1、精通色彩搭配，服裝的搭配，具有自己獨(dú)到的美學(xué)觀點(diǎn)和豐富的想象力、造型能力；
2、負(fù)責(zé)對(duì)藝人活動(dòng)、拍攝，電視節(jié)目、電影，雜志媒體等拍攝進(jìn)行服裝搭配；
3、熟悉各大國際時(shí)尚品牌，可獨(dú)立提供服裝搭配計(jì)劃，并能夠針對(duì)客戶的需求制作最佳搭配方案；
南寧需求分析招聘
桂聘提供2025年9月南寧需求分析最新招聘，青秀區(qū)193條西鄉(xiāng)塘區(qū)98條，平均工資約為6477元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多需求分析高級(jí)需求分析工程師軟件需求分析工程師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事經(jīng)理
4500-9000元
2025-09-10
鐘先森總監(jiān)1. 人事經(jīng)理是企業(yè)人力資源管理的核心人物，主要負(fù)責(zé)以下工作：
人力資源規(guī)劃
- 需求分析：根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)發(fā)展需求，評(píng)估現(xiàn)有人力資源狀況，預(yù)測未來的人員需求數(shù)量、類型及技能要求等。例如，企業(yè)計(jì)劃拓展新業(yè)務(wù)，人事經(jīng)理就要分析需要招聘哪些專業(yè)人才。
- 制定規(guī)劃：制定并執(zhí)行人力資源發(fā)展規(guī)劃，確保企業(yè)在不同發(fā)展階段都有合適的人才隊(duì)伍。
招聘與選拔
- 招聘渠道管理：拓展和維護(hù)多種招聘渠道，像網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)、高校合作、人才市場等，以滿足企業(yè)的用人需求。
- 組織招聘流程：從發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試到最終錄用，全程把控招聘質(zhì)量和效率。
培訓(xùn)與開發(fā)
- 培訓(xùn)需求評(píng)估：結(jié)合員工績效評(píng)估、企業(yè)發(fā)展需求等，確定員工的培訓(xùn)需求，如員工在新軟件使用上效率低，就需安排相關(guān)培訓(xùn)。
- 制定培訓(xùn)計(jì)劃：根據(jù)需求制定年度或長期培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、方式、時(shí)間和預(yù)算等。
績效管理
- 績效制度建立：構(gòu)建和完善企業(yè)的績效考核制度，明確考核標(biāo)準(zhǔn)、方法和流程。
- 績效評(píng)估與反饋：組織實(shí)施績效評(píng)估工作，及時(shí)與員工溝通反饋評(píng)估結(jié)果，幫助員工提升績效。
員工關(guān)系管理
- 勞動(dòng)合同管理：負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽、變更和解除等工作，確保企業(yè)用工合法合規(guī)。
- 處理勞動(dòng)糾紛：協(xié)調(diào)處理員工與企業(yè)之間的勞動(dòng)糾紛，維護(hù)良好的員工關(guān)系。 -
室內(nèi)辦公專員+提成
8000-9000元
2025-09-10
公司運(yùn)營模式優(yōu)勢:
1、無需外出 ，無需自己找客戶，公司提供精準(zhǔn)客戶資源，氛圍好，公司近地鐵口交通便利。
2、提成點(diǎn)數(shù)高，最高提成總業(yè)績的40%，公司加上新人，人均收入月均2萬。
薪資待遇:
無責(zé)底薪4000+高額提成(15%-40%)+高額獎(jiǎng)金
(3k-3w)+日常激勵(lì)紅包+五險(xiǎn)+不定時(shí)下午茶
工作內(nèi)容:
1.受理客戶主動(dòng)通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)主動(dòng)申請。(不用打騷擾電話)
2.了解和分析客戶情況，制定方案。(不用求著客戶)
3.進(jìn)行客戶的邀約、談判、簽約，跟進(jìn)后期手續(xù)的辦理。(不用看客戶臉色)
4.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中及貸后服務(wù)，促進(jìn)二次成交。(不用大海撈針)
5.針對(duì)意向客戶，進(jìn)行電話追蹤，了解客戶基本情況，并了解客戶業(yè)務(wù)的需求
職位福利：績效獎(jiǎng)金、定期團(tuán)建、全勤獎(jiǎng)、帶團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)、鼓勵(lì)內(nèi)部創(chuàng)新、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金
只招隨時(shí)到崗的，不能隨時(shí)到崗勿擾?。ú荒茈S時(shí)到崗可以先收藏過后還招再投遞簡歷，如果亂投遞這邊是會(huì)淘汰的）
喜歡面試爽約的勿擾！勿擾！
不招暑假工還有短期工 -
峰程7080急招php后臺(tái)開發(fā)工程師php開發(fā)主管
6000-7000元
2025-09-10
姚璇薪資待遇：6000~7000 招聘人數(shù)/性別：2名 性別：不限 年齡：27~30歲 (應(yīng)聘者請認(rèn)真看清楚招聘要求，達(dá)不到招聘要求勿投簡歷) 任職資格 1、4年以上PHP后臺(tái)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)?！ ?、熟練掌握PHP，熟悉面向?qū)ο蟮能浖O(shè)計(jì)方法; 熟悉MVC三層架構(gòu)的開發(fā)，有一定的需求分析，系統(tǒng)設(shè)計(jì)和架構(gòu)能力?！ ?、熟練使用Thinkphp、Yii等主流框架，熟悉PHP+MySQL數(shù)據(jù)庫。 4、熟練使用HTML、XML、Javascript、AJAX以及CSS等語言?！ ?、網(wǎng)站建設(shè)、APP開發(fā)、系統(tǒng)開發(fā)、有微信小程序/有公眾號(hào)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)等任意一項(xiàng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先?！ ∪温毬氊?zé) 1、具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)。 2、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能獨(dú)立思考和解決問題?！ ?、良好的團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力?！ ?、具有較強(qiáng)抗壓能力及心理承受能力?！ ?、積極配合上司領(lǐng)導(dǎo)安排工作任務(wù)與指標(biāo)，監(jiān)督有效調(diào)配成員在制定工作計(jì)劃內(nèi)完成技術(shù)考核指標(biāo)，具有管理能力與部門協(xié)調(diào)能力?！ ?、具有較強(qiáng)心理承受能力與抗壓能力，具有較強(qiáng)的責(zé)任心?！ 」ぷ鞯攸c(diǎn)：南寧五象總部基地公司總部，貴港市桂平市西山鎮(zhèn)迎賓大道圣世陽光天地樓1-09整棟 (可任選在總部或分公司上班) 上班時(shí)間：上午9：00~12：00 下午14：00~18：30 做五休二 特殊情況會(huì)以調(diào)班制 公司福利 五險(xiǎn)一金，年底雙薪，員工旅游，節(jié)日福利，項(xiàng)目提成，包住 面試地址及時(shí)間 面試時(shí)間：公司周末有人值班 上午：9：00~12：00 下午：14：00~18：30 面試電話：***** 李小姐 HR手機(jī)： ***** 李小姐 面試地址：廣西南寧市良慶區(qū)凱旋路9號(hào)海爾青啤東盟聯(lián)合廣場2號(hào)樓1413室?！ 〗煌üぞ摺 〉罔F交通：3號(hào)線-總部基地站/4號(hào)線體育中心西站(據(jù)官方公布，3號(hào)線廣西規(guī)劃館下車距離公司一公里左右。 -
2025-09-10
姚璇2、能夠主動(dòng)完成設(shè)計(jì)工作，具備分析產(chǎn)品需求和功能邏輯的能力，有良好的用戶體驗(yàn)感知?！ ?、熟悉掌握PS、AI、Axure、AE和墨刀等常用的設(shè)計(jì)軟件，有一定的視覺設(shè)計(jì)能力?！ ?…… 2、參與產(chǎn)品前期需求分析、流程設(shè)計(jì)和交互設(shè)計(jì)等工作。 3、主導(dǎo)產(chǎn)品UI設(shè)計(jì)規(guī)范的建立,確保設(shè)計(jì)內(nèi)容的有效輸出?！ ?、分享設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)、推動(dòng)和提高團(tuán)隊(duì)的設(shè)計(jì)能力?！ ?
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培訓(xùn)經(jīng)理
5000-6000元
2025-09-10
林女士代理記賬、稅務(wù)籌劃、工商注冊、資質(zhì)代辦、案件代理、法律顧問 崗位職責(zé)： 1.搭建公司培訓(xùn)體系，建立內(nèi)外部培訓(xùn)資源庫和培訓(xùn)課程體系，能獨(dú)立組織銷售部門的專業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)； 2.評(píng)估公司各部門的培訓(xùn)需求 …… ，編制公司年度培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施； 3.組織公司內(nèi)的員工崗位培訓(xùn)、各類知識(shí)班、研討班、講座等活動(dòng)； 4.建立培訓(xùn)檔案，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，培訓(xùn)項(xiàng)目跟進(jìn)，培訓(xùn)效果評(píng)估，撰寫培訓(xùn)工作報(bào)告，報(bào)上級(jí)審核； 任職要求 …… ： 1.從事過財(cái)稅行業(yè)市場管理類2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2.具備獨(dú)立組織活動(dòng)及分析匯報(bào)的能力； 3.年齡：26-35歲 待遇： 1.綜合薪資5-10K，詳細(xì)***； 2.帶薪年假、產(chǎn)假、婚假、 -
解決方案經(jīng)理
6000-12000元
2025-09-10
南寧市興寧區(qū)長堽路157號(hào)穎都大酒店2樓崗位職責(zé)： 1、需求分析與方案設(shè)計(jì)： · 深入一線，與公安、應(yīng)急等客戶進(jìn)行技術(shù)交流，精準(zhǔn)挖掘和引導(dǎo)客戶需求。 -
市場營銷類實(shí)習(xí)生
6000-8000元
2025-09-10
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)線上搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶； 2、與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績； 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力； 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通 …… 5、邀約客戶，面談客戶 我們在尋找這樣的你： 1、具有較好的市場洞察能力及分析能力； 2、具備良好的執(zhí)行能力以及良好的人際溝通技巧； 3、具備良好的抗壓性，勇于挑戰(zhàn)高薪；能吃苦耐勞、有良好的紀(jì)律性 -
運(yùn)營總監(jiān)
10000-16000元
2025-09-10
包括門店店長等關(guān)鍵崗位，通過有效的培訓(xùn)和激勵(lì)機(jī)制，提升團(tuán)隊(duì)整體執(zhí)行力和凝聚力； 4、精通成本控制，確保原料采購、人力成本、租金等各項(xiàng)開支控制在合理范圍內(nèi)，提高整體盈利水平； 5、關(guān)注顧客反饋，通過數(shù)據(jù)分析 …… 、顧客調(diào)研等方式，了解顧客需求，不斷優(yōu)化服務(wù)流程和菜品質(zhì)量，提升顧客滿意度和忠誠度； 6、完成集團(tuán)安排的相關(guān)工作事宜。 -
軟件測試工程師+雙休+五險(xiǎn)+包吃
6000-8000元
2025-09-10
韋女士、覃女士崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所屬業(yè)務(wù)的需求測試。 2、與所屬業(yè)務(wù)的相關(guān)人溝通，有效配合其他人工作。 3、參與并協(xié)助完成公司業(yè)務(wù)的需求分析、測試計(jì)劃編寫、測試報(bào)告編寫等各類技術(shù)任務(wù)。 -
6k-8k+軟件測試工程師+雙休五險(xiǎn)包餐
6000-8000元
2025-09-10
韋女士、覃女士崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所屬業(yè)務(wù)的需求測試。 2、與所屬業(yè)務(wù)的相關(guān)人溝通，有效配合其他人工作。 3、參與并協(xié)助完成公司業(yè)務(wù)的需求分析、測試計(jì)劃編寫、測試報(bào)告編寫等各類技術(shù)任務(wù)。 -
8-10k+前端工程師（雙休+五險(xiǎn)包餐)
8000-10000元
2025-09-10
韋女士、覃女士薪資待遇：8000元-10000元/月（面試后底薪） 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所屬業(yè)務(wù)的功能設(shè)計(jì)、技術(shù)實(shí)現(xiàn)和維護(hù)； 2、與所屬業(yè)務(wù)的相關(guān)人溝通，有效配合其他人工作； 3、參與并協(xié)助完成公司業(yè)務(wù)的需求分析設(shè)計(jì) -
采購專員（里建）
4000-6000元
2025-09-10
陽崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司采購制度，制定及執(zhí)行采購計(jì)劃， 包括但不限于需求分析、供應(yīng)商尋找及評(píng)估，商務(wù)談判，采購執(zhí)行，到貨跟蹤，售后對(duì)接及付款跟進(jìn)等，確保采購成本效益最大化； 2、在領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下協(xié)助完成證照資質(zhì)批文辦理 -
產(chǎn)品運(yùn)營
6000-8000元
2025-09-10
黃女士3、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：定期監(jiān)控推廣數(shù)據(jù)（如曝光量、點(diǎn)擊量、下載量、注冊量、留存率等），運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具（如微信小程序后臺(tái)、百度統(tǒng)計(jì)、友盟等）挖掘數(shù)據(jù)背后的用戶行為邏輯，及時(shí)調(diào)整推廣策略和運(yùn)營方案，不斷優(yōu)化投入產(chǎn)出比 …… 4、數(shù)據(jù)分析：具備良好的數(shù)據(jù)分析思維，能熟練使用至少一種數(shù)據(jù)分析工具，通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題、分析問題并提出解決方案，驅(qū)動(dòng)推廣策略優(yōu)化。 …… 6、行業(yè)認(rèn)知：對(duì) [公司所處行業(yè)，如生活服務(wù)、電商、知識(shí)付費(fèi)等] 有一定的認(rèn)知和熱情，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和用戶需求變化，能快速捕捉市場機(jī)會(huì)。 -
軟件產(chǎn)品經(jīng)理
5000-10000元
2025-09-10
潘炫安崗位職責(zé)： 1）負(fù)責(zé)政企產(chǎn)品的規(guī)劃、設(shè)計(jì)和落地； 2）進(jìn)行市場調(diào)研和競品分析，挖掘政企客戶需求，制定產(chǎn)品 roadmap； 撰寫產(chǎn)品需求文檔 (PRD)，并與設(shè)計(jì)、研發(fā)團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保產(chǎn)品高質(zhì)量交付 …… ； 3）跟蹤產(chǎn)品上線后的數(shù)據(jù)表現(xiàn)，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，并根據(jù)用戶反饋和市場需求持續(xù)迭代優(yōu)化產(chǎn)品； 4）與銷售、市場、運(yùn)營等部門緊密合作，制定產(chǎn)品推廣策略，推動(dòng)產(chǎn)品商業(yè)化落地； 5）關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，跟蹤政策變化 …… 任職要求： 1）本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2）3年以上政企產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，有成功案例者優(yōu)先； 3）熟悉政企市場，了解政府、企業(yè)等機(jī)構(gòu)的信息化建設(shè)需求； 4）具備優(yōu)秀的產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力 …… ，能夠熟練使用 Axure、Sketch 等產(chǎn)品設(shè)計(jì)工具； 5）具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品決策； 6）具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與各方 stakeholders 高效合作 -
銷售專員
4000-6000元
2025-09-10
潘炫安崗位職責(zé)： 1）定期回訪客戶，維持良好客情，建立企業(yè)品牌形象； 2）分析客戶需求，組織技術(shù)人員解決客戶困難，提高客戶對(duì)公司信任； 3）負(fù)責(zé)政企客戶軟件定制、信息系統(tǒng)集成、弱電工程、運(yùn)維服務(wù)等項(xiàng)目的市場開發(fā)
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧需求分析招聘最新投遞
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韋先生投遞了 廣西阿泰信息科技有限公司 的 軟件測試工程師+雙休+五險(xiǎn)+包吃 職位2025-09-10 -
孔先生投遞了 廣西阿泰信息科技有限公司 的 軟件測試工程師+雙休+五險(xiǎn)+包吃 職位2025-09-10 -
黃先生投遞了 廣西阿泰信息科技有限公司 的 軟件測試工程師+雙休+五險(xiǎn)+包吃 職位2025-09-10 -
梁先生投遞了 廣西南寧青媞文化傳媒有限公司 的 人事經(jīng)理 職位2025-09-04 -
石先生投遞了 廣西南寧青媞文化傳媒有限公司 的 人事經(jīng)理 職位2025-08-07 -
覃小姐投遞了 廣西南寧青媞文化傳媒有限公司 的 人事經(jīng)理 職位2025-08-07
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南寧需求分析工程師招聘工資
￥
6477
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：4K，最多人拿：6K-8K
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3.9%2K
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14.1%3K
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18.4%4K
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15%5K
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18.4%6K-8K
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11.2%8K-1W
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17.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧需求分析工程師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧需求分析工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
相關(guān)企業(yè)
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許可項(xiàng)目：互聯(lián)網(wǎng)直播服務(wù)（不含新聞信息服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)表演、網(wǎng)絡(luò)視聽節(jié)目）；互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)頂級(jí)域名運(yùn)行管理；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；電子認(rèn)證服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：互聯(lián)網(wǎng)安全服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù)；軟件開發(fā)；游藝及娛樂用品銷售；動(dòng)漫游戲開發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；工程和技術(shù)研究和試驗(yàn)發(fā)展；工業(yè)工程設(shè)計(jì)服務(wù)；專業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù)；工業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù)；動(dòng)漫游戲開發(fā)；軟件開發(fā)；數(shù)字文化創(chuàng)意軟件開發(fā)；工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù)；國內(nèi)貿(mào)易代理；個(gè)人互聯(lián)網(wǎng)直播服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)設(shè)備銷售；5G通信技術(shù)服務(wù)；計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售；電子產(chǎn)品銷售；軟件銷售；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；數(shù)據(jù)處理和存儲(chǔ)支持服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；辦公設(shè)備銷售；人工智能應(yīng)用軟件開發(fā)；信息安全設(shè)備銷售；互聯(lián)網(wǎng)設(shè)備銷售；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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光電科技的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)；建筑工程、綠化工程、機(jī)電工程、防水工程、市政工程、網(wǎng)絡(luò)工程、照明工程（以上項(xiàng)目取得資質(zhì)后方可開展經(jīng)營）；廣告的圖文設(shè)計(jì)制作、噴繪、寫真、安裝；半導(dǎo)體燈具、機(jī)電設(shè)備（除九座以下乘用車）、通信設(shè)備、通訊設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)備、照明設(shè)備、工業(yè)自動(dòng)化設(shè)備的銷售；照明工程、照明器材及配件，廣告燈箱及配件，五金交電，金屬材料，光電設(shè)備、電子產(chǎn)品（除國家?？禺a(chǎn)品）、計(jì)算機(jī)、軟件及輔助設(shè)備、電子元器件、電腦及配件、辦公設(shè)備及耗材、儀器儀表、安防產(chǎn)品、家用電器、橡塑制品、五金交電、汽摩配件、日用百貨的批發(fā)、零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
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建筑裝修裝飾工程、園林景觀工程、防水防腐保溫工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、市政公用工程、水電安裝（以上項(xiàng)目取得資質(zhì)證后方可開展經(jīng)營），建筑裝飾技術(shù)咨詢，設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；銷售：建筑裝飾材料（除危險(xiǎn)化學(xué)品）、五金交電、家用電器、空調(diào)設(shè)備。
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批發(fā)兼零售:圖書、報(bào)紙、期刊、電子出版物(以上項(xiàng)目憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn))、電腦學(xué)習(xí)機(jī)、智力玩具、文具、日用百貨;教育信息咨詢服務(wù);設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告。
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一般項(xiàng)目：企業(yè)總部管理；礦山機(jī)械制造；電子專用設(shè)備制造；電子產(chǎn)品銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：代理記賬（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；工商登記代理代辦；商標(biāo)代理；知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：新材料技術(shù)研發(fā)；電子專用材料研發(fā)；電子元器件制造；電子元器件批發(fā)；電子元器件零售；電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備制造；電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；電子專用設(shè)備制造；密封件制造；移動(dòng)通信設(shè)備制造；有色金屬合金制造；通信設(shè)備制造；通用零部件制造；通用設(shè)備制造（不含特種設(shè)備制造）；微特電機(jī)及組件制造；電子專用材料制造；電子專用材料銷售；技術(shù)進(jìn)出口；貨物進(jìn)出口；模具制造；模具銷售；機(jī)械設(shè)備租賃；金屬表面處理及熱處理加工；金屬結(jié)構(gòu)銷售；塑料制品制造；鍛件及粉末冶金制品制造；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目：道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
教育輔助服務(wù)；教育信息咨詢、留學(xué)信息咨詢；教學(xué)軟件的開發(fā)；對(duì)教育項(xiàng)目的投資；文化藝術(shù)交流活動(dòng)策劃；銷售：文化用品、電教設(shè)備。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
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工程機(jī)械設(shè)備、礦山機(jī)械設(shè)備、履帶移動(dòng)式破碎設(shè)備、履帶移動(dòng)式篩分設(shè)備及零部(配)件的技術(shù)研發(fā)、制造、銷售、租賃及其維修維護(hù)服務(wù);五金交電、機(jī)電設(shè)備及電子產(chǎn)品的批發(fā)、零售;貨物或技術(shù)進(jìn)出口(國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進(jìn)出口除外)。
