
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年7月南寧青秀區(qū)培訓(xùn)最新招聘,平均工資約為5275元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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茶藝師服務(wù)員
3000-4000元2025-07-12王裕在高端酒店或高端餐飲銷售茶水,沖泡功夫茶,生手可培訓(xùn),學(xué)習(xí)茶知識(shí)和銷售技巧,工作的同時(shí)能提高個(gè)人能力
職位招聘1-20人 -
課程顧問(wèn)
5000-6000元2025-07-11章老師任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,男女不限
2、活潑開(kāi)朗,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,
3、工作責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞
4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
5、專心追求高提成,高收入,具有上進(jìn)心
崗位職責(zé):
1、具有一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí)
2、負(fù)責(zé)邀約學(xué)生試聽(tīng)課程,了解學(xué)生需求,提供學(xué)習(xí)建議方案,合理宣傳、銷售學(xué)校課程
3、為公司擴(kuò)展市場(chǎng),做好品牌推廣,招納生源,做好學(xué)生跟蹤工作
4、根據(jù)公司銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)完成每月招生任務(wù)
5、協(xié)助經(jīng)理開(kāi)展公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷管理工作
你進(jìn)公司就可以擁有:
1.客戶資源:不用外出,公司提供高品質(zhì)客戶
2.帶薪培訓(xùn):專業(yè)帶薪培訓(xùn),讓你更專業(yè)和更懂銷售
3.降低壓力:不用外出跑客戶,銷售全程都在公司搞定
4.崗位上升空間大
上班時(shí)間:8:30~12 14~18 單休 -
藥店店長(zhǎng)店員(博白)
4000-8000元2025-07-11劉道鑫崗位職責(zé):
1、對(duì)所管門(mén)店員工的培訓(xùn)輔導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)、訓(xùn)練;
2、組織員工進(jìn)行相關(guān)管理制度、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn);
3、負(fù)責(zé)門(mén)店證照檢查,保證門(mén)店商品經(jīng)營(yíng)范圍符合標(biāo)準(zhǔn),確保商品管理符合公司與GSP要求。
4、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)藥品質(zhì)量的法律法規(guī)和公司相關(guān)管理制度。
5、負(fù)責(zé)門(mén)店日常經(jīng)營(yíng)管理,配合質(zhì)量負(fù)責(zé)人做好門(mén)店質(zhì)量管理工作。
6、負(fù)責(zé)門(mén)店要貨計(jì)劃的審核或督促指定人員按要求審核。
7、對(duì)商品布局、陳列、養(yǎng)護(hù)、衛(wèi)生、效期預(yù)警、銷售等情況進(jìn)行檢查及管理工作有效進(jìn)行。
8、負(fù)責(zé)對(duì)顧客的服務(wù)意見(jiàn)或投訴進(jìn)行處理。
9、完成企業(yè)負(fù)責(zé)人、門(mén)店管理部交辦的其他工作。
任職資格: .
1、中專以上學(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件;
2、2年以上的藥店管理經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)藥零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
寵物醫(yī)生
10000-15000元2025-07-11周文新合理用藥; 5.參與院內(nèi)、外技術(shù)交流,崗位培訓(xùn)及考核; 6.協(xié)助完善醫(yī)院診療流程優(yōu)化,醫(yī)院內(nèi)部各項(xiàng)制度制訂,服務(wù)流程梳理、改進(jìn); 7.協(xié)助提高醫(yī)院醫(yī)療相關(guān)客戶滿意度; 8.根據(jù)公司和醫(yī)院要求開(kāi)展培訓(xùn)指導(dǎo)和帶教工作 -
【桂林】寵物醫(yī)生
5000-8000元2025-07-11周文新合理用藥; 5.參與院內(nèi)、外技術(shù)交流,崗位培訓(xùn)及考核; 6.協(xié)助完善醫(yī)院診療流程優(yōu)化,醫(yī)院內(nèi)部各項(xiàng)制度制訂,服務(wù)流程梳理、改進(jìn); 7.協(xié)助提高醫(yī)院醫(yī)療相關(guān)客戶滿意度; 8.根據(jù)公司和醫(yī)院要求開(kāi)展培訓(xùn)指導(dǎo)和帶教工作 -
中醫(yī)醫(yī)師
6000-11000元2025-07-11江洪彪5、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量,嚴(yán)防差錯(cuò)事故 6、協(xié)助做好新員工的上崗培訓(xùn)工作,做好職責(zé)范圍內(nèi)新員工的帶教工作。 -
連鎖門(mén)店企劃經(jīng)理/主管-桂林
12000-20000元2025-07-11李華妹崗位福利: 1、具有競(jìng)爭(zhēng)力的底薪和豐厚的銷售提成; 2、社保五險(xiǎn)、帶薪年假等法定福利; 3、周休1.5天,外派人員每月報(bào)銷探親路費(fèi); 4、完善的零售體系培訓(xùn); 5、一年一次調(diào)薪機(jī)會(huì)。 -
后勤專員
3000-5000元2025-07-11周文新1、每月負(fù)責(zé)內(nèi)勤事務(wù)處理,如采購(gòu)辦公用品、門(mén)店物資、門(mén)店采購(gòu)清單核對(duì)與提交、協(xié)助倉(cāng)管進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn); 2、新員工培訓(xùn)期間后勤工作(學(xué)員培訓(xùn)材料準(zhǔn)備、宿舍安排等) 3、組織各員工活動(dòng)的開(kāi)展,會(huì)議會(huì)務(wù)準(zhǔn)備安排工作 -
建筑工程技術(shù)負(fù)責(zé)人
10000-15000元2025-07-11駱女士4.配合項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培訓(xùn)。 5.配合項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目簽證及預(yù)結(jié)算工作,控制項(xiàng)目成本。 二、任職資格: 1.大專以上學(xué)歷,工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)。 -
保潔員(寶媽)
5000-6000元2025-07-10簡(jiǎn)壯業(yè)招聘經(jīng)理超出部分按實(shí)際工作量結(jié)算)+提成 2.月休四天 工作地點(diǎn):青秀區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū) 工作時(shí)間: 早8晚6 競(jìng)聘要求 1.統(tǒng)招初中及以上學(xué)歷 2.年齡18-45歲,男女不限 3.需參加公司內(nèi)部技能培訓(xùn) -
保潔員(退伍軍人)
5000-6000元2025-07-10簡(jiǎn)壯業(yè)招聘經(jīng)理超出部分按實(shí)際工作量結(jié)算)+提成 2.月休四天 工作地點(diǎn):青秀區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū) 工作時(shí)間: 早8晚6 競(jìng)聘要求 1.統(tǒng)招初中及以上學(xué)歷 2.年齡18-45歲,男女不限 3.需參加公司內(nèi)部技能培訓(xùn) -
南寧椿記金湖店服務(wù)員
3400-4500元2025-07-10鄧小姐人事周到,使顧客有賓至如歸之感; 3、運(yùn)用禮貌語(yǔ)言,為客人提供服務(wù), 4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點(diǎn); 5、配合領(lǐng)班工作,服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作; 6、積極參加培訓(xùn) -
中考體育教練
5000-6000元2025-07-10南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈二、任職要求: 1、體育教練、體育訓(xùn)練、專業(yè)運(yùn)動(dòng)隊(duì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和培訓(xùn)經(jīng)歷優(yōu)先; 2、溝通能力佳,表達(dá)能力清晰; 3、有相關(guān)工作教學(xué)經(jīng)驗(yàn); 4、熱愛(ài)運(yùn)動(dòng)身體素質(zhì)佳,能夠滿分完成中考體育各項(xiàng)項(xiàng)目; -
兼職物理老師
5000-6000元2025-07-10向英妮3、幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣,養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)方法及習(xí)慣; 4、通過(guò)輔導(dǎo),因時(shí)制宜分階段組織測(cè)試活動(dòng),以檢測(cè)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 5、平時(shí)與本學(xué)科內(nèi)教師進(jìn)行教研交流,教學(xué)研究,接受校方安排的各種檢測(cè)和培訓(xùn) -
小學(xué)數(shù)學(xué)老師
6000-7000元2025-07-10向英妮崗位職責(zé): 1.針對(duì)9-16歲的學(xué)生進(jìn)行線下數(shù)學(xué)教學(xué)及課后與家長(zhǎng)反饋; 2.了解學(xué)生上課掌握知識(shí)點(diǎn)的程度,解決學(xué)生在學(xué)習(xí)中碰到的問(wèn)題,使學(xué)生達(dá)到學(xué)習(xí)目標(biāo); 4.與家長(zhǎng)進(jìn)行定期學(xué)習(xí)反饋溝通,給家長(zhǎng)提供適時(shí)的教育問(wèn)題解決方案; 5.課程目標(biāo)、資源、考核和助學(xué)方案的設(shè)計(jì)及完善。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)專業(yè)優(yōu)先; 2.有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可; 3.有良好的表達(dá)、溝通和抗壓能力; 4.性格活潑,對(duì)教育有極大的熱情; 5.熟練使用各種辦公軟件。
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
it培訓(xùn)有培訓(xùn)安全培訓(xùn)可培訓(xùn)工作培訓(xùn)培訓(xùn)管理培訓(xùn)崗位銷售培訓(xùn)員工培訓(xùn)培訓(xùn)提升產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)開(kāi)發(fā)補(bǔ)貼培訓(xùn)培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休教育培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行客服培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)教師培訓(xùn)培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)實(shí)習(xí)生藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)銷售管理培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)教育培訓(xùn)銷售培訓(xùn)管理崗美容培訓(xùn)培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)安全培訓(xùn)師培訓(xùn)顧問(wèn)培訓(xùn)績(jī)效經(jīng)理培訓(xùn)講師培訓(xùn)開(kāi)發(fā)經(jīng)理職業(yè)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)專員人事/培訓(xùn)專員銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)專家保險(xiǎn)培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理保險(xiǎn)培訓(xùn)主管培訓(xùn)主管/培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)經(jīng)理/培訓(xùn)主管培訓(xùn)助理培訓(xùn)管理專員培訓(xùn)總監(jiān)助理培訓(xùn)文化主管學(xué)術(shù)培訓(xùn)高級(jí)培訓(xùn)顧問(wèn)培訓(xùn)人才發(fā)展
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘最新投遞
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黃小姐投遞了 桂林市椿記餐飲有限公司 的 南寧椿記金湖店服務(wù)員 職位2025-07-20
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陸小姐投遞了 桂林市椿記餐飲有限公司 的 南寧椿記金湖店服務(wù)員 職位2025-07-20
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彭先生投遞了 南寧市福懋動(dòng)物診療有限公司 的 【桂林】寵物醫(yī)生 職位2025-07-19
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李先生投遞了 廣西匯洋投資集團(tuán)有限公司 的 建筑工程技術(shù)負(fù)責(zé)人 職位2025-07-18
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范小姐投遞了 桂林市椿記餐飲有限公司 的 南寧椿記金湖店服務(wù)員 職位2025-07-17
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韓先生投遞了 桂林市椿記餐飲有限公司 的 南寧椿記金湖店服務(wù)員 職位2025-07-17
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南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘工資
¥
5275
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
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2.8%2K
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10.1%3K
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21.1%4K
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28.4%5K
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25.7%6K-8K
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8.3%8K-1W
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3.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.3%
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大專1.7%
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,大專占1.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.2%
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1-3年0.8%
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。