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南寧服務(wù)接待招聘

桂聘提供2025年8月南寧服務(wù)接待最新招聘,青秀區(qū)227條西鄉(xiāng)塘區(qū)99條,平均工資約為3251元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多服務(wù)接待服務(wù)員傳菜生服務(wù)員服務(wù)生招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-03
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)日常出行,完成各部門用車和接待任務(wù);
2、執(zhí)行出車任務(wù)前,進(jìn)行車輛檢查,確保車輛狀況良好;
3、負(fù)責(zé)辦理車輛年檢、維修保養(yǎng)及日常清潔等;
4、負(fù)責(zé)公司日常輔助性工作,承擔(dān)助理的工作職責(zé);
5、能夠適應(yīng)省內(nèi)外出差;
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項。
二、任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,身高1.7米以上,形象佳,無不良嗜好,退伍軍人優(yōu)先;
2、擔(dān)任過5年以上領(lǐng)導(dǎo)司機,對高檔轎車和商務(wù)車性能熟悉,有一定的車輛保養(yǎng)與維修知識;
3、熟悉交通法規(guī),車輛年檢與違規(guī)辦理程序,遵守交通規(guī)則;
4、熟悉保障領(lǐng)導(dǎo)用車流程,具備優(yōu)異禮儀禮貌,處事穩(wěn)重、服務(wù)意識強,有良好的職業(yè)素養(yǎng)、責(zé)任感、品行端正、服從性高;
5、根據(jù)工作需要協(xié)同總經(jīng)理商務(wù)接待應(yīng)酬等,能夠接受出差,適應(yīng)加班。
2025-08-03
覃女士
崗位職責(zé):
1.嚴(yán)格按照汽車標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程為用戶及車輛提供接待、制單、交車等相關(guān)服務(wù);
2.了解掌握用戶權(quán)益內(nèi)容,準(zhǔn)確向用戶傳遞權(quán)益信息,協(xié)助用戶及時兌現(xiàn)所屬權(quán)益;
3.及時響應(yīng),快速處理現(xiàn)場用戶抱怨與投訴,不在權(quán)責(zé)范圍內(nèi)處理的及時向相關(guān)責(zé)任人或上級報告;
4.確保交車車輛完成所有用戶提出及確認(rèn)的服務(wù)需求項目;
5.負(fù)責(zé)維保車輛跟蹤服務(wù)工作,收集用戶的反饋意見和需要,及時向上級反饋關(guān)鍵信息;
6.按要求執(zhí)行品牌各類服務(wù)活動;
7.積極主動配合其它部門的合理工作;            
8.完成上級交代的其它工作任務(wù)。
任職資格:
1.汽車類相關(guān)專業(yè);
2.有汽車維修行業(yè)服務(wù)經(jīng)驗,具備良好的服務(wù)意識和溝通能力。

招商運營主管

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-08-03
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)項目的具體營運、品牌引進(jìn)工作,客戶聯(lián)系、溝通及客戶資源積累工作;
2.負(fù)責(zé)相關(guān)的市場調(diào)研工作,包括潛在客戶的跟進(jìn)、電話溝通和走訪工作的具體實施;
3.負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)編制營運方案和計劃,并負(fù)責(zé)具體的落實相關(guān)工作;
4.負(fù)責(zé)所轄商戶的經(jīng)營狀況及消費動態(tài)信息的分析、整理;
5.負(fù)責(zé)招商工作具體客戶的現(xiàn)場接待、洽談工作以及招商資料的登記、建檔、歸檔、管理、及查詢工作,負(fù)責(zé)《商戶租賃合同》的洽談、報告、審批、簽約、繳款、執(zhí)行及整理歸檔工作;
6.負(fù)責(zé)對服務(wù)總臺人員上報的業(yè)戶、顧客來電、來訪的接待和記錄工作情況進(jìn)行匯總,及客戶意見反饋及商戶走訪工作;
7.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商戶進(jìn)場的準(zhǔn)備、通知、交接驗收工作,負(fù)責(zé)具體各項多種經(jīng)營及便民服務(wù)的開展工作;
8.負(fù)責(zé)對商戶進(jìn)行公司各項規(guī)章制度的進(jìn)場前培訓(xùn)告知工作,并對相關(guān)資料進(jìn)行整理歸檔;
9.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1.男女不限,專科以上學(xué)歷
2.有三年以上百貨零售、購物中心招商、運營管理工作經(jīng)驗者;
3.有良好的學(xué)習(xí)能力,有較強的溝通協(xié)調(diào)、抗壓能力,有較好的談判及交際能力;
4..熟練使用辦公室自動化軟件Word,excel等;了解并能夠使用CAD制圖軟件。
上班地點:廣西南寧市江南區(qū)壯錦大道30號卓譽朗玶都匯商業(yè)中心。
注:大小周休息。
2025-08-03
工作職責(zé): 1、顧客服務(wù)與投訴處理:做好顧客投訴和前臺接待工作,負(fù)責(zé)接待并妥善解決顧客以各類方式(來訪、致電、致函等)對本商場商品、服務(wù)等各方面的投訴,提升顧客滿意度。 …… 定期更新會員信息,確保會員數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性,負(fù)責(zé)會員多維度數(shù)據(jù)分析(用戶消費習(xí)慣,消費數(shù)據(jù)同環(huán)比,會員畫像等); 4、會員維護:深入了解會員需求,通過會員調(diào)查、數(shù)據(jù)分析等方式,為會員提供個性化的服務(wù)和優(yōu)惠
2025-08-03
滕女士
策劃與執(zhí)行公司活動,如團建、年會、接待訪客等,確?;顒禹樌_展。 2、后勤保障,管理員工后勤服務(wù),如考勤、福利發(fā)放、食堂、班車等,提升員工滿意度。
4.負(fù)責(zé)大型活動中的接待及會務(wù)組織等工作。 …… 4.技能和能力: ①有較強的的溝通表達(dá)和演講能力,具備服務(wù)意識,為人親和、靈活應(yīng)變; ②熟悉公關(guān)及商務(wù)知識,接受過相關(guān)服務(wù)禮儀培訓(xùn),熟悉基本的電腦辦公操作技能。
2025-08-03
二、任職要求 1、年齡在30-50歲; 2、具有5年以上大場的總廚工作經(jīng)驗,有海鮮加工、包廂接待菜品制作、高品質(zhì)智慧餐線的餐品制作經(jīng)驗優(yōu)先。 …… 3、具備豐富的創(chuàng)新菜品研發(fā)能力; 4、熟悉廚房管理流程,有團隊管理經(jīng)驗,具備良好的組織協(xié)調(diào)和溝通能力; 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,具備良好的服務(wù)意識和團隊合作精神。
2025-08-03
卓女士
負(fù)責(zé)公司設(shè)置的各類卡項及相關(guān)配套的管理; 2、負(fù)責(zé)客戶管理相關(guān)制度的制定并監(jiān)督執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)客戶關(guān)鍵指標(biāo)的統(tǒng)計與分析并上報至運營部進(jìn)行統(tǒng)一歸檔; 4、維護公司銷售渠道及客戶管理系統(tǒng)推廣; 5、負(fù)責(zé)客戶接待及管理 …… ,園區(qū)講解,對內(nèi)部的協(xié)調(diào)安排,與市場人員提前溝通接待流程; 6、負(fù)責(zé)審定并回訪客戶狀態(tài)、行為,收集客戶問題并及時反饋; 7、負(fù)責(zé)外地代理商或客戶地接流程的管理,做好安排(如訂酒店、訂餐等); 8、 …… 負(fù)責(zé)外省代理商或客戶的地接服務(wù)中各人員任務(wù)的制定與分配; 9、負(fù)責(zé)整體地接工作的組織與協(xié)調(diào)。
月綜合收入視業(yè)績情況 5000元-10000元 工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)前臺業(yè)務(wù)受理及用戶接待。 2.承擔(dān)營業(yè)廳日常相關(guān)銷售工作。 …… 3.協(xié)助廳經(jīng)理外出上門辦理開戶及其他工作 任職條件: 1.有服務(wù)意識,性格開朗、善于學(xué)習(xí),有較好的表達(dá)和溝通能力; 2.男女不限,大?;虼髮R陨蠈W(xué)歷,如條件優(yōu)秀可放寬至中專。
2025-08-03
南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)
崗位職責(zé): 1、高客接待:負(fù)責(zé)統(tǒng)籌保險高端客戶、渠道客戶、政府官員、其他VIP人士的接待工作,制定接待方案。 …… 2、禮儀標(biāo)準(zhǔn)和培訓(xùn):負(fù)責(zé)擬定接待標(biāo)準(zhǔn)流程,規(guī)范接待禮儀,選拔和培訓(xùn)接待人員,負(fù)責(zé)接待團隊的日常管理。 3、客戶識別:在高客接待工作中發(fā)掘社區(qū)、護理和紀(jì)念園實體產(chǎn)品和對應(yīng)保險產(chǎn)品的銷售機會。 …… 5、服務(wù)資源協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)社區(qū)其他部門參與接待相關(guān)工作,提供接待所需資源。 …… 任職要求: 1、本科學(xué)歷,4年及以上工作經(jīng)驗;大專學(xué)歷,6年及以上工作經(jīng)驗; 2、3年及以上高端客戶服務(wù)經(jīng)驗,任職高端酒店、會所公關(guān)部負(fù)責(zé)人、大客戶銷售負(fù)責(zé)人、VIP經(jīng)理,或政府接待部門資深人員,熟悉高端服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和流程 …… 3、熟練使用電腦和辦公軟件,英語口語流利者優(yōu)先; 4、具備較強的推進(jìn)業(yè)務(wù)能力和系統(tǒng)化思考能力,高度重視人才梯隊建設(shè),有協(xié)同合作精神,堅忍不拔,敬業(yè)奉獻(xiàn),有持續(xù)學(xué)習(xí)能力,有較強的服務(wù)意識。
2025-08-03
覃小姐
制定與更新客戶管理與開發(fā)工作的管理體系、制度、流程與操作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范; 3、組織協(xié)調(diào)客戶滿意度調(diào)查,撰寫并提交報告; 4、負(fù)責(zé)客戶投訴信息的收集、跟蹤、上報、協(xié)調(diào)和解決,撰寫并提交投訴月報; 5、指導(dǎo)客戶接待員進(jìn)行日??蛻舻?em>接待和服務(wù) …… 年以上工作經(jīng)驗,汽車行業(yè)4S 店/酒店/高端高爾夫俱樂部/房地產(chǎn)/奢侈品經(jīng)銷商等從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先 3、掌握基本計算機操作和Office軟件,普通話以及溝通能力 4、具有團隊意識,以及較強溝通談判技巧;具有服務(wù)意識
2025-08-03
覃小姐
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)進(jìn)店維修保養(yǎng)的車輛進(jìn)行引導(dǎo)、登記,確??土餍畔⒌臏?zhǔn)確性; 2、對進(jìn)店客戶信息數(shù)據(jù)及時進(jìn)行系統(tǒng)錄入; 3、客戶接待與分流引導(dǎo):接待展廳來訪客戶,初步了解客戶需求;根據(jù)客戶需求,將客戶引導(dǎo)至相應(yīng)部門 …… 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷; 2.形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),具有良好的服務(wù)意識、較好的語言表達(dá)能力、溝通能力和團隊合作能力;熟練掌握OFFICE辦公軟件; 3.熟悉基本社交禮儀; 4.有賣場銷售
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府 3人 體育用品 瀏覽:57
2025-08-03
人力資源部
工作職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)運動服裝的銷售,接待進(jìn)店顧客,促成銷售; 2、VIP客戶的維護與跟進(jìn),妥善的處理顧客投訴 3、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作 4、 …… 完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作 任職資格 1、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞 3、男女不限,年齡18—35歲,樂觀自信;

酒店銷售

4000-5000元
南寧-江南區(qū) 3人 酒店 瀏覽:5
2025-08-03
3.接待來訪參觀,主動宣傳酒店的優(yōu)良服務(wù)和各項設(shè)施,樹立酒店良好形象,并注意了解客人對酒店的意見,及時上報部門領(lǐng)導(dǎo)。 4.接待各種類型團隊消費。

酒店餐飲部主管

4000-5000元
南寧-江南區(qū) 1人 酒店 瀏覽:1
2025-08-03
一、月休:6天 二、上班時間: 1、以直落班為主(7:00-15:30); 2、行政班為輔(8:30-12:00;14:30-18:00); 三、接待情況簡介:以住店客人早餐為主、午餐為輔(簡餐 …… 2、主持建立和完善餐飲部各項規(guī)章制度及服務(wù)程序與標(biāo)準(zhǔn),并督導(dǎo)實施。 3、定期深入各部門聽取匯報并檢查工作情況,控制餐飲部各項收支,制定餐飲價格,監(jiān)督采購和盤點工作,進(jìn)行有效的成本控制。 …… 4、檢查管理人員的工作情況和餐廳服務(wù)規(guī)范及各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施。 5、定期同出品部廚師長研究新菜點、推出新菜單,并有針對性地開展各項促銷活動。 …… 7、建立良好的客戶關(guān)系,主動征求客人對餐飲服務(wù)的意見和建議,積極認(rèn)真地處理客人的投訴,保證最大限度地滿足客人的餐飲需要,不斷提高餐飲服務(wù)質(zhì)量。 …… 8、組織和實施餐飲部員工的服務(wù)技能和烹飪技術(shù)的培訓(xùn)工作,提高員工素質(zhì),為酒店樹立良好的形象和聲譽。
約 601 個崗位

南寧服務(wù)接待招聘最新投遞

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南寧服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 16.1%
    2K
  • 60.1%
    3K
  • 15.5%
    4K
  • 5.4%
    5K
  • 2.8%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.1%
  • 初中
    1.7%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    0.2%
南寧服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,初中占1.7%,高中占0.5%,中專占0.5%,大專占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.5%
南寧服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.5%。

南寧 服務(wù)員百科

...崗位職責(zé)
1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準(zhǔn)備工作,營運期間各項事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序?qū)︻櫩瓦M(jìn)行優(yōu)質(zhì)服務(wù)
4.不斷提高服務(wù)技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴(yán)格執(zhí)行餐廳上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標(biāo)準(zhǔn),包括前廳,水吧,后廚,收銀等
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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