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南寧教育主管招聘

桂聘提供2025年8月南寧教育主管最新招聘,青秀區(qū)32條西鄉(xiāng)塘區(qū)14條,平均工資約為6812元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有年終獎等,更多教育主管保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招生老師

3000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學(xué)安吉校區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:93
2025-08-03
唐冬冬
要求:年齡18-40歲,對學(xué)歷教育感興趣,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,服從工作安排。
工資待遇:底薪2000至5000,另外有業(yè)績提成、獎金補(bǔ)貼,綜合月收入5000-20000,上不封頂,多勞多得。
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)招生工作,本公司配有手機(jī)電腦,空調(diào),辦公環(huán)境優(yōu)美。主做教育升學(xué),對口單招高考,幫助更多學(xué)生考上大學(xué),報(bào)考證件,提升學(xué)歷等。
上班時間:
9:00到12:00
14:00到18:00
一天上班7小時
每周休息一天
1,招生旺季單休,淡季雙休
2,招生結(jié)束后統(tǒng)一安排連休15天以上
3,過年放假20天以上
1,老板非常友好,工作氛圍輕松,工作環(huán)境舒適。
2,良好的晉升機(jī)會,升職加薪。職員、主管、主任、副總。
3,有公司團(tuán)建活動,公司聚餐,表彰獎勵活動等。
4,公司平臺大,足夠穩(wěn)定,歡迎有才能,有理想的你們加入!
2025-08-02
崗位職責(zé):1.生產(chǎn)效率保障提升
2.生產(chǎn)品質(zhì)保障
3 計(jì)件生產(chǎn)執(zhí)行與維護(hù)
4.生產(chǎn)區(qū)域的5S整理
5.產(chǎn)線人員教育訓(xùn)練
6.生管安排交期如時達(dá)成
7.生產(chǎn)相關(guān)報(bào)表的完成
有一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)都可以來面試的噢,走的是主管、科長方向

安全工程師

5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 6人 環(huán)保 瀏覽:2
2025-08-02
一、任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,安全工程、土木工程等相關(guān)專業(yè),持有安全員C證書;
2、一年施工現(xiàn)場安全管理經(jīng)驗(yàn),掌握安全管理工程、建筑施工管理等知識;
3、熟悉國家各項(xiàng)安全法律法規(guī),熟悉施工現(xiàn)場安全工作流程、安全操作規(guī)范和安全管理程序,能夠及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并給予糾正;
4、對待工作的責(zé)任心,擁有團(tuán)隊(duì)精神,能吃苦耐勞,服從安排;
5、能夠駐點(diǎn)項(xiàng)目及出差開展有關(guān)工作。
二、工作職責(zé):
1、協(xié)助部門經(jīng)理、安全主管和內(nèi)業(yè)專員完成事業(yè)部相關(guān)工作; 2、編制項(xiàng)目部工作計(jì)劃(含目標(biāo)),逐層分解至各單位和崗位,明確其相關(guān)要求,簽訂責(zé)任書,并跟蹤檢查考核其落實(shí)情況。 3、組織制定并完善管理制度、安全技術(shù)操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,并交底培訓(xùn)后監(jiān)督檢查執(zhí)行情況;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部培訓(xùn)教育工作,擬定培訓(xùn)計(jì)劃,組織進(jìn)場員工的有關(guān)教育并考核合格,并監(jiān)督檢查作業(yè)人員勞動保護(hù)、特種作業(yè)人員持證上崗和機(jī)械設(shè)備符合相關(guān)要求等情況;
5、負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目合同、技術(shù)方案和報(bào)告等合法合規(guī)性的審定,提出建議和意見,配合項(xiàng)目報(bào)審、報(bào)監(jiān)和報(bào)驗(yàn)等涉及的專業(yè)工作; 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)辨識,并組織項(xiàng)目部委員會對風(fēng)險(xiǎn)辨識和管控措施的審定,動態(tài)跟蹤風(fēng)險(xiǎn)變化和管控措施的有效性,做出分析、總結(jié)、匯報(bào)及限制措施; 7、對項(xiàng)目進(jìn)行常規(guī)檢查和專項(xiàng)檢查,制止“三違作業(yè)”,監(jiān)督管理人員“一崗雙責(zé)”履行情況,檢查員工勞動防護(hù)用品使用情況,對查出的問題制定防范措施,并監(jiān)督整改工作完成情況;
8、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目部危險(xiǎn)性較大工程、超危大工程和危險(xiǎn)品按規(guī)定要求執(zhí)行,對危險(xiǎn)作業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督工作;
9、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目部開展相關(guān)專項(xiàng)活動(含申優(yōu)評獎、編制圖集等); 10、配合建立健全項(xiàng)目應(yīng)急管理體系,組織應(yīng)急演練工作及時傳達(dá)上級及有關(guān)單位信息和通知,及時進(jìn)行預(yù)警和管控; 11、配合項(xiàng)目事件/事故的處理、調(diào)查、上報(bào)、整改及處罰工作;
12、監(jiān)督安全文明措施費(fèi)的使用,并審簽有關(guān)工程量和費(fèi)用; 13、監(jiān)督并指導(dǎo)分包方按項(xiàng)目要求進(jìn)行管理,并定期進(jìn)行考核評價,提供意見給有關(guān)單位; 14、收集所轄項(xiàng)目各類報(bào)表及匯報(bào)材料和配合有關(guān)系統(tǒng)填報(bào)及動態(tài)更新 。
三、工作地點(diǎn)
1、工作地點(diǎn):廣西南寧,能接受出差,駐場項(xiàng)目。
2025-08-02
【崗位職責(zé)】 1.按團(tuán)隊(duì)主管要求完成項(xiàng)目經(jīng)營目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)完成訓(xùn)練,提升專業(yè)能力; 3.在項(xiàng)目運(yùn)作中,完成客戶服務(wù)、按客戶需求實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化; 4.按要求落實(shí)活動管理,做好公司產(chǎn)品宣傳與活動宣傳。 …… 【招募要求】 1.學(xué)歷:大專及以上 2.年齡:22-45周歲 3.工作經(jīng)驗(yàn):有高客銷售經(jīng)營,有當(dāng)?shù)劂y行/醫(yī)院/教育資源服務(wù)經(jīng)歷或涉及醫(yī)療/健康、財(cái)富管理、地產(chǎn)銷售、銀行等金融機(jī)構(gòu)相關(guān)經(jīng)歷優(yōu)先。

銷售顧問(問界)

8000-16000元
南寧-興寧區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-08-02
; ?客戶篩選并及時告知活動信息,維護(hù)客戶信息; ?建立良好的客戶關(guān)系,通過專業(yè)的產(chǎn)品知識與完美的試駕體驗(yàn)來提升客戶滿意度; ?按照陳列標(biāo)準(zhǔn),做好門店基本維護(hù),保持銷售工具正常使用 ?完成上級主管委派的其他臨時性工作 …… ? 二、任務(wù)要求 教育程度 大專及以上學(xué)歷 工作經(jīng)驗(yàn) 2年以上銷售經(jīng)驗(yàn) 知識要求 具有C1駕駛證,駕駛里程數(shù)大丁IW公里,且無不良駕駛記錄; 具備汽車產(chǎn)品知識跟講解能力,為顧客提供專業(yè)內(nèi)試駕服務(wù)

銷售主管(OA)

12000-18000元
南寧-興寧區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-08-02
一、任職要求 教育程度 大專及以上學(xué)歷 工作經(jīng)驗(yàn) 2年以上銷售經(jīng)驗(yàn),其中1年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn) 知識要求 能力要求 具備C1駕駛證,駕駛里程數(shù)大丁IW公里,且無不良駕駛記錄; 渴望了解汽車技術(shù)和產(chǎn)品 …… 6、完成上級主管委派的其他臨時性工作?
南寧-武鳴區(qū)-廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院 2人 學(xué)校 教育 瀏覽:10
2025-08-02
何老師、周老師
1、制定及實(shí)施心理健康教育工作計(jì)劃及學(xué)年心理輔導(dǎo)活動計(jì)劃。 2、運(yùn)用心理學(xué)輔助軟件進(jìn)行科學(xué)的心理測評工作。 3、參與心理服務(wù)項(xiàng)目,作相應(yīng)的心理數(shù)據(jù)分析工作。 …… 6、面向?qū)W生及教師開展心理咨詢服務(wù)、心理團(tuán)輔活動,為輔導(dǎo)員、班主任、任課教師等提供專業(yè)支持; 7、與其他部門合作做好學(xué)生的跟蹤服務(wù); 8、協(xié)助完成上級主管交辦的其它工作。 …… 9.心理學(xué)相關(guān)專業(yè)、本科及以上學(xué)歷,或者具有同等技能水平的其他專業(yè)背景; 10.具備2-3年以上的心理學(xué)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),包括但不限于心理咨詢、心理測量、心理健康教育等; 11.研究生以上學(xué)歷,要求應(yīng)聘者具備良好的咨詢專業(yè)技能與溝通能力
2025-08-02
人事科
該崗位要求: 1-大專以上學(xué)歷,性別不限。 2-30歲以上,有自己的營銷理念、策略和方法,能夠制定有效的市場推廣計(jì)劃。 3-拓展與維護(hù)合作單位關(guān)系,促進(jìn)合作與交流。 4-企業(yè)文化建設(shè)和活動策劃。 5-具備良好的溝通能力與談判技巧,能夠提出新穎的市場推廣創(chuàng)意和方案。 6-與不同部門協(xié)作,共同推動公司市場目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),有醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

教務(wù)助理

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國際 1人 房地產(chǎn) 咨詢 教育 投遞:12人 瀏覽:523
2025-08-02
章老師
其他行政工作: - 協(xié)助教務(wù)主管完成日常行政事務(wù)。 - 參與機(jī)構(gòu)活動的策劃與執(zhí)行,如開班儀式、講座等。 任職要求: 1. …… 有教育行業(yè)或教務(wù)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 技能要求: - 熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT等)。 - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 …… 職業(yè)發(fā)展: 教務(wù)助理是教務(wù)管理的基礎(chǔ)崗位,表現(xiàn)優(yōu)秀者可晉升為教務(wù)主管、教學(xué)經(jīng)理等職位,或向課程顧問、教學(xué)研發(fā)等方向發(fā)展。 如果你對教育行業(yè)感興趣,并希望在教學(xué)管理領(lǐng)域發(fā)展,教務(wù)助理是一個很好的起點(diǎn)!
南寧-青秀區(qū) 1人 物業(yè) 投遞:1人 瀏覽:22
2025-08-01
2、定期或不定期對業(yè)主進(jìn)行回訪,向業(yè)主宣傳物業(yè)管理方面的政策及法規(guī) 3、每月負(fù)責(zé)向業(yè)主發(fā)出物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)通知單,并配合主管領(lǐng)導(dǎo)作好催繳工作。 …… 4、清楚所管理服務(wù)轄區(qū)內(nèi)環(huán)境保潔工作,明確作業(yè)任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn) 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 任職資格: 1、教育背景:大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先考慮,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
2025-08-01
任職要求: 1、專科及以上學(xué)歷,兩年以上教育培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、溝通能力強(qiáng)、能打造高效、團(tuán)結(jié)工作能力強(qiáng)的優(yōu)秀學(xué)管團(tuán)隊(duì); 3、抗壓能力強(qiáng)、具有積極的態(tài)度,能夠在壓力下進(jìn)行自我調(diào)節(jié)并且完成工作 …… +團(tuán)隊(duì)續(xù)費(fèi)/課時提成+五險(xiǎn) 2、新員工培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、1對1帶教、項(xiàng)目制培訓(xùn)、階段式培訓(xùn) 3、豐富多彩的的戶外拓展、團(tuán)體旅游; 4、年終獎金;節(jié)假日福利,生日祝福等 5、職業(yè)發(fā)展通道: 學(xué)管主管
協(xié)助總校長完成公司各項(xiàng)業(yè)績招生任務(wù)及指標(biāo),負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷售業(yè)績及品牌宣傳等相關(guān)工作; 2、實(shí)施招生計(jì)劃,完成公司全年制定的銷售和盈利目標(biāo),協(xié)助校長全面貫徹教務(wù)以服務(wù)為導(dǎo)向進(jìn)行轉(zhuǎn)化工作,促進(jìn)完成轉(zhuǎn)化指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)教育管理部門 …… 、公立教育機(jī)構(gòu)、相關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等關(guān)系維護(hù); 4、完成上級主管交辦的其他業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。 …… 任職要求: 1、大專及以上,教育、心理學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上教育培訓(xùn)行業(yè)營銷、團(tuán)隊(duì)管理、運(yùn)營等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(管理能力優(yōu)秀者可放寬條件); 3、熟悉高中生生活及學(xué)習(xí)特點(diǎn)、心理特點(diǎn)

課程顧問

4000-8000元
2025-08-01
5:建立客戶電子檔案及負(fù)責(zé)客戶維護(hù); 任職資格: 1:良好的溝通表達(dá)能力:思維敏捷; 2:學(xué)習(xí)能力強(qiáng):積極主動:有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神; 3:樂于承受工作壓力,目標(biāo)導(dǎo)向,勇于挑戰(zhàn)高薪; 4:有教育行業(yè)咨詢師 …… 管理方向:咨詢師→儲備主管→咨詢主管→校長。 業(yè)務(wù)方向:助理咨詢→初級咨詢師→中級咨詢師→高級咨詢師→首席咨詢師→咨詢經(jīng)理→咨詢總監(jiān)。

銷售總監(jiān)

5000-8000元
2025-08-01
擔(dān)任銷售經(jīng)理在業(yè)務(wù)方面的助手,適時提供業(yè)務(wù)銷售策略建議; (2)隨時巡視業(yè)務(wù)部各崗位,督促工作、溝通意見,對下屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核; (3)建議銷售經(jīng)理任免業(yè)務(wù)人員,定期評估各崗位的工作人員,隨時給予各主管必要的工作方法指示 …… 二、任職資格 (1)教育背景:市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。 (2)培訓(xùn)經(jīng)歷:受過市場營銷、財(cái)務(wù)知識、合同管理等方面的培訓(xùn)。 (3)經(jīng)驗(yàn):3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-08-01
教育背景: (1)全日制大專(含)以上學(xué)歷,康復(fù)治療技術(shù)、中醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、運(yùn)動醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè); (2)接受過系統(tǒng)產(chǎn)后康復(fù)技術(shù)培訓(xùn)(需提供結(jié)業(yè)證明)。 3. …… 三、崗位差異化亮點(diǎn) 1.技術(shù)賦能:提供院內(nèi)定期技術(shù)培訓(xùn)(如歐洲盆底康復(fù)認(rèn)證課程); 2.晉升空間:優(yōu)秀者可晉升為產(chǎn)后康復(fù)項(xiàng)目組長/主管,參與科室管理; 3.資源支持:配備進(jìn)口康復(fù)設(shè)備及標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程
約 62 個崗位

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南寧銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:6K-8K
  • 0.5%
    2K
  • 6.7%
    3K
  • 14.5%
    4K
  • 21.8%
    5K
  • 22.3%
    6K-8K
  • 16.5%
    8K-1W
  • 17.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    0.3%
  • 中專
    0.3%
  • 大專
    1.3%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,初中占0.2%,高中占0.3%,中專占0.3%,大專占1.3%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    1.4%
  • 3-5年
    0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.4%,3-5年占0.2%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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