風控主管

職位描述

一、崗位職責：

1、對所管轄的全部銀行負責，制定團隊年度及月度目標并督促各外訪點業(yè)務(wù)目標達成，確保各個銀行回款任務(wù)達標；

2、對各個業(yè)務(wù)團隊進行總目標制定，指導各組長完成各團隊任務(wù)指標，對各組長進行考核及日常管理；

3、關(guān)注各業(yè)務(wù)團隊人員規(guī)模、目標達成情況及市場競爭力管理，及時組織各組長進行目標追蹤，問題分析，培訓幫扶；

4、激勵員工，保持良好團隊工作氣氛。

二、任職要求：

1、大專及以上學歷，年齡22-35歲；

2、具備團隊組建、人員招募、新人培訓等能力；

3、三年以上銀行信用卡帳款催收經(jīng)驗，有團隊帶領(lǐng)的經(jīng)驗，優(yōu)良的帳款催收技巧及團隊業(yè)績提 升能力，能獨立主導催收技巧培訓；

4、操作過銀行項目，且過往成績優(yōu)異者可適當放寬條件。

三、工作時間：8:30：00-12：00、14:00-18：00，每月休五天（周末），國家法定節(jié)假日正常放假；

四、薪酬福利：

1、薪資：無責任底薪+全勤獎+ 高提成+高獎金激勵，催收主管平均月收入10000-20000；

2、其他福利：

人性化管理的企業(yè)文化，專業(yè)而不壓抑的工作氛圍，有活力的團隊和敬業(yè)負責的管理層；

五險一金、帶薪培訓、節(jié)假日福利、生日福利、帶薪年假等；

每年一次優(yōu)化評級晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術(shù)欣賞；

有趣的節(jié)假日活動，如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等；

舒適的辦公環(huán)境，優(yōu)美的辦公條件；

五、晉升渠道：主管—分公司總經(jīng)理。

注：工資待遇高于同行水平，歡迎有意向的應聘者投遞簡歷或者在線了解。 

公司簡介

浙江申匯金融服務(wù)外包有限公司(以下簡稱“公司”)于2013年6月正式掛牌成立，注冊資本金5000萬元。公司專注于協(xié)助國有銀行、商業(yè)銀行等進行金融風控、不良資產(chǎn)處置等委外業(yè)務(wù)，致力于成為專業(yè)、復合型的綜合金融服務(wù)提供商。 公司總部位于中國金融綜合改革試驗區(qū)――溫州，下設(shè)綜合管理部、市場拓展部、品質(zhì)管理部、法律事務(wù)部、計劃財務(wù)部、信息技術(shù)部、人力資源部。 公司以接受金融機構(gòu)委托開展信用卡逾期清收為核心業(yè)務(wù)，始終堅持“合作、分享、共贏”的企業(yè)理念和“客戶至上、誠信經(jīng)營、規(guī)范管理、協(xié)調(diào)發(fā)展”的經(jīng)營宗旨，積極為銀行等金融機構(gòu)提供專業(yè)化的金融服務(wù)外包，有效緩解銀行消費信貸業(yè)務(wù)的不良壓力，助力社會信用體系建設(shè)。 憑借專業(yè)的金融服務(wù)和突出的行業(yè)貢獻，申匯企業(yè)榮獲“中信銀行2019年度戰(zhàn)略合作伙伴”“浦發(fā)銀行核心合作伙伴”“平安銀行核心合作廠商”“廣發(fā)銀行2020年度重要合作伙伴”“平安銀行2019年度委外重要機構(gòu)山峰之顛獎”“合規(guī)管理獎”“招商銀行2018年度貸后委外和葵花獎”“突出貢獻獎”“最佳服務(wù)團隊”“溫州市鹿城區(qū)2018年度服務(wù)業(yè)企業(yè)50強”等榮譽和稱號。 創(chuàng)業(yè)之路，砥礪前行。現(xiàn)如今，申匯企業(yè)員工規(guī)模達3000多人，已在溫州、杭州、南京、寧波、上海、合肥、廣州、成都、福州、深圳、濟南、武漢、南昌、蘇州、長春、東莞、鄭州、長沙、南寧、貴陽、烏魯木齊、石家莊、青島、重慶、中山、天津、?？?、廈門、西寧、沈陽、呼和浩特、哈爾濱、西安、昆明、漳州等地設(shè)立分公司。 目前，申匯企業(yè)整合了金融服務(wù)、征信、律所三大產(chǎn)業(yè)板塊，從2013年6月成立浙江申匯金融服務(wù)外包有限公司(以下簡稱“申匯金融”)專注于協(xié)助國有銀行、商業(yè)銀行等進行金融風控、不良資產(chǎn)處置等委外業(yè)務(wù)，到2017年10月成立溫州申匯征信服務(wù)有限公司(以下簡稱“申匯征信”)致力于為客戶呈現(xiàn)專業(yè)化、個性化的綜合信用服務(wù)，再到2019年4月引入浙江學優(yōu)律師事務(wù)所(以下簡稱“學優(yōu)律所”)以銀行信用卡逾期訴訟業(yè)務(wù)為主，輔以民商刑法律訴訟、企業(yè)法律顧問等業(yè)務(wù)，申匯企業(yè)已然成為行業(yè)內(nèi)規(guī)模較大、成長較快，在全國具有一定品牌認知的金融服務(wù)外包機構(gòu)。 從申匯征信提供盡職調(diào)查等征信數(shù)據(jù)，到申匯金融提供全面的清收業(yè)務(wù)平臺，再到學優(yōu)律所提供強有力的法律訴訟服務(wù)，申匯企業(yè)打造了一條從前端到后端，覆蓋貸前和貸后管理的不良資產(chǎn)處置清收產(chǎn)業(yè)鏈，正快速發(fā)展成為中國社會誠信體系建設(shè)的排頭兵。