南寧儲備銷售店長招聘

桂聘提供2025年10月南寧儲備銷售店長最新招聘，西鄉(xiāng)塘區(qū)4條，平均工資約為6951元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多儲備銷售店長保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關崗位相關企業(yè)

美妝督導（廣西）

10000-15000元

廣西悅顏千千色企業(yè)管理有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人化妝品瀏覽:544

2025-10-26

韋女士

崗位職責：
1、業(yè)績目標達成：跟進所管轄區(qū)域門店月度、季度、年度銷售業(yè)績指標達成。
2、門店運營管控：巡查所轄區(qū)域門店日常營運落地工作（陳列展示、貨品管理、庫存管理、店面形象），及時跟進問題點整改，確保所有門店符合品牌統(tǒng)一運營標準。
3、營銷方案落地：落實所管轄門店的各大營銷活動方案，帶動及跟進門店落地執(zhí)行。
4、團隊管理與賦能：負責區(qū)域內(nèi)儲備人才的培養(yǎng)計劃，推進門店人才培養(yǎng)執(zhí)行；指導所轄店長提升門店運營及團隊管理能力。
5、成本及風險管控：管控所轄區(qū)域門店營運成本（人力成本、物料損耗、水電費用），優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)；處理門店突發(fā)問題，降低經(jīng)營風險。
6、市場及競品應對：調(diào)研區(qū)域內(nèi)當?shù)厥袌鰟討B(tài)，客群變化及競品經(jīng)營策略，調(diào)整區(qū)域運營方案（如商品組合、定價策略）提升市場競爭力。
任職要求：
1、90后統(tǒng)招大專及以上學歷；
2、3年以上零售連鎖（化妝品、商超、藥店、鞋服類等）行業(yè)同崗管理經(jīng)驗，團隊管理50人+；
3、具備門店運營管理能力，熟悉零售業(yè)態(tài)運營流程；
4、有一定的商品敏銳度，特別是美妝及日化類目；
5、熟練操作辦公自動化軟件及數(shù)據(jù)分析工具（（WORD / EXCEL/PPT等）；
6、團隊領導及溝通協(xié)調(diào)能力：統(tǒng)籌多門店工作，協(xié)調(diào)多部門為門店賦能。
薪資待遇及工作地點：
1、薪資待遇：10-25K（前期學習及考核期10-15K 后期多店管理15K+）,繳納社保、法定假日、內(nèi)購福利、團建活動、出差補貼、各類獎金等福利；
工作地點：廣西。

區(qū)域經(jīng)理（廣西/貴州/湖南）

10000-15000元

廣西悅顏千千色企業(yè)管理有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人化妝品投遞:1人瀏覽:202

2025-10-24

韋女士

崗位職責：
1、業(yè)績目標達成：跟進所管轄區(qū)域門店月度、季度、年度銷售業(yè)績指標達成。
2、門店運營管控：巡查所轄區(qū)域門店日常營運落地工作（陳列展示、貨品管理、庫存管理、店面形象），及時跟進問題點整改，確保所有門店符合品牌統(tǒng)一運營標準。
3、營銷方案落地：落實所管轄門店的各大營銷活動方案，帶動及跟進門店落地執(zhí)行。
4、團隊管理與賦能：負責區(qū)域內(nèi)儲備人才的培養(yǎng)計劃，推進門店人才培養(yǎng)執(zhí)行；指導所轄店長提升門店運營及團隊管理能力。
5、成本及風險管控：管控所轄區(qū)域門店營運成本（人力成本、物料損耗、水電費用），優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)；處理門店突發(fā)問題，降低經(jīng)營風險。
6、市場及競品應對：調(diào)研區(qū)域內(nèi)當?shù)厥袌鰟討B(tài)，客群變化及競品經(jīng)營策略，調(diào)整區(qū)域運營方案（如商品組合、定價策略）提升市場競爭力。
任職要求：
1、大專及以上學歷，90后；
2、3年以上零售連鎖（商超、醫(yī)藥、日化/美妝、零食、服飾類）行業(yè)同崗管理經(jīng)驗；管轄零售連鎖門店6家以上、生意規(guī)模1800萬以上；
3、具備門店運營管理能力，熟悉零售業(yè)態(tài)運營流程；
4、較強的目標管理能力與執(zhí)行力：推動業(yè)績落地及門店運營管理；
5、團隊領導及溝通協(xié)調(diào)能力：統(tǒng)籌多門店工作，協(xié)調(diào)多部門為門店賦能。
6、解決問題能力：應對突發(fā)情況或業(yè)績壓力及時提出解決方案并跟進落地執(zhí)行
7、熟練操作辦公自動化軟件及數(shù)據(jù)分析工具（（WORD / EXCEL/PPT等；
8、能適應出差。
薪資待遇及工作地點：
1、薪資待遇：10-25K（前期儲備區(qū)經(jīng)考核學習期10-15K，后期15K及以上上不封頂）,繳納社保、法定假日、內(nèi)購福利、團建活動、各類獎金等福利；
工作地點：廣西、貴州、湖南、福建。

儲備主管（河池店）

3000-5000元

廣西書香指南文化有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人電子廣告批發(fā) 投遞:1人瀏覽:153

2025-10-20

農(nóng)女士

一、崗位職責：
1、在門店輪崗學習，熟悉公司企業(yè)文化，工作流程（產(chǎn)品知識、來貨驗收上架陳列、銷售、退換貨、訂貨、客訴）。
2、熟悉門店日常經(jīng)營管理，包括財務管理、營銷管理、后勤管理、客戶管理。
3、熟悉使用日報表、月報表等經(jīng)營報表，為板塊經(jīng)營提供數(shù)據(jù)參考。
4、協(xié)助店長帶領團隊，實現(xiàn)門店銷售目標。
二、任職要求：
1、20-35歲，大專及以上學歷，不限是否有工作經(jīng)驗。
2、對圖書零售行業(yè)有濃厚興趣，具較強的服務意識和團隊合作精神；
3、性格開朗，溝通協(xié)調(diào)及學習能力好，較強的執(zhí)行能力；
4、能承受工作壓力，有強烈的升職欲望，敢擔當。
三、晉升通道：儲備主管--板塊主管--分店主管--副店--店長-總部采購
四、薪酬福利固定工資+提成+學歷補助+工齡工資+帶薪年假+五險+年終分紅
五、上班地點：河池市朝陽路15號《指南書城》

連鎖農(nóng)貿(mào)超市運營總監(jiān)

15000-20000元

廣西金缽農(nóng)貿(mào)市場有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人瀏覽:22

2025-10-18

· 領導團隊完成公司下達的銷售、利潤及市場份額指標。 2. …… 團隊建設與人才發(fā)展： · 領導、培養(yǎng)和激勵運營管理團隊（包括區(qū)域經(jīng)理、店長等），打造高績效、高執(zhí)行力的運營鐵軍。 · 建立并實施店長及核心運營人員的培訓與發(fā)展體系，為公司儲備關鍵人才。