南寧小紅書運(yùn)營(yíng)招聘 logo

南寧小紅書運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年10月南寧小紅書運(yùn)營(yíng)最新招聘,青秀區(qū)27條良慶區(qū)7條,平均工資約為4644元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多小紅書運(yùn)營(yíng)小紅書運(yùn)營(yíng)抖音小紅書運(yùn)營(yíng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-融興大廈 1人 進(jìn)出口 印刷 投遞:3人 瀏覽:393
2025-10-05
李經(jīng)理
【任職要求】
1、大專以上學(xué)歷,會(huì)拍照,熟悉相關(guān)的剪輯軟件、辦公軟件、;
2、有1年以上社媒運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),并有成功案例;熟悉新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)及創(chuàng)意內(nèi)容策劃、項(xiàng)目統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn)、商業(yè)展覽行業(yè)經(jīng)驗(yàn),文化、藝術(shù)新媒體感興趣,有互聯(lián)網(wǎng)大廠新媒體實(shí)操經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉掌握社媒運(yùn)營(yíng)原理及技巧,文案能力、視頻腳本能力;
4、視頻腳本能力,溝通能力、策劃能力、數(shù)據(jù)分析能力;
5、能根據(jù)公司要求獨(dú)立完成對(duì)應(yīng)的可落地執(zhí)行的推廣方案,有數(shù)據(jù)處理分析能力。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)(如微信公眾號(hào)、小紅書、B站、抖音等)的內(nèi)容策劃和創(chuàng)意工作,確保內(nèi)容具有吸引力和傳播性;
2、定期發(fā)布高質(zhì)量的原創(chuàng)文章、視頻等內(nèi)容,提升用戶活躍度和粘性;
3、分析新媒體運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容策略,提高粉絲增長(zhǎng)率和用戶互動(dòng)率;
4、與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,配合產(chǎn)品推廣和品牌宣傳,制定并執(zhí)行新媒體營(yíng)銷計(jì)劃;
5、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),跟蹤用戶需求,為公司產(chǎn)品和品牌提供新媒體運(yùn)營(yíng)建議。
6、定期輸出運(yùn)營(yíng)報(bào)告,向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)公司情況,并根據(jù)需要調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
2025-10-05
張柏瑋
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)“新手盒子”的流量運(yùn)營(yíng)和推廣工作,通過精準(zhǔn)的市場(chǎng)分析和用戶畫像鎖定,制定并執(zhí)行流量引入策略,包括但不限于付費(fèi)廣告投放、kol/koc、社群運(yùn)營(yíng)、內(nèi)部廣告資源整合等有效提升平臺(tái)DUA以及用戶轉(zhuǎn)化率。
2、自媒體賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)工作:負(fù)責(zé)短視頻,圖文等內(nèi)容創(chuàng)作與運(yùn)營(yíng),通過高質(zhì)量的內(nèi)容吸引并留住用戶,提高IP&商品曝光度和用戶粘性。需要熟悉抖音、B站、小紅書等社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和算法,制定并執(zhí)行內(nèi)容發(fā)布計(jì)劃
3、定期對(duì)推廣運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,包括內(nèi)容表現(xiàn)、用戶行為、銷售轉(zhuǎn)化等,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容質(zhì)量和推廣效果。
4、與其他同事保持密切溝通,共同推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展,解決運(yùn)營(yíng)過程中遇到的問題,提升整體運(yùn)營(yíng)效率。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,5年及以上流量運(yùn)營(yíng),用戶增長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉KOL/KOC/社群/社交媒體的流量運(yùn)營(yíng)體系,且有完整落地的項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉新媒體賬號(hào)運(yùn)營(yíng),孵化;需要有從0~1完整運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
3、具備高度的流量敏感度,較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠挖掘數(shù)據(jù)背后的關(guān)鍵問題與增長(zhǎng)機(jī)會(huì);
4、有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力和執(zhí)行力,善于協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,解決復(fù)雜問題,具備主動(dòng)工作的意識(shí),有良好的溝通能力;
5、資深游戲用戶/擁有游戲向從業(yè)經(jīng)驗(yàn)最佳
2025-10-05
寧軍
全天班,上兩天,周二,周五,
9.00/18.00中間休息兩個(gè)小時(shí),朝九晚六
剩下的是半天班,9.00/12.00下班,下午不用來(lái)了。
工作內(nèi)容:
1、自媒體:抖音,微信視頻號(hào),小紅書等操作運(yùn)營(yíng)
2、并回復(fù)信息
3、工作制為8天8小時(shí)班,18天為半天班
要求:了解手機(jī)的各項(xiàng)功能,熟練的操作手機(jī),會(huì)剪輯拍攝視頻。
工作地址:南寧市內(nèi)(可包?。?br /> 男女不限,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),聽話照做,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可
2025-10-05
鄧琳薏
客服團(tuán)隊(duì)的日常班務(wù)管理與監(jiān)督,合理安排客服人員排班,人力緊張時(shí)及時(shí)補(bǔ)位,確??头ぷ饔行蜻M(jìn)行; 3、客服團(tuán)隊(duì)工作流程梳理及話術(shù)規(guī)范; 4、售前售后等疑難問題的解決; 5、負(fù)責(zé)建立團(tuán)隊(duì)考核體系,明確考核指標(biāo),并每天對(duì)客服運(yùn)營(yíng)和上傳數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析 …… 公司專注中醫(yī)養(yǎng)生類產(chǎn)品,有多家天貓旗艦店、京東自營(yíng)、拼多多、抖音、小紅店鋪,在主營(yíng)類目排名前三,其中天貓店鋪長(zhǎng)年TOP。
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心 1人 瀏覽:38
2025-10-05
李家林
工作內(nèi)容 抖音團(tuán)購(gòu)運(yùn)營(yíng),小時(shí)達(dá),外賣團(tuán)購(gòu) 1.本地生活團(tuán)購(gòu)店鋪線上入駐裝修和常態(tài)化運(yùn)營(yíng),提升店鋪銷量(抖音、美團(tuán)、小紅等) 2.分析店鋪同類型產(chǎn)品打法,根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境定制適合品牌運(yùn)營(yíng)的組品方案; …… 3.品牌線上活動(dòng)內(nèi)容策劃、數(shù)據(jù)分析投流、方案輸出及項(xiàng)目整體運(yùn)營(yíng)工作執(zhí)行。 …… 4.做好項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)復(fù)盤和計(jì)劃,開展各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)工作,和商家溝通同時(shí)跟其他部門落實(shí)各環(huán)節(jié)工作。
南寧-青秀區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:12
2025-10-05
李豹
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)小紅、抖音平臺(tái)矩陣賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng),包括內(nèi)容策劃、發(fā)布、維護(hù)、互動(dòng),提升賬號(hào)粉絲數(shù)量、活躍度及影響力。 …… 4、跟蹤賬號(hào)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),如粉絲增長(zhǎng)、閱讀量、播放量、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率等,定期分析數(shù)據(jù)并總結(jié)運(yùn)營(yíng)策略,及時(shí)優(yōu)化調(diào)整運(yùn)營(yíng)方案。 …… 職位要求: 1、擁有 2-3 年新媒體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),且有小紅、抖音矩陣賬號(hào)獨(dú)立運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。 2、具備 0-1 賬號(hào)搭建與起號(hào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能夠獨(dú)立從無(wú)到有打造優(yōu)質(zhì)賬號(hào)。 …… 5、熟悉小紅、抖音平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則、算法機(jī)制、流量推薦邏輯及熱門內(nèi)容玩法,能夠結(jié)合平臺(tái)特性制定有效的運(yùn)營(yíng)策略。 …… 6、具備良好的溝通表達(dá)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠高效配合團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)任務(wù),同時(shí)具備一定的獨(dú)立工作能力。
2025-10-05
劉學(xué)軍
新媒體/短視頻運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司康復(fù)醫(yī)學(xué)科及眼科項(xiàng)目的新媒體推廣運(yùn)營(yíng),負(fù)責(zé)推廣計(jì)劃的制定與執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)科室短視頻內(nèi)容選題、腳本撰寫、拍攝、剪輯,把握整體內(nèi)容風(fēng)格輸出內(nèi)容; …… 3、負(fù)責(zé)推廣內(nèi)容在小紅、抖音、視頻號(hào)等新媒體平臺(tái)的賬號(hào)運(yùn)營(yíng); 4、根據(jù)用戶就醫(yī)特點(diǎn)和行業(yè)特性提升內(nèi)容質(zhì)量,輸出符合行業(yè)規(guī)范及趨勢(shì)的內(nèi)容策劃,提高用戶的關(guān)注度及粘性。

銷售專員

7000-12000元
2025-10-05
盧先生
具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)打造品牌KOS自媒體運(yùn)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn)(包括但不限于小紅、視頻號(hào)等); 3. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理,為店鋪銷售人員提供專業(yè)的培訓(xùn)和輔導(dǎo); 4. …… 熟悉服裝零售行業(yè)的整體運(yùn)營(yíng)流程,擅長(zhǎng)CRM管理; 4. 具備卓越的銷售技巧及服務(wù)意識(shí),有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力; 5.
南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城 1人 包裝 辦公設(shè)備 傳媒 投遞:1人 瀏覽:57
2025-10-05
秦接華
利潤(rùn)保障和產(chǎn)品定價(jià); 2.根據(jù)設(shè)計(jì)的產(chǎn)品路線和客戶需求與各資源端供應(yīng)商進(jìn)行溝通、談判、督導(dǎo)及跟進(jìn)、保障資源充足供給; 4、整合公司平臺(tái)的文旅資源,做客戶服務(wù)、活動(dòng)策劃、推廣營(yíng)銷,以及新媒體、OTA 運(yùn)營(yíng) …… ,3年以上計(jì)調(diào)經(jīng)驗(yàn),2年以上旅游產(chǎn)品營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn); 2、具有旅游管理、酒店管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、新媒體相關(guān)的專業(yè); 3、在旅行社或文旅相關(guān)單位做過整體的旅游產(chǎn)品營(yíng)銷策劃; 3、負(fù)責(zé)過文旅產(chǎn)品新媒體渠道運(yùn)營(yíng) …… :抖音、微信視頻號(hào)、快手、小紅、熟悉美團(tuán)、抖音等運(yùn)作。
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:18
2025-10-04
謝楨楨
2、社群運(yùn)營(yíng)及維護(hù):負(fù)責(zé)社群的日常運(yùn)營(yíng)與管理,定期組織社群活動(dòng),增加社群活躍度,提升客戶粘性。 …… 3、屬地化輿情監(jiān)控:重點(diǎn)監(jiān)控小紅、抖音等本地話題,及時(shí)響應(yīng)社交媒體上的品牌評(píng)論與反饋,確保品牌形象的正面?zhèn)鞑ァ?…… 崗位要求: 大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、公共關(guān)系、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè); 有過社群運(yùn)營(yíng)、客服管理經(jīng)驗(yàn),具備品牌管理和客戶關(guān)系維護(hù)的經(jīng)驗(yàn); 熟悉社交媒體平臺(tái)(如小紅、抖音等)的運(yùn)營(yíng)及數(shù)據(jù)分析; 優(yōu)秀的溝通
2025-10-04
陸政全
金寶貝兒童健康調(diào)理中心,專注中醫(yī)外治療法,深耕兒童健康調(diào)理領(lǐng)域,已穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)七年,廣受家長(zhǎng)信賴。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠(chéng)邀有愛心、有責(zé)任感的您加入我們,共同守護(hù)孩子的健康成長(zhǎng)! …… 前臺(tái)接待(1名) * 薪資:月薪3000-5000元 + 提成 * 要求: * 形象親和,溝通能力佳 * 熟練使用常規(guī)辦公軟件 * 有客服或兒童相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和小紅抖音運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-10-03
陸堅(jiān)
廣西川榮人力行政經(jīng)理
2、新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng): 負(fù)責(zé)抖音、快手、小紅、微信、微博等新媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng),包括內(nèi)容發(fā)布、粉絲互動(dòng)、數(shù)據(jù)分析等。 …… 定期分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提升粉絲增長(zhǎng)和互動(dòng)率。 3、內(nèi)容策劃與推廣: 根據(jù)品牌調(diào)性和市場(chǎng)需求,策劃并執(zhí)行新媒體內(nèi)容推廣方案。 …… 4、數(shù)據(jù)分析與報(bào)告: 定期分析新媒體平臺(tái)的數(shù)據(jù)表現(xiàn),包括粉絲增長(zhǎng)、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率等, 根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,提出優(yōu)化建議,持續(xù)提升運(yùn)營(yíng)效果。
2025-10-02
杜女士
全平臺(tái)實(shí)操與精細(xì)化運(yùn)營(yíng)能力 ·?平臺(tái)規(guī)則精通:美團(tuán)/大眾點(diǎn)評(píng):投放策略。 ?抖音/抖音來(lái)客:精通短視頻+直播雙驅(qū)動(dòng)模式。熟悉本地推、DOU+的投放技巧,懂得如何打造熱門視頻和直播間。 ? …… 包括小紅(種草筆記)、微信視頻號(hào)(私域引流)等。 ·?后臺(tái)操作全能: ??·?能獨(dú)立完成各平臺(tái)后臺(tái)的上品、定價(jià)、庫(kù)存管理、券核銷、財(cái)務(wù)對(duì)賬全流程。 ?? …… ·?具備簡(jiǎn)單的平面設(shè)計(jì)能力 ·?具備極強(qiáng)的執(zhí)行力與抗壓能力:線上運(yùn)營(yíng)節(jié)奏快,需要不斷試錯(cuò)和調(diào)整

小紅書pr

5000-8000元
南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城 1人 投遞:1人 瀏覽:5
2025-10-02
農(nóng)俊
【崗位職責(zé)】 1、完成月度小紅種草帖目標(biāo),確保內(nèi)容符合要求及引流到院; 2、對(duì)接小紅達(dá)人,完成種草帖內(nèi)容及廣告費(fèi)用合理投放; 3、匯總種草帖的數(shù)據(jù),對(duì)內(nèi)容負(fù)責(zé),按日、周、月來(lái)跟進(jìn)目標(biāo); 4、 …… 小紅素人號(hào)節(jié)流。 …… 【任職要求】 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,新媒體運(yùn)營(yíng)專業(yè)優(yōu)先、小紅深度用戶優(yōu)先; 2、有至少半年小紅書號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 3、具備正確價(jià)值觀,具有較強(qiáng)溝通交流協(xié)調(diào)能力和高效執(zhí)行力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、堅(jiān)韌抗壓;
崗位職責(zé):公眾號(hào)運(yùn)營(yíng) 1.視頻內(nèi)容策劃.拍攝; 2.審核視頻稿件及視頻內(nèi)容; 3.視頻統(tǒng)籌,完成拍攝任務(wù); 4.對(duì)接后期團(tuán)隊(duì),制定后期剪輯腳本; 任職要求: 1.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);有在抖音 …… 、小紅平臺(tái)運(yùn)營(yíng)醫(yī)生白號(hào)經(jīng)驗(yàn)的,有完整的起號(hào)到賬號(hào)運(yùn)營(yíng)落地的經(jīng)驗(yàn) 2.較強(qiáng)的溝通及統(tǒng)籌把控力,抗壓力強(qiáng),熟悉大廠運(yùn)作規(guī)則; 3.有想法.網(wǎng)感好,喜歡關(guān)注新鮮事物。
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南寧新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
  • 4.7%
    2K
  • 18.5%
    3K
  • 31.5%
    4K
  • 19.2%
    5K
  • 13.5%
    6K-8K
  • 4.7%
    8K-1W
  • 2.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 初中
    0.1%
  • 高中
    0.4%
  • 大專
    1.1%
  • 本科
    0.4%
南寧新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,初中占0.1%,高中占0.4%,大專占1.1%,本科占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.2%
南寧新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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