技能培訓(xùn),還有外送學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。希望與優(yōu)秀的您一起同行。
意志不堅(jiān)、好高騖遠(yuǎn)、眼高手低、心態(tài)不正者,請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!
2025-04-18
吳經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、完善所轄地市榮耀沙盤和作戰(zhàn)地圖,做好地市渠道下沉;
2、承接所轄地市榮耀產(chǎn)品SO/ST目標(biāo)、覆蓋目標(biāo)等;
3、承接所轄地市考核期內(nèi)全場(chǎng)景銷售收入目標(biāo)達(dá)成;
4、基于地市商圈/鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)格化維度梳理清單客戶,并進(jìn)行客戶拓展。甄別客戶能力,牽引客戶分層分級(jí)晉級(jí)發(fā)展目標(biāo),并跟進(jìn)客戶達(dá)成,建立客戶黏性,提升榮耀銷售份額;
5、管理所轄地市客戶貨源流向、推進(jìn)客戶市場(chǎng)秩序遵守;
6、負(fù)責(zé)與榮耀廠家進(jìn)行對(duì)接,保持有效溝通,對(duì)接銷售發(fā)貨數(shù)據(jù)
7、配合榮耀廠家進(jìn)行月度銷售任務(wù)分解;
【任職要求】
1、要求有主流手機(jī)品牌產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);
2、手機(jī)產(chǎn)品、手機(jī)分銷行業(yè)相關(guān)知識(shí);
3、大專以上學(xué)歷;管理類、經(jīng)濟(jì)類、營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先;
4、三年以上工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力;
6、工作推動(dòng)力強(qiáng)。
工作時(shí)間:
9:00-12:00 13:30-18:00 周末雙休
福利待遇:
五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充重疾險(xiǎn)、補(bǔ)充意外險(xiǎn)、帶薪年假、生日福利、年度體檢
崗位要求:
1.年齡40周歲及以下,具有5-8年以上產(chǎn)品設(shè)計(jì)與管理經(jīng)驗(yàn),熟悉產(chǎn)品研發(fā)生命周期管理、軟件過(guò)程管理;
2.具有深厚的數(shù)據(jù)類技術(shù)功底,熟悉數(shù)據(jù)集成、數(shù)據(jù)加工、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)服務(wù)、數(shù)據(jù)安全、數(shù)據(jù)流通、數(shù)據(jù)交易等數(shù)據(jù)類業(yè)務(wù)場(chǎng)景的設(shè)計(jì)及運(yùn)用;
3.積極的工作心態(tài),強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí),良好的溝通與協(xié)調(diào)能力;
4.熟悉主流的開(kāi)發(fā)技術(shù)、數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù),理解基于Hadoop技術(shù)體系的大數(shù)據(jù)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、管理體系,熟悉主流大數(shù)據(jù)平臺(tái)技術(shù)架構(gòu)及產(chǎn)品特性;
5.熟悉Axure、Xmind、PPT、Word、Excel等常用的產(chǎn)品設(shè)計(jì)與管理工具,輸出高質(zhì)量產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品需求、產(chǎn)品方案等成果;
6.熟悉國(guó)家數(shù)據(jù)要素、公共數(shù)據(jù)授權(quán)運(yùn)營(yíng)等各類政策;
7.對(duì)廣東、上海、浙江等領(lǐng)域的公共數(shù)據(jù)授權(quán)運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)交易運(yùn)營(yíng)等熟悉或參與產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì);
8.有行業(yè)(互聯(lián)網(wǎng)、金融、智慧城市、農(nóng)業(yè)、交通、醫(yī)療建設(shè)等領(lǐng)域)產(chǎn)品背景。
2025-04-16
Office計(jì)算機(jī)操作與excel表函數(shù)(IF,VLOOKUP等)及透視運(yùn)用; 5.擅長(zhǎng)商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃,熟悉進(jìn)銷存測(cè)算與數(shù)據(jù)分析; 薪資:4500-6000元/月 晉升:商品專員——商品主管——產(chǎn)品經(jīng)理
負(fù)責(zé)公司創(chuàng)業(yè)類課程內(nèi)容(知識(shí)付費(fèi))的整體開(kāi)發(fā)和運(yùn)營(yíng),同時(shí)參與公司其他相關(guān)工作。 崗位職責(zé)包括但不限于 1、 知識(shí)付費(fèi)課程體系的設(shè)計(jì)和搭建 2、 知識(shí)付費(fèi)課程的開(kāi)發(fā)規(guī)劃和實(shí)施 3、 知識(shí)付費(fèi)課程營(yíng)銷渠道的規(guī)劃、上線和運(yùn)營(yíng) 4、 完成“知識(shí)付費(fèi)獲客”的核心指標(biāo) 5、 課程制作、用戶運(yùn)營(yíng)、方案產(chǎn)品等環(huán)節(jié)的參與 6、 部分或整體內(nèi)容運(yùn)營(yíng)(視應(yīng)聘者意愿和能力) 崗位要求:(具備以下至少一項(xiàng)技能,并且能力突出) 1,有過(guò)完整的圖文、音頻、視頻類內(nèi)容產(chǎn)品上線經(jīng)驗(yàn);熟悉策劃、包裝、推廣等流程;熟知熱銷產(chǎn)品引爆的底層邏輯、運(yùn)作規(guī)則和操作方法; 2,創(chuàng)業(yè)者,有過(guò)在線教育/創(chuàng)投/孵化/新媒體等行...
崗位職責(zé):? 1、負(fù)責(zé)中后端系統(tǒng)的需求調(diào)研及分析、產(chǎn)品規(guī)劃及設(shè)計(jì)等工作;? 2、深入理解、分析業(yè)務(wù)部門的需求,結(jié)合使用場(chǎng)景將業(yè)務(wù)邏輯產(chǎn)品化,完成系統(tǒng)各個(gè)功能;? 模塊的業(yè)務(wù)流程梳理,產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)、交互流程設(shè)計(jì)及相關(guān)文檔撰寫;? 3、把控產(chǎn)品全流程時(shí)間節(jié)點(diǎn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理上線及運(yùn)營(yíng)過(guò)程中各類問(wèn)題;? 4、分析監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)情況和數(shù)據(jù)情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)處理運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的問(wèn)題,并且提煉出產(chǎn)品優(yōu)化需求;? 5、協(xié)助所屬項(xiàng)目的測(cè)試驗(yàn)收和交付工作。? 崗位要求:? 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷;有商品供應(yīng)鏈系統(tǒng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);? 2、熟練掌握Axure、project、visio、office各類項(xiàng)目設(shè)計(jì)管...
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 安防 餐飲 電子 投遞:2人 瀏覽:64
2025-04-16
佳凱HR
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)需求調(diào)研,整理客戶實(shí)際的需求,形成需求分析文檔; 2、挖掘行業(yè)痛點(diǎn),結(jié)合需求調(diào)研結(jié)果輸出可行的解決方案; 3、負(fù)責(zé)輸出原型圖設(shè)計(jì)、需求規(guī)格說(shuō)明書、對(duì)UI設(shè)計(jì)圖風(fēng)格確認(rèn)等; 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度、協(xié)助測(cè)試開(kāi)發(fā)推進(jìn)工作,給測(cè)試開(kāi)發(fā)解答需求; 5、負(fù)責(zé)內(nèi)部產(chǎn)品驗(yàn)收工作; 6、負(fù)責(zé)收集整理客戶反饋,并提煉有用需求,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行優(yōu)化迭代 ; 崗位要求: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,2年以上產(chǎn)品類工作經(jīng)驗(yàn)、能獨(dú)立承擔(dān)需求調(diào)研、產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)工作; 2、獨(dú)立完成PRD和原型設(shè)計(jì),撰寫需求文檔,產(chǎn)品說(shuō)明書等; 3、思路清晰,善于思考,良好的分析能力、能夠跟蹤、分析、挖掘客戶的實(shí)際...
2025-04-15
黃女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部重點(diǎn)項(xiàng)目解決方案編制和管理,帶領(lǐng)小組高效完成方案編制和匯報(bào)工作; 2、為部門培養(yǎng)產(chǎn)品經(jīng)理,通過(guò)技能培訓(xùn)等方式提升部門內(nèi)產(chǎn)品經(jīng)理的專業(yè)技能。 …… 任職要求: 1、產(chǎn)品經(jīng)理崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、需在最近一份工作里有帶領(lǐng)產(chǎn)品經(jīng)理團(tuán)隊(duì)的經(jīng)歷; 3、具備較強(qiáng)的平臺(tái)框架感以及產(chǎn)品結(jié)構(gòu)化的設(shè)計(jì)能力,有復(fù)雜業(yè)務(wù)場(chǎng)景的梳理能力和需求歸納能力,能快速進(jìn)行需求轉(zhuǎn)化

產(chǎn)品管理崗

9000-10000元
南寧-良慶區(qū)-北部灣遠(yuǎn)洋大廈 1人 辦公設(shè)備 餐飲 電子 瀏覽:90
2025-04-15
黃女士
任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程或鋼鐵工業(yè)相關(guān)專業(yè); 2、3年以上鋼鐵工業(yè)行業(yè)信息化產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有成功案例者優(yōu)先;; 3、熟練使用墨刀、Axrue、MS Office,
南寧-青秀區(qū)-夢(mèng)之島水晶城 1人 電子 計(jì)算機(jī) 咨詢 投遞:2人 瀏覽:17
2025-04-15
王娟
職位描述崗位職責(zé):1、在部門主管帶領(lǐng)下,與產(chǎn)品經(jīng)理配合完善項(xiàng)目產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu),使用PHP語(yǔ)言完成程序應(yīng)用的開(kāi)發(fā);2、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃對(duì)系統(tǒng)功能模塊開(kāi)發(fā)、編寫、迭代及維護(hù);3、積極參與產(chǎn)品,功能與技術(shù)架構(gòu)的改進(jìn)
2025-04-15
黃世旺
能與開(kāi)發(fā)人員、產(chǎn)品經(jīng)理和管理人員進(jìn)行有效溝通,積極參與團(tuán)隊(duì)合作和問(wèn)題解決。 4,良好的邏輯思維和問(wèn)題解決能力。 5,執(zhí)行測(cè)試和問(wèn)題追蹤。
2025-04-13
一方
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)研究當(dāng)前市場(chǎng)上現(xiàn)有的AI產(chǎn)品(對(duì)話式A1、生成式A1、AI助手等。如DeepSeek、豆包、kim等等),分析其功能、技術(shù)特點(diǎn)、應(yīng)用場(chǎng)景,并探索如何將這些產(chǎn)品應(yīng)用到公司業(yè)務(wù)中,以提升業(yè)務(wù)效率或創(chuàng)造新的商業(yè)機(jī)會(huì)。 2、基于客戶大數(shù)據(jù)和人工智能技術(shù)現(xiàn)狀,針對(duì)各個(gè)業(yè)務(wù)場(chǎng)景,收集業(yè)務(wù)方的AI需求,制定相應(yīng)的解決方案 3、完成相關(guān)解決方案的具體撰寫,和業(yè)務(wù)和技術(shù)方進(jìn)行解決方案溝通宣講,推進(jìn)相關(guān)方案落地 4、 主導(dǎo)或參與AI應(yīng)用場(chǎng)景的研究、規(guī)劃,將需求轉(zhuǎn)化為高品質(zhì)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)或解決方案; 任職要求: 1、有AI平臺(tái)產(chǎn)品部署和搭建的經(jīng)驗(yàn) 2、優(yōu)秀的邏輯思維和學(xué)習(xí)能力,良好的溝...
2025-04-11
南寧市青秀區(qū)寧佛子嶺路寧鐵馨苑
崗位職責(zé): 1、規(guī)劃系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu); 2、參與系統(tǒng)框架和核心模塊的詳細(xì)設(shè)計(jì); 3、與產(chǎn)品經(jīng)理緊密配合,實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)核心功能開(kāi)發(fā); 4、負(fù)責(zé)軟件系統(tǒng)后端應(yīng)用的開(kāi)發(fā)、迭代、維護(hù)、測(cè)試; 5、負(fù)責(zé)核心技術(shù)問(wèn)題的攻關(guān)
2025-04-10
4.與產(chǎn)品經(jīng)理及其他團(tuán)隊(duì)成員緊密合作,理解需求并將其轉(zhuǎn)化為技術(shù)解決方案。 5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的招聘、培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估和職業(yè)發(fā)展。
2025-04-10
3、對(duì)顏色、布局、字體和圖像的敏感度以及對(duì)設(shè)計(jì)原則的深刻理解,熟練使用設(shè)計(jì)工具如Sketch、Photoshop等 4、根據(jù)產(chǎn)品需求,與產(chǎn)品經(jīng)理一起進(jìn)行產(chǎn)品分析,梳理用戶需求及定位產(chǎn)品設(shè)計(jì)框架,分析用戶角色和使用場(chǎng)景
約 27 個(gè)崗位

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南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
  • 1.1%
    2K
  • 2.3%
    3K
  • 8.3%
    4K
  • 14%
    5K
  • 22.3%
    6K-8K
  • 19.6%
    8K-1W
  • 32.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.9%
  • 初中
    0.4%
  • 高中
    0.4%
  • 大專
    0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,初中占0.4%,高中占0.4%,大專占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.9%
  • 1-3年
    0.8%
  • 3-5年
    0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占0.8%,3-5年占0.4%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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