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南寧青秀區(qū)社會工作者招聘

桂聘提供2025年4月南寧青秀區(qū)社會工作者最新招聘,平均工資約為3280元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多社會工作者社會工作者社會工作人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-廣西壯族自治區(qū)人才大廈 1人 電信 廣告 通信 瀏覽:150
2025-04-19
李先生
一、工作內容:
1、商務禮儀接待;
2、咖啡奶茶等制作(有經(jīng)驗的優(yōu)先考慮);
3、茶飲吧的運營管理,包括但不限于提升客戶體驗、成本控制、運營指標改善等運營工作;
4、室內環(huán)境衛(wèi)生清潔;
5、協(xié)助其他行政類工作;
二、崗位要求:
1、年齡:25-35歲;
2、大專及以上學歷;工作經(jīng)驗1年以上優(yōu)先考慮;
3、較強的服務意識,熟練使用電腦辦公軟件;
4、身高160以上,具備良好的協(xié)調、溝通能力,有責任心;
5、抗壓能力強,執(zhí)行能力強,應急處理能力強;
6、具備一定商務禮儀知識。
三、福利待遇:
雙休、法定節(jié)假日休息、五險、公司福利、到手工資3000-4000。
四、工作時間:
早上:8:00-12:00,下午14:00-18:00。
四、工作地點:
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學東路89號。
1、主要負責可研、項目建議書、節(jié)能報告、社會穩(wěn)評方案編制。
2、負責與業(yè)主資料對接,及會議評審。
南寧-青秀區(qū)-百匯苑商廈 1人 投遞:4人 瀏覽:371
2025-04-14
楊老師
(一)崗位及人數(shù):家庭教育工作部工作人員1名。
(二)崗位職責:
1.協(xié)助策劃并實施家庭教育公益項目。
2.設計開發(fā)家庭親子類研學課程,并組織實施。
3.協(xié)助開展家庭教育指導者培訓及各類活動。
4.開展家庭教育咨詢與指導服務。
5.參與家庭教育工作的宣傳推廣,撰寫相關推文、案例及活動報道。
(三)招聘條件:
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。
2.具有良好的政治素質、道德品行、溝通能力和團隊合作精神,富有愛心和責任心。
3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質,無不良嗜好,無違法犯罪記錄,能勝任崗位工作。? ??
4.18周歲以上、38周歲以下(特別優(yōu)秀者可適當放寬)。
5.本科及以上學歷,教育學、心理學、社會學、社會工作、家庭教育等相關專業(yè)優(yōu)先。非相關專業(yè)者需提供家庭教育領域學習培訓證明或1年以上相關工作經(jīng)驗。
6.熟悉家庭教育基本理論和政策法規(guī)(如《家庭教育促進法》),了解兒童成長發(fā)展規(guī)律。
7.參與過家庭教育相關培訓、課題研究或實踐活動(需提供證明材料或案例說明)。
8.具備家庭教育指導、家長課堂策劃或親子活動組織經(jīng)驗,能獨立設計家庭教育課程或活動方案。
9.具有較強的文字表達能力,能撰寫家庭教育類宣傳文案、活動總結及調研報告。
10.善于溝通協(xié)調,能與家長、兒童建立良好互動,具備一定的咨詢輔導能力。
(四)待遇:
試用期1個月,試用期滿,經(jīng)考察合格,簽訂勞務派遣勞動合同,單位將為其購買五險一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險、公積金)。工資待遇由基礎工資+績效工資組成,其中基礎工資按國家事業(yè)單位同類人員套給,績效工資按工作量計發(fā)。條件符合的有意者請投簡歷,待資格審查合格,雙方商定時間面試,合格者即可錄用試用。
約 3 個崗位
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南寧青秀區(qū)社會工作者招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 8%
    2K
  • 68%
    3K
  • 16%
    4K
  • 4%
    5K
  • 4%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧青秀區(qū)社會工作者招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧青秀區(qū)社會工作者招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。

南寧 社會工作者百科

...崗位職責
1. 認同社會工作理念,熱愛社工事業(yè),能經(jīng)常走訪社區(qū)家訪住戶,樂于從事社工一線服務工作;能運用專業(yè)方法和技巧,進行小組、個案、社區(qū)活動、探訪、調研工作等社工實務性工作
2. 積極參與文化專業(yè)服務的統(tǒng)籌規(guī)劃、設計、運營和管理工作,協(xié)助文化服務中心進行管理、資源鏈接、活動策劃執(zhí)行等工作。
3. 協(xié)助完成各項服務指標及任務:參與本項目專業(yè)服務所需資源的對外公共關系及對外合作工作、專業(yè)服務的日常拓展和推動工作,與相關政府項目及團體維持良好的工作關系,與中心的其它項目如社區(qū)發(fā)展服務組的工作人員保持順暢的合作關系。
4. 積極參與本專業(yè)領域的日常服務和研究工作和其他行政工作)如:數(shù)據(jù)統(tǒng)計、文書歸檔、場地管理、物資管理、制度的執(zhí)行等)、機構與中心對于員工成長計劃的執(zhí)行(如:參與機構與中心安排的相關培訓、團建活動、督導工作等)
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