南寧店長(zhǎng)招聘 logo

南寧店長(zhǎng)招聘

桂聘提供2025年10月南寧店長(zhǎng)最新招聘,青秀區(qū)119條西鄉(xiāng)塘區(qū)85條,平均工資約為5643元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有項(xiàng)目提成等,更多店長(zhǎng)店長(zhǎng)銷(xiāo)售店長(zhǎng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
1、負(fù)責(zé)智己汽車(chē)品牌商超店的全面運(yùn)營(yíng)管理工作;
2、根據(jù)公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo),制定相應(yīng)的工作計(jì)劃、并組織實(shí)施、監(jiān)督完成;
3、負(fù)責(zé)了解廠家下發(fā)的商務(wù)政策,并對(duì)廠家要求的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)組織監(jiān)督實(shí)施完成;
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、落實(shí)銷(xiāo)售流程和銷(xiāo)售管理的標(biāo)準(zhǔn)化,強(qiáng)化銷(xiāo)售服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提高客戶(hù)的滿(mǎn)意度;
5、負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)的情況進(jìn)行判斷和預(yù)測(cè),掌握市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)情況;
6、負(fù)責(zé)組織銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)晨會(huì)、夕會(huì)、周會(huì)、月會(huì)及展廳日常的管理,合理安排值班人員工作,并與協(xié)作部門(mén)保證良好的溝通;
7、分析客流和銷(xiāo)售顧問(wèn)績(jī)效,幫助銷(xiāo)售顧問(wèn)提升能力,銷(xiāo)售顧問(wèn)流程培訓(xùn)和產(chǎn)品介紹;
8、建立和維護(hù)員工培訓(xùn)、發(fā)展和激勵(lì)的制度;
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)智己品牌店的日常管理與運(yùn)營(yíng)
2.提升店鋪服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿(mǎn)意度
3.組織實(shí)施品牌推廣活動(dòng),增強(qiáng)品牌影響力
任職要求:
1.具備良好的商業(yè)意識(shí)和市場(chǎng)洞察力
2.能夠有效地管理團(tuán)隊(duì),激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員
3.具有優(yōu)秀的溝通能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 瀏覽:8
2025-10-03
何桂鵬
工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)店鋪整體運(yùn)營(yíng)工作、營(yíng)銷(xiāo)工作、對(duì)管理及業(yè)績(jī)指標(biāo)負(fù)責(zé);
2.負(fù)責(zé)管理統(tǒng)籌分店貨品銷(xiāo)存、貨品安全及日常事務(wù),以保證分店的正常運(yùn)營(yíng),達(dá)成公司的銷(xiāo)售目標(biāo)及提升公司品牌形象;執(zhí)行公司各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)管理制度,挖掘人才、培養(yǎng)精英。
任職資格:
1、中專(zhuān)以上學(xué)歷,兩年以上珠寶同行同崗管理經(jīng)驗(yàn)。
2、工作細(xì)致,認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力好,溝通能力強(qiáng),工作態(tài)度積極主動(dòng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
3、熟悉終端店鋪管理操作和執(zhí)行流程。
4、具備珠寶專(zhuān)業(yè)知識(shí),銷(xiāo)售技能,及帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);熟悉使用ERP軟件系統(tǒng)及辦公軟件。
5、能主動(dòng)與其他成員進(jìn)行交流,分享信息,知識(shí),資源,能與團(tuán)隊(duì)成員解決所遇到的問(wèn)題,有較強(qiáng)的責(zé)任心。
工作地址:北海和安,南寧安吉、青秀、江南萬(wàn)達(dá),百盛,西南商都,萬(wàn)象城,五象萬(wàn)象匯、龍光、南寧百貨大樓,柳州萬(wàn)達(dá)、萬(wàn)象城、銀泰、地王、柳南,桂林萬(wàn)達(dá)等就近安排
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 瀏覽:16
2025-10-03
何桂鵬
任職要求: 1、中專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、珠寶相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、5年珠寶或零售銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn), 1年以上珠寶店長(zhǎng)或2年以上主管崗位經(jīng)驗(yàn); 3、具有珠寶專(zhuān)業(yè)知識(shí)、銷(xiāo)售技巧、帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉終端店鋪管理操作
2025-10-03
莊孟潔
能吃苦耐勞,有奉獻(xiàn)精神,溝通能力較好,心態(tài)積極樂(lè)觀,服務(wù)意識(shí)強(qiáng) 3、喜愛(ài)動(dòng)物,有愛(ài)心,立志從事動(dòng)物診療行業(yè) 職業(yè)發(fā)展: 試用期(實(shí)習(xí)生)--助理(C、B、A級(jí))--醫(yī)生、美容師(C、B、A級(jí))--店長(zhǎng)

女裝督導(dǎo)

8000-12000元
南寧-江南區(qū) 1人 服飾 瀏覽:44
2025-10-03
謝濤
、VIP管理等; 5、定期巡視門(mén)店,檢查門(mén)店相關(guān)工作執(zhí)行情況、門(mén)店運(yùn)營(yíng)狀況以及各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)是否按公司品牌標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,維護(hù)品牌形象; 6、搭建新開(kāi)店鋪人員組織框架,對(duì)門(mén)店員工進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo),指導(dǎo)當(dāng)?shù)?em>店長(zhǎng)能迅速接手門(mén)店的各項(xiàng)管理工作 …… 8、若公司有需要,針對(duì)老店長(zhǎng)離職或其他原因需要整改的店鋪,須駐場(chǎng)進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長(zhǎng)。
2025-10-03
莊孟潔
職業(yè)發(fā)展: 試用期(實(shí)習(xí)生)--助理(C、B、A級(jí))--醫(yī)生、美容師(C、B、A級(jí))--店長(zhǎng)--區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)--總經(jīng)理 職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、包住、社保、每年多次調(diào)薪
2025-10-03
莊孟潔
職業(yè)發(fā)展: 試用期(實(shí)習(xí)生)--助理(C、B、A級(jí))--醫(yī)生、美容師(C、B、A級(jí))--店長(zhǎng)--區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)--總經(jīng)理
南寧-江南區(qū) 1人 瀏覽:23
2025-10-03
莊孟潔
職業(yè)發(fā)展: 試用期(實(shí)習(xí)生)--助理(C、B、A級(jí))--醫(yī)生、美容師(C、B、A級(jí))--店長(zhǎng)--區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)--總經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-香格里拉花園 1人 瀏覽:6
2025-10-03
周文新
崗位職責(zé): 1、協(xié)助醫(yī)生接待日常門(mén)診病例,給寵物分類(lèi)登記記錄表,門(mén)店商品營(yíng)銷(xiāo); 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌門(mén)店日??蛻?hù)開(kāi)發(fā)與管理、行政、企業(yè)文化傳播等工作,日常協(xié)助區(qū)域運(yùn)營(yíng)主管做好分院的管理協(xié)調(diào)工作; 3、依據(jù)門(mén)店經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,完成分院考勤、排班、報(bào)銷(xiāo)、各類(lèi)信息的收集、錄入、匯總、分析工作等; 4、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作,按進(jìn)度做好日結(jié),月報(bào)等; 5、負(fù)責(zé)客戶(hù)維護(hù),掌握就診流程、前臺(tái)收銀、ERP和回訪等操作,推動(dòng)門(mén)店的口碑建設(shè),比如美團(tuán)/抖音/小紅書(shū)等線上的好評(píng)、回訪等; 6、負(fù)責(zé)分院例會(huì)與經(jīng)管的日常對(duì)接、異動(dòng)管理、公司群信息正常傳遞; 7、掌握分院訂貨、貨品,固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)等方法,管理門(mén)店產(chǎn)品陳列;...
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2025-10-03
林金潔
薪資待遇: 出勤工資+提成=綜合薪資; 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)店鋪銷(xiāo)售,接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售; 2、協(xié)助店長(zhǎng)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作。 …… 店鋪銷(xiāo)售,接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售; 2、協(xié)助店長(zhǎng)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作。

店長(zhǎng)

8000-13000元
南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城 1人 瀏覽:22
2025-10-03
尚向民
一、崗位職責(zé): 1、門(mén)店食品安全標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行落地并對(duì)其負(fù)責(zé); 2、對(duì)門(mén)店訂貨及庫(kù)存進(jìn)行管理,保證門(mén)店庫(kù)存的合理性; 3、對(duì)門(mén)店人員進(jìn)行管理,保證門(mén)店人員的穩(wěn)定以及積極性; 4、對(duì)門(mén)店進(jìn)行公司標(biāo)準(zhǔn)的值班管理,保證門(mén)店穩(wěn)定高效運(yùn)營(yíng); 5、對(duì)門(mén)店設(shè)備及貨品進(jìn)行管理,降低設(shè)備及貨品的損耗率; 6、積極合理的處理門(mén)店突發(fā)事件,并對(duì)處理結(jié)果負(fù)責(zé); 7、負(fù)責(zé)門(mén)店?duì)I業(yè)目標(biāo)設(shè)定以及達(dá)成目標(biāo)的方式方法實(shí)施; 8、對(duì)門(mén)店成本與費(fèi)用進(jìn)行管理,達(dá)到降本增收的目的并對(duì)其負(fù)責(zé); 9、對(duì)門(mén)店商圈環(huán)境實(shí)時(shí)關(guān)注,如有異動(dòng)需與上級(jí)討論做出對(duì)應(yīng)應(yīng)對(duì)方案且實(shí)時(shí)落地; 10、根據(jù)門(mén)店人員的實(shí)際情況,進(jìn)行針對(duì)性的賦能培訓(xùn)。...
2025-10-03
謝濤
悅女裝招聘導(dǎo)購(gòu)數(shù)名 百色區(qū)域 有團(tuán)隊(duì)意識(shí),溝通能力親和力強(qiáng)抗壓 綜合薪資待遇:底薪+提成績(jī)效獎(jiǎng)金(3500-7000不封頂)
4、成長(zhǎng)路徑:三年內(nèi)零售終端培育,其中包括:店鋪銷(xiāo)售精英--店長(zhǎng)--零售主管/經(jīng)理。 5、工作地點(diǎn):全國(guó)均有門(mén)店分布,優(yōu)先考慮個(gè)人意向及校招所在省份。
南寧-興寧區(qū)-興寧路步行街 1人 投遞:1人 瀏覽:34
2025-10-03
王洪鑫
\"我們是一支年輕的團(tuán)隊(duì),是一支有愛(ài)有朝氣的團(tuán)隊(duì),我們的門(mén)店遍布全國(guó) 我們提供住宿,宿舍距離工作地可步行到達(dá) 我們有內(nèi)訓(xùn)外訓(xùn),有成熟的晉升體系:新人-星級(jí)導(dǎo)購(gòu)-副店長(zhǎng)-店長(zhǎng)-區(qū)域主管。
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南寧門(mén)店店長(zhǎng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 75K,最多人拿:5K
  • 0.4%
    2K
  • 8.7%
    3K
  • 22.4%
    4K
  • 24.6%
    5K
  • 21.3%
    6K-8K
  • 9.7%
    8K-1W
  • 5.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.9%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.2%
  • 大專(zhuān)
    0.6%
南寧門(mén)店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,初中占0.3%,高中占0.2%,大專(zhuān)占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.9%
  • 1-3年
    1.9%
  • 3-5年
    0.2%
南寧門(mén)店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.9%,1-3年占1.9%,3-5年占0.2%。

南寧 門(mén)店店長(zhǎng)百科

...崗位職責(zé)
1、 店鋪整體運(yùn)營(yíng)管理 ,人員管理,銷(xiāo)售目標(biāo)設(shè)定、銷(xiāo)售方案擬定。
2、 開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源、拓展銷(xiāo)售渠道、建立并維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。
3、 店鋪銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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