南寧生物科技公司培訓(xùn)招聘 logo

南寧生物科技公司培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年4月南寧生物科技公司培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)1816條西鄉(xiāng)塘區(qū)763條,平均工資約為5253元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 生物科技 投遞:3人 瀏覽:295
2025-04-16
黃女士
崗位職責(zé):
1.嚴(yán)格按照臨床以及實(shí)驗(yàn)室要求獨(dú)立完成醫(yī)學(xué)項(xiàng)目實(shí)驗(yàn)操作,主要開(kāi)展生化、PCR相關(guān)檢測(cè)項(xiàng)目;
2.負(fù)責(zé)核對(duì)檢驗(yàn)結(jié)果,對(duì)檢測(cè)數(shù)據(jù)進(jìn)行質(zhì)控分析,并照實(shí)登記質(zhì)控?cái)?shù)據(jù);
3.完成項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中各類(lèi)記錄及報(bào)告填寫(xiě);
4.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室各類(lèi)儀器的日常維護(hù)、保養(yǎng)和校準(zhǔn)工作;
5.開(kāi)展檢驗(yàn)項(xiàng)目的流程建立、方法學(xué)驗(yàn)證、SOP文件的編寫(xiě);
做好實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量體系管理與維護(hù),確保通過(guò)政府監(jiān)管部門(mén)的各類(lèi)評(píng)審。
崗位要求:
1.醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、生化、分子生物、免疫學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)歷;?
2.具有NGS檢測(cè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.工作細(xì)心、踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng),具體較好溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力及敬業(yè)精神;
4.持中級(jí)檢驗(yàn)資格證、PCR上崗證等優(yōu)先。
5.有二甲醫(yī)院醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)中級(jí)及以上職稱(chēng)、檢驗(yàn)科主任工作經(jīng)驗(yàn)者待遇從優(yōu)。
薪酬待遇:基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+社保+節(jié)日福利+培訓(xùn)教育+晉升空間
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 生物科技 投遞:2人 瀏覽:661
2025-04-16
黃女士
1.嚴(yán)格按照臨床以及實(shí)驗(yàn)室要求獨(dú)立完成醫(yī)學(xué)項(xiàng)目實(shí)驗(yàn)操作,主要開(kāi)展生化、PCR相關(guān)檢測(cè)項(xiàng)目;
2.負(fù)責(zé)核對(duì)檢驗(yàn)結(jié)果,對(duì)檢測(cè)數(shù)據(jù)進(jìn)行質(zhì)控分析,并照實(shí)登記質(zhì)控?cái)?shù)據(jù);
3.完成項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中各類(lèi)記錄及報(bào)告填寫(xiě);
4.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室各類(lèi)儀器的日常維護(hù)、保養(yǎng)和校準(zhǔn)工作;
5.開(kāi)展檢驗(yàn)項(xiàng)目的流程建立、方法學(xué)驗(yàn)證、SOP文件的編寫(xiě);
做好實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量體系管理與維護(hù),確保通過(guò)政府監(jiān)管部門(mén)的各類(lèi)評(píng)審。
崗位要求:
1.醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、生化、分子生物、免疫學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)歷;?
2.具有NGS檢測(cè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.工作細(xì)心、踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng),具體較好溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力及敬業(yè)精神;
4.持中級(jí)檢驗(yàn)資格證、PCR上崗證等優(yōu)先。
5.有二甲醫(yī)院醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)中級(jí)及以上職稱(chēng)、檢驗(yàn)科主任工作經(jīng)驗(yàn)者待遇從優(yōu)。
薪酬待遇:基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+社保+節(jié)日福利+培訓(xùn)教育+晉升空間
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 包裝 餐飲 生物科技 投遞:3人 瀏覽:470
2025-04-16
梁先生
品控工程師
一、主要職責(zé):
1、質(zhì)量事故排查與解決
1.1 負(fù)責(zé)對(duì)代加工生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行定期或不定期的排查,確保生產(chǎn)環(huán)境、設(shè)備、工藝等符合質(zhì)量要求。
1.2對(duì)發(fā)生的代加工質(zhì)量事故進(jìn)行快速響應(yīng),通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)檢驗(yàn)和分析,準(zhǔn)確找到事故原因。
1.3制定并實(shí)施有效的解決方案,及時(shí)消除質(zhì)量隱患,防止類(lèi)似事故再次發(fā)生。
2、生產(chǎn)人員培訓(xùn)與質(zhì)量管理
2.1組織并開(kāi)展代加工工廠生產(chǎn)人員的質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn),提高員工對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量重要性的認(rèn)識(shí)。
2.2 加強(qiáng)生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量管理工作,確保員工按照操作規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè)。
2.3 定期對(duì)生產(chǎn)人員進(jìn)行技能和知識(shí)更新培訓(xùn),提高員工的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和技能水平。
3、質(zhì)量事故記錄與預(yù)防
3.1 詳細(xì)記錄代加工工廠發(fā)生的質(zhì)量事故及其解決方案,建立質(zhì)量事故檔案。
3.2 通過(guò)分析質(zhì)量事故的原因和解決方案,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出改進(jìn)措施。
3.3 以監(jiān)督、巡查等方式對(duì)代加工工廠進(jìn)行定期或不定期的檢查,確保各項(xiàng)質(zhì)量管理措施得到有效執(zhí)行。
3.4 關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和新技術(shù)發(fā)展,及時(shí)將先進(jìn)的質(zhì)量管理理念和方法引入公司,提高公司的質(zhì)量管理水平。
4、其他職責(zé)
4.1 配合其他部門(mén)完成與質(zhì)量相關(guān)的工作,如新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、工藝流程改進(jìn)等。
4.2 參與制定和完善公司的質(zhì)量管理體系和規(guī)章制度。
4.3 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與質(zhì)量相關(guān)的工作任務(wù)。
二、任職資格:
1、教育水平及專(zhuān)業(yè):本科或以上學(xué)歷,化學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,同類(lèi)崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗(yàn):有化工研發(fā)、品質(zhì)控制經(jīng)驗(yàn),有肥料行業(yè)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、專(zhuān)業(yè)技能:熟悉分析化學(xué),具備化工行業(yè)品控技能,能夠單獨(dú)解決質(zhì)量事故問(wèn)題;
4、辦公環(huán)境:辦公室、各代工廠作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),需全國(guó)出差;
5、工作時(shí)間:正常時(shí)間,有時(shí)加班。
2025-04-16
卓女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的線上線下培訓(xùn)讓代理和用戶熟悉產(chǎn)品并會(huì)分享,根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況靈活的調(diào)整氛圍; 2、通過(guò)專(zhuān)業(yè)講課,推動(dòng)、促進(jìn)以及達(dá)成現(xiàn)場(chǎng)成交,完成培訓(xùn)目的從而達(dá)到銷(xiāo)售目標(biāo); 3、依據(jù)市場(chǎng)反饋及招商效果 …… ,做好代理商的培訓(xùn)計(jì)劃 4、獨(dú)立完成產(chǎn)品課件和干細(xì)胞知識(shí)課程的制作,持續(xù)進(jìn)行講授形式的總結(jié)及創(chuàng)新,提升招商會(huì)現(xiàn)場(chǎng)成交效果; 5、宣傳公司的經(jīng)營(yíng)理念和專(zhuān)業(yè)知識(shí),提高公司和課程的知名度、美譽(yù)度; 6、 …… 線上線下培訓(xùn)課程輸出以及跟蹤反饋形成培訓(xùn)結(jié)果閉環(huán)。 …… 7、代理商培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品解答、干細(xì)胞知識(shí)解答 任職要求: 1、男女不限,28-45歲;男身高172以上,女身高160以上,形象氣質(zhì)佳,要有良好的語(yǔ)言表達(dá)和語(yǔ)言組織能力; 2、具有5年以上會(huì)銷(xiāo)講師經(jīng)驗(yàn) …… 餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)貼、定期體檢、節(jié)假日福利、下午茶點(diǎn)福利等; 4、員工活動(dòng):部門(mén)聚餐、戶外拓展/旅游、員工生日會(huì)、年終文娛表演等等; 5、優(yōu)美的辦公環(huán)境,人性化的工作氛圍,各類(lèi)豐富的自我提升類(lèi)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)等等
2025-04-16
卓女士
3、協(xié)助院長(zhǎng)做好相關(guān)醫(yī)護(hù)工作的準(zhǔn)備與實(shí)施,做好科室與器械消毒、用具準(zhǔn)備與回收等工作; 4、負(fù)責(zé)醫(yī)療中心護(hù)士團(tuán)隊(duì)的組建與管理; 5、負(fù)責(zé)做好護(hù)士禮儀與業(yè)務(wù)的培訓(xùn)工作,并進(jìn)行培訓(xùn)效果跟蹤; 6、服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容 …… 餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)貼、定期體檢、節(jié)假日福利、下午茶點(diǎn)福利等; 5、員工活動(dòng):部門(mén)聚餐、戶外拓展/旅游、員工生日會(huì)、年終文娛表演等等; 6、優(yōu)美的辦公環(huán)境,人性化的工作氛圍,各類(lèi)豐富的自我提升類(lèi)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)等等
【任職要求】: 1、可接受應(yīng)屆畢業(yè),動(dòng)物化驗(yàn)、基礎(chǔ)獸醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物制藥工程等相關(guān)大專(zhuān)及本科學(xué)歷; 2、有1-2年化驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉實(shí)驗(yàn)動(dòng)物行業(yè)檢驗(yàn)規(guī)范,可培訓(xùn); 3、愛(ài)崗敬業(yè),工作態(tài)度端正熱情高 …… 此崗位需要外派到嶸德集團(tuán)國(guó)外的猴子養(yǎng)殖基地; 薪資待遇:6K-9K/月,有培訓(xùn)、包食宿、往返機(jī)票; 福利:五險(xiǎn)一金,年假一個(gè)月; 環(huán)境:提供兩人間宿舍,有空調(diào),獨(dú)立衛(wèi)生間,有廚房。

行政人事主管

5000-6000元
南寧-良慶區(qū)-建業(yè)路 1人 生物科技 投遞:11人 瀏覽:876
2025-04-15
高女士
行政人事主管
職責(zé)和職能: - 協(xié)助制定和實(shí)施人力資源策略和政策 - 負(fù)責(zé)招聘、篩選和錄用員工 - 管理員工的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃 - 管理員工績(jī)效評(píng)估和薪酬福利體系 - 處理員工關(guān)系和解決員工問(wèn)題 - 協(xié)助管理行政事務(wù)
2025-04-15
人員崗位空缺及時(shí)反饋人事招聘并制定需求計(jì)劃; 15.審核各課績(jī)效合理性,配合人事完成績(jī)效考核作業(yè),并監(jiān)督執(zhí)行公平性; 16.負(fù)責(zé)生產(chǎn)相關(guān)文件的編制; 17.負(fù)責(zé)建立相關(guān)工序操作指導(dǎo)書(shū); 18.負(fù)責(zé)編制崗位培訓(xùn)教材,編制培訓(xùn)計(jì)劃 …… ,對(duì)操作員工進(jìn)行操作技能培訓(xùn); 19.全面負(fù)責(zé)當(dāng)班期間的生產(chǎn)、安全、行政管理工作; 20、負(fù)責(zé)本班組的人員、物料、工具、設(shè)備的使用管理; 21、根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃及指令,編制和落實(shí)以提高質(zhì)量
2025-04-15
高女士
行政人事主管
崗位職責(zé) 1、管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)及組建,執(zhí)行公司各項(xiàng)銷(xiāo)售政策; 2、制定階段性銷(xiāo)售計(jì)劃,并完成銷(xiāo)售計(jì)劃,完成項(xiàng)目拓展、渠道拓展; 3、客戶管理,熟悉各經(jīng)銷(xiāo)客戶運(yùn)營(yíng)情況,制定合理的客戶管理策略
南寧-良慶區(qū)-建業(yè)路 1人 生物科技 瀏覽:33
2025-04-15
高女士
行政人事主管
對(duì)生產(chǎn)制定的年、月、周計(jì)劃實(shí)施進(jìn)行監(jiān)控,確保完成生產(chǎn)任務(wù),保障生產(chǎn)安全; (2)檢查監(jiān)督生產(chǎn)部各項(xiàng)工作的開(kāi)展和實(shí)施,組織進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)改進(jìn)、工藝優(yōu)化、品質(zhì)提升等; (3)組織開(kāi)展生產(chǎn)部培訓(xùn)及會(huì)議工作
2025-04-13
吳莉莉
崗位工資:5000元/月 福利待遇:五險(xiǎn)+差旅補(bǔ)助+租房補(bǔ)貼+旅游+節(jié)假日福利+定期培訓(xùn)。 公司有廣闊的晉升空間,期待你的加入。
2025-04-13
吳莉莉
崗位工資:5000元/月 福利待遇:五險(xiǎn)+差旅補(bǔ)助+租房補(bǔ)貼+旅游+節(jié)假日福利+定期培訓(xùn)。 公司有廣闊的晉升空間,期待你的加入。
2025-04-13
吳莉莉
崗位工資:5000元/月 福利待遇:五險(xiǎn)+差旅補(bǔ)助+租房補(bǔ)貼+旅游+節(jié)假日福利+定期培訓(xùn)。 公司有廣闊的晉升空間,期待你的加入。
2025-04-13
崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)醫(yī)療儀器的安裝、調(diào)試、維護(hù)工作; 2)負(fù)責(zé)醫(yī)療儀器的驗(yàn)收、技術(shù)支持及操作使用培訓(xùn); 3)協(xié)助業(yè)務(wù)人員為客戶解答儀器相關(guān)技術(shù)問(wèn)題,定期回訪客戶,收集客戶產(chǎn)品使用過(guò)程中的反饋,協(xié)助產(chǎn)品推廣
2025-04-13
吳莉莉
崗位工資:5000元/月 福利待遇:五險(xiǎn)+差旅補(bǔ)助+租房補(bǔ)貼+旅游+節(jié)假日福利+定期培訓(xùn)。 公司有廣闊的晉升空間,期待你的加入。
約 77 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門(mén)崗位

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南寧培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 1.7%
    2K
  • 12.4%
    3K
  • 27%
    4K
  • 28.4%
    5K
  • 16.9%
    6K-8K
  • 10.4%
    8K-1W
  • 3.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.2%
  • 大專(zhuān)
    0.6%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,大專(zhuān)占0.6%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。
企業(yè)服務(wù)
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