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南寧交付經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年4月南寧交付經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)13條興寧區(qū)3條,平均工資約為7699元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多交付經(jīng)理交付經(jīng)理服務(wù)交付經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
工作職責(zé):
1、開展項(xiàng)目實(shí)施交付工作,包括進(jìn)度、質(zhì)量、成本、人員等;
2、對(duì)接、提煉客戶需求,開展產(chǎn)品設(shè)計(jì),包括需求調(diào)研與分析、產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)、產(chǎn)品測試等各個(gè)方面的工作,確保系統(tǒng)上線可用、好用,達(dá)到業(yè)務(wù)目標(biāo);
3、拆解項(xiàng)目需求,安排任務(wù),組織技術(shù)團(tuán)隊(duì)實(shí)施交付;
4、根據(jù)客戶需求,尋找合適的解決方案并編制相關(guān)文檔;
5、與客戶、合作伙伴等建立良好關(guān)系。
任職資格:
1、35歲以下,6年以上政企信息化、數(shù)字化交付實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn),具備扎實(shí)的IT技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí),理解主流軟件開發(fā)框架,具有3年以上交通運(yùn)輸行業(yè)政企信息化項(xiàng)目交付實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、有豐富的政企信息化、數(shù)字化項(xiàng)目交付經(jīng)驗(yàn),可獨(dú)立完成面向客戶方案匯報(bào)、需求對(duì)接提煉、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、研發(fā)任務(wù)分派、進(jìn)度成本管理、交付驗(yàn)收、運(yùn)維等工作,同時(shí)擁有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
3、具有良好的產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力、IT開發(fā)與集成知識(shí),解決方案組合與編制能力優(yōu)秀。
4、優(yōu)秀的溝通匯報(bào)能力,對(duì)內(nèi)、對(duì)外溝通對(duì)接順暢。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-火車站廣場大廈 1人 瀏覽:19
2025-04-10
李文藝
崗位職責(zé):
1、完成公司下達(dá)的區(qū)域經(jīng)營計(jì)劃和利潤指標(biāo);
2、開發(fā)所轄業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)大中型物流企業(yè)、商用車廠商經(jīng)銷商、協(xié)會(huì)媒體等客戶和渠道資源;
3、負(fù)責(zé)從項(xiàng)目立項(xiàng)、資料收集、項(xiàng)目評(píng)估到合同簽訂過程的執(zhí)行,負(fù)責(zé)此階段公司內(nèi)、外部流程的推進(jìn)及管理;
4、協(xié)助資產(chǎn)經(jīng)理完成存量客戶的管理、租金管理和客戶巡視工作,包括協(xié)助對(duì)承租客戶、租賃項(xiàng)目及租賃物件信息的持續(xù)收集;
5、協(xié)助并參與風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)處置,包括配合逾期租金催收、風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)處置等,承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)責(zé)任計(jì)提壞帳準(zhǔn)備沖減當(dāng)期利潤;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
7、廣西、武漢、云貴川、京津冀、河南均有崗位,歡迎投遞
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷(汽車、市場營銷、金融、管理、物流等專業(yè)優(yōu)先);
2、三年以上的工作經(jīng)驗(yàn),融資租賃公司、廠商銷售公司、商用車汽車金融公司、銀行銷售等工作背景;
3、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)較好,具備融資租賃、項(xiàng)目投資及財(cái)務(wù)相關(guān)行業(yè)背景知識(shí);
4、具有較強(qiáng)的客戶需求分析判斷能力和獨(dú)立解決客戶問題能力,能夠通過全面的客戶關(guān)系管理,培養(yǎng)、建立客戶的忠誠度;
5、具有較強(qiáng)的自我管理能力、抗壓能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)與合作能力;
6、能適應(yīng)長期出差的工作狀態(tài)。
2025-04-07
王灝錦
分揀主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)分揀中心操作現(xiàn)場的管理,對(duì)人員現(xiàn)場操作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督;;
2、負(fù)責(zé)將區(qū)部各項(xiàng)制度的傳達(dá)及落實(shí)至實(shí)處,細(xì)化分揀作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的發(fā)展進(jìn)程;
3、負(fù)責(zé)對(duì)分揀過程中問題數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、分析,擬定具體改進(jìn)計(jì)劃,呈報(bào)分揀中心經(jīng)理;
4、為分揀批次、操作流程、分揀場地布局及設(shè)備配置等整體規(guī)劃工作提供支持;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。
任職要求:
6、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,熟練使用office辦公軟件;
7、三年以上物流企業(yè)倉儲(chǔ)分揀等工作經(jīng)驗(yàn),至少一年管理經(jīng)驗(yàn);工作時(shí)間晚上23點(diǎn)半到7點(diǎn)半

物流主管

4000-6000元
2025-04-07
王灝錦
負(fù)責(zé)分揀中心操作現(xiàn)場的管理,對(duì)人員現(xiàn)場操作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督;; 2、負(fù)責(zé)將區(qū)部各項(xiàng)制度的傳達(dá)及落實(shí)至實(shí)處,細(xì)化分揀作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的發(fā)展進(jìn)程; 3、負(fù)責(zé)對(duì)分揀過程中問題數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、分析,擬定具體改進(jìn)計(jì)劃,呈報(bào)分揀中心經(jīng)理 …… ; 4、為分揀批次、操作流程、分揀場地布局及設(shè)備配置等整體規(guī)劃工作提供支持; 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。
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南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 0.7%
    2K
  • 4.2%
    3K
  • 9.2%
    4K
  • 14%
    5K
  • 24%
    6K-8K
  • 20.4%
    8K-1W
  • 27.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 大專
    0.6%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,大專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 1-3年
    0.6%
  • 3-5年
    0.3%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.6%,3-5年占0.3%。

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對(duì)項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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