南寧電商項目運營招聘

桂聘提供2025年7月南寧電商項目運營最新招聘，青秀區(qū)3條江南區(qū)2條，平均工資約為4744元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多電商項目運營電商運營維護電商運營專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

亞馬遜高級運營/組長（雙休8K+）

8000-10000元

深圳市眾霖信息科技有限公司

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人投遞:1人瀏覽:68

2025-07-10

游志勇

崗位職責：
1、維護店鋪的指標正常：日常查看和維護亞馬遜店鋪的各項指標正常，合規(guī)運營，維護店鋪安全。
2、產(chǎn)品上架管理與優(yōu)化?：負責亞馬遜店鋪的日常運營，包括商品上傳和優(yōu)化，管理站內(nèi)廣告和數(shù)據(jù)分析及關(guān)鍵詞投放。
3、?庫存管理?：監(jiān)控庫存水平，確保貨物充足，并及時處理缺貨情況，協(xié)調(diào)與倉庫團隊，以確保庫存的準確性和及時出貨。
4、?價格策略制定?：制定并執(zhí)行競爭力的價格策略，以吸引更多的客戶。根據(jù)市場變化和競爭情況，調(diào)整價格以最大程度提高銷售。
5、?訂單處理和客戶服務(wù)?：處理客戶訂單，跟蹤訂單狀態(tài)，及時解答客戶問題。提供卓越的客戶服務(wù)，確保客戶滿意度和忠誠度。
6、?數(shù)據(jù)分析與報告?：收集和分析銷售數(shù)據(jù)，制定銷售和庫存報告。根據(jù)數(shù)據(jù)，提出改進銷售策略的建議。
7、?市場研究?：跟蹤市場趨勢和競爭對手的動態(tài)，為公司的產(chǎn)品和定價提供建議。定期進行市場調(diào)研，了解客戶需求和反饋。
8、?廣告推廣策略?：制定并執(zhí)行廣告推廣策略，實現(xiàn)產(chǎn)品在平臺上的精準曝光、低Acos和高轉(zhuǎn)化率。
9、?處理競爭對手和市場趨勢?：研究競爭對手和市場趨勢，持續(xù)優(yōu)化廣告投放方案，提高ROI和轉(zhuǎn)化率，想方設(shè)法達成公司要求的銷售任務(wù)。
10、?海外倉管理?：熟悉亞馬遜海外倉（FBA）的整體流程，包括系統(tǒng)建單、標簽制作、發(fā)貨、與物流跟進等工作。
11、?銷售數(shù)據(jù)和庫存管理?：定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)等，根據(jù)產(chǎn)品銷量與庫存情況制定及調(diào)整補貨或清貨計劃，保持庫存的良性周轉(zhuǎn)。
12、業(yè)績目標的制定與完成，可接手老店鋪，有擅長品線并取得成績者優(yōu)先
任職要求：
1、全日制大專及以上學(xué)歷，日語有N1或者N2證書，英語四級以上，運營經(jīng)驗特別優(yōu)秀的，語言可放寬；
2、有2年亞馬遜FBA運營經(jīng)驗，能夠獨立完成賬戶的日常管理，能自己制定目標和計劃并落實，過往運營經(jīng)驗一年內(nèi)日均訂單數(shù)100單以上。
3、亞馬遜政策和規(guī)定，熟悉平臺操作和管理，合理規(guī)避風險，有效維護公司利益；
4、有良好的工作習慣和表格處理能力，熟悉基本的辦公軟件，有條理的安排工作，穩(wěn)定的情緒管理。
5、工作主動，有責任心，良好的溝通能力和條理性，能承受壓力，具開拓精神。
6、?數(shù)據(jù)分析能力?：候選人需要能夠進行銷售數(shù)據(jù)的分析，包括銷售業(yè)績的統(tǒng)計和達成狀況分析，以及時更正銷售方法，提升業(yè)績。
7、?團隊合作精神和責任心?：團隊合作和責任心是任何運營崗位都不可或缺的品質(zhì)。候選人需要具備良好的團隊合作精神和較強的責任心，以應(yīng)對工作中的挑戰(zhàn)和壓力。
員工激勵：
1、富有競爭力的薪酬：基礎(chǔ)工資、各項補貼、績效獎金、全勤獎、各項激勵獎勵、特殊貢獻獎勵等；
2、工作時間：周末雙休，五天八小時，9：00-12：00，13：30--18：30。遵從國家法定節(jié)假日制度；
3、為員工購買社保；
4、分紅：優(yōu)秀員工經(jīng)評選加入公司收益分享計劃的，可參加公司年度收益分紅。
快樂生活：
1、下午茶、生日會、部門團建、聚餐、節(jié)日禮包、活動獎金獎品等；
2、開放式的辦公環(huán)境，提供免費茶飲零食，提供更舒適和諧的工作氛圍；
3、支持組織各類興趣小組：打球、健身、周末戶外運動；
4、為員工提供內(nèi)/外部培訓(xùn)機會及學(xué)習平臺，良好的晉升通道；
5、深圳辦公室位處風景優(yōu)美的文化廣場內(nèi)，其他區(qū)域辦公地址均在商圈范圍，方便娛樂購物。
人才培養(yǎng)：
1、成長計劃：新員工培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、系統(tǒng)操作培訓(xùn)、資源分享、職業(yè)規(guī)劃等；
2、直接負責人帶教，讓你快速融入團隊，成為獨擋一面的干將；
3、不定期分享：邀請內(nèi)/外部優(yōu)秀人員進行經(jīng)驗分享；
4、管理培訓(xùn)：針對儲備干部及基層、中層、高層管理者，分別提供不同模塊的管理培訓(xùn)項目；
5、明確的職業(yè)晉升通道：專業(yè)/管理雙通道晉升；
6、活水機制：提供豐富、全方位的發(fā)展通道，所有工作機會皆向內(nèi)部員工全員開放，可自由申請轉(zhuǎn)崗。
公司有足夠的機會和上升空間，歡迎想以跨境電商為事業(yè)的有志之士加入，讓我們攜手共創(chuàng)輝煌！
工作地點：
深圳辦公室：廣東省深圳市龍崗區(qū)坂田街道石背路101號坂田集團大廈406室。
長沙辦公室：長沙市岳麓區(qū)學(xué)士街道車塘河小區(qū)2棟4單元401室
南寧辦公室：南寧市江南區(qū)江南萬達A10棟2203室
贛州辦公室：贛州市章貢區(qū)水南鎮(zhèn)云星世紀中心1808室（18樓08室）

雅虎/亞馬遜運營（雙休保底5k+）

5000-10000元

深圳市眾霖信息科技有限公司

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場 1人瀏覽:117

2025-07-10

游志勇

【崗位職責】
1.負責日本雅虎亞馬遜平臺的日常運營管理工作，包括網(wǎng)店日常維護、產(chǎn)品更新、店鋪陳列、文案翻譯等。
2.精通日本雅虎亞馬遜上架規(guī)則及l(fā)isting規(guī)則，善于處理爭議差。
3.跟進市場行情，收集分析市場狀況及競爭對手狀況，進行分析匯總，制定有效的競爭銷售策略。
4.熟悉推廣技巧、社交平臺分享網(wǎng)站推廣。
5.完善店鋪各自政策與制度，保持店鋪的好評率和良好的信用度，制作銷售明細報表，進行銷售分析。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。985、211等重點大學(xué)畢業(yè)的優(yōu)先，待遇從優(yōu)
2、聽說能力良好,讀寫能力優(yōu)秀，日語N2及以上水平。
3、有相關(guān)雅虎銷售經(jīng)驗或電子商務(wù)方面的經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、工作積極主動,有責任心,有良好的溝通能力,學(xué)習能力。
5、有團隊合作精神,能承受壓力,有開拓創(chuàng)新精神。
員工激勵：
1、富有競爭力的薪酬：基礎(chǔ)工資、各項補貼、績效獎金、全勤獎金、各項激勵獎勵、特殊貢獻獎勵、產(chǎn)值獎勵等；
2、工作時間：周末雙休，五天八小時，9：00-12：00，13：30--18：30。遵從國家法定節(jié)假日制度；
3、為員工購買社保；
4、分紅：優(yōu)秀員工經(jīng)評選加入公司收益分享計劃的，可參加公司年度收益分紅。
快樂生活：
1、年度旅游、下午茶、生日會、部門團建、聚餐、節(jié)日禮包、活動獎金獎品等；
2、開放式的辦公環(huán)境，提供免費茶飲零食，提供更舒適和諧的工作氛圍；
3、支持組織各類興趣小組：打球、健身、周末戶外運動；
4、為員工提供內(nèi)/外部培訓(xùn)機會及學(xué)習平臺，良好的晉升通道；
5、深圳辦公室位處風景優(yōu)美的文化廣場內(nèi)，其他區(qū)域辦公地址均在商圈范圍，方便娛樂購物。
人才培養(yǎng)：
1、成長計劃：新員工培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、系統(tǒng)操作培訓(xùn)、資源分享、職業(yè)規(guī)劃等；
2、直接負責人帶教，讓你快速融入團隊，成為獨當一面的干將；
3、不定期分享：邀請內(nèi)/外部優(yōu)秀人員進行經(jīng)驗分享；
4、管理培訓(xùn)：針對儲備干部及基層、中層、高層管理者，分別提供不同模塊的管理培訓(xùn)項目；
5、明確的職業(yè)晉升通道：專業(yè)/管理雙通道晉升；
6、活水機制：提供豐富、全方位的發(fā)展通道，所有工作機會皆向內(nèi)部員工全員開放，可自由申請轉(zhuǎn)崗。
公司有足夠的機會和上升空間，歡迎想以跨境電商為事業(yè)的有志之士加入，讓我們攜手共創(chuàng)輝煌！
工作地點：
深圳辦公室：廣東省深圳市龍崗區(qū)坂田街道石背路101號坂田集團大廈406室。
長沙辦公室：長沙市岳麓區(qū)學(xué)士街道車塘河小區(qū)2棟4單元401室
南寧辦公室：南寧市江南區(qū)江南萬達A10棟2203室。
贛州辦公室：江西贛州市章貢區(qū)水南鎮(zhèn)云星世紀中心1808室（18樓08室）

vivo廣西營銷管培生（社招畢業(yè)2年內(nèi)）

7000-10000元

廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人數(shù)碼產(chǎn)品投遞:3人瀏覽:65

2025-07-07

南寧市東葛路118號萬達金座2308

一、培養(yǎng)定位及目標：
作為vivo核心的青年人才發(fā)展項目，通過系統(tǒng)化培養(yǎng)，3~5年成長為具備商業(yè)邏輯、全局化視野的商業(yè)領(lǐng)袖，成為vivo廣西未來中堅力量的核心管理者！
二、崗位職責
1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計劃安排，了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務(wù)運作流程、規(guī)章制度及技能要求；
2、關(guān)鍵部門輪崗：承接崗位項目工作，提升全省視野格局，結(jié)構(gòu)化思維，包括但不限于：渠道客戶對接（經(jīng)銷商/政企/運營商）、品牌活動策劃、互聯(lián)網(wǎng)線上運營、專賣店運營、用戶運營、產(chǎn)品培訓(xùn)推廣等，培養(yǎng)成為具備商業(yè)化邏輯的綜合管理者；
3、通過公司針對儲備營銷管理崗和儲備城市經(jīng)理制定的學(xué)習計劃，在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核作為晉升的指標；
4、因個人能力定崗，擔當核心業(yè)務(wù)部門骨干或城市經(jīng)理人員，獨立開展各項工作。
三、培養(yǎng)路徑
第一年（輪崗期）：入職集訓(xùn)--廣西總部輪崗--銷售顧問--業(yè)務(wù)經(jīng)理/店長助理/直播運營
第二年（定崗期）：定崗以下崗位類別
1、vivo/iQOO銷售管培生（負責銷售管理、渠道客戶管理、區(qū)域管理、團隊管理）
2、新零售管培生（負責門店六大經(jīng)營，產(chǎn)品銷售、活動執(zhí)行、團隊管理）
3、電商管培生（負責電商平臺運營、直播運營、線上店鋪運營）
4、產(chǎn)品運營管培生（負責產(chǎn)品生命周期及產(chǎn)品進銷存管理，落地營銷工作）
5、終端培訓(xùn)管培生（負責產(chǎn)品培訓(xùn)推廣、一線團隊招育用留汰及賦能工作）
6、品牌策劃管培生（負責品牌促銷推廣活動、品牌終端形象標準規(guī)范及落地工作）
7、渠道管培生（負責對接經(jīng)銷商/政企/運營商等渠道客戶，維護客情關(guān)系，達成銷售目標）
四、任職要求
1、全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷（硬性條件），畢業(yè)2年內(nèi)，不限專業(yè)；
2、有學(xué)生干部、社團干部或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗，且實習經(jīng)驗豐富；
3、有很強的學(xué)習能力、邏輯思維能力及自驅(qū)力；
4、對營銷工作有較高熱情和意向，具備較明確的目標，渴望成功，喜歡挑戰(zhàn)與競爭；
5、服從公司階段性全省外派安排；
五、薪酬福利
1、月薪：7-10K，試用期薪資5.5-7K，年底雙薪（13薪）；
2、保險安全：六險一金，年度體檢；
3、福利補貼：差旅補貼、通訊補貼、轉(zhuǎn)正安家補貼；
4、學(xué)習成長：各階段導(dǎo)師制、外教培訓(xùn)、外出全國各省份交流學(xué)習
5、快樂生活：海內(nèi)外帶薪年度旅游、運動會、下午茶、員工生日會……
6、其他福利：節(jié)日禮包、新機體驗、購機優(yōu)惠等

客服運營主管(J10024)

8000-12000元

杭州來贊寶電子商務(wù)有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人瀏覽:5

2025-07-04

林杰

需要及時發(fā)現(xiàn)和解決流程中的問題，確保業(yè)務(wù)能夠順暢進行； 8、協(xié)助經(jīng)理做數(shù)據(jù)分析和報告，對客戶服務(wù)數(shù)據(jù)進行分析，從中發(fā)現(xiàn)問題并制定相應(yīng)的措施和計劃； 9、需要與合作伙伴進行溝通和協(xié)作，協(xié)調(diào)各方面的工作和資源，確保項目能夠順利完成 …… 任職資格: 1、國內(nèi)大型電商客服企業(yè)工作經(jīng)歷，熟悉客服、運營工作流程及考評指標；熟悉客服運營（在線+呼叫）方面的專業(yè)知識（KPI、排班、培訓(xùn)、質(zhì)檢等）； 2、大專以及以上學(xué)歷，有優(yōu)秀的客戶服務(wù)一線工作經(jīng)歷 …… ，三年以上客服運營管理經(jīng)驗，管理人數(shù)在50人以上； 3、良好的領(lǐng)導(dǎo)能力，指導(dǎo)能力及監(jiān)管管理能力，優(yōu)秀的客戶處理技巧和經(jīng)驗； 4、良好的數(shù)據(jù)分析能力； 5、良好的業(yè)務(wù)規(guī)范文字化能力，輸出各種場景下的 …… SOP及培訓(xùn)、落地、監(jiān)督、考核方案； 6、良好的溝通表達能力，有創(chuàng)新思維，責任感強、扛得住壓力，能快速學(xué)習電商新業(yè)務(wù)模塊并靈活的應(yīng)用； 7、有Lazada、shopee、AE、Temu等電商平臺客服及運營工作經(jīng)驗優(yōu)先

招市場聯(lián)合創(chuàng)始人

20000-21000元

廣西弘毅軟件開發(fā)有限責任公司

南寧-青秀區(qū)-豐澤·東方華府 1人電器電信軟件瀏覽:39

2025-07-02

李小姐

網(wǎng)站制作、小程序、電商系統(tǒng)、App開發(fā)、微信公眾號開發(fā)、各行業(yè)營銷、管理系統(tǒng)、ERP、OA、CRM等大型系統(tǒng)設(shè)計、開發(fā) 標準版/個性化定制，老客戶二次開發(fā)、升級改版我們是技術(shù)型公司，有自運營產(chǎn)品 …… ，也有對外承接軟件開發(fā)項目。 …… 自運營產(chǎn)品包括校園送餐平臺，物業(yè)管理系統(tǒng)和在線商城。對外承接的軟件開發(fā)項目大小都有，包括招投標，客戶類型各行各業(yè)都有。目前需要銷售運營團隊和人才的合作。

電商美團運營人員

3000-6000元

南寧首大醫(yī)院有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人化學(xué) 醫(yī)院投遞:2人瀏覽:229

2025-06-30

黃春蘭

職位：電商美團高德京東運營人員要求： 1.根據(jù)店鋪實際情況，負責協(xié)助主管進行項目產(chǎn)品運營、用戶運營、活動運營的策劃與有效的落地執(zhí)行 2.全面美團、高德、京東平臺運營工作，深入挖掘用戶需求， …… 根據(jù)產(chǎn)品的特性、需求分析制定營銷推廣戰(zhàn)略方向 3.協(xié)助主管負責店鋪運營策劃、上架、推廣、銷售、售后服務(wù)等日常管理工作； 4.負責店鋪的日常維護，保證正常運作，優(yōu)化店鋪及商品排名，引流消費群體； 5