南寧工作培訓招聘
桂聘提供2025年10月南寧工作培訓最新招聘,青秀區(qū)634條西鄉(xiāng)塘區(qū)359條,有五險等,更多工作培訓工作培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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家裝室內(nèi)設(shè)計師
6000-11000元2025-10-19
聶斌崗位職責:
1.根據(jù)公司的產(chǎn)品市場策略,提出公司產(chǎn)品設(shè)計的方案;有創(chuàng)新的設(shè)計適用于市場發(fā)展的產(chǎn)品外觀;
2.負責上門量尺,做設(shè)計方案,與客戶溝通、交流等系列工作;
3.負責日??蛻舾M及關(guān)系維護;
4.團隊協(xié)作,由主管、經(jīng)理帶領(lǐng)制定、完成目標;
任職要求:
1.大專及以上學歷;一年以上工作經(jīng)驗;
2.室內(nèi)設(shè)計、藝術(shù)設(shè)計、產(chǎn)品設(shè)計、平面設(shè)計專業(yè)、
3.、會使用3Dmax、Autocad、Photoshop等設(shè)計軟件及OFFICE辦公軟件;
4.要有一定的色彩搭配及家居空間布局能力;
5.具備一定的語言表達能力,有良好的團隊合作及愛崗精神;
薪資待遇?
1.薪資標準:6000-15000(上不封頂)
2.基本福利:帶薪培訓+法定節(jié)假日+公司團建活動+工齡獎等?
工作地點:廣西南寧市青秀區(qū)金湖廣場金源CBD現(xiàn)代城21樓。 -
定制設(shè)計師
3000-8000元2025-10-19
聶斌崗位職責:
1為客戶做好方案設(shè)計、上門量尺寸、預(yù)算溝通、細節(jié)確認及全程溝通、協(xié)助銷售人員跟進客戶服務(wù);
2.深度學習老年家具,針對市場需求進行適老化家具設(shè)計
任職要求:
1.設(shè)計類等專業(yè)大專以上學歷;一年以上設(shè)計行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2.有家具、室內(nèi)空間設(shè)計經(jīng)驗,對全屋定制有個人設(shè)計理解;
3.掌握基礎(chǔ)的設(shè)計軟件(如CAD、3dmax、三維家、圓方等)
4、有高度責任心,思維活躍,善于溝通,具有團隊合作精神;
薪資待遇?
1.薪資標準:3000-8000(上不封頂)
2.基本福利:帶薪培訓+法定節(jié)假日+公司團建活動+工齡獎等?
工作地點:廣西南寧市青秀區(qū)金湖廣場金源CBD現(xiàn)代城21樓。 -
培訓講師(廣西南寧)
5000-10000元2025-10-19
何進技能要求:
1、公司提供專業(yè)培訓,老帶新,本人有一定的培訓經(jīng)驗;
2、主要工作是負責給我們的合作方連鎖藥店的員工培訓;
2、負責連鎖藥店銷售活動期間的活動跟進、跟群工作;
3、負責和連鎖對接動銷期間的相關(guān)具體操作事宜。
崗位要求:
1、有較強的語言表達能力,有精神,有沖勁;
2、不怯場,有講臺/舞臺經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、良好的表達溝通和培訓會場把控能力;
4、能適應(yīng)出差,服從公司統(tǒng)一安排;
5、崗位補貼,績效獎金;
職位亮點?
績效獎金?彈性工作?節(jié)假日福利 -
跨境電商產(chǎn)品開發(fā)專員
5000-10000元2025-10-19
謝麗新人進來之后有老同事帶教,同時具備完善的培訓體系(如規(guī)章制度、產(chǎn)品培訓、物流體系培訓、平臺規(guī)則培訓、辦公技能培訓等等); 培養(yǎng)晉升渠道:助理--專員--組長--主管--平臺負責人--公司核心層 -- …… 定期進行產(chǎn)品培訓 崗位任職資格: 1、21歲以上,身體健康,心理健康;性格堅毅,勤勞樂觀,能吃苦耐勞,可承擔壓力;工作態(tài)度端正,具備較強的學習能力、溝通能力和應(yīng)變能力。 -
跨境電商銷售專員
5000-10000元2025-10-19
謝麗新人進來之后有老同事帶教,同時具備完善的培訓體系(如規(guī)章制度、產(chǎn)品培訓、物流體系培訓、平臺規(guī)則培訓、辦公技能培訓等等); 培養(yǎng)晉升渠道:助理--專員--組長--主管--平臺負責人--公司核心層 -- …… 工作內(nèi)容: 1. 熟悉平臺基本規(guī)則,向潛在客戶推薦產(chǎn)品,促成訂單; 2. 做好售前、售中、售后服務(wù),維護好客戶關(guān)系; 3. 與平臺運營同事溝通協(xié)作,維護賬號安全,共同完成銷售目標。 -
南寧廠長(有源醫(yī)療器械)
10000-15000元2025-10-19
王大坤/確認(IQ/OQ/PQ)狀態(tài)有效,并得到及時維護和校準, 6、團隊建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo):招聘、培養(yǎng)、激勵和管理工廠各職能部門團隊(生產(chǎn)、質(zhì)量、工程、設(shè)備、計劃、倉儲等,立高效溝通機制,營造積極、協(xié)作、負責的工作氛圍 …… ,負責工廠人員的績效管理、培訓與發(fā)展。 -
銀行信用卡催收員
3000-15000元2025-10-19
甘盛楠工作內(nèi)容: 1、為銀行提供風險控制服務(wù),協(xié)助銀行和企業(yè)處理不良資產(chǎn)。 2、案件情況調(diào)查,個人背景核準,電話和客戶溝通談判,按照合同或者法律限定執(zhí)行。 3、為持卡人提供法律咨詢服務(wù)。 …… 福利待遇: 優(yōu)厚底薪:無責任底薪3500+業(yè)績獎金(月均8k-15k,與當月業(yè)績掛鉤)+國家法定節(jié)假日+五險一金+旅游+良好的辦公環(huán)境+良好的入職、在職培訓。 …… 無經(jīng)驗者公司提供專業(yè)的帶薪崗前培訓 公平暢通的晉升渠道:專員—組長—主管—副總監(jiān)—總監(jiān)—分公司總經(jīng)理 廣闊的晉升空間,舒適的辦公環(huán)境,和諧的工作氛圍。 -
shopee蝦皮運營
7000-12000元2025-10-19
譚志剛崗位職責: 1.負責公司shopee平臺賬號店鋪全面管理,工作主要涉及賬戶操作及管理,新品上新以及推廣,數(shù)據(jù)維護與更新。 2.對產(chǎn)品定期優(yōu)化、及時調(diào)整,保持產(chǎn)品優(yōu)勢,提高市場占有率。 …… 3、工作態(tài)度端正,責任心強,思維邏輯強,細致周到,責任心強。 4、樂于接受新事物,愿意跟著公司不斷拓展創(chuàng)新。 …… 上班時間: 上午 09:00 ~ 12:00 下午 13:30 ~ 18:30 工資組成: 保底底薪 + 全勤 + 司齡 + 高提成 福利待遇: 五險,帶薪培訓,帶薪年假,工齡獎,團隊建設(shè), -
證券經(jīng)紀人
4000-5000元2025-10-19
楊女士崗位職責: 1.負責目標客戶的開發(fā)、維護工作; 2.有良好的溝通能力和服務(wù)意識,向客戶介紹證券投資的基本知識,向客戶傳遞由公司統(tǒng)一提供的研究報告及其它與證券投資有關(guān)的信息; 任職要求: 1.高中及以上學歷 …… ; 2.通過了證券從業(yè)資格考試; 3.公司提供系統(tǒng)性培訓,為客戶提供證券市場專業(yè)化服務(wù); -
物業(yè)項目經(jīng)理
3000-5000元2025-10-19
林女士崗位職責:
1、負責物業(yè)項目的全面管理工作;
2、負責項目服務(wù)方案的編制與實施;
3、負責項目各項費用收支預(yù)算管理;
4、完成項目各項管理、經(jīng)濟指標;
5、負責本項目各類培訓的編制 …… br>2、三年以上住宅項目經(jīng)理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、持有物業(yè)項目負責人證書、物業(yè)管理師證書、中級以上職稱者優(yōu)先考慮;
4、具有良好的理解和表達能力,善于溝通,具有較強的團隊凝聚力;
工作地點 -
【廣西南寧】銀行信控專員
7000-12000元2025-10-19
陳金梅【一】工作內(nèi)容:本崗位為六大國有行和12家全國性股份制商業(yè)銀行不良專案項目(長短帳齡案件都有,全階段) 1.1?整理銀行交付的案件資料 1.2?通過電話查詢和新增客戶信息資料 1.3?提醒客戶違約責任 …… 晉升體系: 5.1?作為成立19周年的萬人規(guī)模的外資集團,已建立非常完善的晉升機制 5.2?員工晉升通道:按季度進行職級晉升和提薪(橫向) 5.3?員工到管理的晉升通道:定期組織績優(yōu)員工參與管理培訓 -
連鎖門店業(yè)務(wù)員可就近安排門店
3000-8000元2025-10-19
盧中俞1、底薪 2000-5000+高額提成:25%~40%+獎勵+培訓+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游 2、上班時間:朝九晚六點半 ,法定節(jié)假輪休 3、上班地點:南寧各城區(qū)(可就近安排) 4、寶媽可享受超能媽媽福利 …… ,可帶娃上班 5、退伍軍人可享受八一建軍節(jié)假期一天 6、小白無經(jīng)驗:有老員工一對一帶教,并提供免費帶薪培訓 【工作職責】: 1、負責接待客戶、解答客戶咨詢,識別客戶需求,為客戶提供最合適房源; …… 2、協(xié)助客戶和房源的開發(fā)、維護,提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù); 3、協(xié)助陪同客戶實地看房、商務(wù)談判、簽訂合同,促成交易; 4、發(fā)掘新客戶,尋找新房源,達成業(yè)務(wù)合作; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 …… 【任職資格】: 1、男女不限,對銷售工作有興趣及企圖心; 2、具備良好的溝通表達能力和學習能力; 3、有親和力,工作積極主動,樂觀開朗; 4、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn) …… ; 5、做事認真踏實,為人正直誠懇;高度的工作意識,具有良好的團隊精神。 -
學生戶外教育活動領(lǐng)隊
3000-8000元2025-10-19
熊曉軍有海外工作學習經(jīng)驗者優(yōu)先 9. 有小汽車駕駛證及熟練駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先 我們提供: 1. 具有競爭力的薪酬體系,包括基本工資、按日計算的高額團隊工作補貼及各項差旅補貼。 2. …… 完善的職業(yè)培訓體系,提供專業(yè)的戶外教育技能培訓和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。 3. 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會,為優(yōu)秀員工提供職業(yè)晉升通道。 4. 海外公務(wù)旅行機會 5. 英語學習機會 -
信息化售前工程師
7000-12000元2025-10-19
韋秋燕崗位職責: 1、售前技術(shù)溝通:能獨立開展售前支撐工作,與客戶進行技術(shù)溝通,做好需求調(diào)研,需求分析及初步方案匯報。做好客戶技術(shù)服務(wù)工作。 …… 2、技術(shù)方案編制:在前期技術(shù)溝通的基礎(chǔ)上,獨立完成方案編制,匯報材料編制,方案清單編制等工作。 …… 3、信息化方案推廣培訓工作:熟悉信息化方案及產(chǎn)品,能夠?qū)蛻艉凸句N售進行智能化方案的講解和推廣工作。 …… 4、配合完成其它項目信息化方面的工作:協(xié)助配合部門及領(lǐng)導(dǎo)做好其它項目信息化板塊的技術(shù)支撐工作,并協(xié)助開展客戶關(guān)系維護,商務(wù)公關(guān)等工作,。 …… 3、熟練掌握售前技術(shù)溝通、需求調(diào)研、需求分析、方案編制、方案匯報、參數(shù)清單編寫工作,能夠按照設(shè)計規(guī)范完成設(shè)計方案編制工作。 -
實施工程師
4000-6000元2025-10-19
韋秋燕崗位職責: 1.負責客戶駐點需求溝通與實施工作; 2.具有良好的溝通協(xié)調(diào)和理解能力,善于與用戶溝通; 3.能主動了解客戶需求或問題,并積極溝通協(xié)調(diào)解決,及時給與客戶回復(fù)或反饋; …… 4.負責系統(tǒng)安裝、調(diào)試和客戶培訓; 5.負責產(chǎn)品部署、升級、安裝調(diào)試、數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)備份等; 6.熟悉掌握數(shù)據(jù)庫(MYSQL、SQL Server、Orcale)基本查詢功能,可以簡單編寫腳本
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