南寧內(nèi)賬招聘 logo

南寧內(nèi)賬招聘

桂聘提供2025年8月南寧內(nèi)賬最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)67條青秀區(qū)65條,平均工資約為4106元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有提供住房等,更多內(nèi)賬會(huì)計(jì)(內(nèi)賬)內(nèi)賬會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-05
招聘組
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定年度供應(yīng)鏈管理目標(biāo)和預(yù)算,確保公司和部門(mén)目標(biāo)的達(dá)成;
2、組織制定切實(shí)可行的供應(yīng)鏈管理制度(采購(gòu)、PMC和倉(cāng)儲(chǔ))和標(biāo)準(zhǔn)化流程,監(jiān)督實(shí)施,并根據(jù)業(yè)務(wù)變化不斷優(yōu)化;
3、組織建立采購(gòu)計(jì)劃、采購(gòu)資金支付計(jì)劃、物料到貨計(jì)劃、生產(chǎn)排產(chǎn)計(jì)劃、發(fā)貨計(jì)劃及庫(kù)存計(jì)劃,審核并監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況,異常問(wèn)題處理,確保各項(xiàng)計(jì)劃的順利完成;
4、建立和健全供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評(píng)估體系,建立供應(yīng)商臺(tái)賬,完善供應(yīng)商管理檔案;
5、組織進(jìn)行供應(yīng)商談判、主導(dǎo)采購(gòu)合同評(píng)審、合同簽訂工作,建立健全合同臺(tái)賬,跟蹤合同執(zhí)行情況,確保合同順利履行;
6、定期組織進(jìn)行原材料市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)了解大宗原材料市場(chǎng)的價(jià)格,為戰(zhàn)略采購(gòu)提供參考依據(jù);
7、建立供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別措施,定期識(shí)別供應(yīng)鏈潛在風(fēng)險(xiǎn),提前制定規(guī)避措施,形成風(fēng)險(xiǎn)把控鏈條,降低采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn),對(duì)采購(gòu)每個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)把控,確保采購(gòu)任務(wù)順利、及時(shí)、高效交付;
8、組織編制采購(gòu)降本增效方案、生產(chǎn)物料庫(kù)存及產(chǎn)成品庫(kù)存控制方案,監(jiān)督方案執(zhí)行情況,做到有效控制成本;
9、組織召開(kāi)庫(kù)存呆滯會(huì)議,分析呆滯原因,提出有效解決方案,并跟蹤監(jiān)督處理進(jìn)度;
10、組織規(guī)劃倉(cāng)庫(kù)的整體布局,優(yōu)化存儲(chǔ)面積,提高倉(cāng)庫(kù)面積利用率,提高庫(kù)準(zhǔn)周轉(zhuǎn)率;
規(guī)范倉(cāng)儲(chǔ)操作標(biāo)準(zhǔn),定期組織庫(kù)存盤(pán)點(diǎn),確保賬物數(shù)量的一致性;
11、定期組織庫(kù)存盤(pán)點(diǎn),分析盤(pán)點(diǎn)差異原因,并提出有效解決方案,提高存貨數(shù)據(jù)與賬務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確率;
12、組織設(shè)計(jì)與規(guī)劃車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)管理,制定符合車(chē)間實(shí)際的現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)施方案,并監(jiān)督實(shí)施,提高現(xiàn)場(chǎng)管理效度;
13、按工作程序做好與銷(xiāo)售部門(mén)、技術(shù)部門(mén)、生產(chǎn)部門(mén)、質(zhì)量部門(mén)、財(cái)務(wù)部門(mén)的橫向聯(lián)系,確保有效溝通;
14、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理,指導(dǎo)、監(jiān)督、評(píng)估下屬員工業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn),主導(dǎo)部門(mén)人員績(jī)效管理,制定并考核團(tuán)隊(duì)KPI,做好人才儲(chǔ)備和人才梯隊(duì)建設(shè),滿(mǎn)足公司用人需求;
15、完成董事會(huì)臨時(shí)交待的各項(xiàng)工作。
任職資格:
1、35-43歲,全日制本科學(xué)歷,機(jī)電一體化、電氣類(lèi)、物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),8年以上制造業(yè)采購(gòu)管理(必備)、PMC管理、倉(cāng)儲(chǔ)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉供應(yīng)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)的運(yùn)作流程(采購(gòu)、PMC、倉(cāng)儲(chǔ)),接受過(guò)供應(yīng)鏈方面專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),具備專(zhuān)業(yè)供應(yīng)鏈管理知識(shí)和技能,對(duì)相關(guān)質(zhì)量管理體系有很好的理解;
3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、較強(qiáng)的成本控制能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力;
4、邏輯思維清晰,具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的談判能力、分析判斷能力和解決問(wèn)題的能力;
5、具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致、具有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),抗壓能力強(qiáng)。
上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00
福利:?jiǎn)T工食堂、免費(fèi)停車(chē)、員工宿舍、員工生日福利、節(jié)假日福利、帶薪年休假、員工子女關(guān)懷、每周免費(fèi)自我提升培訓(xùn)。

會(huì)計(jì)

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 鑄造 投遞:5人 瀏覽:121
2025-08-05
陳荷
崗位要求:
1、遵循最新《會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》建立公司內(nèi)賬系統(tǒng)。
2、發(fā)票的申購(gòu)/保管與開(kāi)具。
3、及時(shí)準(zhǔn)確的制作會(huì)計(jì)憑證。
4、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證匯總與裝訂。
5、每月按時(shí)出具會(huì)計(jì)報(bào)表
6、根據(jù)公司的需要提供相關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表。
7、完成上級(jí)交辦的其它臨時(shí)事宜。
任職要求:
年齡25-35歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)資格證或有1年以上內(nèi)賬的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-08-05
人事部
出納(大車(chē))
任職要求
1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、有3年以上出納工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握各種電腦辦公、財(cái)務(wù)軟件,會(huì)做財(cái)務(wù)出納統(tǒng)計(jì)報(bào)表;熟練操作電子表格。
3、具有良好的職業(yè)道德,品行端正,責(zé)任心強(qiáng)、仔細(xì)、耐心,思路清晰,有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、遵守財(cái)務(wù)紀(jì)律與制度,執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)范;
5、有會(huì)計(jì)初級(jí)職稱(chēng)證的優(yōu)先。(工作年限可適當(dāng)放寬)
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)審核收款和付款憑證,審核配件入庫(kù)單,出庫(kù)單和維修單與配件系統(tǒng)進(jìn)行核對(duì)、及時(shí)反映價(jià)格的變動(dòng)情況;
2、及時(shí)登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬、日清月結(jié)、賬實(shí)相符;按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;
3、及時(shí)傳遞原始憑證,編制現(xiàn)金和銀行存款收支清單;
4、及時(shí)規(guī)范處理銀行存兌匯票;
5、負(fù)責(zé)維修發(fā)票的開(kāi)票工作;
6、配合主辦會(huì)計(jì)工作;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
8.有汽車(chē)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-08-05
方主管
及 時(shí) 將 采 購(gòu) 產(chǎn) 品 目 錄 錄 入 系 統(tǒng) , 并 對(duì) 其 進(jìn) 行 更 新 和 調(diào) 整 ; 6、 每 月 與 供 應(yīng) 商 的 目 核 對(duì) 7、 完 成 上 級(jí) 交 辦 的 其 他 工 作 …… 購(gòu) 主 管 處 理 日 常 事 務(wù) , 完 成 采 購(gòu) 訂 單 制 做 , 確 認(rèn) 、 溝 通 供 應(yīng) 商 的 發(fā) 貨 情 況 及 跟 蹤 到 貨 日 期 ; 6 、 每 月 與 供 應(yīng) 商 的
周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假; 2、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假、帶薪假/生日福利/團(tuán)建活動(dòng)/下午茶/節(jié)日福利/崗位晉升/旅游激勵(lì)等等 歡迎大家積極投遞簡(jiǎn)歷,在這里,我們有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),有和諧的辦公氛圍,易大家庭隨時(shí)歡迎您的加入
南寧-青秀區(qū)-龍光·君御華府 1人 瀏覽:15
2025-08-04
(一)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)單位日常會(huì)計(jì)核算、資金收支管理工作,編制會(huì)計(jì)憑證,確保收入、支出、核算準(zhǔn)確; 2.負(fù)責(zé)各類(lèi)資產(chǎn)核實(shí),定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金、固定資產(chǎn)、核對(duì)往來(lái)、清理欠款等,保證帳實(shí)、賬表、相符 …… 、溝通能力及表達(dá)能力; 2.工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),有良好的職業(yè)道德、職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3.掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算、辦公管理等軟件系統(tǒng)操作,能夠獨(dú)立完成全盤(pán)賬務(wù)處理,熟悉一般納稅人、小規(guī)模納稅人全盤(pán)務(wù)實(shí)操

會(huì)計(jì)

3000-5000元
2025-08-04
人力資源部
8.負(fù)責(zé)公司研發(fā)輔助的歸集。
南寧-良慶區(qū)-祖龍ACMALL購(gòu)物中心 1人 生物科技 投遞:1人 瀏覽:70
2025-08-04
高女士
行政人事主管
2.賬務(wù)處理與報(bào)表編制:負(fù)責(zé)套初始化、日常憑證錄入、期末結(jié)轉(zhuǎn)及財(cái)務(wù)報(bào)表編制(資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表等); 3.配合年度審計(jì)工作,提供完整準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持。
廣西賀州市平桂區(qū)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)正潤(rùn)大道3號(hào)中鑫倉(cāng)儲(chǔ) 二、崗位職責(zé) 1、嚴(yán)格遵守倉(cāng)庫(kù)出入庫(kù)管理規(guī)定,收貨檢驗(yàn)認(rèn)真,發(fā)貨準(zhǔn)確高效,出入庫(kù)憑證收集齊全; 2、系統(tǒng)處理、料卡更新及時(shí)、準(zhǔn)確,倉(cāng)庫(kù)物資、
2025-08-04
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的賬務(wù)管理和運(yùn)作,包括總分公司并處理,完善操作流程和實(shí)施控制手段,及時(shí)、準(zhǔn)確和完整地記錄所有財(cái)務(wù)交易; 2、參與公司預(yù)算編制與執(zhí)行,跟蹤財(cái)務(wù)預(yù)算與實(shí)際支出的差異,提出改進(jìn)措施
2025-08-04
陳女士
編制現(xiàn)金日?qǐng)?bào)表,確保實(shí)相符,配合財(cái)務(wù)部門(mén)完成對(duì)賬工作; 5. 協(xié)助解答客戶(hù)關(guān)于收款流程的咨詢(xún),保持良好服務(wù)態(tài)度。 基本任職要求: 1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.
(四)流程優(yōu)化與系統(tǒng)建設(shè) 1.梳理HIS系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)鏈路,推動(dòng)業(yè)財(cái)一體化平臺(tái)搭建; 2.設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)據(jù)看板(如門(mén)診/住院收入實(shí)時(shí)監(jiān)控、應(yīng)收賬款齡分析)。
南寧-興寧區(qū) 1人 包裝 餐飲 投遞:1人 瀏覽:20
2025-08-04
陳小麗
一、崗位職責(zé): 1、按時(shí)做好負(fù)責(zé)項(xiàng)目出賬,及時(shí)登記項(xiàng)目收支表; 2、金蝶:整理回單、錄入憑證、裝訂憑證; 3、開(kāi)發(fā)票,申報(bào)個(gè)稅、增值稅; 4、工程款結(jié)算、登記收支表、金蝶做賬; 4、財(cái)務(wù)部臨時(shí)安排的其他工作
2025-08-04
李女士
要求有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,能獨(dú)立處理賬務(wù)問(wèn)題,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,工業(yè)總賬經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-08-04
呂總
3、按時(shí)記賬,結(jié)賬、報(bào)賬,定期核對(duì)現(xiàn)金、銀行存款、盤(pán)點(diǎn)物資,做到賬務(wù)、、賬證、賬表、賬款“五相符”。 4、認(rèn)真核對(duì)收支單據(jù),凡未按規(guī)定審批的單據(jù),一律不得入賬。
約 230 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
  • 10.1%
    2K
  • 26.1%
    3K
  • 34.2%
    4K
  • 18%
    5K
  • 8.1%
    6K-8K
  • 1.8%
    8K-1W
  • 1.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.6%
  • 初中
    0.1%
  • 高中
    0.1%
  • 中專(zhuān)
    0.2%
  • 大專(zhuān)
    2%
  • 本科
    0.2%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,初中占0.1%,高中占0.1%,中專(zhuān)占0.2%,大專(zhuān)占2%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    2%
  • 3-5年
    0.2%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占2%,3-5年占0.2%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶(hù)幫助
用戶(hù)協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶(hù)端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP