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南寧大數(shù)據(jù)招聘

桂聘提供2025年7月南寧大數(shù)據(jù)最新招聘,青秀區(qū)262條西鄉(xiāng)塘區(qū)113條,平均工資約為8750元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多大數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)開發(fā)hadoop大數(shù)據(jù)開發(fā)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-04
柏莉丹
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)接收、整理客戶訂單,準(zhǔn)確核對(duì)訂單信息,包括產(chǎn)品型號(hào)、數(shù)量、交貨日期等,確保訂單的完整性與準(zhǔn)確性。
2、及時(shí)將訂單分配至生產(chǎn)部門,并全程跟蹤訂單生產(chǎn)進(jìn)度,協(xié)調(diào)各生產(chǎn)環(huán)節(jié),保證訂單按時(shí)交付。
3、針對(duì)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題,及時(shí)與相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)解決,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行,并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋訂單進(jìn)展情況。
4、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理制定詳細(xì)的生產(chǎn)計(jì)劃,根據(jù)訂單需求、庫(kù)存情況及產(chǎn)能狀況,合理安排生產(chǎn)任務(wù),優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率。
5、與采購(gòu)部門緊密配合,跟進(jìn)原材料采購(gòu)進(jìn)度,確保原材料按時(shí)、按量到貨,滿足生產(chǎn)需求,避免因原材料延誤導(dǎo)致生產(chǎn)停滯。
6、監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度與計(jì)劃的匹配度,根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)情況及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利執(zhí)行。
7、負(fù)責(zé)收集、整理和統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù),如產(chǎn)量、合格率、生產(chǎn)工時(shí)等,建立準(zhǔn)確的生產(chǎn)數(shù)據(jù)檔案。
8、定期編制生產(chǎn)報(bào)表及整理、歸檔與生產(chǎn)相關(guān)的各類文件,如訂單合同、生產(chǎn)計(jì)劃、檢驗(yàn)報(bào)告等。
9、協(xié)助打印產(chǎn)品合格證、檢測(cè)報(bào)告等相關(guān)文件,保證產(chǎn)品交付時(shí)相關(guān)文件齊全。
10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)。
2、有 2 年以上生產(chǎn)跟單或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉工廠生產(chǎn)流程。
3、熟練掌握辦公軟件,如 Excel(熟練使用函數(shù)和數(shù)據(jù)透視表進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和分析)、Word等,能夠高效完成文檔制作、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析等工作。
4、具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠從生產(chǎn)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出合理建議。
2025-07-04
向克慧
崗位職責(zé)
?1. 負(fù)責(zé)入駐企業(yè)各項(xiàng)政府補(bǔ)貼申報(bào)工作,協(xié)助開展孵化器項(xiàng)目招商工作,包括孵化器各類業(yè)務(wù)的招商推廣;企業(yè)/項(xiàng)目入孵評(píng)審;客戶接待、溝通及談判簽約;招商渠道合作等。
2. 協(xié)助梳理孵化器運(yùn)營(yíng)管理標(biāo)準(zhǔn)化流程,開展孵化器場(chǎng)地綜合管理工作。?
3. 協(xié)助建立入孵企業(yè)管理制度,負(fù)責(zé)入孵項(xiàng)目日常溝通、管理、跟蹤考評(píng)、數(shù)據(jù)整理及資料歸檔工作,建立項(xiàng)目成長(zhǎng)檔案。
4. 協(xié)助收集、整理和分析市場(chǎng)及客戶信息。
5. 協(xié)助處理孵化器其他事務(wù),如培訓(xùn)、沙龍等的組織。
?
招聘對(duì)象
?1. 畢業(yè)學(xué)年的全日制普通高等院校畢業(yè)生、非全日制研究生、中職院校、技工院校的畢業(yè)生;
2. 離校2年內(nèi)未就業(yè)的全日制普通高等院校、非全日制研究生、中職院校、技工院校的畢業(yè)生(未就業(yè)指參加就業(yè)見習(xí)時(shí)處于未就業(yè)狀態(tài),當(dāng)下未以企業(yè)職工身份參加社會(huì)保險(xiǎn));
?
任職條件
?1. 有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者或意向者、具備一定的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)者優(yōu)先。
2. 性格外向,親和力強(qiáng),具有較強(qiáng)的工作主動(dòng)性及學(xué)習(xí)能力、良好的溝通能力和職業(yè)道德,勇于創(chuàng)新,富有團(tuán)隊(duì)精神。
3. 具有良好語(yǔ)言與文字表達(dá)能力,熟練使用Office、WPS等常用辦公軟件。
薪酬福利
?1.月薪:2000元+,表現(xiàn)優(yōu)秀有獎(jiǎng)金!優(yōu)先考慮正式聘用。
2.各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)及團(tuán)建活動(dòng)。
3.可參與各類國(guó)家級(jí)、自治區(qū)級(jí)、市級(jí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的組織承辦。

電力交易員

3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-西江大廈 1人 電子 電力 投遞:5人 瀏覽:194
2025-07-04
1、負(fù)責(zé)電力改革的政策文件及相關(guān)配套方案的跟蹤,對(duì)電力市場(chǎng)做研究分析;
2、負(fù)責(zé)跟蹤、整理、分析市場(chǎng)的交易規(guī)則和相關(guān)政策;
3、負(fù)責(zé)售電客戶的報(bào)價(jià)策略分析和報(bào)價(jià)方案測(cè)算;
4、負(fù)責(zé)客戶基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理及客戶單個(gè)電量月度預(yù)測(cè)及全省客戶電量預(yù)測(cè),客戶電量需求收集;
5、負(fù)責(zé)各省電力平臺(tái)相關(guān)業(yè)務(wù)操作;
6、負(fù)責(zé)交易結(jié)果的跟蹤、分析及交易結(jié)果的整理。
負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪商品及廣告推廣,維護(hù)和改善店鋪流量,并協(xié)助團(tuán)隊(duì)制定運(yùn)營(yíng)推廣方案; 2、跟蹤、收集、分析市場(chǎng)銷售數(shù)據(jù),提出更新商品的推廣策略建議; 3、負(fù)責(zé)網(wǎng)上優(yōu)惠券的設(shè)定、發(fā)放、管理,以及各種具有市場(chǎng)活動(dòng)特色的商品活動(dòng)
南寧-青秀區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:46
2025-07-04
黃玉
大專及以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè),能力特別優(yōu)秀者不受以上條件限制; 2、熟悉相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)及企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則; 3、熟練使用速達(dá)、用友、金蝶財(cái)務(wù)軟件和 EXCEL 、 WORD 、 PPT 等辦公軟件,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析及邏輯思維能力
2025-07-04
張先生
熟練使用Echart.js進(jìn)行數(shù)據(jù)可視化,地圖調(diào)用,有大屏展示開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。 7. 能夠參與需求前期溝通,并輸出頁(yè)面原圖(墨刀、axure)。 8.
2025-07-04
林女士
產(chǎn)品落地實(shí)施的策略性規(guī)劃工作; 2.參與規(guī)劃設(shè)計(jì)符合行業(yè)需求、滿足公司戰(zhàn)略的產(chǎn)品; 3.參與項(xiàng)目的需求分析,編寫用戶需求說明書,并跟蹤和管控需求; 4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的用戶體驗(yàn)優(yōu)化、功能完善,提升產(chǎn)品粘度,對(duì)日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤和研究 …… ; 5.跟蹤競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品,并搜集公司產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)和用戶反饋信息,持續(xù)分析公司公司產(chǎn)品優(yōu)化方案; 6.輔助產(chǎn)品總監(jiān)的工作、針對(duì)產(chǎn)品需求進(jìn)行梳理、協(xié)調(diào)等管理性工作; 7.良好的橫向部門的溝通與協(xié)調(diào)能力
2025-07-04
卓女士
熟悉干細(xì)胞培養(yǎng);熟悉免疫、神經(jīng)等干細(xì)胞分化系統(tǒng),以及分析細(xì)胞各種生物學(xué)效應(yīng);熟悉相關(guān)細(xì)胞庫(kù)相關(guān)法律法規(guī); 3、具有3-5年以上實(shí)驗(yàn)室從事相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域科研工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉GMP規(guī)范要求,掌握常用數(shù)據(jù)處理軟件和辦公軟件
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司跨境平臺(tái)的日常管理和相關(guān)數(shù)據(jù)的收集統(tǒng)計(jì)工作; 2.維護(hù)活動(dòng)頁(yè)面、產(chǎn)品、價(jià)格和庫(kù)存,優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量,優(yōu)化關(guān)鍵詞和標(biāo)題; 3.負(fù)責(zé)執(zhí)行與配合公司相關(guān)營(yíng)銷活動(dòng),策劃網(wǎng)站促銷活動(dòng)方案 …… ,并分析、總結(jié)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù); 4.聯(lián)合團(tuán)隊(duì)完成運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的目標(biāo)銷售額; 5.定期對(duì)運(yùn)營(yíng)工作進(jìn)行總結(jié)、及時(shí)提出改進(jìn)措施,給出確實(shí)可行的改進(jìn)方案。
2025-07-04
2406663485@qq.com
運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé): 1、獨(dú)立負(fù)責(zé)跨境拼多多賬號(hào)管理和維護(hù),包括產(chǎn)品上架、維護(hù)和listing的優(yōu)化; 2、處理站內(nèi)每日郵件回復(fù)以及case處理,處理客戶投訴與爭(zhēng)議; 3、數(shù)據(jù)收集、整理、匯總;收集、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手品牌店鋪信息 …… 、數(shù)據(jù); 4、熟悉平臺(tái)政策和官方小二進(jìn)行對(duì)接; 5、可接受其它跨境平臺(tái)的人員轉(zhuǎn)崗 運(yùn)營(yíng)崗位要求: 1、有1年以上跨境電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,勤學(xué)肯干有責(zé)任心最重要; 2、有跨境拼多多Temu, 沃爾瑪
南寧-江南區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:47
2025-07-04
鄧禮環(huán)
【崗位職責(zé)】 1.退款率分析:結(jié)合退款率數(shù)據(jù)和售后問題點(diǎn)分析退款率高的原因,提升產(chǎn)品質(zhì)量和客戶體驗(yàn); 2.質(zhì)量改進(jìn):快速解決因供應(yīng)商質(zhì)量問題造成的客訴,處理產(chǎn)品品質(zhì)異常問題。
1、負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪商品及廣告推廣,維護(hù)和改善店鋪流量,并協(xié)助團(tuán)隊(duì)制定運(yùn)營(yíng)推廣方案; 2、跟蹤、收集、分析市場(chǎng)銷售數(shù)據(jù),提出更新商品的推廣策略建議; 3、負(fù)責(zé)網(wǎng)上優(yōu)惠券的設(shè)定、發(fā)放、管理,以及各種具有市場(chǎng)活動(dòng)特色的商品活動(dòng)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 瀏覽:687
2025-07-04
sindaxhr_liang@163.com
3、完成生產(chǎn)線數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、整理、分析,及時(shí)跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度并反饋至相關(guān)部門/人員。 4、負(fù)責(zé)各產(chǎn)品檢測(cè)、資質(zhì)辦理等機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)、對(duì)接工作。 5、協(xié)助板房完成各項(xiàng)事務(wù)性工作。

人事助理

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊 1人 健康 投遞:4人 瀏覽:256
2025-07-04
金月宮人事
行政人事
主要職責(zé)(包括但不限于): 1.協(xié)助部門招聘工作,參與招聘數(shù)據(jù)收集; 2.協(xié)助部門新員工入職手續(xù)辦理,各類檔案 整; 3.協(xié)助部門培訓(xùn)工作,安排新員工培訓(xùn)相關(guān)工 作; 4.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作等
根據(jù)推廣效果,及時(shí)改變營(yíng)銷措施; 3.根據(jù)關(guān)鍵詞優(yōu)化標(biāo)題和產(chǎn)品信息,提高免費(fèi)信息排名; 4.分析商品、客戶跟蹤及營(yíng)銷數(shù)據(jù),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題,提出解決方案; 5.對(duì)客戶進(jìn)行郵件專訪,提高銷售業(yè)績(jī)。

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南寧數(shù)據(jù)開發(fā)招聘工資

薪酬區(qū)間: 5K - 15K,最多人拿:1W以上
  • 9.4%
    5K
  • 34.4%
    6K-8K
  • 12.5%
    8K-1W
  • 43.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧數(shù)據(jù)開發(fā)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧數(shù)據(jù)開發(fā)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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