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南寧項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年10月南寧項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)最新招聘,青秀區(qū)81條良慶區(qū)32條,平均工資約為4247元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-12
鄧小姐
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)按照公司的要求進(jìn)行生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理、成本管理、設(shè)備設(shè)施、機(jī)電物資及藥劑管理;
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)溝通運(yùn)營(yíng)過(guò)程中對(duì)內(nèi)、對(duì)外的關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)對(duì)新員工的進(jìn)行安全、技術(shù)、操作規(guī)程培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)中日常技術(shù)操作支持、技術(shù)問(wèn)題解決、水質(zhì)指標(biāo)異常和設(shè)備異常處理等;
5、優(yōu)化運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目中工藝參數(shù),調(diào)整藥劑使用量,降本增效。
任職要求:
1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,電氣、環(huán)境工程、給排水、化工類相關(guān)專業(yè);
2、對(duì)生活污水處理工藝流程和技術(shù)有實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
3、對(duì)污水處理項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)、施工、設(shè)備、運(yùn)營(yíng)整體流程有實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有設(shè)備調(diào)試技術(shù)經(jīng)驗(yàn);
4、能適應(yīng)出差,工作嚴(yán)謹(jǐn)、誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的判斷、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
上班地點(diǎn):賓陽(yáng)縣,月休6天
2025-10-11
工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)營(yíng)地(含兒童游樂(lè)區(qū)、燒烤區(qū)、露營(yíng)區(qū)、團(tuán)建草坪等)的日常運(yùn)營(yíng)、場(chǎng)地布置、設(shè)備維護(hù)與安全管理
2.制定并執(zhí)行營(yíng)地開(kāi)放、清潔、巡檢、報(bào)修等標(biāo)準(zhǔn)流程;
3.協(xié)調(diào)各部門資源,保障營(yíng)地活動(dòng)順利開(kāi)展;
4.配合團(tuán)建、親子研學(xué)、燒烤聚會(huì)等主題活動(dòng),提供場(chǎng)地支持與現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào);
5.參與策劃季節(jié)性營(yíng)地活動(dòng)(如露營(yíng)活動(dòng)、篝火晚會(huì)、戶外運(yùn)動(dòng)等),提升游客參與度與滿意度;
6.處理游客咨詢、投訴與突發(fā)事件的現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)對(duì);
7.建立健全營(yíng)地安全管理制度,定期組織消防、設(shè)備、環(huán)境等安全檢查;
8.協(xié)助制定營(yíng)地區(qū)域經(jīng)營(yíng)預(yù)算,控制物料與人力成本;
9.收集游客反饋與運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),提出優(yōu)化建議,提升營(yíng)地使用率與營(yíng)收能力。
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,旅游管理、酒店管理、體育休閑、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè),熟悉南寧本地市場(chǎng)及旅游資源者優(yōu)先優(yōu)先;
2.3年以上景區(qū)、營(yíng)地、樂(lè)園、度假村或相關(guān)戶外活動(dòng)場(chǎng)所運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),有親子研學(xué)、團(tuán)建拓展、露營(yíng)活動(dòng)等項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;;
3.具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理與溝通能力;
4.熟悉營(yíng)地安全管理規(guī)范,具備基本應(yīng)急處理能力;
5.具備活動(dòng)策劃與執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)周末、節(jié)假日輪班工作;
6.熱愛(ài)戶外休閑行業(yè),有服務(wù)意識(shí)與創(chuàng)新思維。
2025-10-11
陸春牡
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)總公司的品牌設(shè)計(jì)工作;不限于品牌升級(jí)優(yōu)化、活動(dòng)物料設(shè)計(jì)等;
2.理解業(yè)務(wù)策略,參與制定品牌設(shè)計(jì)發(fā)展方向及體系搭建,提升品牌傳播力;同時(shí)具備商業(yè)策劃、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)等全面思考和實(shí)踐能力;
3.能夠發(fā)現(xiàn)并解決較為復(fù)雜的問(wèn)題,獨(dú)立策劃和執(zhí)行項(xiàng)目;
4.關(guān)注行業(yè)創(chuàng)新趨勢(shì),讓創(chuàng)意和設(shè)計(jì)產(chǎn)生價(jià)值,善于協(xié)同溝通與分享
5.在品牌、平面視覺(jué)、排版、字體等物料設(shè)計(jì)等一方面較為突出;
職位要求:
1、3年以上從業(yè)經(jīng)歷,扎實(shí)的專業(yè)能力,具備成熟、多樣的視覺(jué)表現(xiàn)手段;
2、有過(guò)較為完整的項(xiàng)目研究和實(shí)踐經(jīng)歷;
3、有較前瞻性的審美判斷力,對(duì)流行趨勢(shì)具備敏銳的洞察力和領(lǐng)悟力,擅長(zhǎng)年輕、活力、新銳的設(shè)計(jì)風(fēng)格;
4、積極主動(dòng),善于溝通協(xié)作,有項(xiàng)目推動(dòng)能力,有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),并具備較強(qiáng)責(zé)任感;
5、對(duì)攝影、新媒體有研究和熱愛(ài)者優(yōu)先,熟練操作設(shè)計(jì)軟件。
2025-10-11
黎女士
義診、惠民活動(dòng)等多種形式渠道的外部拓展工作,提高醫(yī)院品牌知名度; 3.負(fù)責(zé)科室經(jīng)營(yíng)需求支持,以達(dá)成科室經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為主要目的的各類非醫(yī)療事務(wù)輔助,包括科室經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)調(diào)取整理及基礎(chǔ)分析、科室級(jí)工作流程優(yōu)化、運(yùn)營(yíng)物資申購(gòu) …… 、人員調(diào)編、新診療項(xiàng)目申報(bào)等,提升科室醫(yī)療服務(wù)能力; 4.結(jié)合科室發(fā)展階段及學(xué)科發(fā)展動(dòng)態(tài),提出建設(shè)性發(fā)展建議和意見(jiàn); 5.協(xié)調(diào)科室內(nèi)外部工作,及時(shí)向科室負(fù)責(zé)人匯報(bào),提出針對(duì)性改進(jìn)建議和意見(jiàn); 6. …… 除帶薪年休假外,為員工提供多項(xiàng)前海特殊帶薪假期,如家長(zhǎng)會(huì)假等; 6.健:為員工提供定期體檢、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所(健身房、籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、瑜伽舞蹈室等)、圖書(shū)中心及部門團(tuán)建活動(dòng)等; 7.學(xué):為員工量身打造全方位的培訓(xùn)項(xiàng)目
2025-10-11
人事部
從圖紙到現(xiàn)實(shí)的成就感: 全程主導(dǎo)項(xiàng)目從概念設(shè)計(jì)到施工落地,親眼見(jiàn)證老舊門店煥新與新店誕生,成果直觀可見(jiàn)。 …… 與研發(fā)、采購(gòu)、工程及運(yùn)營(yíng)部門協(xié)同,確保設(shè)計(jì)方案在功能、成本與施工方面的可行性。 …… 【任職要求】 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn): 室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,3年以上商業(yè)空間(餐飲、零售優(yōu)先)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有從方案到落地的完整項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。 …… 3、具備極強(qiáng)的責(zé)任心與項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)力,能承受多項(xiàng)目并行的工作壓力。能適應(yīng)不定期出差至項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)。 優(yōu)先考慮: 熟悉餐飲行業(yè)后廚動(dòng)線、水電點(diǎn)位、消防規(guī)范等特殊要求者。 …… 【薪酬福利】 年度總薪酬: 人民幣 15萬(wàn) - 18萬(wàn)元 構(gòu)成: 基礎(chǔ)月薪 + 項(xiàng)目績(jī)效獎(jiǎng)金。
2、團(tuán)隊(duì)管理與項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo): (1)領(lǐng)導(dǎo)并賦能品牌設(shè)計(jì)師,負(fù)責(zé)任務(wù)分配、質(zhì)量把關(guān)、專業(yè)指導(dǎo)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 (2)管理全公司的設(shè)計(jì)需求,統(tǒng)籌跨部門大型項(xiàng)目,確保設(shè)計(jì)作品高質(zhì)量、高效率輸出。 …… 4、跨部門協(xié)同與賦能: 與運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等部門緊密協(xié)作,確保品牌視覺(jué)在門店環(huán)境、包裝、物料等所有線下觸點(diǎn)完美落地。
【崗位概述】 作為公司知識(shí)資產(chǎn)的“構(gòu)建者”與人才復(fù)制的“引擎”,您將負(fù)責(zé)構(gòu)建、優(yōu)化門店運(yùn)營(yíng)的標(biāo)準(zhǔn)化體系,并確保訓(xùn)練有效落地,為公司快速拓店提供穩(wěn)定、合格的人才供給,對(duì)人才復(fù)制的質(zhì)量與效率負(fù)全責(zé)。 …… 【核心職責(zé)】 1、SOP體系構(gòu)建與優(yōu)化: (1)負(fù)責(zé)全國(guó)門店所有運(yùn)營(yíng)SOP(標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序)的制定、編寫(xiě)、更新與優(yōu)化,涵蓋服務(wù)、產(chǎn)品、安全、清潔等全模塊。 …… (2)建立門店運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估機(jī)制,持續(xù)收集一線反饋,確保SOP的實(shí)用性與先進(jìn)性。 2、訓(xùn)練體系搭建與實(shí)施: (1)搭建覆蓋新員工、資深員工、儲(chǔ)備店長(zhǎng)、店長(zhǎng)及區(qū)經(jīng)理的階梯式訓(xùn)練體系。 …… 【任職要求】 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn): 本科及以上學(xué)歷,5年以上連鎖餐飲或零售行業(yè)培訓(xùn)管理或運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn),有從0到1搭建訓(xùn)練體系經(jīng)驗(yàn)者尤佳。 …… 構(gòu)成: 基礎(chǔ)月薪 + 年度績(jī)效獎(jiǎng)金(與人才輸出質(zhì)量、項(xiàng)目完成度掛鉤)。 福利保障: 五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、交通通訊補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)助、完善的培訓(xùn)與晉升通道。
【崗位概述】 作為公司資產(chǎn)安全的“看門人”,您將聚焦于公司后臺(tái)運(yùn)營(yíng),通過(guò)對(duì)供應(yīng)鏈、采購(gòu)、財(cái)務(wù)及公司層面的內(nèi)部審計(jì)與監(jiān)察,防范舞弊、控制成本、提升效率,保障公司財(cái)務(wù)報(bào)告的可靠性及資產(chǎn)安全。 …… 3、采購(gòu)與招投標(biāo)監(jiān)察: 對(duì)重大采購(gòu)項(xiàng)目及招投標(biāo)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督,調(diào)查可能存在的圍標(biāo)、串標(biāo)、收受回扣等舞弊行為。 …… 構(gòu)成: 基礎(chǔ)月薪 + 年度績(jī)效獎(jiǎng)金 + 專項(xiàng)項(xiàng)目獎(jiǎng)金。 福利保障: 五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、通訊交通補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)助、完善的培訓(xùn)與晉升通道。
南寧-江南區(qū)-南寧華南城 1人 投資 瀏覽:45
2025-10-10
鄒小姐
任職資格: 1 .大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類專業(yè)優(yōu)先; 2 .熟悉零售行業(yè)動(dòng)態(tài)、精通運(yùn)營(yíng)管理知識(shí)、熟悉購(gòu)物中心運(yùn)營(yíng)模式及流程,有商業(yè)零售百貨、購(gòu)物中心招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),3年以上同等職位崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 …… 分解指標(biāo)擬定實(shí)施方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售、損益、坪效、應(yīng)收賬款等關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)管控及達(dá)成; 2.負(fù)責(zé)同類商場(chǎng)的市調(diào),掌握同行業(yè)動(dòng)態(tài),定期開(kāi)展投資環(huán)境分析、市場(chǎng)趨勢(shì)分析、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、商圈消費(fèi)分析,建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫(kù),參與項(xiàng)目整體定位 …… 、業(yè)態(tài)規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)測(cè)算,為項(xiàng)目招調(diào)規(guī)劃提供建設(shè)性意見(jiàn)。 …… 6.根據(jù)公司戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng)需要及經(jīng)營(yíng)指標(biāo)要求,洽談及跟進(jìn)執(zhí)行經(jīng)營(yíng)相關(guān)商務(wù)條件,如:線上奧萊購(gòu)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、店鋪收銀、特賣、團(tuán)購(gòu)、櫥窗廣告位等; 7.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)人力資源管理工作,對(duì)部門整體工作負(fù)責(zé); 8. …… 完成相關(guān)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析與報(bào)告整理工作,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,接受監(jiān)督; 9.監(jiān)管所管轄品牌的相關(guān)招營(yíng)事項(xiàng)推進(jìn),對(duì)賣場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)安全運(yùn)營(yíng)、公關(guān)事件的應(yīng)變處理與跟進(jìn); 10.完成運(yùn)營(yíng)層及總公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事

工程總監(jiān)

10000-16000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-10-10
持續(xù)優(yōu)化工程管理體系,根據(jù)行業(yè)發(fā)展、政策變化及公司實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況,及時(shí)調(diào)整和完善相關(guān)制度與流程; 2、參與公司重大建筑工程項(xiàng)目的前期策劃、可行性研究及方案論證等工作,為項(xiàng)目決策提供專業(yè)的工程技術(shù)支持; …… 3、負(fù)責(zé)對(duì)各工程項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本等進(jìn)行全面監(jiān)控和管理,制定項(xiàng)目總體計(jì)劃和階段性目標(biāo),并跟蹤落實(shí)情況,確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn); 4、組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目各方資源,解決項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的重大問(wèn)題和矛盾, …… 保障項(xiàng)目順利進(jìn)行; 5、熟悉施工單位流程,對(duì)施工單位的資質(zhì)、信譽(yù)、施工能力等進(jìn)行評(píng)估和審核,選擇合格的施工單位參與公司項(xiàng)目建設(shè); 6、監(jiān)督施工單位嚴(yán)格按照合同約定、施工規(guī)范及設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行施工,對(duì)施工質(zhì)量 …… 、至少10年以上建筑工程行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少5年以上工程管理崗位經(jīng)驗(yàn),有國(guó)央企集團(tuán)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉建筑工程行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、政策標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范; 4、精通工程管理知識(shí),包括項(xiàng)目計(jì)劃管理、質(zhì)量管理
崗位職責(zé): 1.協(xié)助組織實(shí)施投資者關(guān)系管理的日常工作; 2.協(xié)助統(tǒng)籌管理公司各產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金,做好基金投資與管理工作; 3.協(xié)助主管人員對(duì)公司戰(zhàn)略投資和重大投資項(xiàng)目的資產(chǎn)重組與投資退出工作,對(duì)所投項(xiàng)目 …… 、參股控股公司的運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行監(jiān)控,及時(shí)提出意見(jiàn)建議。

抖音投放專員

4000-6000元
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:48
2025-10-10
韓濤
3、協(xié)助運(yùn)營(yíng)進(jìn)行廣告投放前的預(yù)算及測(cè)試成本等各項(xiàng)事宜,解決廣告投放中遇到的問(wèn)題及廣告的投放問(wèn)題。 4、按照廣告投放策路進(jìn)行產(chǎn)品推廣,在控制成本,保證ROI的前提下完成投放任務(wù)。 …… 5、深入了解公司產(chǎn)品廣告訴求,不網(wǎng)類型的訴求,不同階段的訴求可以使用對(duì)應(yīng)的旅略.定制合適的推廣方案 6、能制定負(fù)責(zé)項(xiàng)目廣告投放方案并落地執(zhí)行。

美容店長(zhǎng)

6000-11000元
南寧-青秀區(qū)-榮和山水美地 1人 化妝品 美容 瀏覽:5
2025-10-10
羅凝霜
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)美容師管理及培訓(xùn)工作; 2、負(fù)責(zé)顧客管理工作(拓展及維護(hù)),提升服務(wù)質(zhì)量,做好顧客管理 3、負(fù)責(zé)門店運(yùn)營(yíng)工作,完成門店業(yè)績(jī); 4、完成各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 職位要求: 1 …… 薪酬:底薪+門店總業(yè)績(jī)+其他項(xiàng)目獎(jiǎng)+年終任務(wù)獎(jiǎng) 福利:包吃住、節(jié)假日福利、員工生日福利、不定期團(tuán)建、十三薪、年終獎(jiǎng)、工齡工資、帶薪年假、五險(xiǎn)、帶薪年假,春節(jié)假10-15天; 宿舍環(huán)境: 小區(qū)環(huán)境清靜
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國(guó)際建材城 1人 瀏覽:44
2025-10-10
陳靜
崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保項(xiàng)目按照既定標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)劃順利進(jìn)行。 2.組織實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量管理,確保項(xiàng)目品質(zhì)符合要求。 …… 3.進(jìn)行項(xiàng)目內(nèi)外部的審核工作,確保項(xiàng)目相關(guān)證書(shū)的有效性。 4.及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)項(xiàng)目品質(zhì)管理體系的運(yùn)行情況,并提出改進(jìn)建議。 …… 任職要求: 1.具備良好的項(xiàng)目管理能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠有效推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度。 2.熟悉物業(yè)管理行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī),并能夠嚴(yán)格遵守。 3.具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。 …… 4.具有較強(qiáng)的問(wèn)題解決能力,能夠在項(xiàng)目遇到挑戰(zhàn)時(shí)提出合理解決方案。
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2025-10-10
游志勇
【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)日本雅虎亞馬遜平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包括網(wǎng)店日常維護(hù)、產(chǎn)品更新、店鋪陳列、文案翻譯等。 2.精通日本雅虎亞馬遜上架規(guī)則及l(fā)isting規(guī)則,善于處理爭(zhēng)議差。 …… ; 2、直接負(fù)責(zé)人帶教,讓你快速融入團(tuán)隊(duì),成為獨(dú)當(dāng)一面的干將; 3、不定期分享:邀請(qǐng)內(nèi)/外部?jī)?yōu)秀人員進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享; 4、管理培訓(xùn):針對(duì)儲(chǔ)備干部及基層、中層、高層管理者,分別提供不同模塊的管理培訓(xùn)項(xiàng)目

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項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理市場(chǎng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)物流項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)廣告項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)電商項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)游戲項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)課程項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)專家資深項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)合伙人項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)主管項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人醫(yī)院項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)理項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)總監(jiān)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)副總監(jiān)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)助理項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管培生項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)工程師教育項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)總監(jiān)運(yùn)營(yíng)維護(hù)運(yùn)營(yíng)監(jiān)督運(yùn)營(yíng)人員運(yùn)行管理線下運(yùn)營(yíng)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)案例運(yùn)營(yíng)后臺(tái)運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)維護(hù)人員市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)人員運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生線上運(yùn)營(yíng)支持平臺(tái)運(yùn)營(yíng)專員平臺(tái)運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生公司運(yùn)營(yíng)專員運(yùn)營(yíng)管理專員運(yùn)營(yíng)管理實(shí)習(xí)生運(yùn)營(yíng)策劃實(shí)習(xí)生運(yùn)營(yíng)維護(hù)專員運(yùn)營(yíng)助理/專員運(yùn)營(yíng)儲(chǔ)備干部儲(chǔ)備干部(運(yùn)營(yíng))運(yùn)營(yíng)管理助理教育機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)助理運(yùn)營(yíng)部業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生運(yùn)營(yíng)客服助理運(yùn)營(yíng)售后專員運(yùn)營(yíng)流程專員活動(dòng)運(yùn)營(yíng)助理數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)助理經(jīng)營(yíng)管理專員市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)助理ota渠道運(yùn)營(yíng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)助理運(yùn)營(yíng)老師品牌運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生運(yùn)營(yíng)總監(jiān)助理
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南寧運(yùn)營(yíng)助理/專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 1.9%
    2K
  • 27.2%
    3K
  • 25.2%
    4K
  • 19.4%
    5K
  • 9.7%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧運(yùn)營(yíng)助理/專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.9%
  • 1-3年
    1.1%
南寧運(yùn)營(yíng)助理/專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占1.1%。
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