
南寧行政招聘
桂聘提供2025年5月南寧行政最新招聘,青秀區(qū)94條西鄉(xiāng)塘區(qū)42條,平均工資約為3928元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多行政行政it行政招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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外派行政翻譯(英語,法語,葡語)
16000-20000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-05-24陳經(jīng)理招聘顧問崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)項目執(zhí)行中合同、技術(shù)文件、來往信函等相關(guān)筆譯工作;
2、負(fù)責(zé)項目執(zhí)行中與各相關(guān)方溝通的現(xiàn)場翻譯工作;
3、協(xié)助做好對外聯(lián)絡(luò)、公關(guān)活動,與公司外界有關(guān)部門和機構(gòu)保持良好的公共關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)屬地員工管理工作
5、完成領(lǐng)導(dǎo)完成的其他工作
崗位要求:45周歲內(nèi),身體健康,有相關(guān)翻譯工作經(jīng)驗,良好的外語交流能力,大專及以上學(xué)歷,英語,法語,葡語其中一項四級及以上者優(yōu)先。
面試方式:簡歷表選人,電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場面試)
合同周期:1年一簽
派往國家:中亞及非洲國家
簽證辦理周期:1.5個月左右
福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說明:
1.本崗位需服務(wù)費,出國費用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。 -
商務(wù)助理
6000-7000元2025-05-24趙杰崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司外事接送。
2.聽從公司安排,完成各項出車接送任務(wù)。
3.負(fù)責(zé)車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作。
4.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)整理出差包裹等。
5.負(fù)責(zé)協(xié)助上級安排的其他行政類工作,例如訂酒店、租車、訂飯店。
6.完成老板交代的其他事項,例如進(jìn)行信息記錄,上傳下達(dá),會議紀(jì)要等。
崗位要求:
1.性格開朗,善于溝通,有極強的服務(wù)意識;
2.持有C1駕照,自律性強,開車時不許玩手機,不許在車內(nèi)抽煙;
3.形象好氣質(zhì)佳者優(yōu)先,駕齡長的優(yōu)先,退伍軍人優(yōu)先。
4.保密意識強,虛心謹(jǐn)慎。
5.能接受長期外派出差,未來入職前兩年主要外派出差地點鄭州,其次為南寧,兩年后可申請回南寧工作。
5.年齡30歲以下,或無家庭顧慮者優(yōu)先。
大專薪資5000-6000
本科薪資6000-7000 -
總經(jīng)理
20000-30000元2025-05-24張黎明1.根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo),制定公司戰(zhàn)略,提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式,經(jīng)公司確定后組織實施。
2.主持公司的基本團隊建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理;
3.擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度;
4.審定公司具體規(guī)章、獎罰條例,審定公司工資獎金分配方案,審定經(jīng)濟責(zé)任掛鉤辦法并組織實施;
5.審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件;
6.召集、主持總經(jīng)理辦公會議,檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展,主持召開行政例會、專題會等會議,總結(jié)工作、聽取匯報;
7.主持公司的全面經(jīng)營管理工作,組織實施公司決議;
8.向公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計劃;
9.處理公司重大突發(fā)事件;
10. 推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。
教育背景:
◆企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
◆接受過領(lǐng)導(dǎo)能力開發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、戰(zhàn)略人力資源管理、經(jīng)濟法、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。
經(jīng) 驗:
◆10年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗,至少5年以上企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗。
技能技巧:
◆熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和運營流程;
◆在團隊管理方面有極強的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;
◆掌握先進(jìn)企業(yè)管理模式及精要,具有先進(jìn)的管理理念;
◆善于制定企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略及具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力;
◆熟悉企業(yè)全面運作,企業(yè)經(jīng)營管理、各部門工作流程;
◆具有敏銳的商業(yè)觸覺、優(yōu)異的工作業(yè)績;
◆良好的中英文寫作、口語、閱讀能力;
◆具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;
◆熟練使用辦公軟件。
態(tài) 度:
◆具有優(yōu)秀的
領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會活動能力;
◆善于協(xié)調(diào)、溝通,責(zé)任心、事業(yè)心強;
◆親和力、判斷能力、決策能力、計劃能力、談判能力強;
◆為人干練、踏實;
◆良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強的感召力和凝聚力。 -
運輸車隊主管
5000-10000元2025-05-24黃亞峰二、任職要求 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、5年以上工作經(jīng)歷,2年以上車隊/交通運輸/行政/企業(yè)管理相關(guān)行業(yè)團隊管理工作經(jīng)驗; 3、具有較強的溝通能力和責(zé)任感,熟練使用各類辦公軟件; 4、有較強的抗壓能力和管理能力 -
總經(jīng)理
20000-30000元2025-05-24黃彩秀九、簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件,保證公司經(jīng)營運作的合法性。 十、負(fù)責(zé)公司人力資源的開發(fā)、管理和提高。 十一、負(fù)責(zé)公司安全工作。 -
東葛路招資料收集合同編寫審核行政內(nèi)務(wù)統(tǒng)籌
3000-5000元2025-05-24張素蓮3、行政內(nèi)務(wù)統(tǒng)籌、規(guī)劃、登記、審核、處理 4、開銷登記。 任職要求: 同崗位經(jīng)驗的優(yōu)先。 …… 工作內(nèi)容:收集材料、儲存材料、審核合同、編寫合同、修改合同、資料對接、資料傳達(dá)、資料送審、催收款項、登記流水、參加會議、會議記錄、行政內(nèi)務(wù)規(guī)劃流程編寫、行政內(nèi)務(wù)流程實施落實和監(jiān)管、售后回訪。 -
幼兒園保健醫(yī)生
3000-4000元2025-05-24南寧市青秀區(qū)永凱大廈負(fù)責(zé)具體規(guī)范、實施幼兒園各項衛(wèi)生保健工作; 2、每日做好晨、午檢工作,入班級巡診; 3、負(fù)責(zé)幼兒園環(huán)境衛(wèi)生的檢查、督促、指導(dǎo),組織有關(guān)人員按時、按質(zhì)完成各項衛(wèi)生工作,保證幼兒園環(huán)境清潔衛(wèi)生; 4、協(xié)助行政部制定膳食計劃 -
出納兼行政助理
3000-4000元2025-05-24張素蓮崗位職責(zé): 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)日?,F(xiàn)金及銀行款項的收付工作,確保資金流動的準(zhǔn)確性和合法性; 2、負(fù)責(zé)發(fā)票的開具與保管,以及會計憑證的制作和審核; 3、協(xié)助完成稅務(wù)報表的申報和財務(wù)報表的準(zhǔn)備工作。 -
行政人事部經(jīng)理
5000-7000元2025-05-24陳主管崗位職責(zé): 1、協(xié)助直接上級做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)。 2、負(fù)責(zé)公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作,協(xié)助參與專用標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、討論、修改工作;對文件中的重要事項進(jìn)行跟蹤檢查和督導(dǎo),推進(jìn)公司的管理。 3、監(jiān)督執(zhí)行各種規(guī)章制度,處理員工獎懲事宜。 4、負(fù)責(zé)做好公司來賓的接待安排,組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動,開展年度總評比和表彰活動。 5、 負(fù)責(zé)公司辦公用品、檔案管理以及內(nèi)外部文件等的監(jiān)督管理工作。 6、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤等人事程序或規(guī)章制度。 7、負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制,協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力,滿足公司的... -
行政前臺
3000-6000元2025-05-24張地工作內(nèi)容: 1.新生接待,安排老師; 2.課程管理,上課登記; 3.做好學(xué)員家長溝通; 4.登記管理各項數(shù)據(jù); 5.做好琴房的調(diào)度; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。 -
客運司機
3000-5000元2025-05-24南寧市青秀區(qū)永凱大廈崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)分園校車接送、保養(yǎng)維護及部分行政事宜; 2、負(fù)責(zé)校車的定期檢查、保養(yǎng),確保車輛始終處于良好的運行狀態(tài); 3、負(fù)責(zé)分園園林日常管理及維護工作; 4、協(xié)助完成幼兒園白天安保管理工作 -
高級行政主管
5000-8000元2025-05-24韋女士協(xié)助上級進(jìn)行行政管理體系的建設(shè)和完善,參與制定相關(guān)制度和流程,推進(jìn)體系改革。 …… 任職能力要求 1.專業(yè)背景:行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷, 2.8年以上行政工作經(jīng)驗,5年以上團隊管理經(jīng)驗,必須有200人以上企業(yè)行政管理經(jīng)驗。 3. -
行政后勤主管
3000-5000元2025-05-24梁安裝負(fù)責(zé)公司制度的草擬,合同的編寫與審核,招聘及安排面試,薪酬的制定及管理,資料的收集歸檔,上級安排的其他工作,員工勞動合同,社保,桂建云的維護,有建筑公司工作經(jīng)驗優(yōu)先 -
出納(兼部分行政)
3000-4000元2025-05-24林先生工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)公司日常收支的管理和核對,包括現(xiàn)金收付、支票收支及銀行結(jié)算等; 2、負(fù)責(zé)收集和審核日常報銷憑證,保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、合規(guī)性和準(zhǔn)確性; 3、負(fù)責(zé)編制項目各類記賬憑證,往來賬核對工作,確保憑證的準(zhǔn)確性; 4、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的跟進(jìn)工作,確保及時、準(zhǔn)確應(yīng)收賬款明細(xì)及相關(guān)數(shù)據(jù); 6、負(fù)責(zé)對憑證的裝訂和歸檔工作,確保財務(wù)資料的完好; 7、負(fù)責(zé)前臺接待及公司部分行政工作; 8、上級交代的其他工作; 職位要求: 1、學(xué)歷:大?;蛞陨?,會計或財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè); 2、1-3年出納崗位經(jīng)驗 3、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、耐心、沉穩(wěn); 4、主動積極,良好的執(zhí)行力、溝通和協(xié)調(diào)... -
行政專員
3000-4000元2025-05-23黃方預(yù)算管理:協(xié)助編制和監(jiān)控行政預(yù)算,合理控制成本,提高資源利用效率。 任職要求:大專及以上學(xué)歷,年齡22-35歲,有無工作經(jīng)驗皆可,做事主動,服從管理,溝通能力強。歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入公司。
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南寧行政專員/助理招聘工資
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.5%
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中專0.2%
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大專2.1%
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本科0.2%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.5%,中專占0.2%,大專占2.1%,本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年0.9%
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3-5年0.1%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占0.9%,3-5年占0.1%。