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南寧公司管理招聘

桂聘提供2025年4月南寧公司管理最新招聘,青秀區(qū)1327條西鄉(xiāng)塘區(qū)568條,平均工資約為10074元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多公司管理公司管理公司管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
19小時前
覃女士
一、崗位職責(zé):
1、收集并分析機(jī)票代理市場的動態(tài)信息,根據(jù)市場調(diào)研結(jié)果,制定整體市場營銷策略,包括品牌推廣策略、促銷活動計劃等,以提高公司機(jī)票產(chǎn)品的市場占有率;
2、研究機(jī)票市場趨勢、航空公司產(chǎn)品動態(tài)和客戶需求,規(guī)劃新的機(jī)票產(chǎn)品組合;
3、建立和維護(hù)客戶關(guān)系管理系統(tǒng),對客戶信息進(jìn)行收集、分析,為精準(zhǔn)營銷提供數(shù)據(jù)支持;
4、利用多種渠道開展?fàn)I銷活動(包括線上廣告投放、社交媒體營銷等),物料的定制與采購,不定期更新,包括公司宣傳冊、伴手禮、文創(chuàng)產(chǎn)品、特定活動物料等;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品部與團(tuán)隊部的日常管理,包括人員招聘、培訓(xùn)、績效評估等工作,提升團(tuán)隊整體能力;
二、任職資格:
1、3年以上產(chǎn)品、市場、營銷經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗;
2、需要敏銳地觀察力,了解多種營銷渠道,分析市場數(shù)據(jù);
3、溝通協(xié)調(diào)能力:對內(nèi)要和銷售團(tuán)隊、運營中心溝通產(chǎn)品細(xì)節(jié);對外要和供應(yīng)商、合作伙伴交流;
4、抗壓能力:在出行旺季或者遇到緊急情況(如航班大面積延誤、取消等)時,能夠承受壓力,積極應(yīng)對解決問題;
5、如有機(jī)票相關(guān)行業(yè)優(yōu)先。
薪資:5K-30K
行政班:8:45-12:30 14:00-17:30
福利:下午茶、旅游、法定節(jié)假日(包括:東盟、三月三)
19小時前
公司直聘數(shù)名新媒體運營【可實習(xí)蓋章?。 ?br /> 工作內(nèi)容
1:短視頻平臺引流,私信,截流,發(fā)布內(nèi)容,以及短視頻剪輯,直播講課。
2:與客戶抖音私信溝通,邀請?zhí)砑铀接?
3:多勞多得,上不封頂,操作簡單!期待加入!
4:工作輕松,容易上手,不需外出,可接受無經(jīng)驗,無經(jīng)驗者兩天包教會!
5:沒有業(yè)績考核和任務(wù)要求,工作內(nèi)容簡單自由,老板人性化管理。
6:抖音截流小白無經(jīng)驗都行,入職就有人帶.非常好上手!
7:經(jīng)驗不限,想搞錢的來!
8:工作時間:目前朝九晚六,周末雙休,每月15號發(fā)工資,不壓工資。
9:目前上班具體時間早上9:00-12:00,下午14:00-18:00,周六周日休息。
要求:
1-年齡20-26歲,專科以上學(xué)歷
2-性格穩(wěn)定耐心,對工作有激情
3-薪資結(jié)構(gòu)簡單,多勞多得,只要你肯干,無責(zé)底薪,綜合輕松到手2-4k,提成上不封頂。崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。
4-備注:目前有兩個辦公點擴(kuò)招新人:第一個在良慶玉洞(此辦公地點包?。?,第二個在西大萬達(dá)附近的瀚林學(xué)府

商務(wù)助理

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 教育 投遞:1人 瀏覽:129
19小時前
黃女士
人事經(jīng)理
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品相關(guān)的招投標(biāo)信息提供給商務(wù)經(jīng)理,配合商務(wù)經(jīng)理編制招投標(biāo)材料;
2、協(xié)助商務(wù)經(jīng)理撰寫項目/用戶解決方案、招投標(biāo)方案等;
3、負(fù)責(zé)銷售合同、產(chǎn)品價格表、產(chǎn)品參數(shù)表、產(chǎn)品介紹方案、產(chǎn)品采購單等營銷類文件的收集、編寫及管理;
4、負(fù)責(zé)處理客戶開通使用賬號、核對訂單、生成激活碼等工作,并按流程提交審批;
5、負(fù)責(zé)微信客戶群的維護(hù),發(fā)送日常群推廣內(nèi)容,解答客戶問題,對問題記錄反饋,并及時協(xié)調(diào)產(chǎn)品或技術(shù)人員進(jìn)行解決;
6、負(fù)責(zé)對接合作方的培訓(xùn)需求,協(xié)調(diào)安排產(chǎn)品部培訓(xùn)人員給客戶進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品培訓(xùn);
7、負(fù)責(zé)每日在后臺導(dǎo)出渠道用戶賬號使用數(shù)據(jù)、匯總統(tǒng)計數(shù)據(jù)報表并提供給合作方及公司銷售部門;
8、負(fù)責(zé)導(dǎo)出及整理企微后臺客戶數(shù)據(jù),跟進(jìn)銷售部門任務(wù)完成情況,并對渠道銷售部門數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總及匯報;
9、完成上級交辦的其他工作事項。
【崗位要求】
1、本科以上學(xué)歷,軟件信息系統(tǒng)集成或師范類教育專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有招投標(biāo)及招標(biāo)方案編制經(jīng)驗,有接觸教育產(chǎn)品項目方案編寫優(yōu)先考慮,對軟硬件產(chǎn)品有感興趣,對市場上常見的教育軟硬件產(chǎn)品相關(guān)參數(shù)有一定的了解;
3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),邏輯思維能力強(qiáng),精通辦公軟件,精通excel數(shù)據(jù)表格制作,有較強(qiáng)的文案撰寫能力;
4、有較強(qiáng)的協(xié)作能力、責(zé)任心與執(zhí)行力,能高效配合部門的工作;
5、能接受休息時也進(jìn)行用戶問題的處理;
6、能接受偶爾配合商務(wù)經(jīng)理出差。
上班時間:
周一至周六:8:30-12:00 13:30-18:00
19小時前
鐘經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理完成公司的各項工作任務(wù),確保經(jīng)營指標(biāo)的落實和達(dá)成; 2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,實行分工負(fù)責(zé)、相互協(xié)作,履行各自職責(zé),完成 分管任務(wù)、實現(xiàn)分管目標(biāo); 3、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃 …… 6、在授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行商務(wù)談判,參與合同談判、合同條款審核,負(fù)責(zé)建設(shè)工程施工合同、專業(yè)分包合同、勞務(wù)分包合同的簽訂與管理。 …… 7、做事務(wù)實,適應(yīng)外地出差,能承受較大的工作壓力,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作精神 8、嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度和文件規(guī)定,認(rèn)真履行工作職責(zé),和其它分管領(lǐng)導(dǎo)共同研究、協(xié)商形成強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體,確保公司各項工作任務(wù)和計劃的完成和落實 …… ; 9、講究工作辦事原則,公正、公平的對各部門及員工進(jìn)行考核,處事果斷,剛正堅毅,獎罰得體,嚴(yán)守紀(jì)律,一切管理行為向總經(jīng)理和投資人負(fù)責(zé),確保公司利益不受損失; 10、不斷完善符合實際的各項規(guī)章制度和管理辦法 …… 任職要求: 1、管理、工程、財務(wù)等相關(guān)??埔陨蠈W(xué)歷; 2、6年以上本行業(yè)或相近行業(yè)管理經(jīng)驗,3年以上高層管理經(jīng)驗; 3、具備工程管理、技術(shù)管理、財務(wù)管理、質(zhì)量管理、法律、金融相關(guān)知識; 4、掌握企業(yè)管理知識

基地經(jīng)理

6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 投資 瀏覽:19
19小時前
人資經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、參與制定公司種植項目發(fā)展戰(zhàn)略,年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案; 2、制定部門相關(guān)管理制度,帶領(lǐng)團(tuán)隊努力完成公司各項考核指標(biāo); 3、制定基地生產(chǎn)方案,指導(dǎo)、監(jiān)督生產(chǎn)進(jìn)度; 4、提供技術(shù)支持 …… 保證部門工作任務(wù)的順利完成; 5、不斷進(jìn)行種植技術(shù)調(diào)研,完善種植技術(shù)水平,提供更具有競爭力的技術(shù)方案; 6、監(jiān)督審核技術(shù)專員的種植等相關(guān)方案,保證方案的合理性和易操作性,并逐步完善; 7、負(fù)責(zé)部門內(nèi)人員管理 …… 任職資格: 1、40歲以下,農(nóng)學(xué)、種植等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、8年以上本行業(yè)本崗位工作經(jīng)驗,5年以上管理工作經(jīng)驗; 3、熟悉農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過程,熟悉水果種植技術(shù)優(yōu)先,包括育苗、肥料、病蟲害等; …… 4、計劃、分析、組織能力較強(qiáng),具備人際關(guān)系管理及協(xié)調(diào)能力,高度的責(zé)任心及團(tuán)隊意識,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S等; 5、能常駐基地。
19小時前
房住學(xué)
一、崗位職責(zé): 1.制訂公司的財務(wù)管理制度及會計核算制度,并進(jìn)行財務(wù)核算管理,提高會計信息質(zhì)量; 2.建立健全財務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu),設(shè)置崗位,明確職責(zé),保障財務(wù)會計信息質(zhì)量,降低經(jīng)營管理成本,保證信息通暢 …… 7.融資管理,負(fù)責(zé)集團(tuán)融資和投資的測算及評估;負(fù)責(zé)拓展融資渠道,按時完成各項目的融資工作。 8.資產(chǎn)管理,負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)管理、債權(quán)債務(wù)協(xié)調(diào)工作。 …… 全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷; 2.中級以上職稱; 3.5年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗,3年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)財務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)驗; 4.熟悉國家財會、稅務(wù)、金融方面的法律法規(guī);對財務(wù)體系規(guī)劃、成本管理、預(yù)算管理等有較全面
19小時前
房住學(xué)
6、配合落實預(yù)算工作的組織實施,并完成公司相關(guān)成本指標(biāo)的預(yù)決算工作; 7、及時向甲方申報工程進(jìn)度款。 8、審查現(xiàn)場施工人員提交的圖紙以外的零星工程。 …… 9、熟練成本控制、測算工程成本;建立公司預(yù)算、結(jié)算、進(jìn)度表臺賬,并填寫相關(guān)報表。 10、及時完成公司、項目部交辦的其他任務(wù)。 …… 任職要求: 1、土木工程、預(yù)決算員工程管理相關(guān)專業(yè),持有相關(guān)證件者優(yōu)先考慮 2、做事細(xì)心,工作踏實、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力; 3、熟練掌握日常辦公軟件、預(yù)算管理軟件、CAD制圖等軟件,熟悉各類預(yù)算
19小時前
潘小姐
職責(zé)描述: 1、全面主持活動板房日常生產(chǎn)運營及管理工作; 2、對工作質(zhì)量、工作任務(wù)的完成、工作人員的管理、資產(chǎn)、成本的管理及安全工作等負(fù)責(zé); 3、根據(jù)公司制定的計劃,組織實施公司下達(dá)的生產(chǎn)經(jīng)營計劃 …… 任職條件: 1、大專以上學(xué)歷,5年以上同崗位管理經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理等方面的經(jīng)驗; 2、具有良好的研發(fā),生產(chǎn)、質(zhì)量等全面統(tǒng)籌管理經(jīng)驗; 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力 …… 、統(tǒng)籌應(yīng)變能力和系統(tǒng)主動思維; 4、具有良好的責(zé)任心、計劃及執(zhí)行力; 5、具有出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和企業(yè)管理才能,團(tuán)隊組織能力強(qiáng)。
19小時前
廣西南寧市青秀區(qū)東葛路118號青秀萬達(dá)廣場甲1棟
崗位工資:年薪8-12萬,底薪5000元起+服務(wù)提成+管理獎金,購買六險一金,差旅費、住宿費、通訊費、加油費按公司政策實報實銷(按公司統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)),公司統(tǒng)一配備服務(wù)車輛。 職位描述 1. …… 負(fù)責(zé)技術(shù)服務(wù)部管理、工作統(tǒng)籌,對服務(wù)部團(tuán)隊建設(shè)與技術(shù)服務(wù)能力負(fù)責(zé),工作貫穿售前、售中技術(shù)支持及售后運營。通過內(nèi)外部培訓(xùn)、分享、交流,提升團(tuán)隊服務(wù)技能,提升公司整體的技術(shù)水平。 2. …… 帶領(lǐng)團(tuán)隊有序完成公司售前、售中支持及售后維護(hù)工作,對團(tuán)隊的工作完成情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督,提升客戶滿意度。 3. …… 負(fù)責(zé)制定完善服務(wù)流程、規(guī)范,體系化、標(biāo)準(zhǔn)化落地,根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃及目標(biāo),制訂完善部門工作計劃并實施。 二、任職要求: 1.
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家 1人 旅游 投資 瀏覽:31
19小時前
2.負(fù)責(zé)廚房人員的管理及協(xié)調(diào)安排工作。 3.完成菜品、菜式的試吃、點評并提出修改建議。 4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域之炊具管理維護(hù)工作。 二、任職資格: 1. …… 5.服從公司領(lǐng)導(dǎo),工作盡職盡責(zé)。

總經(jīng)理助理

5000-8000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:17
19小時前
崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系; 3、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況 …… ,提供分析意見及改進(jìn)建議; 4、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案; 5、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動的策劃、安排、組織工作; 6、協(xié)助總經(jīng)理安排各項高層會議的日程與議程 …… ,撰寫和跟進(jìn)落實高層會議、主題會議等公司會議紀(jì)要; 7、撰寫總經(jīng)理的有關(guān)報告、文件以及相關(guān)的行政公文、合同。

財務(wù)主管

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈 2人 教育
19小時前
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常財務(wù)核算、會計憑證、出納、稅務(wù)工作的審核; 2、負(fù)責(zé)合同、付款及報銷等審核工作; 3、協(xié)助編制公司財務(wù)預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算,并做出合理分析和建議; 4、按要求完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè); 2、2年以上工作經(jīng)驗;具備一定管理經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、身體健康,為人正直,責(zé)任心強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn),善于溝通,樂于學(xué)習(xí)。

財稅項目主管

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈 2人 教育
19小時前
負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作; 2、全面推進(jìn)退稅項目業(yè)務(wù)進(jìn)行和抵退申報; 3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財務(wù)計劃; 4、負(fù)責(zé)編制及組織實施財務(wù)預(yù)算報告,月、季、年度財務(wù)報告; 5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配 …… ,成本核算、會計核算和分析工作; 6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作; 7、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動; 8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系; 9、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)開展財務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作 …… 職位要求: 1、三年以上會計工作經(jīng)驗,至少主管過一個單位財務(wù); 2、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,溝通能力,風(fēng)險意識強(qiáng),善于管理。
南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈 2人 教育 瀏覽:1
19小時前
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)組織合作單位的營銷和市場開發(fā)工作 2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊開展客戶服務(wù)與關(guān)系維護(hù)的監(jiān)督與管理工作 3、負(fù)責(zé)高校學(xué)生的各類考證培訓(xùn)的招生與實施 4、負(fù)責(zé)維護(hù)公司的大客戶,拓展新客戶,完成公司業(yè)績 …… 任職資格: 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,管理、經(jīng)濟(jì)、教育、法律優(yōu)先 2、形象氣質(zhì)、普通話、音質(zhì)好 3、4年以上工作經(jīng)驗;2年以上領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗
19小時前
黃老師
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司教育項目的渠道開發(fā)與管理; 2.制定渠道合作策略,完成區(qū)域市場目標(biāo),建立長期穩(wěn)定的渠道商網(wǎng)絡(luò); 3.維護(hù)現(xiàn)有渠道關(guān)系,定期拜訪合作機(jī)構(gòu),解決合作問題并推動業(yè)績增長; 4. …… 分析教育行業(yè)市場動態(tài),挖掘潛在渠道商需求,制定針對性合作方案; 5.協(xié)同銷售團(tuán)隊,推動渠道商培訓(xùn)、活動支持及項目落地執(zhí)行; 6.定期提交渠道開發(fā)報告、市場反饋及數(shù)據(jù)復(fù)盤,優(yōu)化渠道管理策略。 …… 任職要求: 1.年齡30-40歲,本科及以上學(xué)歷,市場營銷、商務(wù)管理、教育類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.2年以上渠道開發(fā)經(jīng)驗,有國際教育、留學(xué)服務(wù)或B2B合作資源者優(yōu)先; 3.具備優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、跨文化溝通技巧及渠道數(shù)據(jù)分析能力
約 1500 個崗位
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南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 6%
    3K
  • 11.9%
    4K
  • 16.4%
    5K
  • 13.4%
    6K-8K
  • 11.9%
    8K-1W
  • 40.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.6%
  • 大專
    1.4%
南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,大專占1.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.6%
  • 1-3年
    1.4%
南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.6%,1-3年占1.4%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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