
南寧會務管理招聘
桂聘提供2025年8月南寧會務管理最新招聘,青秀區(qū)27條良慶區(qū)9條,平均工資約為3929元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多會務管理會務管理會務管理專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政中心總經(jīng)理
13000-16000元2025-08-01786686707@qq.com一崗位職責:
1、統(tǒng)籌全集團行政人事工作,主持行政中心全面工作。
2、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,制定公司中、長期人力資源發(fā)展計劃。完善人力資源管理體系,制訂并組織實施人力資源管理相關工作。
3、組織各單位編制年度經(jīng)營計劃、預算、考核目標、激勵方案、經(jīng)營總結報告,提交決策委員會審議。檢查和督促各單位經(jīng)營計劃執(zhí)行情況。
4、向公司決策層提供人力資源、組織機構等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平,控制人力資源成本;
5、負責制定各項激勵機制的建立和推進落實,及時處理公司管理過程中的重大事件及與勞動關系相關的各項事宜;
6、負責公司各崗位中高級人才的甄別和選拔,完善公司人才儲備和梯隊建設。重點關注副總監(jiān)級以上和重點崗位人員配置。
7、負責集團大型會議統(tǒng)籌和重大活動的會務組織。
8、起草、審核集團領導發(fā)言稿、會議紀要、通知、公告、決定等重要文書。
9、組織及開展企業(yè)文化建設,統(tǒng)籌策劃各類員工活動,增強員工凝聚力和歸屬感。
10、審核集團重大資產(chǎn)購置、調(diào)撥、轉讓、報廢流程;檢查各單位重大資產(chǎn)管理。
11、統(tǒng)籌辦公環(huán)境及設施管理,做好后勤保障。
12、保持與外部政府機構等的對接,做好合規(guī)及風險管理,公共關系管理,維護企業(yè)形象。
13、完成公司交辦的各項工作任務。
二、崗位要求:
1、35-45歲,本科及以上學歷,工商管理、人力資源管理等相關專業(yè)畢業(yè).
2、10年以上人事行政從業(yè)經(jīng)驗,其中3年以上大中型企業(yè)工作經(jīng)。。
3、熟悉國家、地區(qū)相關法律法規(guī)及政策。
4、具備扎實的現(xiàn)代人事行政管理理論基礎,對人事行政工作有較深入的認識和實操經(jīng)驗。
5、具有戰(zhàn)略、策略化思維,能建立、整合不同的工作團隊,對人與組織的變化敏感,能建立適合公司發(fā)展的組織機構、管理規(guī)范。
6、具有敏銳的洞察力,解決復雜問題的能力,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,極強的團隊建設及領導能力。 -
行政管理部副經(jīng)理
6000-7000元2025-08-01彭女士崗位職責:
1、負責公司經(jīng)營、辦公、生活設施的建設和維護工作,保證公司經(jīng)營環(huán)境安全,提供后勤資源支持;
2、負責公司行政采購與管理,及時采購公司經(jīng)營管理活動所需辦公用品及其他物品;
3、負責公司印章、證照的保管與使用工作;
4、負責公關接待、大型活動及會議的組織實施與會務活動;
5、負責食堂成本控制、菜譜定制及衛(wèi)生安全;
6、負責對公司全體人員做好防火、防盜、安全生產(chǎn)方面的法規(guī)教育培訓及操作實戰(zhàn)訓練;
7、做好跨部門協(xié)調(diào),并完成上級領導交辦的其他事宜。
基本要求:男女不限,28-45 歲,大專及以上學歷,專業(yè)不限。工作認真負責,有強烈的服務意識,為人踏實且積極向上,有一定的溝通能力,抗壓能力強,熟悉辦公軟件操作。 -
綜合管理崗
3000-4000元2025-08-011、配合人事經(jīng)理辦理人員入離職手續(xù);
2、根據(jù)公司的培訓計劃,監(jiān)督部門的培訓工作跟進;
3、負責考勤核算、社保申報等;
4、負責日常行政管理相關工作,如行政采購、檔案管理、資質管理、會務管理、日常行政費用申報等。
5.妥善保管現(xiàn)金、有價證券、財務印章及有關票據(jù),定期進行盤點核對;
6.協(xié)助會計做好各類財務報表編制及稅務申報等工作。
崗位要求:
1、大專以上學歷,3年以上崗位相關工作經(jīng)驗;
2、具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠高效地解決工作中遇到的問題;
3、熟練掌握辦公軟件的使用,如Word、Excel、PowerPoint等;
4、具有較強的主動性和責任心,能夠獨立完成上級分配的任務。
工作地點:青秀萬達 -
行政部經(jīng)理
4000-5000元2025-08-01韋劍鋒崗位要求: 1、具備良好的企業(yè)行政管理知識,熟悉國家相關勞動法律法規(guī),掌握公司的辦公室管理流程; 2、處事成熟,有良好的人格魅力,善于人際溝通與協(xié)調(diào),能有效協(xié)調(diào)各部門之間的運作。 …… 3、最主要的工作是負責公司證件和人員證件管理工作,同時兼顧公司合同、函件等文案管理; 4、熟悉政采云、桂建云系統(tǒng)的操作,有證件的管理經(jīng)驗,負責輔助公司領導開展的其它工作; 5、協(xié)助領導進行接待、會議會務 …… 2、熟悉計算機軟件操作,熟練使用各種辦公自動化設備; 3、性格開朗外向,有良好的溝通交流能力及良好的服務意識和責任感; 4、最好有五大員崗位證書或建造師優(yōu)先,熟悉建設建筑企業(yè)各類證書及人員證書的管理 -
科研助理
5000-8000元2025-08-01崗位職責: 協(xié)助開展科技項目全過程輔助工作,主要任務有: (1)承接科技管理部門的管理要求,認真貫徹執(zhí)行和宣傳國家、南網(wǎng)公司、廣西電網(wǎng)公司的各項科技管理制度。 …… (2)協(xié)助開展科技項目過程實施管理、關鍵里程碑節(jié)點的督辦,包括科技項目計劃任務書、項目啟動、項目中期檢查、項目驗收、項目決算與歸檔等階段,開展項目資料收集編制、會議組織、系統(tǒng)資料錄入、流程跟蹤工作以及可研報告 …… (6)協(xié)助做好科技項目日常管理,科技項目執(zhí)行情況和投資計劃完成情況統(tǒng)計等工作。 …… 報送等工作; (8)協(xié)助辦理科技項目獎勵申報工作; (9)協(xié)助辦理日常采購、合同等流程,開展科技項目合同管理、檔案管理等業(yè)務的資料收集編制,費用報銷、單據(jù)跟蹤等工作; (10)協(xié)助籌備項目會議,做好會務 -
辦公室主任
8000-12000元2025-08-01劉女士人力資源經(jīng)理4、負責公司各種會議的會務工作,做會議記錄,起草會議紀要、督促各部門貫徹落實各項工作任務的情況; 5、協(xié)助領導負責集團領導與各單位、部門的協(xié)調(diào)工作、政令通達。 …… 6、負責辦公用品:固定資產(chǎn)、辦公用品的采購與配置,日常維護與管理。 7.負責辦公環(huán)境:辦公環(huán)境及衛(wèi)生的日常管理,綠植的維護工作。 …… 4、具備較強的組織管理、統(tǒng)籌管理、溝通協(xié)調(diào)和邏輯思維能力,具備一定的活動策劃能力、抗壓能力。 5、形象氣質佳,具有較強的策劃分析、寫作能力、溝通能力和執(zhí)行能力,抗壓力強; -
客服主管
3000-5000元2025-08-011.具有高檔住宅小區(qū),商業(yè)物業(yè)小區(qū)客服主管工作經(jīng)驗2年以上,有會務管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2.熟悉國家的物業(yè)管理相關法則,接受過系統(tǒng)的物業(yè)管理專業(yè)知識培訓,熟悉投訴處理,接待,滿意度調(diào)查、管理費催繳等相關工作流程 -
客服前臺專員
4000-5000元2025-08-01卓女士1、負責前臺服務接待工作,重要事項認真記錄并傳達給相關人員,不遺漏、延誤; 2、協(xié)助并配合公司各項活動的現(xiàn)場實施,包括會議會務物品采購、籌備等各類行政事務性工作。 …… 負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌; 4、對前臺接待及大廳日常事務性及責任區(qū)域的環(huán)境負責,為客戶提供良好的參觀環(huán)境; 5、收發(fā)公司郵件、快件、傳真和物品,并做好登記管理以及轉遞工作 -
企業(yè)文化及黨務專員
5000-7000元2025-08-01邱女士2.負責公司企業(yè)品牌形象管理,設計制作廣告宣傳產(chǎn)品、宣傳片、宣傳畫冊等。 3.負責公司黨務工作管理。 4.負責行政公文、制度的編輯與下達及公司重要會議。 …… 5.負責商務會務接待管理,公司重要會議的組織、安排及紀要。 任職要求: 1.大專學歷以上,黨員,廣告策劃、平面設計、藝術類專業(yè)。 2.有行政、黨務、品牌宣傳相關工作經(jīng)驗。 -
總經(jīng)理助理
6000-10000元2025-08-012548889094@qq.com崗位職責: 1、負責總經(jīng)理的日常事務、日程安排、文檔管理、會務協(xié)助等工作; 2、負責總經(jīng)理參加的重要會議的組織及記錄工作; 3、負責跟蹤總經(jīng)理安排各部門承辦的重要事項的完成情況并反饋; 4、協(xié)助完成公司工作計劃 -
行政專員
4000-6000元2025-08-01性格開朗,無不良嗜好;大學本科及以上學歷,行政管理、文秘、市場營銷專業(yè),金融、法律或心理咨詢相關專業(yè)優(yōu)先; 2、具有3年以上央國企、政府平臺公司、上市公司、行業(yè)龍頭企業(yè)行政文員或前臺的工作經(jīng)驗,熟悉會務接待流程 …… 二、工作職責: 1、接待來訪客人,記錄并通知相應部門; 2、負責公司會議室、接待室的日常管理和使用調(diào)配; 3、負責會務全流程管理:包括會前設備調(diào)試、材料準備、茶水茶點準備、會中記錄、會后出會議紀要并跟進決議 …… (消防檢查、設備維護和報修)、環(huán)境整潔(綠植養(yǎng)護、保潔監(jiān)督); 5、負責辦公室辦公用品的采購及發(fā)放,并做好相關領用登記,建立物資臺賬; 6、協(xié)助部門主管對公司環(huán)境、辦公用品、辦公設備等行政事務進行管理和成本控制管理 …… 二、工作職責: 1、接待來訪客人,記錄并通知相應部門; 2、負責公司會議室、接待室的日常管理和使用調(diào)配; 3、負責會務全流程管理:包括會前設備調(diào)試、材料準備、茶水茶點準備、會中記錄、會后出會議紀要并跟進決議 …… (消防檢查、設備維護和報修)、環(huán)境整潔(綠植養(yǎng)護、保潔監(jiān)督); 5、負責辦公室辦公用品的采購及發(fā)放,并做好相關領用登記,建立物資臺賬; 6、協(xié)助部門主管對公司環(huán)境、辦公用品、辦公設備等行政事務進行管理和成本控制管理 -
人力資源專員(CET六級以上)
6000-9000元2025-08-01崗位職責: 1、協(xié)助進行中外方人才招聘,包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試等; 2、負責員工入職手續(xù)辦理,員工檔案管理,以及員工合同管理; 3、協(xié)助處理員工的日常事務,包括考勤管理、外籍員工及家屬簽證辦理和生活支持等 …… ; 4、維護員工關系,解決部門內(nèi)部的員工關系問題; 5、協(xié)助組織和實施員工培訓活動,包括入職培訓及定期培訓,提升員工的工作技能; 6、負責員工職稱申報辦理,以及部分政府部門聯(lián)絡會務工作; 7、其他上級領導交辦的工作 -
會展管理、運營、信息化部門(副)經(jīng)理
18000-35000元2025-08-01三、任職條件: 1.具有3年及以上會展管理或會展信息化建設等相關工作經(jīng)驗,熟悉并掌握展覽、會議論壇活動組織實施、招展引展、展館運營、展會項目策劃運營、廣告宣傳、會展服務、會展營銷、會展物流、會展信息化平臺建設運營等工作流程和專業(yè)技能 …… 3.大學本科及以上學歷,會展管理、經(jīng)濟管理、信息化管理、市場營銷、新媒體運營等相關專業(yè)畢業(yè),年齡40周歲以下。 4.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 -
會展管理、運營、信息化(副)總經(jīng)理
18000-35000元2025-08-01二、職責: 根據(jù)集團戰(zhàn)略部署,制定集團場館運營業(yè)務板塊經(jīng)營策略并組織實施;做好會展企業(yè)招商、會展項目運營,提升場館運營效益;強化內(nèi)控,推進精益管理,提升場館管理與服務水平;負責集團會展信息化平臺建設 …… 三、任職要求: 1.具有5年及以上會展管理相關工作經(jīng)驗,熟悉展覽、會議論壇活動組織實施、招展引展、展館運營、展會項目策劃運營、會展服務、會展物流管理、會展信息化建設、智慧會展、智慧場館建設等業(yè)務 …… 3.大學本科及以上學歷,會展管理、經(jīng)濟管理、信息化管理、新媒體運營等相關專業(yè)畢業(yè)。 4.應聘集團中層正職的年齡應45周歲以下,應聘集團中層副職的年齡應在40周歲以下。 -
海外人力行政經(jīng)理
10000-15000元2025-08-01崗位職責: 1、負責海外公司人力資源管理工作,包括人員招聘、培訓、考勤、績效、薪資福利、保險等 2、負責海外公司行政相關工作,包括工廠廠務、會務、接待、行政采購、公文、資料檔案、簽證辦理等工作 3 …… 、負責建立和完善海外公司人力行政相關的管理制度與流程 4、接受集團總部的管理,定期向集團人力行政中心匯報和反饋工作 5、領導交辦的其他工作 任職資格: 1、本科及以上學歷,人力行政或工商管理相關專業(yè)
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南寧行政專員/助理招聘工資
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3929
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 22K,最多人拿:3K
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10.9%2K
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43%3K
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6.3%6K-8K
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1.9%8K-1W
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2.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.4%
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高中0.1%
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中專0.2%
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大專1.9%
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本科0.4%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.4%,高中占0.1%,中專占0.2%,大專占1.9%,本科占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.7%
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應屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年1%
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3-5年0.1%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1%,3-5年占0.1%。