
南寧客服部經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年10月南寧客服部經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)14條興寧區(qū)9條,平均工資約為5268元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多客服部經(jīng)理移動客服經(jīng)理客服主管/客服經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客服主管
5000-7000元2025-10-01趙總監(jiān)崗位職責:
1、落實執(zhí)行門診各項政策,制定客服部工作計劃及內部管理制度,主持客服部日常工作。
2、負責組織及監(jiān)督團隊客戶術中、術后的跟蹤維護,提升服務質量,促進二次成交及老帶新,完成部門及個人業(yè)績指標。
3、負責部門員工專業(yè)知識培訓及技能提升,幫助員工長遠、穩(wěn)定在司發(fā)展。
任職要求:
1、大專以上學歷,5年以上工作經(jīng)驗,2年以上團隊管理經(jīng)驗;
2、具有服務管理意識,團隊建設和管理能力;較強的客戶溝通、危機公關處理能力;
3、熟悉電銷管理,有口腔、醫(yī)美、酒店相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
4、公司輪休、單休制,工作時間不能接受者,勿投。 -
客服經(jīng)理
8000-10000元2025-10-01卓女士1、負責搭建售后服務體系,制定工程服務制度和流程,完善客戶常見問題反饋、優(yōu)化流程、提升優(yōu)化客戶服務質量,協(xié)助銷售部門做好后續(xù)方案跟進工作,達成業(yè)務指標;
2、制定客戶服務標準、售后培訓計劃并組織落實.為客服團隊提供培訓和發(fā)展機會,提高團隊成員的專業(yè)能力和服務水平。
3、負責處理公司重大投訴,保證售后服務質量,對消費者滿足度進行跟蹤及分析,提升平臺客戶滿足度;
4、監(jiān)控客服團隊的績效和服務質量,及時發(fā)現(xiàn)問題并采取措施進行改進;
5、負責政府機關單位、VIP客戶等重要來訪客戶的接待及導覽工作,提供優(yōu)質高效的服務,用敏銳的判斷力和決斷力解決客戶的問題;
6、負責擬定和修改客服部講解流程、客戶服務流程、接待講解話術等;
7、完成高層領導安排的其他相關工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,具有3年以上接待講解經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗;
2、身高165以上,形象氣質良好,有高端建材展廳導購、奢侈品行業(yè)、汽車行業(yè)、高端會所服務經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、以較強的溝通協(xié)調能力及服務意識提高客戶滿意度,擅于處理客戶關系,能快速有效的應對突發(fā)情況;
4、端莊大方、舉止文雅,具有培訓他人的能力,具有較強的親和力與個人魅力;
5、重視服務禮儀,關注細節(jié),工作有責任心,保密意識強,具備一定的服務意識和學習能力。
福利待遇:
1、薪資架構及范圍:底薪+績效+浮動獎金,8K-10K元/月
2、浮動獎勵:根據(jù)個人及團隊業(yè)績表現(xiàn)發(fā)放季度獎金;
2、享受各類正常法定節(jié)假日;
3、五險、提供午餐、通訊補助、交通補貼、年終獎、定期體檢、節(jié)假日福利、下午茶點福利等;
4、員工活動:部門聚餐、戶外拓展/旅游、員工生日會、年終文娛表演等;
5、人性化的工作氛圍,各類的自我提升類的培訓學習活動等。 -
客服主管
4000-8000元2025-10-01覃秋香工作職責:
1、進行客戶滿意調查,并對調查結果進行匯總分析形成報告;
2、對客戶檔案收集、檢查、并將檢查遞交和檢查結果形成數(shù)據(jù)報告;
3、對客戶不滿意、投訴受理,及對處理情況進行追蹤;
4、對沉默客戶追蹤,并對調查結果進行匯總;
5、有序開展客戶關懷活動;
6、具有敏銳的市場數(shù)據(jù)分析能力;
7、敏銳洞察客戶反饋問題涉及原因,并通過長期崗位檢查、調查等工作提出改進建議;
8、負責客服部日常管理工作。
任職資格:
1、普通話標準,語言表達能力強,待人誠懇、思維敏捷,有較強的責任心;
2、能熟練操作辦公自動化設備;
3、有電話營銷,客服回訪或汽車行業(yè)同崗位經(jīng)驗的優(yōu)先。
4、具備一年以上相關工作經(jīng)驗。具備一定管理能力。 -
物業(yè)客服主管
6000-8000元2025-10-01人事部1、全面負責客服部日常工作,按公司及管理處的要求帶領客服團隊及時高效的完成各項工作; 2、做好客戶關系的維護,及時促成物業(yè)費等各項費用收取指標的達成; 3、配合管理處多經(jīng)業(yè)務的開展; 4、負責社區(qū)文化活動的策劃實施評估; 5、其他公司、項目下發(fā)或領導安排的工作高效高質完成。 -
客服主管/經(jīng)理
6000-8000元2025-10-01卓女士崗位職責: 1、對前臺接待及展廳日常事務性及責任區(qū)域的環(huán)境負責,為客戶提供良好的參觀環(huán)境; 2、參與企事業(yè)單位領導、VIP客戶等重要來訪客戶的接待、引導工作,提供優(yōu)質高效的服務,用敏銳的判斷力和決斷力解決客戶的問題; 3、及時有效的處理客戶投訴工作,并協(xié)助銷售部門做好后續(xù)方案跟進工作,對前臺接待的客戶滿意度負責; 4、協(xié)助并配合上級參與公司的各項活動的現(xiàn)場實施,包括會議會務物品采購、籌備, 巡查展廳各項設備是否運行正常等各類行政事務性工作。 5、負責客服接待講解團隊的人員管理、能力提升工作;保障客服接待講解的標準化輸出; 6、負責擬定和修改客服接待講解流程、客戶服務流程、接待講解話... -
客服
4000-6000元2025-10-01鄧禮環(huán)【崗位職責】 1.售前接待:負責天貓、拼多多、抖音、京東等電商平臺的售前接待工作。熟悉公司產(chǎn)品,熱情、耐心回復客戶的咨詢,引導客戶下單促成交易; 2.未下單催付:負責登記每日咨詢未下單的客戶信息,對未下單的客戶進行連續(xù)三天的催付。分析未下單原因,優(yōu)化調整話術,從而提高轉化率; 3.收集信息:負責收集接待過程中客戶反饋的產(chǎn)品質量、客戶需求等,為公司提供新品需求和改良產(chǎn)品建議; 4.售后處理:負責簡單的售后處理,例如:退款、換貨、改地址等。 【任職要求】 1.大專以上學歷,年齡22-30歲,具備銷售能力; 2.能夠管理并提升團隊銷售能力,調動員工積極性,提高效率; 3.有責任、有原... -
客服
2000-4000元2025-10-01陳先生崗位職責: 1、負責接待服務來體檢的客戶; 2、負責為客戶介紹體檢中心的各項情況 3、負責幫助客戶選擇體檢套餐及體檢服務項目,預先安排好團體、個人的體檢時間; 4、負責對預約的客戶要告知檢前須知、檢前注意事項。 任職要求: 1、大?;蛞陨蠈W歷,形象氣質佳,普通話標準,身高160cm以上, 2、服務意識強,有禮儀基礎優(yōu)先錄用; 3、可接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生。 上班時間:每周5.5天(周六上半天),7:30-12:00;14:30-16:30,法定節(jié)假日照常休假 員工享受全方位福利待遇:工齡獎、社保五險、商業(yè)險、帶薪年假、淡季調休、年終獎金、高峰津貼、生日福利、企業(yè)文化活動、團體旅... -
物業(yè)客服主管
4000-6000元2025-09-301、熟悉物業(yè)管理管理條例,綜合處理業(yè)主投訴、報事報修,維護業(yè)主關系; 2、全面負責小區(qū)客服部各項工作,協(xié)助項目經(jīng)理完成各項工作; 3、小區(qū)交付前業(yè)主收房入住,交付后小區(qū)業(yè)主各項費用的收繳工作,并完成費用收繳指標; 任職要求: 1、男女不限,28-40歲,大專以上學歷; 2、要求有物業(yè)客服主管至少1年以上工作經(jīng)驗,有小區(qū)入伙客服主管經(jīng)驗優(yōu)先。 3、能獨立負責客服部日常工作安排及系統(tǒng)培訓,具有良好的領導、組織溝通協(xié)調能力; 4、性格開朗、有親和力,具有較強的服務意識和高度的責任心; -
8.5k+客服主管+雙休+社保+工作餐
8000-10000元2025-09-28韋女士、覃女士上班時間:周一至周五,09:00-12:00、13:00-18:00 周末雙休,法定節(jié)假日休息 薪資待遇:8500元/月+提成 發(fā)薪日:每月10日 職位描述: 1、負責隨時監(jiān)控客戶的服務要求、投訴、反饋、處理等過程,及時分析發(fā)現(xiàn)關鍵性問題,提出改進意見并實施,并為現(xiàn)場客服人員提供咨詢,協(xié)助其做好客戶服務工作; 2、負責客戶突發(fā)事件的處理; 3、負責大客戶關系的重點維護和管理; 4、負責部門內團隊統(tǒng)籌管理工作,包括團隊建設,內部培訓及監(jiān)督考核等工作; 5、組織定期將客戶提出的意見和建議分類整理,形成分析報告供有關部門和上級參考,將客戶的需求提前考慮進產(chǎn)品開發(fā)的每一個環(huán)節(jié); 6、... -
物業(yè)客服主管
5000-6000元2025-09-27聶金偉崗位職責: 1.負責物業(yè)區(qū)域內的客戶服務與投訴處理。 2.監(jiān)督和管理客服團隊,確保服務質量。 3.組織和實施客服團隊的業(yè)務技能培訓,提升團隊專業(yè)能力。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和服務意識。 2.能夠有效管理客戶投訴,確??蛻魸M意度。 3.具有團隊管理經(jīng)驗,能指導團隊完成日常工作。 -
物業(yè)客服主管
5000-6000元2025-09-27黃女士1、25-45歲,大專以上學歷,男身高170cm以上,女身高160cm以上,有親和力;  ... -
客服主管
5000-6000元2025-09-27姚*【職位描述】 1、負責客服部門流程的制定、優(yōu)化及監(jiān)督執(zhí)行; 2、負責客服團隊的日常運營管理,合理分配工作任務; 3、主導客戶服務體驗優(yōu)化項目,通過流程改進、話術升級等措施降低退款率與客訴率,持續(xù)提升客戶滿意度; 4、建立完善的客服培訓機制,通過數(shù)據(jù)化分析優(yōu)化工作流程,定期開展業(yè)務指導,提升團隊整體效能; 5、完成領導交辦的其他工作任務。 【任職要求】 1、大專以上學歷,3年以上電商行業(yè)客服團隊管理經(jīng)驗,熟悉天貓/京東/抖音等平臺客服管理體系及規(guī)則(有TOP品牌從業(yè)背景優(yōu)先); 2、具備品牌服務戰(zhàn)略思維,能將品牌調性融入服務全流程,有成功搭建或優(yōu)化客服SOP、培訓體系的經(jīng)驗; ... -
客服經(jīng)理
10000-15000元2025-09-27鄧琳薏崗位職責: 1、電商客服團隊的建立,帶領團隊完成各平臺客戶咨詢服務工作,提高服務水準,提升客戶咨詢轉化率; 2、客服團隊的日常班務管理與監(jiān)督,合理安排客服人員排班,人力緊張時及時補位,確??头ぷ饔行蜻M行; 3、客服團隊工作流程梳理及話術規(guī)范; 4、售前售后等疑難問題的解決; 5、負責建立團隊考核體系,明確考核指標,并每天對客服運營和上傳數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和分析,反映出的問題及時和電商運營經(jīng)理等團隊溝通跟進; 6、負責搭建客服培訓體系,定期組織產(chǎn)品及溝通技巧培訓; 7、及時處理各種投訴及突發(fā)事件,帶領團隊做好售后服務。 任職要求: 1、二年以上電商行業(yè)客服團隊管理經(jīng)驗,精通電子商務... -
(五象)物業(yè)客服主管-14薪
6000-8000元2025-09-27【工作職責】 全面負責住宅小區(qū)客服條線統(tǒng)籌管理工作。 【任職要求】 1、住宅小區(qū)客服主管1-3年工作經(jīng)驗; 2、熟悉國家物業(yè)管理法律法規(guī),接受過系統(tǒng)的物業(yè)管理專業(yè)知識培訓; 3、熟悉投訴處理、裝修管理、物業(yè)費催繳等工作流程; 4、有較強部門統(tǒng)籌能力、溝通協(xié)調能力、文字表達能力,具備禮儀、客戶服務標準培訓能力; 5、大專以上學歷,形象良好、性格開朗、有親和力、工作責任心強。 【工作時間】 行政班,月休6天 【薪資福利】 6-8K,14薪,五險一金、餐補、高溫補貼、年假、年度體檢、員工福利 【工作地點】 南寧市良慶區(qū)良慶鎮(zhèn)書林路15號大唐院子物業(yè)服務中心 -
客服主管
4000-6000元2025-09-27魯夢可【崗位職責】 1.客服團隊管理,培訓及團隊建設 2.統(tǒng)籌規(guī)劃客服部的工作,合理分配工作量,保證工作任務的完成 3.溝通協(xié)調與其他部門的交叉業(yè)務,配合銷售部完成訂單后續(xù)跟進 4.領導安排的其他工作項目 【任職資格】 1、大專以上學歷,互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗3年以上,精通辦公軟件及日常的售后服務管理; 2、溝通能力強,具有團隊合作精神; 3、思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力。 【上班時間】上班時間:8.30-12.00,13.40-18.00,大小周休,法定假正常休。(周六上班時間:早9晚6) 【薪資福利】底薪+項目提成+績效+五險+意外險+年度體檢
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南寧客服部經(jīng)理招聘最新投遞
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任先生投遞了 廣西利澳物業(yè)服務有限公司 的 物業(yè)客服主管 職位2025-09-30
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韋先生投遞了 廣西阿泰信息科技有限公司 的 8.5k+客服主管+雙休+社保+工作餐 職位2025-09-30
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楊小姐投遞了 南寧呵護健康體檢有限公司 的 客服 職位2025-09-29
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雷小姐投遞了 廣西阿泰信息科技有限公司 的 8.5k+客服主管+雙休+社保+工作餐 職位2025-09-28
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陳小姐投遞了 廣西利澳物業(yè)服務有限公司 的 物業(yè)客服主管 職位2025-09-28
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陸小姐投遞了 南寧呵護健康體檢有限公司 的 客服 職位2025-09-24
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南寧客服經(jīng)理招聘工資
¥
5268
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
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3.3%2K
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22.7%3K
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18.8%4K
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19.9%5K
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18.8%6K-8K
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7.7%8K-1W
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8.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷94.5%
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初中0.5%
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高中1.1%
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大專3.8%
南寧客服經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占94.5%,初中占0.5%,高中占1.1%,大專占3.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.9%
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1-3年1.1%
南寧客服經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.9%,1-3年占1.1%。