
南寧專員招聘
桂聘提供2025年9月南寧專員最新招聘,青秀區(qū)289條西鄉(xiāng)塘區(qū)173條,平均工資約為5591元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多專員專員保險(xiǎn)專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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產(chǎn)品推廣專員
9000-14000元2025-08-30人力資源部 陳【Base地】南寧
【崗位描述】崗位所轄產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)明顯,市場(chǎng)基礎(chǔ)好,團(tuán)隊(duì)氛圍好,獎(jiǎng)金政策好。
1、呼吸/耳鼻喉線:以呼吸科、耳鼻喉科、兒科、急診科產(chǎn)品學(xué)術(shù)推廣為主
2、肝病線:以感染科、消化科醫(yī)保產(chǎn)品學(xué)術(shù)推廣為主
3、泌尿線:以泌尿外科、腎內(nèi)科、碎石中心產(chǎn)品學(xué)術(shù)推廣為主
4、全科線:以全科線產(chǎn)品學(xué)術(shù)推廣為主
【崗位要求】
??萍耙陨蠈W(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),1-2年以上醫(yī)院產(chǎn)品推廣經(jīng)歷。
【薪資待遇】:基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+社保+公司其他福利及獎(jiǎng)勵(lì)
【負(fù)責(zé)區(qū)域】南寧、(柳州河池來(lái)賓)、(北海欽州防城)、(玉林貴港梧州) -
汽車?yán)m(xù)保專員
3000-7000元2025-08-30人力資源部崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)新車交車、售后客戶的滿意度調(diào)研回訪并完成系統(tǒng)維護(hù);
2.對(duì)回訪挖掘出的抱怨進(jìn)行跟進(jìn)流轉(zhuǎn),督促業(yè)務(wù)部門責(zé)任人按時(shí)反饋,進(jìn)行二次閉環(huán)回訪;
3.對(duì)新車客戶進(jìn)行 100%面訪,舉辦交車儀式,留存紙質(zhì)面訪單及交車合影照片備檔;
4.負(fù)責(zé)客戶關(guān)懷短信發(fā)送、車主講堂客戶邀約、客戶關(guān)懷活動(dòng)執(zhí)行等日??蛻絷P(guān)愛(ài)工作。
5.日??蛻敉对V/抱怨跟蹤處理和閉環(huán)管理;
6.客戶關(guān)懷禮品的申請(qǐng)和管理;
7.負(fù)責(zé)客戶保險(xiǎn)相關(guān)的投保,續(xù)保工作。
8.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.有1年以上客戶關(guān)愛(ài)管理工作或續(xù)保經(jīng)驗(yàn),精通客戶關(guān)愛(ài)服務(wù)體系的管理流程;
3.有較強(qiáng)責(zé)任心和客戶關(guān)愛(ài)服務(wù)意識(shí),良好的溝通協(xié)作能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
4.有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力和人際交往、應(yīng)變能力。
5、有汽車行業(yè)客服或續(xù)保同等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
資源開(kāi)發(fā)專員
4000-5000元2025-08-30人事部招聘崗位:資源開(kāi)發(fā)
崗位職責(zé):
1.小紅書、抖音、B站、微博、視頻號(hào)、快手、還有個(gè)電商平臺(tái)全鏈路的跑通
2.負(fù)責(zé)官號(hào)的運(yùn)營(yíng)
3.各主流平臺(tái)的投流方式和渠道
4.開(kāi)發(fā)各平臺(tái)的獲客方式
5.主流平臺(tái)的熱點(diǎn)玩法規(guī)則定期更新到位
6.對(duì)于各種節(jié)點(diǎn)要提前給到排期表和相關(guān)的玩法動(dòng)向
7.主流平臺(tái)每天的咨詢更新(真實(shí)有用的十條)
8.定期提供商務(wù)談單的案例和方式
9.定期提供培訓(xùn)的大方和內(nèi)容方向 完成培訓(xùn)-上崗的閉環(huán)
10.定期開(kāi)分享會(huì) 給到市場(chǎng)部最新的方法和資訊
11.協(xié)調(diào)資源開(kāi)發(fā)組的日常事宜和匯報(bào)工作
技能要求:會(huì)一些各大APP的數(shù)據(jù)分析
待遇
1.上班:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,午休1.5小時(shí)。
2.休息:雙休,法定節(jié)假日休。
3.試用期3個(gè)月(能力達(dá)到可提前轉(zhuǎn)正)
4.公司配備茶水間,周一至周五免費(fèi)包晚餐,不定期團(tuán)建、運(yùn)動(dòng)、下午茶、節(jié)日禮品等。
5.薪資:
6.試崗三天
7薪資:4K——8K, 具體 ***
公司地址:南寧市 江南區(qū) 研祥智谷科技大廈F11棟21樓2107
七.通勤: 4號(hào)線通源路 共享電車5分鐘 -
高薪銷售專員
5000-10000元2025-08-30王小姐負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣,維護(hù)老客戶,開(kāi)拓新客戶,有銀行渠道銷售或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先, -
輕松活躍人事專員(朝九晚五)
3000-5000元2025-08-30潘小姐迪亞斯物流是餓了么的合作商公司:該崗位主要工作就是招聘送餐員騎手。 崗位職責(zé):選擇并且維護(hù)招聘渠道,發(fā)布招聘廣告。 2:線上邀約求職者到自己站點(diǎn)面試入職(無(wú)需自己面試) 3.為本公司旗下站點(diǎn)招聘餓了么騎手 4..領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情 任職資格: 1.大專以上學(xué)歷 2.需要有3-4月招聘經(jīng)驗(yàn)的,無(wú)招聘經(jīng)驗(yàn)勿擾 3.熟悉使用辦公軟件,具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力 4.工作時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 5.年齡要求:19- 25歲(優(yōu)秀者可放寬) 6.月休4天(法定節(jié)假日正常放假) (目前該崗位在招3人 有興趣者帶上一份個(gè)人簡(jiǎn)歷到公司... -
商務(wù)專員
4000-5000元2025-08-30石小姐本崗位是服務(wù)于公司各部門,主要是以投標(biāo)和報(bào)價(jià)為主,其他行政工作為輔。工作事項(xiàng)有很多是臨時(shí)性的,能接受者再投簡(jiǎn)歷,此崗位周末雙休,法定假日休,購(gòu)買五險(xiǎn)+包中餐。 一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制、整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作,并按規(guī)定如期完成標(biāo)書制作,熟練操作辦公軟件,ps等; 2、招投標(biāo)信息的收集,投標(biāo)文件的制作及標(biāo)書中涉及到的相應(yīng)工作; 3、及時(shí)跟進(jìn)投標(biāo)項(xiàng)目進(jìn)度,確定中標(biāo)信息與項(xiàng)目文件的管理歸檔和統(tǒng)計(jì)分析; 4、負(fù)責(zé)審核公司各項(xiàng)投標(biāo)項(xiàng)目,并給出相應(yīng)意見(jiàn); 5、負(fù)責(zé)標(biāo)書的相關(guān)信息查找、各個(gè)招標(biāo)網(wǎng)站的注冊(cè)及提供相關(guān)申請(qǐng)入圍資料,信息的更新及跟蹤; 6、根據(jù)招標(biāo)文... -
物業(yè)管理專員
4000-5000元2025-08-30王中琦一、崗位職責(zé): 1、日常物業(yè)費(fèi)的催收、日常樓棟巡檢管理。 2、負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)運(yùn)作中不合格的服務(wù)項(xiàng)目,進(jìn)行跟蹤、驗(yàn)證,處理業(yè)戶投訴。 3、負(fù)責(zé)公司業(yè)戶接待工作,做到儀表端莊、態(tài)度和藹、熱情大方、反應(yīng)敏捷、處事穩(wěn)健。 4、負(fù)責(zé)為業(yè)戶辦理入伙、入住、裝修手續(xù)。 5、按接待來(lái)訪規(guī)定,做好來(lái)訪登記。 6、負(fù)責(zé)接待及處理業(yè)戶咨詢、投訴工作,并定期進(jìn)行回訪。 二、任職資格: 1、38周歲以下,本科以上學(xué)歷,形象良好,具備良好的服務(wù)意識(shí); 2、有物業(yè)管理、樓棟管理經(jīng)驗(yàn); 3、需具備住宅物業(yè)客服管理經(jīng)驗(yàn)。 福利待遇:五險(xiǎn)、月休六天、節(jié)假日福利、年度體檢 -
標(biāo)書制作專員
4000-8000元2025-08-30趙富建1.負(fù)責(zé)物資類招標(biāo)文件(招標(biāo)公告、技術(shù)規(guī)范、商務(wù)條款等)的深度解讀,精準(zhǔn)提煉招標(biāo)方需求,確保標(biāo)書響應(yīng)完整性與針對(duì)性; 2.編制全套標(biāo)書,統(tǒng)籌技術(shù)標(biāo)(物資參數(shù)、質(zhì)量證明、檢測(cè)報(bào)告等)、商務(wù)標(biāo)(報(bào)價(jià)單、供貨周期、服務(wù)承諾等)及資質(zhì)文件(供應(yīng)商授權(quán)、業(yè)績(jī)證明、行業(yè)認(rèn)證等)的整合與校對(duì); 3.針對(duì)物資品類特點(diǎn),協(xié)同技術(shù)部門編制技術(shù)方案,確保參數(shù)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及招標(biāo)方技術(shù)要求; 4.建立標(biāo)書模板庫(kù),根據(jù)不同物資招標(biāo)類型(公開(kāi)招標(biāo)、競(jìng)爭(zhēng)性談判、框架協(xié)議等)優(yōu)化標(biāo)書結(jié)構(gòu),提升編制效率。 5.制定投標(biāo)節(jié)點(diǎn)計(jì)劃,把控標(biāo)書制作、封裝、遞交等環(huán)節(jié)時(shí)效性,規(guī)避因延誤導(dǎo)致的廢標(biāo)風(fēng)險(xiǎn); 6.嚴(yán)格核查標(biāo)書內(nèi)容,確保... -
國(guó)際站運(yùn)營(yíng)專員
3000-5000元2025-08-30齊可鳳有特色,細(xì)心,負(fù)責(zé)!適合加班 -
高薪市場(chǎng)專員
4000-9000元2025-08-30覃女士人事主管市場(chǎng)專員:10人 工作內(nèi)容: 1、外聯(lián)工作對(duì)接; 2、院內(nèi)帶新培訓(xùn); 3、市場(chǎng)渠道拓展; 4、駐點(diǎn)咨詢解答。 5、維護(hù)新老客情。 任職資格:25-38歲,身高160CM及以上,形象好,為人聰慧大方,有活力,服從管理,能接受每天外出,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可。條件優(yōu)異可放寬年齡。會(huì)開(kāi)車最好。 -
無(wú)責(zé)底薪4000包吃+高提成銷售專員
4000-9000元2025-08-30蘭女士人事招聘簡(jiǎn)章: 巨邦建材成立于1999年,深耕行業(yè)25年,從一家小店面發(fā)展成南寧的頭部家居建材輔材供應(yīng)鏈龍頭,是建材行業(yè)的老大哥。多年來(lái)隨著業(yè)務(wù)的拓展,已經(jīng)打造出全品類建材一站式采購(gòu)模式。如今從源頭的供應(yīng)鏈到電商平臺(tái)的融合,服務(wù)超過(guò)100萬(wàn)個(gè)家庭,并擁有超過(guò)300多個(gè)工長(zhǎng)的渠道資源。得益于公司對(duì)人才的重視,用行業(yè)最好的待遇與人才一起合作。 【崗位職責(zé)】 1.接待公司的新老客戶資源,進(jìn)行維護(hù)和跟進(jìn),在門店邀約客戶進(jìn)店并成交(巨邦擁有超 5000㎡的建材超市和超 10000㎡的建材倉(cāng)儲(chǔ)中心,相當(dāng)于3個(gè)足球場(chǎng),提供產(chǎn)品由于可以滿足客戶中高低不同層次的需求,成交率達(dá)到30%-40%)。 2.參加公... -
新媒體專員
4000-5000元2025-08-30盧女士崗位職責(zé): 1、配合集團(tuán)、公司營(yíng)銷活動(dòng),完成主題賣點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)提煉等軟文撰寫,照片/視頻拍攝與剪輯,進(jìn)行對(duì)內(nèi)外宣傳。 2、和平面設(shè)計(jì)協(xié)作,完成各類手冊(cè)、內(nèi)刊、單頁(yè)、展板等的文字策劃、編輯工作。 3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 【員工福利】公司擁有十三項(xiàng)員工關(guān)懷,如體檢、超長(zhǎng)春節(jié)假、端午中秋福利、免費(fèi)工服、入職周年禮物、父母孝順基金、4.25大型團(tuán)建活動(dòng)、每月6項(xiàng)現(xiàn)金激勵(lì)、自裝房?jī)?yōu)惠等...真正做到人性化管理。員工普遍是90后、00后,活潑、歡快、簡(jiǎn)單的工作氛圍,大家一起快樂(lè)工作、快樂(lè)賺錢!喜歡,你就來(lái)~~ 【晉升渠道】 1、管理通道:基層員工→部門經(jīng)理→副總→直營(yíng)公司總經(jīng)理 2、技術(shù)通... -
電商運(yùn)營(yíng)專員
4000-6000元2025-08-30王敏1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品電商平臺(tái)的銷售活動(dòng) 2.熟練使用社交軟件進(jìn)行交流 3.能夠耐心解答客戶的疑問(wèn),提供良好的售前售中售后服務(wù) 4.行政坐班辦公 5.思維敏捷,邏輯清晰,有良好的表達(dá)能力 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作 工作時(shí)間周一至周五早上8:30至17:30,中間休息一個(gè)半小時(shí),周六8:30至12:00有五險(xiǎn)。 -
新媒體營(yíng)銷專員
4000-5000元2025-08-30黃老師● 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)自媒體公眾號(hào)運(yùn)營(yíng),撰寫優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的文案內(nèi)容; 2、負(fù)責(zé)增加公眾號(hào)粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時(shí)與粉絲互動(dòng); 3、負(fù)責(zé)公司工作微信號(hào)及微信群的學(xué)習(xí)交流及活躍度管理; 4、負(fù)責(zé)工作微信號(hào)及社群用戶提出的部分問(wèn)題; 5、負(fù)責(zé)開(kāi)展全面宣傳推廣內(nèi)容工作,維護(hù)提升公司品牌形象。 ● 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)、廣告設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè); 2、熟悉微信公眾號(hào)運(yùn)營(yíng),能夠獨(dú)立編輯文章,策劃微信推廣方案; 3、溝通能力、表達(dá)能力強(qiáng),能夠獨(dú)立管理微信群,提高微信群活躍度; 4、協(xié)助各個(gè)部門之間的工作配合。 -
新媒體運(yùn)營(yíng)專員
4000-5000元2025-08-30磨女士【崗位職責(zé)】 【小程序】 1、日常運(yùn)營(yíng)維護(hù),頁(yè)面維護(hù),活動(dòng)配置,商品上下架 2、門店執(zhí)行及活動(dòng)跟進(jìn),解決日常門店關(guān)于線上問(wèn)題 3、數(shù)據(jù)跟進(jìn)及數(shù)據(jù)分析,能根據(jù)數(shù)據(jù)變化采取針對(duì)性運(yùn)營(yíng)措施 4、客服日常接待 【抖音本地生活/抖音小時(shí)達(dá)】 1、門店信息維護(hù)及新增門店入駐 2、日常運(yùn)營(yíng)維護(hù),頁(yè)面維護(hù),活動(dòng)配置,商品上下架 3、門店執(zhí)行及活動(dòng)跟進(jìn),解決日常門店關(guān)于線上問(wèn)題 4、數(shù)據(jù)跟進(jìn)及數(shù)據(jù)分析,能根據(jù)數(shù)據(jù)變化采取針對(duì)性運(yùn)營(yíng)措施 5、積極主動(dòng)完成上級(jí)交辦的其他工作 【任職要求】 1、具備私域小程序、抖音本地生活/小時(shí)達(dá)、外賣平臺(tái)等操作經(jīng)驗(yàn); 2、大專以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)...
南寧相關(guān)熱門崗位
專員保險(xiǎn)專員打單專員移動(dòng)專員it專員安全專員安全保險(xiǎn)專員保險(xiǎn)銷售專員銷售專員全職銷售專員銷售顧問(wèn)銷售專員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問(wèn)/銷售專員保險(xiǎn)售后專員售后專員保險(xiǎn)客服專員移動(dòng)客服專員it客服專員客服專員/客服助理客服售后專員運(yùn)營(yíng)專員銷售專員廣告客戶專員項(xiàng)目申報(bào)專員行政專員電話邀約專員邀約專員電銷邀約專員電話銷售邀約專員客服專員網(wǎng)絡(luò)客服網(wǎng)絡(luò)客服/客服專員行政專員/助理招聘專員配送專員/人事專員人資專員社保專員人事社保專員薪資經(jīng)理主管績(jī)效薪酬績(jī)效管理薪酬管理薪資主管薪資經(jīng)理薪酬績(jī)效績(jī)效經(jīng)理薪酬經(jīng)理薪酬績(jī)效專員績(jī)效總監(jiān)薪酬績(jī)效經(jīng)理薪酬績(jī)效主管薪酬總監(jiān)薪酬績(jī)效經(jīng)理/主管薪酬主管績(jī)效主管薪資專員社保主管績(jī)效管理經(jīng)理薪資績(jī)效主管培訓(xùn)績(jī)效主管薪資績(jī)效經(jīng)理薪酬崗薪酬績(jī)效專員/主管績(jī)效管理主管績(jī)效管理總監(jiān)組織績(jī)效經(jīng)理績(jī)效助理薪酬實(shí)習(xí)生員工專員高級(jí)績(jī)效經(jīng)理績(jī)效主管/經(jīng)理績(jī)效管理崗績(jī)效經(jīng)理/主管
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南寧薪酬績(jī)效招聘工資
¥
5591
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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2.5%2K
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15.3%3K
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21.7%4K
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21.4%5K
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19.3%6K-8K
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9.1%8K-1W
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8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.6%
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中專0.1%
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大專0.2%
南寧薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.6%,中專占0.1%,大專占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年0.1%
南寧薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.1%。