南寧數(shù)據(jù)與大數(shù)據(jù)招聘 logo

南寧數(shù)據(jù)與大數(shù)據(jù)招聘

桂聘提供2025年9月南寧數(shù)據(jù)與大數(shù)據(jù)最新招聘,青秀區(qū)430條西鄉(xiāng)塘區(qū)213條,有五險等,更多數(shù)據(jù)與大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)與大數(shù)據(jù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 計算機(jī) 投遞:2人 瀏覽:547
2025-08-30
陳小姐
1、負(fù)責(zé)公司電商平臺1688/阿里巴巴上的整體運(yùn)營,包括但不限于產(chǎn)品上下架管理、店鋪基礎(chǔ)裝修、客戶服務(wù)維護(hù)等。
2、制定并執(zhí)行營銷策略,提高店鋪的曝光率、點擊率和轉(zhuǎn)化率,包括活動策劃、在線宣傳推廣、關(guān)鍵詞優(yōu)化等。
3、收集和分析市場、行業(yè)信息,分析競爭對手,調(diào)整營銷策略以提升店鋪優(yōu)勢。
4、負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營,包括但不限于產(chǎn)品信息優(yōu)化、頁面優(yōu)化、搜索排名提升等。
5、進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)控和分析,根據(jù)店鋪營銷數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,評估產(chǎn)品運(yùn)營情況,提出改進(jìn)方案。
6、與平臺溝通資源,參與策劃促銷活動方案,執(zhí)行官方相關(guān)營銷活動。
7、關(guān)注行業(yè)動態(tài),定期分析競爭對手狀況,提出改進(jìn)措施。
任職要求
1、 全日制大專以上學(xué)歷,英語四、六級,有運(yùn)營1-2年工作經(jīng)驗,;
2、 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和接受新事物的能力;
3、 具備良好的統(tǒng)籌、邏輯思維、溝通能力,以及執(zhí)行力和抗壓能力。
福利待遇
試用期: 3500~4000(2個月)具體看能力
轉(zhuǎn)正:4500~6000具體看能力
上班時間:
08:30-12:00,13:00-17:30
上班地點:
南寧市高新區(qū)總部路3號

倉庫管理員

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-東盟世紀(jì)村 1人 安防 電子 投資 投遞:1人 瀏覽:211
2025-08-30
陸碧貞
工作內(nèi)容:
1.需要管理文創(chuàng)館日常貨品的驗收、入庫、保管、庫存盤點、對賬等工作;
2.負(fù)責(zé)文創(chuàng)館進(jìn)出貨品相關(guān)單據(jù)的保管和存檔,倉庫數(shù)據(jù)記錄、存檔錄入等;
3.能把文創(chuàng)館的貨品進(jìn)行區(qū)域劃分、整理、擺放、標(biāo)識等;
4.能夠做好出貨的調(diào)度工作,包括貨品打包、檢查出貨數(shù)量、收件人信息、物流安排等;
5.負(fù)責(zé)文創(chuàng)館的日常運(yùn)營,需要接待客人,提供咖啡飲品服務(wù);
6.每天執(zhí)行清潔工作,保持文創(chuàng)館的干凈舒適。
任職要求:
1.35歲以下,有咖啡工作經(jīng)驗的
2.工作態(tài)度積極,耐心細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),踏實肯干。
3.最好會簡單的文檔處理。
工作時間:
正常八小時,特殊情況除外,月休4天
公司福利:
提供五險

質(zhì)檢員

5000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 建筑 瀏覽:353
2025-08-30
黃主管
崗位職責(zé):
1、對鋼構(gòu)件測量有一定的了解,熟悉鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)的制造工藝;
2、會識圖、會使用一般的檢測工具(熟練操作三坐標(biāo)),懂公差與配合等專業(yè)檢測知識;
3、責(zé)任心強(qiáng),具備較好的判斷力、溝通力,服從管理,工作積極;
崗位要求:
1、中專/中技以上,持有質(zhì)量員證,負(fù)責(zé)對鋼構(gòu)件各工序進(jìn)行的檢驗與監(jiān)督;
2、做好質(zhì)量原始記錄,并進(jìn)行統(tǒng)計、分析、上報工作;
3、協(xié)助技術(shù)部門對零部件的全性能試驗,并出具試驗報告;
4、對質(zhì)量不合格的零部件做出分析報告;
5、認(rèn)真核對,做好訂單的首檢、首件樣檢驗簽署工作,避免批量性質(zhì)量問題的發(fā)生;
6、積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作任務(wù)。
上班地點:廣東南沙大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園(9月1日-25年3月駐場),駐場結(jié)束后回南寧隆安加工廠

投招標(biāo)專員

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 投遞:3人 瀏覽:258
2025-08-30
楊強(qiáng)
各地招標(biāo)項目的前期信息采集,整合及預(yù)告; 2、項目執(zhí)行中各個流程的跟蹤及執(zhí)行; 3、項目執(zhí)行與銷售團(tuán)隊的配合; 4、各地采購辦公室、招標(biāo)相關(guān)第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)等的日常拜訪及關(guān)系維護(hù); 5、各地中標(biāo)產(chǎn)品及招標(biāo)價格相關(guān)數(shù)據(jù)的收集及分析對比

純接聽移動客服

4000-6000元
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城 20人 18-35歲 高中以上 通信 投遞:1人 瀏覽:322
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-29
鄧女士
人事專員
薪酬福利: 1.基本工資+提成+競賽獎金+節(jié)假日多倍薪資+各種獎勵制度 月綜合薪資:4000-6000+,上不封頂(接電話越多工資越高) 2.晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-

會計

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 招投標(biāo) 投遞:1人 瀏覽:22
2025-08-29
熟練使用財務(wù)軟件(如金蝶、用友等)和辦公軟件(如Excel等),具備數(shù)據(jù)分析能力; 5. 具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊協(xié)作精神,能夠承受一定的工作壓力。
2025-08-29
謝楨楨
崗位職責(zé): 1.全面管理并督導(dǎo)門店各項單店管理內(nèi)容,對門店整體運(yùn)營結(jié)果負(fù)責(zé) 2.營造良好工作環(huán)境,整齊門店架構(gòu)、培養(yǎng)團(tuán)隊技能,激勵團(tuán)隊,提高門店運(yùn)營各項指標(biāo)數(shù)據(jù) 3.制定/落實品牌營銷策略,達(dá)成營業(yè)額目標(biāo)
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:15
2025-08-29
謝楨楨
崗位要求: 大專及以上學(xué)歷,市場營銷、公共關(guān)系、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè); 有過社群運(yùn)營、客服管理經(jīng)驗,具備品牌管理和客戶關(guān)系維護(hù)的經(jīng)驗; 熟悉社交媒體平臺(如小紅書、抖音等)的運(yùn)營及數(shù)據(jù)分析; 優(yōu)秀的溝通

市場策劃

6000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué) 1人 咨詢 教育 瀏覽:39
2025-08-29
覃老師
4、數(shù)據(jù)分析與總結(jié): - 跟蹤活動數(shù)據(jù)(如參與人數(shù)、轉(zhuǎn)化率、傳播效果等),輸出活動總結(jié)報告并提出優(yōu)化建議; - 分析行業(yè)趨勢及競品案例,持續(xù)提升活動創(chuàng)意和執(zhí)行能力。

總經(jīng)理助理

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-華豐城 1人 傳媒 瀏覽:10
2025-08-29
洪志敏
4.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)洽談客戶,做策劃方案 5.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成對運(yùn)營團(tuán)隊的目標(biāo)管理,匯總并分析團(tuán)隊的日常工作數(shù)據(jù)。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:廣播/影視·生活服務(wù)(O2O)·廣告營銷

SEO\SEM營銷推廣

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-泰國園 1人 保健品 食品 瀏覽:41
2025-08-29
469452281@qq.com
4、建立并完善數(shù)據(jù)分析體系,通過百度指數(shù)、站長之家等工具定期監(jiān)測用戶行為與市場趨勢,優(yōu)化推廣策略,使獲客成本降低。 5、定期進(jìn)行競品分析與市場調(diào)研,及時調(diào)整推廣策略,確保公司在行業(yè)中的競爭優(yōu)勢。
2025-08-29
鮑小姐
7、對汽車銷售相關(guān)的表格編輯、數(shù)據(jù)分析、政策制定等工作有足夠的經(jīng)驗。
2025-08-29
藍(lán)女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)建材分析實驗室人員、設(shè)備管理; 2、負(fù)責(zé)建材項目樣品分析的指導(dǎo)與培訓(xùn); 3、對建材分析實驗室進(jìn)行有效管理,做好數(shù)據(jù)審核。
2025-08-29
莫女士
人力行政,大專學(xué)歷,人力資源專業(yè) 1、 協(xié)議負(fù)責(zé)員工入離職、人事調(diào)動等手續(xù)辦理; 2、 協(xié)議管理員工工作檔案及勞動合同,e-HR系統(tǒng)數(shù)據(jù)的更新與維護(hù); 3、 協(xié)議負(fù)責(zé)員工五險一金、積分落戶等相關(guān)工作

人力行政主管

4000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 酒店 投遞:1人 瀏覽:21
2025-08-29
人力資源部
【崗位職責(zé)】 一、行政管理工作 1.負(fù)責(zé)總經(jīng)辦日常行政事務(wù),包括文件呈報、數(shù)據(jù)整理、做總結(jié)報告及總經(jīng)辦日常行政后勤保障; 2.組織公司各類會議,做好會議通知、場地布置、會議記錄及決議跟進(jìn)工作,確保會議精神有效傳達(dá)與落實

南寧相關(guān)熱門崗位

南寧數(shù)據(jù)與大數(shù)據(jù)招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP