
南寧培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)招聘
桂聘提供2025年8月南寧培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)最新招聘,青秀區(qū)282條西鄉(xiāng)塘區(qū)149條,有五險(xiǎn)等,更多培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)專員教育培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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醫(yī)藥招商經(jīng)理-柳州
10000-15000元2025-08-03黃女士【崗位職責(zé)】
1.完成所轄區(qū)域市場(chǎng)的各產(chǎn)品銷售指標(biāo),制定和執(zhí)行市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃和行動(dòng)計(jì)劃;
2.通過多渠道收集醫(yī)院競(jìng)品信息和客戶信息,建立所轄區(qū)域完整的客戶儲(chǔ)備檔案,制定拜訪目標(biāo)和計(jì)劃,高效完成各產(chǎn)品的市場(chǎng)開發(fā)工作
3.維護(hù)好客戶的客情關(guān)系,與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷,其他行業(yè)優(yōu)秀的營(yíng)銷人員;可接受優(yōu)秀畢業(yè)生;男女不限;
2、溝通表達(dá)協(xié)調(diào)能力強(qiáng),抗壓能力、執(zhí)行力強(qiáng);
3、適應(yīng)出差,能駐地。
4、熟悉招商運(yùn)營(yíng)流程,掌握市場(chǎng)營(yíng)銷等方面知識(shí),熟練運(yùn)用招商技巧和策略、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件。
5、能吃苦耐勞,喜歡與人溝通交流,責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);
【上班時(shí)間及工作福利】
1、上班時(shí)間:上午8:30:00-12:00,下午14:00-17:30,周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日休息;
2、薪資結(jié)構(gòu):基本工資+高績(jī)效+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼(提供在廣西具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平)
3、享受五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、生日福利、公司各種豐富的員工文體活動(dòng)及公司團(tuán)隊(duì)聚會(huì)等活動(dòng);
4、提供廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升機(jī)制;健全的培訓(xùn)體系,崗位前輩“一對(duì)一”、“多對(duì)一”指導(dǎo)培訓(xùn);
5、每年員工可享受公司提供帶薪旅游。 -
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
8000-10000元2025-08-03人事部工作內(nèi)容:1,策劃、執(zhí)行門店會(huì)員活動(dòng),建立品牌效應(yīng)
2,策劃、運(yùn)營(yíng)線上公眾號(hào)+視頻號(hào),品牌宣傳
3,協(xié)調(diào)采購(gòu)、門店,制定【拼團(tuán)預(yù)售】活動(dòng)
4,督導(dǎo)門店店長(zhǎng)、店員的漏洞,收集制定庫(kù)存、銷售、毛利等數(shù)據(jù)報(bào)表
5,定期培訓(xùn)店長(zhǎng)、店員加強(qiáng)技能學(xué)習(xí) -
高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理
30000-50000元2025-08-03華勁HR崗位職責(zé):
1.根據(jù)企業(yè)運(yùn)營(yíng)需要,主動(dòng)挖掘信息化業(yè)務(wù)需求,獨(dú)立完成需求調(diào)研、分析、功能設(shè)計(jì)、界面原型,以及攥寫需求文檔工作;
2.跟蹤產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度,協(xié)同系統(tǒng)使用部門完成產(chǎn)品的測(cè)試、發(fā)布上線等工作;
3.編寫使用說明書,并組織業(yè)務(wù)部門進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn);
4.負(fù)責(zé)跟蹤、收集和分析業(yè)務(wù)部門在系統(tǒng)使用過程中存在的問題和需求,持續(xù)優(yōu)化軟件功能,提升用戶體驗(yàn);
5.健全完善系統(tǒng)功能需求文檔標(biāo)準(zhǔn)化體系;
6.完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程、信息管理與信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)背景;
2.38歲以內(nèi),5年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)歷,有制造業(yè)需求分析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.能獨(dú)立完成PRD(產(chǎn)品需求文檔)和交互設(shè)計(jì)原型,同時(shí)具備優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力,有從0到1產(chǎn)品設(shè)計(jì)/落地成功經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉產(chǎn)品交互式設(shè)計(jì)的相關(guān)流程,包括功能分析、用戶角色分析、原型分析、界面開發(fā)、易用性測(cè)試等;
5.有卓越的邏輯思維、分析能力以及溝通協(xié)調(diào)能力,能夠很好的規(guī)劃和設(shè)計(jì)產(chǎn)品功能、系統(tǒng)流程、交互體驗(yàn);
6.有系統(tǒng)性思維,善于整合資源,能快速推動(dòng)產(chǎn)品落地實(shí)施;
7.結(jié)果導(dǎo)向意識(shí)強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),主觀能動(dòng)性強(qiáng)。
其他信息 -
高端女裝銷售督導(dǎo)
8000-13000元2025-08-03江經(jīng)理【影兒時(shí)尚集團(tuán)】 高端女裝品牌INSUN、PSALTER、YINER、十二藍(lán)招聘銷售督導(dǎo)1名: 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)南寧各大商圈直營(yíng)店的日常工作運(yùn)營(yíng)管理,包括員工培訓(xùn)、陳列指導(dǎo)、活動(dòng)策劃擬定急執(zhí)行 …… 能吃苦耐勞,有責(zé)任心等 【薪資待遇】 1、月薪: 5000底薪+管理店鋪總提+完成獎(jiǎng)2000+=8000-13000+ 2、繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn) 3、其他福利:帶薪培訓(xùn) -
文旅總經(jīng)理
20000-30000元2025-08-032855************職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)所在文旅項(xiàng)目的日常經(jīng)營(yíng)管理,完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo), 對(duì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)指標(biāo),財(cái)務(wù)指標(biāo),全面負(fù)責(zé);積極拓展文旅綜合體所在地當(dāng)?shù)刭Y源,協(xié)調(diào)項(xiàng)目所在地的社會(huì)公共關(guān)系等; 2、參與項(xiàng)目前期規(guī)劃、設(shè)計(jì)開發(fā) …… 、項(xiàng)目建設(shè),擬訂各項(xiàng)目業(yè)態(tài)的運(yùn)營(yíng)模式和商業(yè)模式,并執(zhí)行落實(shí); 3、擬訂文旅公司各項(xiàng)管理運(yùn)行制度及工作流程,并監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理模式的研究,進(jìn)行收入及成本分析,主持項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)工作,監(jiān)督管控各項(xiàng)目開發(fā)與運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的實(shí)施情況 …… ,確保完成項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作目標(biāo); 5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員配置、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工培訓(xùn)、績(jī)效考核,提升管理效能和服務(wù)水平。 …… 2、擅長(zhǎng)文旅產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目投資、營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)與資源拓展;具備敏銳的商業(yè)嗅覺和市場(chǎng)開拓能力; 3、有計(jì)劃意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)與目標(biāo)意識(shí),具備堅(jiān)持原則、敢于管理的工作態(tài)度, 有良好的內(nèi)外部溝通能力、協(xié)調(diào)能力 …… 、??企業(yè)文化塑造能力和經(jīng)營(yíng)管理創(chuàng)新能力; 4、具有很強(qiáng)的環(huán)境分析能力、善于開拓并維護(hù)社會(huì)公共關(guān)系,商務(wù)談判能力出色,強(qiáng)效的資源拓展、項(xiàng)目開發(fā)與運(yùn)營(yíng)能力。 -
護(hù)士(雙休)
4000-5000元2025-08-03陳瑋◆培訓(xùn)經(jīng)歷: 受過專業(yè)護(hù)理培訓(xùn)及實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。 ◆工作經(jīng)驗(yàn): 半年以上同崗工作經(jīng)驗(yàn),一年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 ◆技能技巧: 熟悉客服管理的運(yùn)營(yíng)體系和流程優(yōu)先 熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件的操作知識(shí)。 -
醫(yī)藥招商-玉林
12000-15000元2025-08-03黃女士4、熟悉招商運(yùn)營(yíng)流程,掌握市場(chǎng)營(yíng)銷等方面知識(shí),熟練運(yùn)用招商技巧和策略、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件。 …… 基本工資+高績(jī)效+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼(提供在廣西具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平) 3、享受五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、生日福利、公司各種豐富的員工文體活動(dòng)及公司團(tuán)隊(duì)聚會(huì)等活動(dòng); 4、提供廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升機(jī)制;健全的培訓(xùn)體系 …… ,崗位前輩“一對(duì)一”、“多對(duì)一”指導(dǎo)培訓(xùn); 5、每年員工可享受公司提供帶薪旅游。 -
法務(wù)經(jīng)理
8000-10000元2025-08-032855************崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)為集團(tuán)對(duì)外投資、融資、房地產(chǎn)開發(fā)、運(yùn)營(yíng)等管理決策提供法律可行性、合法性分析和法律風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè); 2、依照法律法規(guī)起草、審核集團(tuán)內(nèi)部文件制度; 3、參與集團(tuán)重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和重要合同談判 …… 對(duì)集團(tuán)日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中出現(xiàn)的法律問題提供專業(yè)咨詢,定期進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)檢查,提示風(fēng)險(xiǎn)并及時(shí)預(yù)警; 6、負(fù)責(zé)集團(tuán)法律顧問工作銜接,協(xié)調(diào)處理各類訴訟案件; 7、收集房地產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī),建立集團(tuán)法規(guī)匯編、案例等知識(shí)庫(kù),為集團(tuán)內(nèi)部提供專項(xiàng)事務(wù)的法律培訓(xùn) -
醫(yī)藥招商經(jīng)理
10000-15000元2025-08-03黃女士4、熟悉招商運(yùn)營(yíng)流程,掌握市場(chǎng)營(yíng)銷等方面知識(shí),熟練運(yùn)用招商技巧和策略、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件。 …… 基本工資+高績(jī)效+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼(提供在廣西具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平) 3、享受五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、生日福利、公司各種豐富的員工文體活動(dòng)及公司團(tuán)隊(duì)聚會(huì)等活動(dòng); 4、提供廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升機(jī)制;健全的培訓(xùn)體系 …… ,崗位前輩“一對(duì)一”、“多對(duì)一”指導(dǎo)培訓(xùn); 5、每年員工可享受公司提供帶薪旅游。 -
倉(cāng)儲(chǔ)物流部-倉(cāng)儲(chǔ)管理主管經(jīng)理
15000-18000元2025-08-02負(fù)責(zé)三方倉(cāng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)日常管理,監(jiān)督所管員工工作質(zhì)量及各崗位工作培訓(xùn),確保工作順利正常運(yùn)行; 3.負(fù)責(zé)公司庫(kù)存管理工作,建立健全庫(kù)存管理機(jī)制,做好庫(kù)存管理過程中的企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、貨權(quán)風(fēng)險(xiǎn)、道德風(fēng)險(xiǎn)等風(fēng)險(xiǎn)管理工作 -
會(huì)所主管
5000-6000元2025-08-02負(fù)責(zé)會(huì)所日常運(yùn)營(yíng)管理,確保服務(wù)質(zhì)量與顧客滿意度; 2. 指導(dǎo)并培訓(xùn)會(huì)所員工,提升團(tuán)隊(duì)整體服務(wù)水平與工作效率; 3. 協(xié)調(diào)各部門工作,優(yōu)化顧客體驗(yàn)流程,處理顧客反饋; 4. -
英文客服專員
5000-6000元2025-08-02黎經(jīng)理多樣化的培訓(xùn):帶薪崗前培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、互聯(lián)學(xué)院、加速提升個(gè)人能力。 6. 職業(yè)發(fā)展:快速掌握崗位技能,晉升速度快,發(fā)展機(jī)會(huì)公平;團(tuán)隊(duì)年輕、氛圍活躍。 …… 可往培訓(xùn)、質(zhì)檢、運(yùn)營(yíng)等方向晉升發(fā)展,機(jī)會(huì)多。 ? -
跨境電商英文客服專員【雙休五險(xiǎn)一金】
5000-6000元2025-08-02黎經(jīng)理職業(yè)發(fā)展:帶薪培訓(xùn)、快速掌握崗位技能;晉升速度快,發(fā)展機(jī)會(huì)公平; 4. 高檔舒適辦公環(huán)境:提供員工餐廳、微波爐、冰箱、飲水機(jī)等設(shè)施; 5. …… 路振興高科路口下或100路高科振興路口下) 3) 電動(dòng)車免費(fèi)停放,有充電樁 晉升機(jī)制:我們誠(chéng)摯邀請(qǐng)您加入我們公司,為內(nèi)部員工提供多種晉升路線(優(yōu)先進(jìn)行內(nèi)部選拔): 1、橫向發(fā)展:技術(shù)支持-->培訓(xùn)師/質(zhì)檢/運(yùn)營(yíng) -
會(huì)所主管
5000-6000元2025-08-02人資部負(fù)責(zé)會(huì)所日常運(yùn)營(yíng)管理,確保服務(wù)質(zhì)量與顧客滿意度; 2. 指導(dǎo)并培訓(xùn)會(huì)所員工,提升團(tuán)隊(duì)整體服務(wù)水平與工作效率; 3. 協(xié)調(diào)各部門工作,優(yōu)化顧客體驗(yàn)流程,處理顧客反饋; 4. -
欽州餐飲店長(zhǎng)
5000-6000元2025-08-02黃女士崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)店面階段性各項(xiàng)業(yè)務(wù)計(jì)劃工作 ,對(duì)門店的業(yè)績(jī)目標(biāo)清晰,做好定期目標(biāo)分解和行動(dòng)方案 ,帶領(lǐng)并鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)積 極沖刺目標(biāo);組織、追蹤、輔導(dǎo)下屬按計(jì)劃執(zhí)行各項(xiàng)具體行動(dòng)的開展 ,并對(duì)月度運(yùn)營(yíng)情況分析 …… 帶領(lǐng)店員完成門店?duì)I業(yè)指標(biāo),收銀,記錄,盤點(diǎn),賬目核對(duì)等工作; 2、營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、分析,編制報(bào)表并按時(shí)提交給總部運(yùn)營(yíng)部; 3、按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售工作; 4、按公司要求維護(hù)門店設(shè)備設(shè)施、按訓(xùn)練4步驟培訓(xùn)員工
南寧培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)招聘最新投遞
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潘小姐2025-08-02
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趙先生投遞了 廣西渡成醫(yī)藥科技有限公司 的 醫(yī)藥招商-玉林 職位2025-07-27
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羅先生投遞了 廣西百益投資有限公司 的 文旅總經(jīng)理 職位2025-07-23
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謝先生投遞了 昆明影恩服飾有限公司 的 高端女裝銷售督導(dǎo) 職位2025-07-22
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