
南寧教育公司前臺(tái)招聘
桂聘提供2025年10月南寧教育公司前臺(tái)最新招聘,青秀區(qū)27條興寧區(qū)15條,平均工資約為3652元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多前臺(tái)移動(dòng)前臺(tái)前臺(tái)接待招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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前臺(tái),班主任
5000-6000元2025-10-01李老師崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)接待來(lái)訪家長(zhǎng)及學(xué)生,提供咨詢服務(wù)
2. 管理班級(jí)日常事務(wù),確保教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生滿意度
3. 與家長(zhǎng)保持良好溝通,反饋學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)展
任職要求:
1. 具備出色的溝通技巧和親和力
2. 能夠有效管理班級(jí)事務(wù),具有良好的組織能力
3. 對(duì)教育行業(yè)有熱情,能夠快速適應(yīng)變化,解決問(wèn)題 -
教務(wù)
4000-8000元2025-10-01南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈工作內(nèi)容:
1.前臺(tái)日常接待:負(fù)責(zé)學(xué)員和家長(zhǎng)的來(lái)訪接待、咨詢解答、引導(dǎo)體驗(yàn),完成銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化
2.排課管理:安排課表,處理調(diào)課事宜,保證教學(xué)秩序順暢
3.學(xué)員服務(wù):配合教練共同對(duì)在校學(xué)員進(jìn)行持續(xù)回訪和服務(wù),定期統(tǒng)計(jì)和反饋學(xué)生成績(jī),提升服務(wù)滿意度
4.品牌運(yùn)營(yíng):配合校區(qū)活動(dòng)策劃與執(zhí)行;利用新媒體等方式開(kāi)發(fā)新客戶,增加校區(qū)品牌影響力
任職要求:
1.溝通表達(dá)能力優(yōu)秀
2.學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀
3.有責(zé)任心,具備良好的服務(wù)意識(shí)
有前臺(tái)、教育機(jī)構(gòu)或銷(xiāo)售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
我們提供:
具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系
完善的職業(yè)發(fā)展通道
年輕活力的團(tuán)隊(duì)氛圍
持續(xù)的專業(yè)能力培訓(xùn) -
有經(jīng)驗(yàn)小學(xué)托管主管
3000-4000元2025-10-01刁海華崗位目的
每月、每季度、半年、年度銷(xiāo)售指標(biāo)達(dá)成率,校區(qū)的運(yùn)營(yíng)和管理,本校區(qū)營(yíng)銷(xiāo)方案 的制定,團(tuán)隊(duì)的管理與合作,學(xué)生及家長(zhǎng)的管理。
工作職責(zé)及內(nèi)容:
1、完成個(gè)人業(yè)績(jī)指標(biāo),并協(xié)助分校校長(zhǎng)達(dá)成校區(qū)銷(xiāo)售月目標(biāo),季度目標(biāo),半年度,年度目標(biāo)。(有銷(xiāo)售意識(shí))
2、做好在校學(xué)生安全的管理工作,杜絕各類(lèi)安全隱患,以維持學(xué)校及學(xué)生利益。
3、做好自己的班主任的本職工作,培養(yǎng)新進(jìn)員工。
4、校區(qū)衛(wèi)生,環(huán)境布置,設(shè)施設(shè)備及教學(xué)、更新管理的統(tǒng)計(jì)用具,校區(qū)內(nèi)固定資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)。
5、招生情況,新生、續(xù)班學(xué)生等情況的統(tǒng)計(jì)。
6、與兼職宣傳人員傳達(dá)我校規(guī)定的相關(guān)事宜,并合理分配其工作;
7、積極做好與校領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)工作,并做好學(xué)校、學(xué)生、家長(zhǎng)三方的溝通和協(xié)調(diào)工作;
8、做好各類(lèi)前臺(tái)及教務(wù)表格,并及時(shí)進(jìn)行整理、歸檔、裝訂、保管工作;
9、做好分校員工及兼職教師的考勤及崗位調(diào)動(dòng)時(shí)的銜接安排,以保持工作人員的穩(wěn)定性;
10、分校及總校大型活動(dòng)配合執(zhí)行工作。
11、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作。
崗位任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,教育學(xué),小學(xué)教育,藝術(shù)類(lèi),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專業(yè)優(yōu)先,22-36 周歲;
2、年以上教育工作經(jīng)驗(yàn),1 年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
3、接受過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn),喜歡教育行業(yè);
4、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和領(lǐng)導(dǎo)力,為人真誠(chéng)正直,為事敢于擔(dān)當(dāng);
5、具有良好的執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的溝通和組織協(xié)調(diào)能力,高度認(rèn)同公司企業(yè)文化 -
前臺(tái)班主任
4000-5000元2025-10-01李老師前臺(tái)班主任(素質(zhì)教育類(lèi)) 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)接待到訪的學(xué)生家長(zhǎng); 2、負(fù)責(zé)校區(qū)學(xué)生檔案資料的管理; 3、負(fù)責(zé)管理學(xué)生自習(xí)的課堂紀(jì)律; 4、配合校區(qū)主任進(jìn)行課程產(chǎn)品的推廣; 崗位要求: 擅于與學(xué)生及家長(zhǎng)交流溝通
約 4 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
移動(dòng)前臺(tái)前臺(tái)接待前臺(tái)主管形象前臺(tái)前臺(tái)領(lǐng)班酒店前臺(tái)行政前臺(tái)前臺(tái)行政公司前臺(tái)前臺(tái)文員前臺(tái)導(dǎo)醫(yī)導(dǎo)醫(yī)前臺(tái)保險(xiǎn)前臺(tái)文員前臺(tái)導(dǎo)診導(dǎo)診前臺(tái)客服前臺(tái)前臺(tái)客服前臺(tái)分診物業(yè)前臺(tái)前臺(tái)咨詢門(mén)店前臺(tái)前臺(tái)銷(xiāo)售銷(xiāo)售前臺(tái)前臺(tái)經(jīng)理禮儀前臺(tái)前臺(tái)禮儀前臺(tái)客服助理客服前臺(tái)接待前臺(tái)客服專員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)前臺(tái)售后前臺(tái)接待前臺(tái)咨詢接待前臺(tái)接待客服前臺(tái)客戶接待門(mén)店接待展廳接待人員會(huì)務(wù)接待
南寧教育公司前臺(tái)招聘最新投遞
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唐先生投遞了 南寧龍文教育科技有限公司 的 前臺(tái)班主任 職位2025-10-04
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宣小姐投遞了 南寧龍文教育科技有限公司 的 前臺(tái),班主任 職位2025-09-28
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郭先生投遞了 南寧龍文教育科技有限公司 的 前臺(tái),班主任 職位2025-09-25
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唐小姐投遞了 南寧龍文教育科技有限公司 的 前臺(tái),班主任 職位2025-09-25
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蘇小姐投遞了 南寧龍文教育科技有限公司 的 前臺(tái)班主任 職位2025-09-24
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葉先生投遞了 南寧龍文教育科技有限公司 的 前臺(tái)班主任 職位2025-09-22
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南寧前臺(tái)招聘工資
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3652
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:3K
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0.6%小于2K
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9.4%2K
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45.3%3K
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20.6%4K
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9.2%5K
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5.7%6K-8K
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1.8%8K-1W
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0.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.2%
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初中0.6%
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高中0.2%
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中專0.8%
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大專0.2%
南寧前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,初中占0.6%,高中占0.2%,中專占0.8%,大專占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.2%
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1-3年0.8%
南寧前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。