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南寧公司管理招聘

桂聘提供2025年10月南寧公司管理最新招聘,青秀區(qū)537條西鄉(xiāng)塘區(qū)284條,平均工資約為10140元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多公司管理公司管理人員公司經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-廣西二輕大廈 10人 網(wǎng)絡(luò) 投遞:2人 瀏覽:689
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)
黃小姐
月均7000-10000元,上不封頂,時(shí)間自由,收入穩(wěn)定,經(jīng)驗(yàn)不限。
崗位職責(zé):
1、及時(shí)接收、準(zhǔn)時(shí)配送外賣(mài)訂單;
2、騎手安全*,入職即繳保險(xiǎn);
3、系統(tǒng)就近派單,平均40到80單 。
薪資福利:
1、訂單多,好配送,工作自由;
2、提供電車(chē)、入職即購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn);
3、高溫補(bǔ)貼、沖單量補(bǔ)貼、大額訂單補(bǔ)貼、惡劣天氣補(bǔ)貼,滿勤獎(jiǎng)勵(lì),優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì),夜宵訂單補(bǔ)貼,各種過(guò)節(jié)福利,不定時(shí)舉辦公司會(huì)餐,這就是你第二個(gè)家;
4、綜合薪資:平均7000-10000元/月上不封頂,訂單量大,多勞多得,綜合每單在5-8元,
新手6000——7000
正常干8000——9000
努力干9000——10000
使勁干10000以上(上不封頂);
5、配一套裝備:頭盔、工服、餐箱等;
6、配電車(chē)
任職要求:
1、男女不限,身體健康,能吃苦耐勞。
2、愿意挑戰(zhàn)高薪!
3、會(huì)使用手機(jī)導(dǎo)航(剛進(jìn)來(lái)有師傅帶,系統(tǒng)有專門(mén)導(dǎo)航)
工作時(shí)間:10:30到21:30,中午休息兩個(gè)小時(shí),實(shí)際有效工作8個(gè)小時(shí),閑暇時(shí)間可自由安排,每月有4天公休,逢年過(guò)節(jié)有禮品福利。
晉升渠道:騎手——組長(zhǎng)——副站長(zhǎng)——站長(zhǎng)——區(qū)域經(jīng)理——高層管理
工作地址
南寧市青秀區(qū)美團(tuán)外賣(mài)(建政東路店)美團(tuán)配送)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運(yùn)二手車(chē)市場(chǎng) 2人 機(jī)電 瀏覽:1
7小時(shí)前
藍(lán)紅艷
1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)區(qū)域樓盤(pán)二次供水項(xiàng)目前期階段的客戶維護(hù),促成項(xiàng)目合同的簽訂;
2、負(fù)責(zé)管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;
3、有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
任職資格:
1、22-38歲,有車(chē)一族和管理類或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、在凱泉,熊貓,東方,威派格, 南方,利歐,三利,廣州白云等公司從事樓盤(pán)二次供水工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、能進(jìn)行商務(wù)談判,有較強(qiáng)的商務(wù)能力、公關(guān)能力;
4、能承受一定工作壓力,綜合氣質(zhì)佳,性格開(kāi)朗,善于與人溝通,具有高度的工作熱情和責(zé)任感,能服從公司安排。
5、可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,有一年以上營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)水泵機(jī)電行業(yè)和工程項(xiàng)目跟進(jìn)有一定了解更佳。
福利待遇:
1、底薪+提成+意外險(xiǎn)+福利;
2、底薪:5000-7000元/月+餐補(bǔ)+油卡+車(chē)輛補(bǔ)貼,年薪標(biāo)準(zhǔn):16萬(wàn)-25萬(wàn)元。
工作時(shí)間:8:30-17:30,月休4天,法定節(jié)假日正常休息。
7小時(shí)前
馬傳澤
一、崗位職責(zé):
1、協(xié)助銷(xiāo)售負(fù)責(zé)人開(kāi)展市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理工作的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)策略和年度目標(biāo),制定產(chǎn)品銷(xiāo)售策略、階段性銷(xiāo)售策略,持續(xù)不斷提升產(chǎn)品銷(xiāo)量;
2、負(fù)責(zé)廠家市場(chǎng)商務(wù)政策的解讀、落實(shí),保障市場(chǎng)政策的返利、傭金等滿檔獲??;
3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司整體的營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃制定大客戶、二級(jí)經(jīng)銷(xiāo)及合作伙伴的整體市場(chǎng)策劃,執(zhí)行品牌活動(dòng)及車(chē)型推廣活動(dòng)的企劃和實(shí)施管理,通過(guò)有效的市場(chǎng)活動(dòng)提高公司集客量和銷(xiāo)售額;
4、負(fù)責(zé)新品上市整合營(yíng)銷(xiāo)策略,協(xié)同營(yíng)銷(xiāo)各門(mén)店,推動(dòng)新產(chǎn)品上市成功及日常推廣銷(xiāo)售活動(dòng)(線下專項(xiàng)活動(dòng)、地推活動(dòng)、媒體運(yùn)營(yíng));
5、負(fù)責(zé)各個(gè)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的終端廣宣物料的策劃、設(shè)計(jì)、包裝,終端形象及物料的規(guī)劃和制作,按照品牌及市場(chǎng)要求進(jìn)行推廣活動(dòng)的氛圍布置;
6、負(fù)責(zé)所有市場(chǎng)及廣宣活動(dòng)的效果評(píng)估及改善計(jì)劃的策劃和落地,并對(duì)市場(chǎng)活動(dòng)進(jìn)行核銷(xiāo);
7、線上官方自媒體號(hào)和各個(gè)銷(xiāo)售崗的自媒體號(hào)等平臺(tái)的日常維護(hù),商品管理、運(yùn)營(yíng)推廣、內(nèi)容更新及各種活動(dòng)上線發(fā)布跟進(jìn)等管理維護(hù)。
二、任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計(jì)算機(jī)、廣告、管理類等相關(guān)專業(yè);
2、熟悉汽車(chē)行業(yè),具有汽車(chē)市場(chǎng)專員、組織及策劃大型市場(chǎng)活動(dòng)的成功案例從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉主流直播平臺(tái)流程和規(guī)范,有電商直播相關(guān)經(jīng)驗(yàn),汽車(chē)、奢侈品等類目經(jīng)驗(yàn),熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)工作優(yōu)先;
4、豐富的策劃經(jīng)驗(yàn)及實(shí)施能力,思路新穎,思維敏銳、見(jiàn)解獨(dú)特且富有創(chuàng)造力,短視頻平臺(tái)愛(ài)好者,創(chuàng)意獨(dú)特并有大型活動(dòng)的策劃執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),對(duì)市場(chǎng)活動(dòng)富有熱情,喜歡有挑戰(zhàn)的工作;
5、工作積極主動(dòng),有較強(qiáng)的溝通、組織協(xié)調(diào)和公關(guān)、市場(chǎng)策劃和分析能力,具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力、良好的文字能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí);
6、熟練掌握excel和PPT等辦公軟件,精通PS等拍攝軟件。
7小時(shí)前
黃薇彤
職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)貨物進(jìn)出口貿(mào)易整體的搭建及運(yùn)營(yíng)管理等; 2.熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及外貿(mào)進(jìn)出口流程;了解和熟悉保稅貨物的管理和作業(yè)流程; 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有團(tuán)隊(duì)合作精神,負(fù)責(zé)本公司自營(yíng)或能獨(dú)立完成各種報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)代理進(jìn)出口貨物的報(bào)關(guān)清關(guān)工作 …… ; 3.熟悉保稅倉(cāng)庫(kù)、冷庫(kù)的運(yùn)營(yíng)管理工作; 4.負(fù)責(zé)公司進(jìn)出口貿(mào)易運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的人員管理、考核、激勵(lì)方案的制定; 5.熟悉大宗進(jìn)出口貿(mào)易業(yè)務(wù)操作流程、合約風(fēng)控及市場(chǎng)資訊等; 6.具備良好的業(yè)務(wù)開(kāi)拓、 …… 商務(wù)談判、風(fēng)險(xiǎn)控制能力,熟悉國(guó)際貿(mào)易法律條規(guī),具備貿(mào)易管理專業(yè)知識(shí)和相關(guān)技能; 7.熟悉和適應(yīng)企業(yè)管理和業(yè)務(wù)流程,溝通協(xié)調(diào)能力良好,具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力,責(zé)任心強(qiáng)、事業(yè)心強(qiáng),良好的奉獻(xiàn)精神、職業(yè)道德操守, …… 8.及時(shí)對(duì)政府及海關(guān)的政策及相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行研究,制定相應(yīng)策略,靈活運(yùn)用政策為公司服務(wù); 9.完成公司交辦的其他工作事項(xiàng)。 …… 善于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,具有較強(qiáng)的規(guī)劃統(tǒng)籌能力和溝通組織能力,執(zhí)行力高; 4.熟知海關(guān)相關(guān)規(guī)定和作業(yè)要求; 5.具備創(chuàng)新精神、自驅(qū)力強(qiáng),喜歡有挑戰(zhàn)性工作,持C1駕駛證; 6.在進(jìn)出口貿(mào)易公司或供應(yīng)鏈公司任職

主客戶管理專員

4000-5000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:5
7小時(shí)前
Control Tower Specialist 主客戶管理專員 崗位職責(zé): 1. 管控各站點(diǎn)遵循SOP 操作,確保業(yè)務(wù)有序地、合規(guī)地、最大利益化進(jìn)行; 2. …… 國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、英語(yǔ)、物流管理專業(yè)優(yōu)先; 3. …… 有責(zé)任心,具有較好的抗壓、溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 ; 工作時(shí)間:9:00-18:00,雙休 面試通過(guò)將與第三方的人力資源公司簽訂勞動(dòng)合同,派駐到嘉順達(dá)物流工作。
南寧-青秀區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:24
7小時(shí)前
梁燃燕
人力資源專員
【崗位職責(zé)】 1、對(duì)賬管理:獨(dú)立負(fù)責(zé)客戶、供應(yīng)商及服務(wù)商月度對(duì)賬,確保賬單精準(zhǔn),核查差異并協(xié)同多部門(mén)解決,保障高效閉環(huán)。 …… 【崗位要求】 1、三年以上貿(mào)易類公司對(duì)賬經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ),了解應(yīng)收/應(yīng)付賬款全流程。 3、精通Excel數(shù)據(jù)處理,有ERP操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7小時(shí)前
覃女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)部分項(xiàng)目及公司的賬務(wù)處理;稽核日常賬務(wù),整理公司的原始單據(jù),整理記賬憑證,確保賬務(wù)處理及時(shí)、規(guī)范、準(zhǔn)確; 2、編制財(cái)務(wù)報(bào)表,如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等,并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析; …… 3、管理應(yīng)收、應(yīng)付賬款,確保賬實(shí)相符,及時(shí)處理收款、付款及結(jié)算業(yè)務(wù); 4、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃、納稅申報(bào)及稅務(wù)檢查工作; 5、與公司內(nèi)部各部門(mén)協(xié)調(diào)配合,確保財(cái)務(wù)工作順利進(jìn)行; 6、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理建立健全各崗位業(yè)務(wù)操作規(guī)范 …… 熟悉財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件的操作; 3、熟悉國(guó)家、地方各項(xiàng)稅務(wù)政策,有豐富具體籌稅經(jīng)驗(yàn); 4、有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng)、工作認(rèn)真仔細(xì)、原則性強(qiáng)、執(zhí)行力好; 5、有全盤(pán)賬務(wù)處理、預(yù)算管理

綜合文員

4000-6000元
南寧-良慶區(qū) 1人 計(jì)算機(jī) 瀏覽:6
7小時(shí)前
崗位職責(zé): 1.協(xié)助經(jīng)理管理合資公司行政事務(wù),及時(shí)傳達(dá)經(jīng)理的工作指示與要求,同時(shí)精準(zhǔn)收集各合資公司行政工作進(jìn)展、問(wèn)題反饋等信息,形成規(guī)范的書(shū)面報(bào)告,為經(jīng)理決策提供。 …… 2.協(xié)助經(jīng)理搭建并優(yōu)化各合資公司行政事務(wù)管理體系,包括但不限于行政流程規(guī)范、辦公用品采購(gòu)與分配、固定資產(chǎn)管理、辦公環(huán)境維護(hù)等制度的制定與落地執(zhí)行,確保各合資公司行政工作高效、有序運(yùn)轉(zhuǎn)。 …… 同時(shí),對(duì)會(huì)議材料進(jìn)行歸檔管理,建立完善的檔案體系,便于后續(xù)查閱與使用。 5.負(fù)責(zé)公司日常文件的收發(fā)、登記、傳閱與歸檔工作,確保文件傳遞及時(shí)、準(zhǔn)確,檔案管理規(guī)范有序。 …… 5.具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,工作認(rèn)真細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),能夠承受一定的工作壓力,具備良好的保密意識(shí),嚴(yán)格遵守公司保密制度,妥善保管公司各類機(jī)密文件和信息。 …… 6.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速熟悉公司業(yè)務(wù)流程和規(guī)章制度,不斷提升自身專業(yè)素養(yǎng)和工作能力。
7小時(shí)前
盧中俞
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)重要客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2、陪同重要客戶看房,協(xié)助一線銷(xiāo)售員促成房屋買(mǎi)賣(mài)或租賃業(yè)務(wù); 3、負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系 …… ; 4、負(fù)責(zé)對(duì)門(mén)店內(nèi)經(jīng)紀(jì)人進(jìn)行培訓(xùn)和管理,根據(jù)實(shí)際工作情況向公司建議獎(jiǎng)勵(lì)、留用、處罰及解聘經(jīng)紀(jì)人; 5、負(fù)責(zé)門(mén)店的業(yè)績(jī)、銷(xiāo)售計(jì)劃及量化目標(biāo)的制訂和落實(shí); 6、負(fù)責(zé)門(mén)店的各項(xiàng)業(yè)務(wù)(如:對(duì)門(mén)店工作環(huán)境和經(jīng)紀(jì)人工作狀態(tài)的監(jiān)督 …… ,門(mén)店會(huì)議、銷(xiāo)售、培訓(xùn)、簽約等)的協(xié)調(diào); 7、及時(shí)整理協(xié)調(diào)解決客戶的各類投訴,并及時(shí)反饋有關(guān)信息,認(rèn)真做好門(mén)店的各項(xiàng)服務(wù)工作,維護(hù)公司和門(mén)店的服務(wù)水平及美譽(yù)度。 …… 崗位要求: 1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效處理各類門(mén)店管理問(wèn)題; 2、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù); 3、熱愛(ài)房地產(chǎn)行業(yè),具備一定的行業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。 …… 個(gè)人0成本開(kāi)店,公司資金支持,歡迎想創(chuàng)業(yè)的朋友加入
7小時(shí)前
林先生
2、協(xié)助制定區(qū)域銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃,以及量化銷(xiāo)售目標(biāo) 3、撰寫(xiě)銷(xiāo)售報(bào)告,記錄銷(xiāo)售業(yè)績(jī)、客戶情況、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)等,為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)和指導(dǎo)下屬,提升團(tuán)隊(duì)整體銷(xiāo)售能力。 …… 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期發(fā)展提供建設(shè)性意見(jiàn)。 …… 2、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、具有[1]年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),熟悉所在區(qū)域的市場(chǎng)情況。 4、具備出色的銷(xiāo)售技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力,有成功的銷(xiāo)售案例者優(yōu)先。 …… 7、有創(chuàng)業(yè)精神,愿意與公司共同成長(zhǎng),分享收益,承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。 8、在當(dāng)?shù)貐^(qū)域有自己的工作室(茶室);工作滿3個(gè)月公司按照800元/月標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo),不夠時(shí)間不報(bào)。 …… 崗位福利: 月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績(jī)效+分成+獎(jiǎng)勵(lì)】 1、豐厚的利潤(rùn)分成和獎(jiǎng)勵(lì),與公司共享發(fā)展成果。 2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。
7小時(shí)前
林先生
2、協(xié)助制定區(qū)域銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃,以及量化銷(xiāo)售目標(biāo) 3、撰寫(xiě)銷(xiāo)售報(bào)告,記錄銷(xiāo)售業(yè)績(jī)、客戶情況、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)等,為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)和指導(dǎo)下屬,提升團(tuán)隊(duì)整體銷(xiāo)售能力。 …… 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期發(fā)展提供建設(shè)性意見(jiàn)。 …… 2、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、具有[1]年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),熟悉所在區(qū)域的市場(chǎng)情況。 4、具備出色的銷(xiāo)售技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力,有成功的銷(xiāo)售案例者優(yōu)先。 …… 7、有創(chuàng)業(yè)精神,愿意與公司共同成長(zhǎng),分享收益,承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。 8、在當(dāng)?shù)貐^(qū)域有自己的工作室(茶室);工作滿3個(gè)月公司按照800元/月標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo),不夠時(shí)間不報(bào)。 …… 崗位福利: 月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績(jī)效+分成+獎(jiǎng)勵(lì)】 1、豐厚的利潤(rùn)分成和獎(jiǎng)勵(lì),與公司共享發(fā)展成果。 2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。
7小時(shí)前
林先生
2、協(xié)助制定區(qū)域銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃,以及量化銷(xiāo)售目標(biāo) 3、撰寫(xiě)銷(xiāo)售報(bào)告,記錄銷(xiāo)售業(yè)績(jī)、客戶情況、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)等,為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)和指導(dǎo)下屬,提升團(tuán)隊(duì)整體銷(xiāo)售能力。 …… 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期發(fā)展提供建設(shè)性意見(jiàn)。 …… 2、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、具有[1]年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),熟悉所在區(qū)域的市場(chǎng)情況。 4、具備出色的銷(xiāo)售技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力,有成功的銷(xiāo)售案例者優(yōu)先。 …… 7、有創(chuàng)業(yè)精神,愿意與公司共同成長(zhǎng),分享收益,承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。 8、在當(dāng)?shù)貐^(qū)域有自己的工作室(茶室);工作滿3個(gè)月公司按照800元/月標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo),不夠時(shí)間不報(bào)。 …… 崗位福利: 月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績(jī)效+分成+獎(jiǎng)勵(lì)】 1、豐厚的利潤(rùn)分成和獎(jiǎng)勵(lì),與公司共享發(fā)展成果。 2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。
7小時(shí)前
林先生
2、協(xié)助制定區(qū)域銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃,以及量化銷(xiāo)售目標(biāo) 3、撰寫(xiě)銷(xiāo)售報(bào)告,記錄銷(xiāo)售業(yè)績(jī)、客戶情況、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)等,為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)和指導(dǎo)下屬,提升團(tuán)隊(duì)整體銷(xiāo)售能力。 …… 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期發(fā)展提供建設(shè)性意見(jiàn)。 …… 2、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、具有[1]年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),熟悉所在區(qū)域的市場(chǎng)情況。 4、具備出色的銷(xiāo)售技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力,有成功的銷(xiāo)售案例者優(yōu)先。 …… 7、有創(chuàng)業(yè)精神,愿意與公司共同成長(zhǎng),分享收益,承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。 8、在當(dāng)?shù)貐^(qū)域有自己的工作室(茶室);工作滿3個(gè)月公司按照800元/月標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo),不夠時(shí)間不報(bào)。 …… 崗位福利: 月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績(jī)效+分成+獎(jiǎng)勵(lì)】 1、豐厚的利潤(rùn)分成和獎(jiǎng)勵(lì),與公司共享發(fā)展成果。 2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。
7小時(shí)前
林先生
2、協(xié)助制定區(qū)域銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃,以及量化銷(xiāo)售目標(biāo) 3、撰寫(xiě)銷(xiāo)售報(bào)告,記錄銷(xiāo)售業(yè)績(jī)、客戶情況、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)等,為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)和指導(dǎo)下屬,提升團(tuán)隊(duì)整體銷(xiāo)售能力。 …… 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期發(fā)展提供建設(shè)性意見(jiàn)。 …… 2、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、具有[1]年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),熟悉所在區(qū)域的市場(chǎng)情況。 4、具備出色的銷(xiāo)售技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力,有成功的銷(xiāo)售案例者優(yōu)先。 …… 7、有創(chuàng)業(yè)精神,愿意與公司共同成長(zhǎng),分享收益,承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。 8、在當(dāng)?shù)貐^(qū)域有自己的工作室(茶室);工作滿3個(gè)月公司按照800元/月標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo),不夠時(shí)間不報(bào)。 …… 崗位福利: 月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績(jī)效+分成+獎(jiǎng)勵(lì)】 1、豐厚的利潤(rùn)分成和獎(jiǎng)勵(lì),與公司共享發(fā)展成果。 2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。
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2、協(xié)助制定區(qū)域銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃,以及量化銷(xiāo)售目標(biāo) 3、撰寫(xiě)銷(xiāo)售報(bào)告,記錄銷(xiāo)售業(yè)績(jī)、客戶情況、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)等,為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)和指導(dǎo)下屬,提升團(tuán)隊(duì)整體銷(xiāo)售能力。 …… 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期發(fā)展提供建設(shè)性意見(jiàn)。 …… 2、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、具有[1]年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),熟悉所在區(qū)域的市場(chǎng)情況。 4、具備出色的銷(xiāo)售技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力,有成功的銷(xiāo)售案例者優(yōu)先。 …… 7、有創(chuàng)業(yè)精神,愿意與公司共同成長(zhǎng),分享收益,承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。 8、在當(dāng)?shù)貐^(qū)域有自己的工作室(茶室);工作滿3個(gè)月公司按照800元/月標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo),不夠時(shí)間不報(bào)。 …… 崗位福利: 月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績(jī)效+分成+獎(jiǎng)勵(lì)】 1、豐厚的利潤(rùn)分成和獎(jiǎng)勵(lì),與公司共享發(fā)展成果。 2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。
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南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 6.5%
    3K
  • 12.9%
    4K
  • 16.1%
    5K
  • 12.9%
    6K-8K
  • 12.9%
    8K-1W
  • 30.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.2%
  • 大專
    1.8%
南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,大專占1.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.2%
  • 1-3年
    1.8%
南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.2%,1-3年占1.8%。
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費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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