您目前所在: 桂聘 > 南寧招聘  > 南寧成本招聘
南寧成本招聘 logo

南寧成本招聘

桂聘提供2025年8月南寧成本最新招聘,青秀區(qū)434條西鄉(xiāng)塘區(qū)199條,平均工資約為5990元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多成本財(cái)務(wù)成本會計(jì)成本會計(jì)/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-28
【崗位職責(zé)】
—人事板塊—
1、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r開展招聘工作,包括搜集簡歷、面試邀約、結(jié)果通知等;
2、招聘數(shù)據(jù)記錄、分析,不斷優(yōu)化招聘渠道、方式,控制人力成本;
3、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職相關(guān)事宜辦理,試用期定期跟進(jìn)、關(guān)懷;
4、員工花名冊更新及維護(hù),員工資料、檔案管理;
5、員工活動、團(tuán)建、福利等策劃與執(zhí)行;
6、上級安排的其他工作。
—行政板塊—
1、辦公室日常辦公環(huán)境及制度維護(hù)、管理;
2、跟進(jìn)公司水電、物業(yè)費(fèi)、寬帶費(fèi)使用情況及繳費(fèi);
3、日常辦公用品采購及報(bào)銷;
4、公司公共設(shè)施維護(hù)、翻新、維修管理及對接;
5、公司固定資產(chǎn)維護(hù)、管理,定期盤點(diǎn),完善固定資產(chǎn)相關(guān)表格,控制成本;
6、公司各項(xiàng)消息文案及通知發(fā)布;
7、員工問題收集、反饋、處理;
8、上級安排的其他工作。
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),CET4及以上;
2、形象氣質(zhì)佳,具備較強(qiáng)和親和力及服務(wù)意識;
3、從事人力行政工作1年及以上;
4、熟悉各項(xiàng)人事政策及勞動法規(guī),規(guī)避用人風(fēng)險(xiǎn);
5、熟練掌握辦公軟件(如Word、Excel、PPT等);
6、具有良好的書面、口頭表達(dá)能力,溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng);
7、工作細(xì)致,認(rèn)真負(fù)責(zé);
8、具備較強(qiáng)的抗壓能力,工作效率高;
9、具備良好的應(yīng)變能力和解決問題的能力,能夠在緊急情況下冷靜處理。
【薪資待遇】
試用期3個(gè)月:無責(zé)底薪3000+全勤獎200+組長評級(0-1000)
轉(zhuǎn)正:無責(zé)底薪3500+全勤獎200+組長評級(0-1000)
【工作時(shí)間】
周末大小休
上午:8:30-12:00
下午:14:00-18:00
加不加班看自己工作進(jìn)度
【其他福利】
五險(xiǎn)、工作日包中餐晚餐、有員工午睡宿舍、免費(fèi)下午茶、年度體檢、生日福利、節(jié)日福利、不定期團(tuán)建活動

谷歌&FB廣告投放

4000-9000元
南寧-興寧區(qū)-暢春湖山莊 1人 電子商務(wù) 瀏覽:16
2025-07-28
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)在谷歌平臺&Facebook上的廣告投放和優(yōu)化;
2、利用GA等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,合理優(yōu)化賬戶策略,提升B2B詢盤轉(zhuǎn)化率,并有效降低獲客成本;
3、日常負(fù)責(zé)網(wǎng)站詢盤客戶基礎(chǔ)溝通、建檔、分配業(yè)務(wù)同事跟進(jìn);
4、對網(wǎng)站進(jìn)行定期SEO優(yōu)化,包括關(guān)鍵詞、內(nèi)部鏈接、內(nèi)容圖片、更新等;
【任職要求】
1、大專以上學(xué)歷,具備良好的英語聽說讀寫能力,要求英語4級或者以上;
2、熟練運(yùn)用各種辦公軟件;
3、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力;
4、工作踏實(shí)認(rèn)真、應(yīng)對快捷敏銳,責(zé)任心強(qiáng);
5、有1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
【薪資待遇】
試用期3個(gè)月:底薪3300+全勤獎200+保底獎金2000
轉(zhuǎn)正:底薪3500+全勤獎200+獎金(新客成交50元/個(gè))
【工作時(shí)間】
周末大小休
上午:8:30-12:00
下午:14:00-18:00
加班與否看自己工作進(jìn)度,加班可調(diào)休
【其他福利】
五險(xiǎn)、工作日提供中餐、晚餐,午睡宿舍、每周一次免費(fèi)下午茶、年度體檢、生日福利、節(jié)日福利等
2025-07-28
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)在谷歌平臺&Facebook上的廣告投放和優(yōu)化;
2、利用GA等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,合理優(yōu)化賬戶策略,提升B2B詢盤轉(zhuǎn)化率,并有效降低獲客成本;
3、日常負(fù)責(zé)網(wǎng)站詢盤客戶基礎(chǔ)溝通、建檔、分配業(yè)務(wù)同事跟進(jìn);
4、對網(wǎng)站進(jìn)行定期SEO優(yōu)化,包括關(guān)鍵詞、內(nèi)部鏈接、內(nèi)容圖片、更新等;
【任職要求】
1、大專以上學(xué)歷,具備良好的英語聽說讀寫能力,要求英語4級或者以上;
2、熟練運(yùn)用各種辦公軟件;
3、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力;
4、工作踏實(shí)認(rèn)真、應(yīng)對快捷敏銳,責(zé)任心強(qiáng);
5、有1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
【薪資待遇】
試用期3個(gè)月:底薪3300+全勤獎200+保底獎金2000
轉(zhuǎn)正:底薪3500+全勤獎200+獎金(新客成交50元/個(gè))
【工作時(shí)間】
周末大小休
上午:8:30-12:00
下午:14:00-18:00
加班與否看自己工作進(jìn)度,加班可調(diào)休
【其他福利】
五險(xiǎn)、工作日提供中餐、晚餐,午睡宿舍、每周一次免費(fèi)下午茶、年度體檢、生日福利、節(jié)日福利等
2025-07-28
歸立發(fā)
進(jìn)行責(zé)任成本核算、原始資料的審查、工程量和驗(yàn)工計(jì)價(jià)的審查、材料消耗的審查、機(jī)械設(shè)備的投入情況審查、人工費(fèi)投入審查以及其他直接或間接費(fèi)用的投入審查,做好業(yè)務(wù)準(zhǔn)備,從而為領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)可靠的財(cái)務(wù)數(shù)字和財(cái)務(wù)信息,提交成本分析報(bào)告和優(yōu)化建議 …… 工程進(jìn)度款會簽審核、工程量的復(fù)核,管理應(yīng)付、應(yīng)收賬款,編制相關(guān)財(cái)務(wù)憑證,及時(shí)出財(cái)務(wù)報(bào)表; 3、執(zhí)行和改進(jìn)成本核算方法,協(xié)助完善業(yè)務(wù)流程; 4、存貨盤點(diǎn)管理和相關(guān)固定資產(chǎn)管理; 5、負(fù)責(zé)定期編制和申報(bào)相關(guān)成本
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-07-28
嚴(yán)意忠
精通PPC/CPC廣告算法,有成功降低30%以上推廣成本案例 3. 擅長數(shù)據(jù)化選品 4.英語可作為工作語言(CET-4或同等商務(wù)溝通能力)
2025-07-28
黃麒友
一、崗位職責(zé) 1、完善廚房管理體系,包括食品安全、質(zhì)量管理、成本控制、人員培訓(xùn)等,巡店檢查門店執(zhí)行情況,確保廚房各項(xiàng)工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化; 2、監(jiān)管廚房成本,優(yōu)化原材料采購、庫存管理和菜品定價(jià)策略, …… 降低成本,提高盈利能力; 3、參與月度、季度及年度經(jīng)營目標(biāo)制定,如營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度、員工滿意度、員工發(fā)展等綜合運(yùn)營指標(biāo),對其進(jìn)行有效把控并對其負(fù)責(zé); 4、選拔門店人才,培養(yǎng)和帶領(lǐng)廚政團(tuán)隊(duì)
2025-07-28
黃麒友
崗位職責(zé): 1、完善廚房管理體系,包括食品安全、質(zhì)量管理、成本控制、人員培訓(xùn)等,巡店檢查門店執(zhí)行情況,確保廚房各項(xiàng)工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化; 2、監(jiān)管廚房成本,優(yōu)化原材料采購、庫存管理和菜品定價(jià)策略,降低成本 …… ,提高盈利能力; 3、參與月度、季度及年度經(jīng)營目標(biāo)制定,如營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度、員工滿意度、員工發(fā)展等綜合運(yùn)營指標(biāo),對其進(jìn)行有效把控并對其負(fù)責(zé); 4、選拔門店人才,培養(yǎng)和帶領(lǐng)廚政團(tuán)隊(duì),提高員工專業(yè)技能和服務(wù)水平
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-07-28
王冶軍
2、主動挖掘線索增加轉(zhuǎn)化機(jī)會,降低轉(zhuǎn)化成本,維護(hù)并進(jìn)行粉絲互動。 3、將轉(zhuǎn)化、挖掘的線索分配給線索承接人員并做好銷售分配數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),持續(xù)迭代客服話術(shù),提升轉(zhuǎn)化。
南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:4
2025-07-28
龍振清
2、進(jìn)行市場調(diào)查,并根據(jù)調(diào)研情況確定款式設(shè)計(jì)、跟進(jìn)面輔料、樣板制作、與技術(shù)部門溝通工藝; 3、熟悉服裝面料性能、風(fēng)格、特色及價(jià)格,注重色澤、手感,用現(xiàn)代最新潮流的服裝輔料,設(shè)計(jì)創(chuàng)造出最新的款式,掌握成本基數(shù)
南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:3
2025-07-28
龍振清
2、進(jìn)行市場調(diào)查,并根據(jù)調(diào)研情況確定款式設(shè)計(jì)、跟進(jìn)面輔料、樣板制作、與技術(shù)部門溝通工藝; 3、熟悉服裝面料性能、風(fēng)格、特色及價(jià)格,注重色澤、手感,用現(xiàn)代最新潮流的服裝輔料,設(shè)計(jì)創(chuàng)造出最新的款式,掌握成本基數(shù)
2025-07-28
吳經(jīng)理
工作內(nèi)容:1:熟練掌握各種裝修材料及施工工藝的相關(guān)知識,嚴(yán)格控制預(yù)算成本;
2:熟悉相關(guān)規(guī)范,具有較高的藝術(shù)審美觀和審核圖紙能力;
3:具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作意識,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),協(xié)助設(shè)計(jì)師簽單
2025-07-28
陳丹丹
人力行政主管
快消日化行業(yè)市場工作經(jīng)驗(yàn) 3.品牌市場運(yùn)作、市場趨勢分析判斷等市場管理能力; 4.具有較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受工作壓力; 5.具有一定的客戶談判能力,領(lǐng)導(dǎo)能力,培養(yǎng)指導(dǎo)能力,成本意識
2025-07-28
梁雄
工作職責(zé) 1、采購策略規(guī)劃:結(jié)合公司業(yè)務(wù)目標(biāo)與市場動態(tài),制定年度采購戰(zhàn)略,明確采購品類、供應(yīng)商布局,設(shè)定成本削減與供應(yīng)保障目標(biāo),確保采購工作契合公司整體發(fā)展方向。 …… 3、成本控制:分析采購成本結(jié)構(gòu),運(yùn)用成本分析工具,通過集中采購、招標(biāo)、價(jià)格談判等手段降低采購成本;跟蹤市場價(jià)格波動,適時(shí)調(diào)整采購策略,協(xié)同內(nèi)部部門從設(shè)計(jì)源頭優(yōu)化成本。

資深策劃師

4000-6000元
南寧-興寧區(qū) 1人 廣告 瀏覽:18
2025-07-28
張才瑜
3、監(jiān)控活動后端的執(zhí)行情況,管控項(xiàng)目的進(jìn)度、成本、品質(zhì),確保出品與策劃方案的一致性。 4、參與各服務(wù)項(xiàng)目的方案策略及營銷計(jì)劃討論,進(jìn)行項(xiàng)目創(chuàng)意提案。

抖音千川投手

5000-8000元
南寧-江南區(qū) 1人 食品 瀏覽:22
2025-07-28
譚凱藝
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)抖音直播間、短視頻的投流; 2、實(shí)時(shí)監(jiān)控媒體渠道、著陸頁等效果,及時(shí)調(diào)整優(yōu)化、提高轉(zhuǎn)化率; 3、把控成本,并定制有效的投放策略,對投放的計(jì)劃進(jìn)行跟蹤和優(yōu)化;根據(jù)產(chǎn)品分析投放策略
約 1091 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧成本會計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 1%
    2K
  • 8.7%
    3K
  • 26.9%
    4K
  • 16.3%
    5K
  • 23.1%
    6K-8K
  • 11.5%
    8K-1W
  • 12.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.6%
  • 中專
    0.9%
  • 大專
    3.5%
南寧成本會計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.6%,中專占0.9%,大專占3.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95.6%
  • 1-3年
    4.4%
南寧成本會計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.6%,1-3年占4.4%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP