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南寧教育產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月南寧教育產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)2條良慶區(qū)1條,平均工資約為8511元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多教育產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(保險)it產(chǎn)品經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-12
盧俊奇
崗位要求:
1. 大專以上學歷;
2. 形象氣質(zhì)佳,親和力強;具備良好的語言表達能力,溝通理解以及協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力強,情商高思維靈活邏輯思維能力強,工作嚴謹認真吃苦耐勞,勇于承擔責任,抗壓能力強;
3. 專業(yè)素養(yǎng):
(1) 具備一定營銷技巧 有行業(yè)經(jīng)驗和人脈資源;
(2) 具有獨立進行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力;
(3) 分析市場動態(tài),豐富的下店經(jīng)驗和下店策略、培訓教育能力強;
(4) 能撰寫市場 調(diào)查、預測和分析經(jīng)濟活動的專題報告和總結(jié);
4. 從業(yè)經(jīng)歷要求:產(chǎn)品公司或者項目公司經(jīng)理
崗位職責
1. 負責培訓服務(wù)商醫(yī)美專業(yè)知識及銷售技能,提升服務(wù)商及其團隊對醫(yī)院及項目的認知、認可;
2. 負責配合服務(wù)商完成年度、季度、月度醫(yī)美業(yè)績目標、達成策略的制定及推進;
3. 負責推廣、協(xié)助銷售醫(yī)院發(fā)行的各類卡項,完成終端顧客的鋪墊及預熱工作;
4. 負責配合服務(wù)商完成預約顧客、信息報備并督促到院;
5. 負責協(xié)調(diào)院內(nèi)各相關(guān)部門完成到院顧客成交及客情維護;
6. 負責已成交終端顧客的客情維護及二開、轉(zhuǎn)介紹工作;
7. 根據(jù)醫(yī)院的年度、季度、月度計劃,制定個人開發(fā)、服務(wù)、業(yè)績計劃的實施及達成;
8. 負責完成醫(yī)院及該部門交辦的其他工作;
上班時間:9:00-18:00 月休4天
薪資:底薪+提成(綜合4K-6K)

銷售

4000-8000元
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:33
2025-08-06
一、基本信息
職位名稱:醫(yī)療銷售專員/經(jīng)理
工作地點:[南寧市良慶區(qū)陽光城時代中心]
二、職位概述
負責醫(yī)療產(chǎn)品(如醫(yī)療器械、醫(yī)療耗材等)在指定區(qū)域或客戶群體中的銷售推廣工作,達成銷售目標,建立并維護良好的客戶關(guān)系,提升公司產(chǎn)品的市場占有率和品牌知名度。
三、核心職責
(一)市場開拓與客戶開發(fā)
深入研究目標醫(yī)療市場,包括醫(yī)院、診所、體檢中心、藥店等潛在客戶群體,了解其需求特點、采購流程和決策機制。
制定并執(zhí)行有效的市場開發(fā)計劃,積極尋找新的銷售機會和潛在客戶,通過電話溝通、郵件營銷、參加行業(yè)展會、舉辦產(chǎn)品推介會等多種方式拓展業(yè)務(wù)渠道。
與新客戶建立聯(lián)系,介紹公司產(chǎn)品的優(yōu)勢和特點,安排產(chǎn)品演示和試用,促成首次合作,并完成新客戶開戶手續(xù)。
(二)客戶關(guān)系維護與管理
定期回訪現(xiàn)有客戶,了解客戶對產(chǎn)品的使用情況和滿意度,及時解決客戶遇到的問題和投訴,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù),提高客戶忠誠度。
建立完善的客戶檔案,記錄客戶的基本信息、采購歷史、需求偏好等,以便進行精準的市場分析和個性化的營銷活動。
與客戶保持密切的溝通和互動,及時掌握客戶的采購計劃和動態(tài),為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品解決方案和建議,挖掘客戶的潛在需求,促進二次銷售和長期合作。
(三)銷售目標達成
根據(jù)公司的銷售戰(zhàn)略和年度銷售計劃,制定個人或團隊的銷售目標和行動計劃,并確保目標的合理分解和有效執(zhí)行。
積極跟進銷售機會,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,如技術(shù)支持、物流配送等,確保訂單的順利簽訂和交付,及時完成銷售回款任務(wù)。
定期對銷售數(shù)據(jù)進行分析和總結(jié),評估銷售業(yè)績的完成情況,找出存在的問題和不足,及時調(diào)整銷售策略和方法,不斷提高銷售效率和業(yè)績水平。
(四)市場信息收集與反饋
關(guān)注醫(yī)療行業(yè)的政策法規(guī)、市場動態(tài)、競爭對手信息等,及時收集和整理相關(guān)市場情報,為公司的產(chǎn)品研發(fā)、市場推廣和銷售決策提供參考依據(jù)。
收集客戶對產(chǎn)品的反饋意見和建議,包括產(chǎn)品質(zhì)量、性能、價格、服務(wù)等方面,及時反饋給公司的研發(fā)、生產(chǎn)和客服部門,促進產(chǎn)品的持續(xù)改進和優(yōu)化。
參與市場調(diào)研活動,協(xié)助公司開展市場分析和預測工作,為公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)拓展提供支持。
(五)團隊協(xié)作與培訓
與銷售團隊成員密切合作,分享銷售經(jīng)驗和市場信息,共同完成團隊銷售目標。積極參與團隊建設(shè)和活動,營造良好的團隊氛圍。
協(xié)助銷售主管對新入職員工進行培訓和指導,傳授銷售技巧和產(chǎn)品知識,幫助新員工快速成長和融入團隊。
四、任職要求
(一)教育背景
醫(yī)學、藥學、生物工程、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷。
具有醫(yī)療行業(yè)銷售經(jīng)驗者,專業(yè)要求可適當放寬。
(二)工作經(jīng)驗
具有[2]年以上醫(yī)療銷售工作經(jīng)驗,有醫(yī)療器械、藥品、醫(yī)療耗材等銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
熟悉醫(yī)療市場的銷售流程和模式,具備一定的市場開拓和客戶管理能力。
(三)專業(yè)技能
具備良好的產(chǎn)品知識和銷售技巧,能夠熟練介紹和推廣公司的醫(yī)療產(chǎn)品,解答客戶的疑問。
熟練掌握辦公軟件,如 Word、Excel、PowerPoint 等,能夠進行銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析和銷售報告的撰寫。
具備較強的市場分析和判斷能力,能夠根據(jù)市場變化及時調(diào)整銷售策略和方法。
(四)個人素質(zhì)
具有強烈的責任心和敬業(yè)精神,工作積極主動,能夠承受較大的工作壓力,按時完成銷售任務(wù)。
具備良好的溝通能力和人際交往能力,能夠與不同類型的客戶建立良好的合作關(guān)系,有效解決客戶問題。
具有較強的學習能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握新知識和新技能,適應(yīng)醫(yī)療行業(yè)的快速發(fā)展和變化。
具備良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員協(xié)同工作,共同實現(xiàn)團隊目標。
誠實守信,遵守職業(yè)道德和公司規(guī)章制度,保守公司商業(yè)機密。
五、工作條件
工作環(huán)境:主要在辦公室辦公,同時需要經(jīng)常外出拜訪客戶,參加行業(yè)展會和商務(wù)活動。
工作時間:實行標準工時制,但根據(jù)業(yè)務(wù)需要可能需要加班或出差。
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 瀏覽:77
2025-08-05
吳小強
一、任職要求:
1、男女不限,活潑開朗,不甘于現(xiàn)狀,有無經(jīng)驗均可(新人入職由導師培訓,老師傅組長主管手把手培訓帶教,上手快收入有保障);
2、中專學歷及以上(能力優(yōu)秀可放寬,有教育行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,有能力優(yōu)先)
3、公司接受無經(jīng)驗實習生、應(yīng)屆生
4、退伍軍人優(yōu)先
二、工作內(nèi)容:
1、利用公司提供微信和電話方式,向從事公司的不同行業(yè)的客戶和建筑企業(yè)提供專業(yè)、優(yōu)勢的職稱申報服務(wù)和職稱申報流程指導;
2、熟悉公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu),了解學員的需求,給學員提供個性化和定制化職稱服務(wù);
3、擴大公司產(chǎn)品的業(yè)界影響力和口碑,維護老客戶,客戶轉(zhuǎn)介紹,續(xù)單、增訂單、新單,客戶均由公司提供,無需開發(fā);
職稱的客戶從事建工行業(yè),建筑課程和建筑職稱是剛需,且我們是國內(nèi)唯一一家有職稱評審點的公司,公司口碑和平臺都是業(yè)界領(lǐng)先并且優(yōu)于同行,成交率高,未來廣場前景廣闊;
國家基建屬于國家朝陽行業(yè),目前從業(yè)人員接近5000萬人,考證,培訓,評級是剛需,是國家以及行業(yè)有且唯一的升職加薪認證的過程;需求巨大,做服務(wù)跟進做解析,給到學員建議即可;
三、薪資待遇:
1、薪資由底薪+高提成+獎金組成。無責底薪3200~5200(面試時候看個人定級),提成6%~10%,每月獎金200~2000不等;另外季度獎,客戶服務(wù)獎等額外獎勵,綜合收入在7000~11000元,上不封頂;公司80%合格的咨詢顧問稅前收入在7000以上;
2、公司統(tǒng)一給員工購買五險,另外額外補充一份商業(yè)保險,六險,保駕護航;享受帶薪假期,滿一年有免費員工體檢、入職半年即可享受工齡獎金,年度300~700不等;
3、免費培訓,專業(yè)系統(tǒng)培訓和導師一對一帶教,員工可享受公司系統(tǒng)專業(yè)輔導以及管理培訓;
4、員工可內(nèi)部優(yōu)惠價申請學習公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)課程;同時享受內(nèi)部員工價提升個人的學歷(高職升大專,大專升本科)及落戶廣深;
5、其他福利:年終獎、國內(nèi)外旅游、不定時團建、不定時下午茶、員工生日福利、節(jié)日福利;
四、晉升空間:
晉升全員公開、公平,透明;精英-戰(zhàn)隊長-銷售主管-銷售經(jīng)理-事業(yè)部總監(jiān);優(yōu)秀者半年晉升主管,一年晉升經(jīng)理,2年晉升區(qū)域負責人,3年晉升事業(yè)部總監(jiān);(管理層享受公司額外管理津貼及決策)
五、上班時間:
朝九晚六,中間12點到1點半休息時間;錯開高峰期上班,讓你遠離人擠人,更加省心;國家法定節(jié)假日放假,有帶薪年假;
六、公司地址
南寧青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1639室中教文化(地鐵3號線或1號線金湖廣場地鐵站G口或者F1口,步行310米即可) (符合要求,主動聯(lián)系,優(yōu)先接待)
約 3 個崗位
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南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
  • 0.7%
    2K
  • 1.5%
    3K
  • 9.3%
    4K
  • 13.3%
    5K
  • 21.5%
    6K-8K
  • 20.7%
    8K-1W
  • 33%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.9%
  • 初中
    0.4%
  • 高中
    0.4%
  • 大專
    0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占98.9%,初中占0.4%,高中占0.4%,大專占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.9%
  • 1-3年
    0.7%
  • 3-5年
    0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.9%,1-3年占0.7%,3-5年占0.4%。
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