1.組織設計和制訂工程建設計劃;
2.配合相關部門做好設備安裝的設計.概算.招標工程量審核.安裝調(diào)試等工作;
3.配合施工單位按照相關管理制度.安裝圖紙.操作規(guī)范和進度要求完成土建和設備安裝任務;
4.及時處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務滿意度;
5.對施工現(xiàn)場進行監(jiān)督管理,做好安全與現(xiàn)場管理工作;
6.建立土建施工等進度記錄和臺賬,做好與施工單位的設備安裝圖紙等資料的交接存檔工作;
7.對土建.設備安裝作業(yè)量等相關數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和報表分析,根據(jù)分析數(shù)據(jù)建議對策并向部門經(jīng)理反饋。

南寧總監(jiān)代表招聘
桂聘提供2025年7月南寧總監(jiān)代表最新招聘,青秀區(qū)5條西鄉(xiāng)塘區(qū)1條,平均工資約為5250元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多總監(jiān)代表工程監(jiān)理員項目工程監(jiān)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店銷售經(jīng)理
6000-8000元2025-07-09劉經(jīng)理經(jīng)理酒店銷售經(jīng)理1、具有大學??飘厴I(yè)學歷或同等文化程度,掌握對外銷售業(yè)務的有關方針、政策及經(jīng)濟合同法等法律知識;
2、從事酒店工作4年以上和市場營銷工作2年以上;
3、最佳年齡:25-45周歲。
崗位職責:
1、協(xié)助部門總監(jiān)制定相關銷售政策,編制部門有關的各項銷售計劃;
2、協(xié)助部門總監(jiān)做好市場推銷工作;
3、協(xié)助部門總監(jiān)做好客源市場分析及預測;
4、根據(jù)部門總監(jiān)安排,出席有關會議及同客戶的業(yè)務會議,經(jīng)批準代表飯店與客戶簽約;
5、做好所屬員工考核、考勤及評估工作;
6、在部門總監(jiān)外出期間做好其代理工作。
工作內(nèi)容:
1、參加部門召開的各項會議;
2、每天閱讀有關報表,了解客情及客房營業(yè)情況;
3、處理有關客戶的特殊要求、接待客戶的來訪;
4、指導、檢查部門銷售函件、報價,以確保準確;
5、檢查落實大型活動、重點客人的接待安排工作,必要時與相關部門一起協(xié)商解決,落實銷售承諾;
6、定期拜訪重要客戶,維修好客戶關系;
7、完成部門總監(jiān)交辦的其他各項工作。
福利待遇:6000元-8000元,五險一金,月休6天,行政班,生日,過節(jié)福利等。 -
財務總監(jiān)
15000-20000元2025-07-06申女士崗位職責:
1、全面負責公司的財務管理體系的搭建工作,對財務管理分析、資金運作管理、稅務籌劃等工作制定總體規(guī)劃,出具應用方案;
2、根據(jù)公司中長期的經(jīng)營計劃,制定年、季度、月度綜合財務工作計劃和控制標準;
3、全面負責公司財務戰(zhàn)略規(guī)劃、財務管理、會計核算、風險控制、財務預算工作;
4、組織協(xié)調(diào)公司財務資源與業(yè)務規(guī)劃的匹配運作, 監(jiān)督財務戰(zhàn)略規(guī)劃的推行與實施;
5、對公司稅收進行整體籌劃與管理,規(guī)避涉稅風險,按時完成稅務申報以及年度審計工作;
6、對公司財務狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況進行總體控制,及時有效地為業(yè)務及經(jīng)營決策者提供參考依據(jù)和財務指導;
7、完成財務核算及經(jīng)營分析報告,對公司各項目進行評估、立項分析,為公司高層決策提供及時有效的財務分析建議;
8、對公司資金進行整體籌劃,通過各種組合途徑進行資金調(diào)配;
9、代表公司與外界有關部門和機構(gòu)聯(lián)絡并保持良好合作關系。
任職要求:
1、年齡35~50歲,本科及以上學歷,財務類相關專業(yè);
2、具有8年以上財務工作經(jīng)驗,3年以上總監(jiān)職務工作經(jīng)歷;
3、具備扎實的財務專業(yè)知識,了解會計法、經(jīng)濟法、稅法等經(jīng)濟法規(guī),熟悉財務制度;
4、具有較豐富的財務分析、利潤規(guī)劃、成本控制、全面預算等管理及實操經(jīng)驗;
5、具有一定的融資經(jīng)驗,熟悉融資操作策略;
6、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,妥善處理與公司各類相關方的關系;
7、注冊會計師優(yōu)先考慮。 -
質(zhì)量管理/測試工程師
5000-6000元2025-07-04黃曉晨崗位職責:
1.對供應總監(jiān)負責,向供應總監(jiān)報告工作;
2.負責根據(jù)相關技術文件編制檢驗標準、檢驗規(guī)范和檢驗流程,建立、規(guī)范、完善和維護品質(zhì)部的品質(zhì)管理,組織實施產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗工作,執(zhí)行公司制度,維護品質(zhì)部的正常運作。
3.負責統(tǒng)籌相關環(huán)節(jié)QC對產(chǎn)品實現(xiàn)過程進行監(jiān)督,確保產(chǎn)品符合要求,加強對現(xiàn)場品質(zhì)管控執(zhí)行力度,對品質(zhì)人員技能及檢驗操作進行督促、糾正、指導及管理實施。
4.負責制程過程中巡檢工作的管理、分析,對制程質(zhì)量進行研究并提出改善和防范措施;
5.負責擬訂品質(zhì)部的年度工作計劃和月度績效考核指標;
6.負責客戶投訴處理報告的書面、郵件回復及相關信息的內(nèi)部溝通、傳達,客戶質(zhì)量投訴案件及退貨的分析、檢查與改善措施,并做好相關記錄;
7.負責確定品質(zhì)管控全過程的統(tǒng)計手法、品質(zhì)數(shù)據(jù)分析,為采取改進措施提供依據(jù),編制產(chǎn)品品質(zhì)統(tǒng)計報表;
8.負責本部門質(zhì)檢人員的培訓、工作跟進檢查和績效考核;
9.協(xié)助生產(chǎn)部門在生產(chǎn)過程中控制產(chǎn)品質(zhì)量,并對不合理的工藝、操作手法提出改善建議;
10.協(xié)助采購部進行供應商評審,并對交付采購產(chǎn)品的質(zhì)量進行檢查,協(xié)助管理者代表建立及完善公司的質(zhì)量管理體系建設;
崗位要求:
1.3-5相關產(chǎn)品品控管理工作經(jīng)驗
2、熟悉國家、行業(yè)法規(guī)及政策 -
項目區(qū)域總監(jiān)
12000-24000元2025-07-02吳女士一、崗位職責:1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展,在項管總監(jiān)的領導下,全面負責區(qū)域范圍內(nèi)的施工管理工作,達成公司項目管理目標; 2、與項管總監(jiān)一起建立健全公司項目管理體系(包括公司、項目部),組建區(qū)域范圍的管理團隊 …… 、體系落地; 3、聚焦區(qū)域范圍內(nèi)項目的服務質(zhì)量、債務風險管理及爭先創(chuàng)優(yōu)工作; 4、代表公司與區(qū)域范圍內(nèi)相關行業(yè)主管部門對接、聯(lián)系相關工作并維護良好關系。 -
工程管理中心區(qū)域總監(jiān)
15000-20000元2025-07-02吳女士一、崗位職責: 1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展,在項管總監(jiān)的領導下,全面負責區(qū)域范圍內(nèi)的施工管理工作,達成公司項目管理目標; 2、與項管總監(jiān)一起建立健全公司項目管理體系(包括公司、項目部),組建區(qū)域范圍的管理團隊 …… 、體系落地; 3、聚焦區(qū)域范圍內(nèi)項目的服務質(zhì)量、債務風險管理及爭先創(chuàng)優(yōu)工作; 4、代表公司與區(qū)域范圍內(nèi)相關行業(yè)主管部門對接、聯(lián)系相關工作并維護良好關系。 …… 4、工作經(jīng)驗:建筑施工企業(yè)8年以上工程項目管理經(jīng)驗,有公司層面的區(qū)域項目管理經(jīng)驗,參與3個以上較大型項目全過程管理,擔任過類似同級別的部門/模塊負責人(總監(jiān)級別),有5人以上直接下屬的帶團隊經(jīng)驗。 -
項管區(qū)域總監(jiān)
15000-20000元2025-07-02吳女士一、崗位職責:1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展,在項管總監(jiān)的領導下,全面負責區(qū)域范圍內(nèi)的施工管理工作,達成公司項目管理目標; 2、與項管總監(jiān)一起建立健全公司項目管理體系(包括公司、項目部),組建區(qū)域范圍的管理團隊 …… 、體系落地; 3、聚焦區(qū)域范圍內(nèi)項目的服務質(zhì)量、債務風險管理及爭先創(chuàng)優(yōu)工作; 4、代表公司與區(qū)域范圍內(nèi)相關行業(yè)主管部門對接、聯(lián)系相關工作并維護良好關系。
約 6 個崗位
南寧相關熱門崗位
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南寧總監(jiān)代表招聘最新投遞
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梁先生投遞了 南寧市邕江賓館有限責任公司 的 酒店銷售經(jīng)理 職位2025-07-04
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李先生投遞了 南寧市邕江賓館有限責任公司 的 酒店銷售經(jīng)理 職位2025-06-30
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南寧工程監(jiān)理招聘工資
¥
5250
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
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7.5%2K
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23.8%3K
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19.6%4K
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13.1%5K
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15.9%6K-8K
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10.7%8K-1W
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9.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷95.8%
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中專0.5%
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大專3.7%
南寧工程監(jiān)理招聘需要什么學歷?不限學歷占95.8%,中專占0.5%,大專占3.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗96.3%
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1-3年2.8%
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3-5年0.5%
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5-10年0.5%
南寧工程監(jiān)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.3%,1-3年占2.8%,3-5年占0.5%,5-10年占0.5%。