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南寧物業(yè)服務(wù)招聘

桂聘提供2025年9月南寧物業(yè)服務(wù)最新招聘,青秀區(qū)60條良慶區(qū)55條,平均工資約為5857元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有加班補(bǔ)貼等,更多物業(yè)服務(wù)物業(yè)服務(wù)物業(yè)服務(wù)中心經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

消防中控員

3000-4000元
南寧-青秀區(qū) 1人 物業(yè) 投遞:5人 瀏覽:702
2025-09-11
人事部
1、50歲以下,要求持有中級(jí)消防證;
2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的錄像監(jiān)控工作;
3、隨時(shí)掌握轄區(qū)動(dòng)態(tài),做好安全管理工作;
4、身體健康, 責(zé)任心強(qiáng),具有一定協(xié)調(diào)、溝通能力;
5、有一定的電腦基礎(chǔ)和安防知識(shí),一年以上監(jiān)控工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
上班地點(diǎn):
1、集聚區(qū)(邕寧區(qū)仁信路)
2、新民路65(新民路)
3、香格里拉花園(長湖路)
4、紅日江山(高新大道)
5、中新國際(中新路)
6、領(lǐng)世郡1號(hào)(中文路)
7、青秀區(qū)政府(悅賓路、仙葫大道、東葛路)
8、?玫瑰園(江南客運(yùn)站附近)
9、金匯如意坊(青秀山西門對(duì)面)
10、江南區(qū)政府(壯錦大道)
2025-09-11
謝女士
1、負(fù)責(zé)接待單元業(yè)戶報(bào)修、投訴及相關(guān)事宜的跟進(jìn)和回訪,確保業(yè)戶所提得問題及時(shí)得到解決;
2、負(fù)責(zé)單元內(nèi)各業(yè)戶物業(yè)管理費(fèi)的收繳、催繳工作,確保實(shí)現(xiàn)既定的經(jīng)營指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)單元內(nèi)業(yè)戶資料搜集及日常維護(hù)工作,確保業(yè)戶資料完整,信息得到及時(shí)更新;
4、跟進(jìn)所轄區(qū)域維保消項(xiàng)工作,并做好業(yè)主的回訪,確??蛻魸M意度符合公司發(fā)展目標(biāo);
5、保持與業(yè)主的聯(lián)系,對(duì)業(yè)主進(jìn)行定期走訪并征詢意見,完成業(yè)主的滿意度調(diào)查,并跟進(jìn)其他部門處理,確保與業(yè)主的長期良好關(guān)系;
6、協(xié)調(diào)組織、督促跟進(jìn)管理處各類服務(wù)活動(dòng),確保滿足客戶服務(wù)需求;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。
任職資格:
1、18-35歲.
2、大專以上學(xué)歷
3、熟悉物業(yè)客服部門相關(guān)操作流程,普通話標(biāo)準(zhǔn)、流暢。
4、其他要求:積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)、忠誠守信、工作嚴(yán)謹(jǐn)

秩序維護(hù)員

4000-5000元
南寧-良慶區(qū)-大唐國際中心 1人 物業(yè) 投遞:3人 瀏覽:155
2025-09-11
1、車輛出入管理;
2、維護(hù)小區(qū)安全;
3、日常巡邏;
4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
【工作職責(zé)】 1、管理項(xiàng)目物業(yè)客服人員,能對(duì)客服人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、培訓(xùn)等工作; 2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制定和完善客戶服務(wù)管理的各項(xiàng)管理制度,對(duì)區(qū)域客戶助理的工作崗位、職責(zé)進(jìn)行合理安排 和制定,不斷提出合理化建議 …… 4、接受業(yè)主或用戶對(duì)物業(yè)管理服務(wù)報(bào)修、求助、建議、問詢、質(zhì)疑、投訴等各類信息的收集和反饋并及時(shí)記錄和回訪。

寫字樓形象崗

4000-6000元
南寧-良慶區(qū) 1人 物業(yè) 投遞:2人 瀏覽:1516
2025-09-11
楊女士
1.年齡18-35歲,身高178cm以上,品貌端正、形象氣質(zhì)佳,退伍軍人及警校畢業(yè)生優(yōu)先考慮; 2.責(zé)任心強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、盡忠職守、服從管理; 3.能吃苦耐勞、有團(tuán)隊(duì)精神,服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排; 3.
南寧-良慶區(qū) 1人 物業(yè) 投遞:2人 瀏覽:1058
2025-09-11
楊女士
1.年齡25歲以上,身高175cm以上,品貌端正、形象氣質(zhì)佳,退伍軍人及警校畢業(yè)生優(yōu)先考慮; 2.責(zé)任心強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、盡忠職守、服從管理; 3.能吃苦耐勞、有團(tuán)隊(duì)精神,服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排; 4.兩班倒工作制
南寧-武鳴區(qū)-廣西經(jīng)濟(jì)職業(yè)學(xué)院 1人 物業(yè) 瀏覽:117
2025-09-10
李美英
1、負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的人員管理及各項(xiàng)現(xiàn)場(chǎng)管理,協(xié)調(diào)本部門與其他部門、外聯(lián)相關(guān)部門的關(guān)系; 2、指導(dǎo)監(jiān)督項(xiàng)目工作執(zhí)行情況,保證物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量達(dá)標(biāo); 3、咨詢和聽取業(yè)主的各項(xiàng)意見,參與對(duì)重大物業(yè)處理投訴的處理 …… 與業(yè)主保持良好的關(guān)系; 4、負(fù)責(zé)制定、修訂、完善各項(xiàng)規(guī)章制度、工作流程及相關(guān)規(guī)范性文件; 5、落實(shí)人員做好物業(yè)內(nèi)樓宇管理、日常維修、清掃保潔、綠化養(yǎng)護(hù)、安防、車輛管理及依法制止違規(guī)裝修和違章搭建等具體管理服務(wù)工作 …… ; 6、統(tǒng)籌做好物業(yè)的驗(yàn)收、接管和移交組織安排,溝通協(xié)調(diào)解決各種遺留問題,確保交樓工作正常,維護(hù)公司良好聲譽(yù); 7、負(fù)責(zé)下屬員工的管理、培養(yǎng)和考核工作。 …… 任職要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,物業(yè)管理類、房地產(chǎn)管理類及相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn),有管理住宅項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。
2025-09-10
譚經(jīng)理
HR
任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,年齡18-35歲; 2.有扎實(shí)的物業(yè)管理、樓棟管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.需具備住宅物業(yè)客服管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-09-10
李小姐
崗位職責(zé): 1.接待日常客戶來電、來訪,受理各類服務(wù)預(yù)約; 2.接受客戶咨詢及投訴處理,及時(shí)分流處理,并做好跟蹤及回訪; 3.負(fù)責(zé)大樓內(nèi)大件、貴重物品的放行手續(xù)辦理; 4.負(fù)責(zé)監(jiān)督大堂環(huán)境、衛(wèi)生及設(shè)備運(yùn)作情況 …… ,確保辦公環(huán)境的整潔; 5.負(fù)責(zé)業(yè)主單位重大接待活動(dòng)、會(huì)議的服務(wù)保障工作; 6.負(fù)責(zé)各類會(huì)議、商務(wù)接待的服務(wù)工作及部門其他崗位的配合工作; 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 任職要求: 1.年齡20—32周歲,大專及以上學(xué)歷,身高162CM及以上; 2.具備一年以上物業(yè)管理或客服工作經(jīng)驗(yàn); 3.工作細(xì)致、有耐心,有良好的語言組織能力和表達(dá)能力; 4.服務(wù)意識(shí)、責(zé)任心強(qiáng) …… ,且具有親和力; 5.持物業(yè)上崗證者優(yōu)先考慮。
南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心 1人 物業(yè) 瀏覽:27
2025-09-10
崗位職責(zé): 1、物業(yè)客服相關(guān)事項(xiàng),業(yè)主報(bào)修、投訴之類的問題,日常統(tǒng)計(jì)一些報(bào)表; 2、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識(shí)跟能力,限度的提高客戶滿意度。 …… 2、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。 3、性格要求沉穩(wěn)、隱忍,善于傾聽,有同理心,樂觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,反應(yīng)靈敏。
2025-09-10
陳女士
任職要求: 1、大專或以上學(xué)歷,具有3年以上物業(yè)市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn);熟悉收并購、物業(yè)項(xiàng)目拓展流程,.有拓展、投資、收購物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和案例。 …… 2、熟悉國家及地方的物業(yè)管理法律法規(guī),有物業(yè)全過程管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 …… 3、具備成本測(cè)算及獨(dú)立撰寫招投標(biāo)文件、物業(yè)管理服務(wù)方案的能力,掌握市場(chǎng)營銷、企業(yè)形象策劃知識(shí),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判及計(jì)劃統(tǒng)籌能力。 …… 5、擁有廣泛的社會(huì)背景與優(yōu)質(zhì)的可拓展客戶資源者,具有2年以上物業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、豐富的招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 本崗位薪資open,提成豐厚!
確保各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)達(dá)成; 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算編制、執(zhí)行和控制,合理控制成本,提高項(xiàng)目盈利能力; 3.負(fù)責(zé)業(yè)主關(guān)系維護(hù),及時(shí)處理業(yè)主投訴和建議,提升業(yè)主滿意度; 4.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的維修、秩序維護(hù)、保潔綠化等專業(yè)線條服務(wù)品質(zhì)進(jìn)行評(píng)價(jià) …… ,提出改進(jìn)建議; 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常運(yùn)營管理,確保項(xiàng)目安全、有序運(yùn)行; 6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造高效、專業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊(duì)。 …… 3.掌握物業(yè)管理知識(shí),掌握目標(biāo)與計(jì)劃管理知識(shí),熟悉物業(yè)管理法律法規(guī)政策和部門相關(guān)事項(xiàng)審批程序,熟悉行政管理、安全管理、財(cái)務(wù)管理、合同管理、公共事件危機(jī)管理等知識(shí)。 …… 4.具備物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、目標(biāo)與經(jīng)營計(jì)劃管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、社區(qū)文化建設(shè)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;熟悉物業(yè)行業(yè)項(xiàng)目管理政策法規(guī);具備計(jì)劃管理技能、事務(wù)決策技能、員工培養(yǎng)技能;具有較強(qiáng)的溝通交流
2025-09-09
人資部 13687887506
廣西民族老年活動(dòng)中心(檀府印象-良慶大道與慶林路交叉口) 崗位1:秩序員4名 工資:3800/月 月休4天
2025-09-09
劉先生
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)擬定、調(diào)整公司薪酬管理規(guī)劃、年度薪酬管理計(jì)劃、績效考核體系優(yōu)化,并監(jiān)督實(shí)施; 2.負(fù)責(zé)修定公司薪酬管理規(guī)章制度,細(xì)化薪資福利標(biāo)準(zhǔn),做好公司各職能部門、各物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目的薪酬管理工作 …… ,并協(xié)助各職能部門、各物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施薪酬管理工作; 3.負(fù)責(zé)擬定下達(dá)公司各職能部門、各物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目的年度人工成本控制和規(guī)劃,跟指標(biāo)完成情況; 4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促和檢查公司各物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作 …… 任職要求: 1.45歲(含)以下,中共黨員,大學(xué)及以上學(xué)歷,人力資源、心理學(xué)或管理學(xué)相關(guān)專業(yè),具備5年以上全模塊人力資源工作經(jīng)驗(yàn),有大中型物業(yè)服務(wù)企業(yè)或國有企業(yè)從業(yè)背景優(yōu)先; 2.精通勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法 …… 、社保政策等人力資源相關(guān)知識(shí),熟練使用HR系統(tǒng); 3.熟練使用辦公軟件,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,富有搭建物業(yè)服務(wù)人力資源體系等工作經(jīng)驗(yàn); 4.具備強(qiáng)烈的責(zé)任感、事業(yè)心和優(yōu)秀的溝通能力以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力
2025-09-09
謝女士
1、負(fù)責(zé)接待單元業(yè)戶報(bào)修、投訴及相關(guān)事宜的跟進(jìn)和回訪,確保業(yè)戶所提得問題及時(shí)得到解決; 2、負(fù)責(zé)單元內(nèi)各業(yè)戶物業(yè)管理費(fèi)的收繳、催繳工作,確保實(shí)現(xiàn)既定的經(jīng)營指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)單元內(nèi)業(yè)戶資料搜集及日常維護(hù)工作 …… 并做好業(yè)主的回訪,確保客戶滿意度符合公司發(fā)展目標(biāo); 5、保持與業(yè)主的聯(lián)系,對(duì)業(yè)主進(jìn)行定期走訪并征詢意見,完成業(yè)主的滿意度調(diào)查,并跟進(jìn)其他部門處理,確保與業(yè)主的長期良好關(guān)系; 6、協(xié)調(diào)組織、督促跟進(jìn)管理處各類服務(wù)活動(dòng) …… 任職資格: 1、20-35歲. 2、大專以上學(xué)歷 3、熟悉物業(yè)客服部門相關(guān)操作流程,普通話標(biāo)準(zhǔn)、流暢。 4、其他要求:積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)、忠誠守信、工作嚴(yán)謹(jǐn)
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南寧物業(yè)經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K,最多人拿:6K-8K
  • 0.6%
    2K
  • 6%
    3K
  • 28.9%
    4K
  • 15.1%
    5K
  • 28.9%
    6K-8K
  • 10.8%
    8K-1W
  • 10.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.6%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    1.8%
南寧物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,中專占0.6%,大專占1.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97%
  • 1-3年
    3%
南寧物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97%,1-3年占3%。

南寧 物業(yè)經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1.領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評(píng)估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負(fù)責(zé)與業(yè)委會(huì)、政府部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào),與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系;
3.制定項(xiàng)目年度物業(yè)管理預(yù)算方案,管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)運(yùn)行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗(yàn)收及設(shè)備設(shè)施的維修,安排各項(xiàng)維修工程和專業(yè)的發(fā)標(biāo)工作;
6.負(fù)責(zé)監(jiān)管項(xiàng)目資產(chǎn)(如會(huì)所、車位、房屋等)的運(yùn)行情況;
7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作;
8.負(fù)責(zé)處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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