
南寧連鎖餐飲店店長招聘
桂聘提供2025年4月南寧連鎖餐飲店店長最新招聘,青秀區(qū)7條興寧區(qū)1條,平均工資約為5722元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多連鎖餐飲店店長連鎖餐飲店長連鎖餐飲店店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店長/防城港
6000-7000元2025-04-15黃女士崗位要求:
1、3年以上連鎖餐飲店店長崗位管理工作經(jīng)驗。
2、需要較強(qiáng)的應(yīng)變能力和溝通能力。
3、有責(zé)任心,做事沉穩(wěn),遇事有擔(dān)當(dāng)?shù)墓芾碚摺?br /> 4、擅長管控門店運(yùn)營成本,擅長標(biāo)準(zhǔn)化出品管理。
工作內(nèi)容:
1、較好的學(xué)習(xí)能力;掌握獨(dú)立帶店能力,合理做好運(yùn)營安排;保證門店的績效指標(biāo)達(dá)成。
2、主抓顧客體驗和滿意度,營業(yè)高峰期走動式管理,檢查服務(wù)和出品品質(zhì)、效率,做好客情管理,出現(xiàn)問題及時采取措施。
3、店面各項標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理,確保門店的正常運(yùn)行,定期向公司匯報工作,落實門店經(jīng)營計劃及成本控制工作。
4、跟進(jìn)每日經(jīng)營狀況,針對各時段的生意量做好人員的分工排崗,調(diào)動工作氛圍和員工積極性。
5、店面日??驮V的處理,切實提高服務(wù)質(zhì)量,確保客戶的高滿意度,維護(hù)公司品牌聲譽(yù);
【薪資福利】
1、底薪+績效獎金+全勤獎,根據(jù)個人能力而定。
2、包吃住、年假、生日假、團(tuán)建。
(月休4天,自由選休)
ps:新店籌備,定位地址為目前正在營業(yè)的門店,新店在中心區(qū),街邊店 -
連鎖餐飲店長
4000-6000元2025-04-15黃女士1、負(fù)責(zé)店面的運(yùn)營和管理;
2、負(fù)責(zé)店員的考勤和績效評價;
3、監(jiān)督整個門店的財務(wù)安全、食品安全、消防安全,出品流程標(biāo)準(zhǔn)等;
4、管理員工包括自身的發(fā)展,建立優(yōu)秀的團(tuán)隊并培養(yǎng)持續(xù)性的發(fā)展?jié)苛Γ?br /> 5、營造時尚輕松的經(jīng)營環(huán)境和工作環(huán)境,建立標(biāo)桿店鋪形象,為公司后續(xù)分店提供人力儲備;
6、向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報門店的運(yùn)營情況、向下屬傳達(dá)上級指示;
7、負(fù)責(zé)經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成使門店銷售利潤最大化;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的矛盾。
崗位要求:
1、有快餐類(例如:麥當(dāng)勞,肯德基,三品王等)品牌門店管理相關(guān)經(jīng)驗;
2、大專以上學(xué)歷,做事穩(wěn)重有條理性,年齡25歲以上。 -
連鎖餐飲店長(樂天店)
4000-5000元2025-04-15黃女士1、負(fù)責(zé)店面的運(yùn)營和管理;
2、負(fù)責(zé)店員的培養(yǎng)及考核;
3、負(fù)責(zé)門店品質(zhì)、服務(wù)、衛(wèi)生的管理;
4、負(fù)責(zé)經(jīng)營指標(biāo)及利潤目標(biāo)的達(dá)成。
崗位要求:
1、有快餐類品牌門店管理相關(guān)經(jīng)驗;
2、中專以上學(xué)歷,做事穩(wěn)重有條理性,年齡25歲以上。 -
店長(龍湖天街店)
6000-8000元2025-04-12黃女士崗位要求: 1、3年以上連鎖餐飲店店長崗位管理工作經(jīng)驗。 2、需要較強(qiáng)的應(yīng)變能力和溝通能力。 3、有責(zé)任心,做事沉穩(wěn),遇事有擔(dān)當(dāng)?shù)墓芾碚摺?4、擅長管控門店運(yùn)營成本,擅長標(biāo)準(zhǔn)化出品管理。 -
連鎖餐飲店長(桂二)
5000-7000元2025-04-10黃女士崗位要求: 1、3年以上連鎖餐飲店店長崗位管理工作經(jīng)驗。 2、需要較強(qiáng)的應(yīng)變能力和溝通能力。 3、有責(zé)任心,做事沉穩(wěn),遇事有擔(dān)當(dāng)?shù)墓芾碚摺? 4、擅長管控門店運(yùn)營成本,擅長標(biāo)準(zhǔn)化出品管理。 -
今邕燒烤廚師長
6000-7000元2025-04-07黃麒友工作內(nèi)容: 1、全力配合店長經(jīng)營做好相關(guān)經(jīng)營性工作,對廚房人員管理、出品標(biāo)準(zhǔn)和食安管理進(jìn)行現(xiàn)場督查,執(zhí)行獎懲制度,及時處理突發(fā)情況; 2、根據(jù)門店經(jīng)營計劃,合理安排個人工作計劃及出品部人員排班,控制廚房團(tuán)隊人力費(fèi)用 …… 【任職資格】 1、2年以上餐飲廚房管理工作,熟悉廚房管理,熟悉食安知識; 2、有中餐或者燒烤崗位技能,在連鎖餐飲店行業(yè)優(yōu)先考慮; 3、25~35歲,,能接受夜班,身體健康,無傳染病及傳染病史; -
連鎖餐飲店長
5000-8000元2025-04-07陳躬旺工作職責(zé): 1、監(jiān)督和管理店鋪的各項工作流程,包括烤鴨制作、服務(wù)流程、庫存管理等,確保操作規(guī)范、高效; 2、合理安排員工崗位和工作任務(wù),提高員工工作效率和服務(wù)質(zhì)量; 3、確保提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù),及時處理顧客投訴和建議; 4、收集顧客反饋信息,不斷改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù),以滿足顧客需求; 5、審核店鋪的收支賬目,確保財務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤; 6、配合督導(dǎo)完成門店的運(yùn)營管理工作; 8、負(fù)責(zé)店內(nèi)烤鴨及相關(guān)食材、調(diào)料的庫存管理,定期盤點(diǎn)庫存,及時向督導(dǎo)匯報庫存情況。 任職要求: 1、餐飲管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具有 1 年以上餐飲管理經(jīng)驗,有北京烤鴨店管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、具備良好... -
連鎖餐飲店長
5000-7000元2025-04-07黃女士此崗位屬于巧二娘品牌 一、職位描述: 1、負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營管理工作,保證門店經(jīng)營業(yè)務(wù)正常運(yùn)行; 2、執(zhí)行總部各規(guī)章制度,包括財務(wù)制度、工作流程、出品標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)等; 3、對門店人員進(jìn)行有效管理,做好員工技能提升和員工激勵、關(guān)懷,打造高效率團(tuán)隊。 二、任職要求: 1.中專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2.一年以上餐飲相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.積極主動,對服務(wù)行業(yè)充滿熱情,具備較好的親和力; 4. 良好的溝通能力和學(xué)習(xí)力,強(qiáng)烈的工作責(zé)任和較高的執(zhí)行力,具備較好的管理者潛質(zhì); 三、薪資待遇: 1、實習(xí)期3個月,可根據(jù)能力提前轉(zhuǎn)正; 2、培訓(xùn)期工資:3500元,通過崗位考核工資:3... -
連鎖餐飲店長(防城港)
4000-6000元2025-04-06黃女士福利:包吃包住、五險、系統(tǒng)培訓(xùn)、節(jié)日福利、團(tuán)建活動、全勤獎 晉升渠道:店長-督導(dǎo)-運(yùn)營經(jīng)理-運(yùn)營總監(jiān)-副總-總經(jīng)理
約 9 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
連鎖餐飲店長連鎖餐飲店店長餐飲管理儲備管理餐廳管理現(xiàn)場經(jīng)理餐廳運(yùn)營餐飲門店運(yùn)營餐飲經(jīng)理餐飲店店長餐廳經(jīng)理食堂經(jīng)理餐飲管理經(jīng)理餐飲店長餐飲前廳經(jīng)理食堂主管餐飲管理人員餐飲管理店長餐廳店長餐飲門店經(jīng)理門店管理組樓面經(jīng)理餐飲服務(wù)經(jīng)理餐飲連鎖店長酒店餐飲經(jīng)理餐飲運(yùn)營店長餐廳管理人員餐飲門店店長中餐店長餐飲門店主管食堂項目經(jīng)理連鎖餐廳店長餐飲樓面經(jīng)理餐飲管理崗中餐店店長餐廳總經(jīng)理餐廳部門經(jīng)理餐飲項目經(jīng)理奶茶店店員店長燒烤店長
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南寧餐飲店長招聘工資
¥
5722
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:6K-8K
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2.3%2K
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6.8%3K
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23.9%4K
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22.7%5K
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27.3%6K-8K
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10.2%8K-1W
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6.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.5%
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大專4.5%
南寧餐飲店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.5%,大專占4.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗95.5%
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1-3年3.4%
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3-5年1.1%
南寧餐飲店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.5%,1-3年占3.4%,3-5年占1.1%。