
南寧城市主管招聘
桂聘提供2025年4月南寧城市主管最新招聘,江南區(qū)4條西鄉(xiāng)塘區(qū)4條,平均工資約為8979元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多城市主管南寧城市經(jīng)理城市經(jīng)理(南寧)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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維保技術(shù)員(桂林)
5000-6000元2025-04-19何女士職責:
1. 根據(jù)公司規(guī)定和客戶的要求,對所轄區(qū)內(nèi)的電梯、扶梯進行日常保養(yǎng)。
2. 對維保電梯做及時的故障排除和維修。
3. 把維保情況及時地與客戶、區(qū)域主管進行溝通,并填寫保養(yǎng)報告。
4. 協(xié)助所轄電梯維保合同的洽談及維保費用的催收。
5.無駐場任務(wù)的,24小時待命提供急修服務(wù),保持手機通訊正常。
6.有駐場值班任務(wù)的,在客戶要求值班區(qū)域自行安排保養(yǎng)急修工作與休息。
7. 遵守公司的安全操作規(guī)范。
8.遵循公司制定的各級政策和流程。
9.在公司的方針下使用公司的工具和資源。
10.根據(jù)安全管理系統(tǒng)的要求,遵守公司所有的安全政策,流程和工作指導(dǎo)書并按照安全手冊的要求履行相關(guān)責任。
11.上級安排的其他任務(wù)。
工作城市:桂林 -
營銷經(jīng)理
10000-20000元2025-04-19黃小姐崗位職責:
1、與公司核心業(yè)務(wù)相關(guān)的行業(yè)主管單位、政府主要部門建立良好的關(guān)系,維護溝通渠道;
2、尋找和創(chuàng)造與政府雙贏的合作機會,為企業(yè)爭取各項正面宣傳的機會,提升公司在相關(guān)政府層面的認知度及品牌形象;
3、研究相關(guān)政策法規(guī),關(guān)注政府相關(guān)政策現(xiàn)狀及變動,協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源,獲取政策優(yōu)勢;
4、負責公司與相關(guān)政府有關(guān)的日常溝通和文件往來(包括日常接待、會議參與、公函寫作等),及時處理各種政府公關(guān)應(yīng)急事宜;
5、開拓各個城市政府資源,獲得政府支持;
6、調(diào)研城市開城工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上政府機構(gòu)或政府關(guān)系工作相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟悉政府部門運作,具備與政府部門溝通的能力,具有良好的政府人際溝通渠道;
3、具備較強的觀察力和應(yīng)變能力,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,較強的社會活動能力,形象氣質(zhì)佳,有天然親和力者優(yōu)先;
4、具有一定公文處理能力,能撰寫各類公文和綜合性文字材料;
5、對各個城市有深入了解,可以適應(yīng)短途出差考察等任務(wù);
6、有共享兩輪電動車行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
base地在南寧,提成豐厚 -
營銷經(jīng)理
10000-20000元2025-04-19黃小姐崗位職責:
1、與公司核心業(yè)務(wù)相關(guān)的行業(yè)主管單位、政府主要部門建立良好的關(guān)系,維護溝通渠道;
2、尋找和創(chuàng)造與政府雙贏的合作機會,為企業(yè)爭取各項正面宣傳的機會,提升公司在相關(guān)政府層面的認知度及品牌形象;
3、研究相關(guān)政策法規(guī),關(guān)注政府相關(guān)政策現(xiàn)狀及變動,協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源,獲取政策優(yōu)勢;
4、負責公司與相關(guān)政府有關(guān)的日常溝通和文件往來(包括日常接待、會議參與、公函寫作等),及時處理各種政府公關(guān)應(yīng)急事宜;
5、開拓各個城市政府資源,獲得政府支持;
6、調(diào)研城市開城工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上政府機構(gòu)或政府關(guān)系工作相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟悉政府部門運作,具備與政府部門溝通的能力,具有良好的政府人際溝通渠道;
3、具備較強的觀察力和應(yīng)變能力,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,較強的社會活動能力,形象氣質(zhì)佳,有天然親和力者優(yōu)先;
4、具有一定公文處理能力,能撰寫各類公文和綜合性文字材料;
5、對各個城市有深入了解,可以適應(yīng)短途出差考察等任務(wù);
6、有共享兩輪電動車行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
base地在南寧,提成豐厚 -
見習運營(管理+無責底薪+五險)
3000-5000元2025-04-19公司注重人才的培養(yǎng)方向是運營團隊管理城市運營管理 一.崗位職責: 1、前期采用一對一的培訓(xùn)方式,需要在公司的業(yè)務(wù)部門進行綜合輪崗學(xué)習,了解公司企業(yè)文化 2、中期運營管理,提升團隊管理和組織規(guī)劃能力 …… 2、入職后免費提供培訓(xùn),有主管一對一培訓(xùn)上崗。 3、員工福利:定期團隊活動(自駕游野外燒烤,籃球,羽毛球,游戲競技等活動,慶功會,為員工提供 -
輪崗實習生(免費培訓(xùn)+無責底薪)
3000-6000元2025-04-19(輪崗實習生 運營實習生) 公司注重人才的培養(yǎng)方向是運營團隊管理城市運營管理 一.崗位職責: 1、前期采用一對一的培訓(xùn)方式,需要在公司的業(yè)務(wù)部門進行綜合輪崗學(xué)習,了解公司企業(yè)文化 2、中期運營管理 …… 2、入職后免費提供培訓(xùn),有主管一對一培訓(xùn)上崗。 3、員工福利:定期團隊活動(自駕游野外燒烤,籃球,羽毛球,游戲競技等活動,慶功會,為員工提供 -
教學(xué)主管
6000-10000元2025-04-17張老師崗位職責: 專升本公共課、專業(yè)課的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督; 負責升本所有課程每個階段的教材研發(fā); 考研公共課的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督; 能負責一門專升本專業(yè)課授課、課件準備; 任職要求: 1、土木碩士/考研考過數(shù)學(xué)的畢業(yè)優(yōu)先考慮; 2、具備教育行業(yè)3年,同崗位1年以上管理工作經(jīng)驗; 3、做事有條理,邏輯清晰,有較強的學(xué)習能力; 4、熱愛教育行業(yè)、工作敬業(yè),有責任心,有較強的服務(wù)意識和抗壓能力; 5、積極樂觀、親和力強,善于與人溝通; 薪資待遇: 基本工資+績效+招生提成,綜合月薪資:5000-10000元(面談) 上班時間: 9:00-12:00、14:00-18:00,月休6-8天(... -
廣西城市業(yè)務(wù)主管
8000-10000元2025-04-16黃濤1、熟悉公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責市場客戶開發(fā)與維護,經(jīng)銷商的溝通配合,確保銷售目標達成; 2、負責市場相關(guān)信息的收集、分析,市場營銷策略制定與執(zhí)行; 3、負責終端產(chǎn)品鋪貨、分銷、生動化管理、價格體系維穩(wěn),收集、報告市場信息、競品信息; 4、促銷推廣活動與各項市場費用管控; 5、負責所管轄區(qū)經(jīng)銷商月、季度、年度工作跟進、結(jié)果復(fù)盤; 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,2-3年調(diào)味品或快消品銷售管理經(jīng)驗, 2、具備洞察底層邏輯的能力,制定運營戰(zhàn)略策略的能力。能夠發(fā)現(xiàn)市場、客戶存在的問題并提出優(yōu)化、解決方案; 3、具備較高的情商和利他精神,有較好的溝通表達能力、組織協(xié)調(diào)能力與客戶服務(wù)意識; 4... -
總裁/總經(jīng)理/董事長助理
5000-10000元2025-04-16梁巧恩茶館優(yōu)勢: 1.上升通道暢通,兼職實習生-全職實習生-全職職員-資深主管-副館長-合伙人-股東。 …… 2.茶館距離地鐵3號線和BRT快速公交五象湖站80米,五象湖四大天王樓盤周邊商鋪,城市新貴富人區(qū),客戶素質(zhì)高,地段優(yōu)越,治安良好,通勤安全。 3.年輕女老板,和氣、溝通順暢。 -
vivo門店拓展主管
8000-12000元2025-04-15南寧市東葛路118號萬達金座2308主導(dǎo)推動從立項到開店各項拓展相關(guān)工作落實; 5、全省各區(qū)域建店、閉店流程審核,督導(dǎo)新門店工程裝修跟進與驗收完成,確保裝修質(zhì)量,直至店鋪順利開業(yè); 6、門店形象陳列指導(dǎo)輸出推進執(zhí)行門店SOP日常檢核; 7、完成上級主管交辦的其他與業(yè)務(wù)相關(guān)的工作 …… 任職要求: 1、3年以上連鎖品牌門店里開發(fā)工作經(jīng)驗;對市場營銷有一定的認識,對商業(yè)地產(chǎn)的發(fā)展趨勢有敏感的判斷力; 2、對負責區(qū)域的各個城市商圈和消費能力有良好的判斷能力;人脈關(guān)系廣泛,擁有較強的談判溝通能力 -
管理培訓(xùn)生(無責底薪+實習運營方向)
5000-8000元2025-04-13公司注重人才的培養(yǎng)方向是運營團隊管理城市運營管理 一.崗位職責: 1、前期采用一對一的培訓(xùn)方式,需要在公司的業(yè)務(wù)部門進行綜合輪崗學(xué)習,了解公司企業(yè)文化 2、中期運營管理,提升團隊管理和組織規(guī)劃能力 …… 2、入職后免費提供培訓(xùn),有主管一對一培訓(xùn)上崗。 3、員工福利:定期團隊活動(自駕游野外燒烤,籃球,羽毛球,游戲競技等活動,慶功會,為員工提供 -
市場推廣專員(桂林)
4000-5000元2025-04-11覃老師發(fā)展方向: 1、營銷專業(yè)方向:助理市場推廣專員→初級市場推廣專員→中級市場推廣專員→高級市場推廣專員 2、營銷管理方向:市場推廣主管→市場推廣經(jīng)理→連鎖分校校長→城市校長→合伙人 【加入志公,你將獲得】 -
區(qū)域銷售經(jīng)理
6000-10000元2025-04-11人資部具有競爭力的激勵體系+公司統(tǒng)一進行專業(yè)培訓(xùn)+法定節(jié)假日+每周運動俱樂部+暖心節(jié)日禮物+定期團建旅游活動 工作時間:周一至周五,9:00-12:30 ,14:30-18:00 雙休 晉升路徑:渠道銷售經(jīng)理--區(qū)域主管 …… --城市總經(jīng)理--部門副經(jīng)理--部門經(jīng)理--渠道總監(jiān)
約 12 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧城市主管招聘最新投遞
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楊小姐投遞了 廣西巧恩文化有限公司 的 總裁/總經(jīng)理/董事長助理 職位2025-04-17
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秦先生投遞了 蒂升電梯(中國)有限公司南寧分公司 的 維保技術(shù)員(桂林) 職位2025-03-30
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南寧城市經(jīng)理招聘工資
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8979
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:1W以上
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2.8%2K
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5.2%3K
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4.7%4K
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18.4%5K
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18.9%6K-8K
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13.7%8K-1W
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36.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.6%
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高中0.5%
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中專0.9%
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大專0.9%
南寧城市經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,高中占0.5%,中專占0.9%,大專占0.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.1%
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1-3年0.9%
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3-5年0.9%
南寧城市經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,1-3年占0.9%,3-5年占0.9%。