南寧人事專員/助理招聘

桂聘提供2025年10月南寧人事專員/助理最新招聘，良慶區(qū)7條青秀區(qū)5條，平均工資約為3971元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有崗位晉升等，更多人事專員/助理人事專員/助理行政人事專員/助理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

人行助理/專員（偏人力方向）

5000-6000元

南寧海大生物科技有限公司

南寧-隆安縣 1人飼料瀏覽:119

2025-09-25

崗位職責(zé)
1）人事基礎(chǔ)：根據(jù)集團(tuán)要求完成員工入轉(zhuǎn)調(diào)離等手續(xù)辦理、信息維護(hù)、檔案管理；
2）人員招聘：負(fù)責(zé)基礎(chǔ)崗位社招，及協(xié)助開展校招；
3）員工培訓(xùn)：員工入職培訓(xùn)組織，及在崗培訓(xùn)跟進(jìn)點(diǎn)檢；
4）薪酬福利：員工薪酬核算及福利維護(hù)；
5）企業(yè)文化：員工訪談、推文撰寫、員工活動等相關(guān)工作；
6）公司及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。
任職要求
1.本科學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)，2年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立組織推動項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2.具有服務(wù)意識，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、內(nèi)驅(qū)力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力；
3.較強(qiáng)的文字功底，熟練使用各種辦公軟件；
4.工作日需住廠區(qū)，能接受工廠工作環(huán)境。

辦公室人事專員

3000-5000元

南寧鑫盛企業(yè)管理有限公司

南寧-江南區(qū) 3人瀏覽:4

2025-09-24

崗位職責(zé):
1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè);
2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動合同;
3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī);
5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
7、建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。
崗位要求:
1、專業(yè)不限;
2、熟練操作辦公軟件,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致;
3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力。

人事專員（包住+雙人間）

3000-6000元

廣西智行優(yōu)科技有限公司

南寧-青秀區(qū) 3人瀏覽:36

2025-09-23

崗位職責(zé):
1、邀約面試、溝通接待;
2、員工晉升、調(diào)崗、入離職手續(xù)辦理;
3、協(xié)助處理人力資源相關(guān)的行政事務(wù)，確保部門運(yùn)作順暢。
任職資格:
1、18-25周歲
2、男女不限，接受應(yīng)屆生;
3、五官端正，普通話標(biāo)準(zhǔn);
4、語言溝通能力強(qiáng)熟悉職場禮儀，責(zé)任心強(qiáng):
5、新員工入職帶薪培訓(xùn)有師傅一對一帶教的。
福利待遇:
1、無責(zé)底薪3000+獎金+其他;
2、五險+提升培訓(xùn)+節(jié)日聚會+法定假日+帶薪年假+年度集體旅游;
3、晉升方向:人事助理-人事專員-人事主管-人事經(jīng)理-公司高層管理人員
4、免費(fèi)下午茶，水果面包小吃零食隨便吃
00后居多，快來加入我們吧!

行政人事

4000-5000元

廣西慧航谷科技投資有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 投資投遞:3人瀏覽:131

2025-09-23

黃女士

任職要求： 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，3-5年同等職位管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉人事工作流程，對人力資源管理、行政后勤管理事務(wù)有嫻熟的處理技巧； 3、對人及組織變化敏感，具有強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力； 4、熟練掌握辦公軟件，熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪酬制度、用人機(jī)制、保險福利和培訓(xùn)方針； 5、持有駕照，熟練駕駛。崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)人事行政后勤管理工作； 2、負(fù)責(zé)人事行政管理的統(tǒng)籌規(guī)劃，給予上級領(lǐng)導(dǎo)提出建設(shè)性建議； 3、負(fù)責(zé)日常行政后勤管理、合同管理、公章管理等相關(guān)行政管理工作，充分發(fā)揮行政工作效能，保障行政工作有效運(yùn)行； 4、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善...

人事專員（雙休）

3000-6000元

廣西云會計財稅服務(wù)集團(tuán)有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人電子電子商務(wù) 管理咨詢投遞:8人瀏覽:688

2025-09-22

張女士

HRBP

公司產(chǎn)品：代理記賬、工商服務(wù)、財稅服務(wù)定制等崗位職責(zé)： 1、依據(jù)公司實(shí)際招聘需求，有效的組織、開展、執(zhí)行公司招聘工作； 2、維護(hù)、拓展招聘渠道，完善并有效管理公司人才庫； 3、根據(jù)各部門的用人需求，及時發(fā)布招聘信息，搜索簡歷，篩選簡歷，電話溝通，面試邀約，面試跟進(jìn)，入職回訪等； 4、分析行業(yè)人才狀況，按時保質(zhì)地滿足公司用人需要； 5、熟練使用各種招聘方法，獨(dú)立完成招聘過程，并對招聘結(jié)果負(fù)責(zé)；崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷 2、有過銷售崗位招聘工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、具備招聘管理領(lǐng)域的基礎(chǔ)知識 4、具備較好的語言表達(dá)能力，具有主動溝通的意識，有一定的獨(dú)立分析、解決問...