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職位描述

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)品牌招商洽談、入場裝修跟進(jìn)、招商任務(wù)達(dá)成。

2、負(fù)責(zé)部門日常內(nèi)務(wù)工作。跟進(jìn)辦理租賃合同、各類文件用印、簽發(fā)、流轉(zhuǎn)工作；歸類項(xiàng)目基礎(chǔ)招商數(shù)據(jù)臺賬、租戶信息檔案及部門檔案的建立并及時(shí)更新管理工作；完成部門經(jīng)理交辦的各項(xiàng)工作，上傳下達(dá)。

公司簡介

盛天商業(yè)公司隸屬于盛天集團(tuán).專注商業(yè)運(yùn)營管理.主要負(fù)責(zé)集團(tuán)下屬各商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的定位.規(guī)劃.招商及運(yùn)營管理工作.盛天商業(yè)是盛天集團(tuán)進(jìn)入商業(yè)地產(chǎn)發(fā)展的戰(zhàn)略延伸.承載著商業(yè)地產(chǎn)資產(chǎn)優(yōu)化和增值的重要使命.
    商業(yè)公司自2010年成立以來.以“專業(yè)化經(jīng)營.規(guī)范化管理.標(biāo)準(zhǔn)化流程”的經(jīng)營方針.不斷探索前行.目前公司所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目包括東盟盛天地.江南盛天地.盛天88街區(qū).總運(yùn)營面積超過22萬平方米.秉持“把公園搬進(jìn)街區(qū).把商業(yè)還給城市”的理念.盛天商業(yè)在南寧乃至廣西打造了獨(dú)一無二的商業(yè)街區(qū).吸引國內(nèi)外知名品牌如:海底撈.星巴克.必勝客.肯德基.COMMUNE公社酒吧.云庭匯.桂小廚.大頭椰.魚上.探魚.良品鋪?zhàn)?黛幕.蛙小俠.adidas.Lacoste.New Era.HEA.名創(chuàng)優(yōu)品.屈臣氏.喜茶.茉莉奶白.茶理宜世等紛紛進(jìn)駐.為盛天業(yè)主及南寧市民帶來了便利及生活品質(zhì)的提升.激發(fā)區(qū)域生活消費(fèi)迭代升級.2019年東盟盛天地榮獲“自治區(qū)級步行街”稱號,2023年江南盛天地榮獲“自治區(qū)級步行街”稱號.
    通過十年的發(fā)展.盛天商業(yè)現(xiàn)已逐步發(fā)展成為專業(yè)的商業(yè)管理公司.逐步樹立了盛天商業(yè)的品牌形象.江南盛天地集品牌零售.特色餐飲.娛樂休閑.親子互動等功能于一體.是城南家庭生活樂園領(lǐng)軍者,東盟盛天地致力打造“潮流”標(biāo)簽.發(fā)力“夜經(jīng)濟(jì)”.品牌年輕化轉(zhuǎn)型得以進(jìn)一步延續(xù)和增強(qiáng).公司將以商業(yè)地產(chǎn)資產(chǎn)的優(yōu)化和增值為使命.力爭成為區(qū)內(nèi)外具有競爭力和影響力的商業(yè)管理公司.

       崗位一經(jīng)錄用.均可享受以下福利待遇:
       1.公司簽訂勞動合同.為員工購買五險(xiǎn)一金,
       2.享受國家法定節(jié)假日.年休假.婚產(chǎn)假.三八假.六一假等,
       3.享有中秋節(jié).春節(jié).端午節(jié).重陽節(jié)日津貼,
       4.享有工齡獎勵:滿5年3000元/人.滿10年6000元/人,
       5.公司定期組織生日活動.員工團(tuán)建活動,
       6.員工生日賀禮,
       7.6-10月發(fā)放防暑降溫補(bǔ)貼,
       8.每年組織一次健康體檢,
       9.其他福利.
       公司福利:雙休+社會保險(xiǎn)+公積金+高溫補(bǔ)貼+健康體檢+結(jié)婚/生子/生日賀儀+喪亡補(bǔ)助+年終獎+工齡獎勵+帶薪病假/年休/婚假/產(chǎn)假/哺乳假/喪假等+國家法定節(jié)假日+過節(jié)福利.
       簡歷投遞:caihw@stdsy.net (請備注應(yīng)聘崗位)
       招聘咨詢方式:0771-****845(蔡女士)
       生泰公司招聘熱線:18154****77陸女士

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)盛天地查看上班路線

可能感興趣的職位: 餐飲店長（防城港）
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西才灣人餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、全面主持門店的管理工作，配合公司各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施； 2、對門店QSC負(fù)完全責(zé)任； 3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作； 4、監(jiān)督門店產(chǎn)品損耗管理，把握商品損耗尺度； 5、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識； 6、按時(shí)做好門店人員考勤記錄，月末編制人員工資表； 7、熱情待客、態(tài)度謙和，妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾； 8、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。任職資格： 1、年齡在25歲以上； 2、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)、溝通、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力； 9：00-14:00,17:00-21:00

2025-05-31

蔣德坤; 連鎖餐飲廚師長（南寧）
7000-9000元

南寧-良慶區(qū)

廣西才灣人餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

工作內(nèi)容： 1、執(zhí)行研發(fā)總監(jiān)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示； 2、對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任； 3、使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量，合理地控制食品成本； 4、妥善處理客人對出品的投訴；職位要求： 1、有桂北菜、湘菜，連鎖餐飲工作經(jīng)驗(yàn)； 2、吃苦耐勞，服從安排，技術(shù)過關(guān)。上班時(shí)間：9:00-14:00,17:00-21:00 （本崗位需試菜）

2025-05-31

蔣德坤; 連鎖餐飲店長（桂二）
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館

廣西千意餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位要求： 1、3年以上連鎖餐飲店店長崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2、需要較強(qiáng)的應(yīng)變能力和溝通能力。 3、有責(zé)任心，做事沉穩(wěn)，遇事有擔(dān)當(dāng)?shù)墓芾碚摺?4、擅長管控門店運(yùn)營成本，擅長標(biāo)準(zhǔn)化出品管理。工作內(nèi)容： 1、較好的學(xué)習(xí)能力；掌握獨(dú)立帶店能力，合理做好運(yùn)營安排；保證門店的績效指標(biāo)達(dá)成。 2、主抓顧客體驗(yàn)和滿意度，營業(yè)高峰期走動式管理，檢查服務(wù)和出品品質(zhì)、效率，做好客情管理，出現(xiàn)問題及時(shí)采取措施。 3、店面各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理，確保門店的正常運(yùn)行，定期向公司匯報(bào)工作，落實(shí)門店經(jīng)營計(jì)劃及成本控制工作。 4、跟進(jìn)每日經(jīng)營狀況，針對各時(shí)段的生意量做好人員的分工排崗，調(diào)動工作氛圍和員工積極性。 5、店面日?？驮V的處理，切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量，確?？蛻舻母邼M意度，維護(hù)公司品牌聲譽(yù)； 6、對店里每一位員工在這里的學(xué)習(xí)、進(jìn)步、成長負(fù)責(zé)，了解每一位員工的目標(biāo)，為他們制定學(xué)習(xí)和工作計(jì)劃，并評估跟進(jìn)。幫助員工樹立正向的價(jià)值觀，激勵大家成為更優(yōu)秀的人。【薪資福利】 1、底薪+績效獎金+全勤獎，根據(jù)個(gè)人能力而定。 2、包吃住、年假、生日假、團(tuán)建。（月休4天，自由選休）

2025-05-31

黃女士; 餐飲培訓(xùn)專員
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心

南寧市黑潮餐飲管理咨詢有限責(zé)任公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)門店樓面員工的技能培訓(xùn)，包括服務(wù)流程、銷售技巧、操作標(biāo)準(zhǔn)、客戶溝通等； 2、制定月度/季度培訓(xùn)計(jì)劃，開發(fā)適用于門店的培訓(xùn)課件及考核方案； 3、跟蹤培訓(xùn)效果，通過門店巡檢、員工考核等方式評估培訓(xùn)成果并提出改進(jìn)建議； 4、搭建門店標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)體系，優(yōu)化現(xiàn)有培訓(xùn)流程和工具（如手冊、視頻課程等）； 5、協(xié)助店長完成員工晉升輔導(dǎo)及團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)。任職要求經(jīng)驗(yàn)： 1、2年以上大型連鎖餐飲管理經(jīng)驗(yàn)，需有店長以上管理崗位經(jīng)歷； 2、熟悉麥肯系統(tǒng)（McDonald\'s/KFC運(yùn)營體系）者優(yōu)先；能力： 1、擅長課程開發(fā)與授課，能獨(dú)立完成PPT課件制作及培訓(xùn)實(shí)施； 2、具備門店運(yùn)營問題診斷及培訓(xùn)轉(zhuǎn)化能力，邏輯清晰；其他：接受短期門店駐場工作；熟練使用Excel/PPT。福利待遇待遇：4～6K 帶薪年假+節(jié)日福利+包工作餐等；工作時(shí)間：10:00-18:30 完善的晉升通道（可向培訓(xùn)經(jīng)理/區(qū)域運(yùn)營管理方向發(fā)展）

2025-05-30

人事部; 餐飲前廳經(jīng)理
5000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達(dá)廣場

廣西紫日東輝餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1、每天傳達(dá)店長安排的事務(wù)，人員分配，跟進(jìn)每張菜單的出品，處理客訴。 2、日常管理、檢查工作、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 3、員工培訓(xùn)

2025-05-30

王麗輝; 餐飲店長（岑溪）
5000-7000元

南寧-良慶區(qū)

廣西才灣人餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、全面主持門店的管理工作，配合公司各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施； 2、對門店QSC負(fù)完全責(zé)任； 3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作； 4、監(jiān)督門店產(chǎn)品損耗管理，把握商品損耗尺度； 5、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識； 6、按時(shí)做好門店人員考勤記錄，月末編制人員工資表； 7、熱情待客、態(tài)度謙和，妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾； 8、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。任職資格： 1、年齡在25歲以上； 2、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)、溝通、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力；（根據(jù)門店排班） 3、服從公司調(diào)配（橫州市，南寧）

2025-05-29

蔣德坤; 連鎖餐飲店長（防城港）
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

南寧東僑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)店面的運(yùn)營和管理； 2、負(fù)責(zé)店員的考勤和績效評價(jià)； 3、監(jiān)督整個(gè)門店的財(cái)務(wù)安全、食品安全、消防安全，出品流程標(biāo)準(zhǔn)等； 4、管理員工包括自身的發(fā)展，建立優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)并培養(yǎng)持續(xù)性的發(fā)展?jié)苛Γ?5、營造時(shí)尚輕松的經(jīng)營環(huán)境和工作環(huán)境,建立標(biāo)桿店鋪形象，為公司后續(xù)分店提供人力儲備； 6、向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)門店的運(yùn)營情況、向下屬傳達(dá)上級指示； 7、負(fù)責(zé)經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成使門店銷售利潤最大化； 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的矛盾。崗位要求： 1、有快餐類品牌門店管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能接受到防城港上班！ 2、中專以上學(xué)歷，做事穩(wěn)重有條理性，年齡25歲以上。福利：包吃包住、五險(xiǎn)、系統(tǒng)培訓(xùn)、節(jié)日福利、團(tuán)建活動、全勤獎晉升渠道：店長-督導(dǎo)-運(yùn)營經(jīng)理-運(yùn)營總監(jiān)-副總-總經(jīng)理

2025-05-29

黃女士; 督導(dǎo)
4000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧市愛鋒商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

職責(zé)描述： 1、擔(dān)任公司與客戶之間的橋梁，負(fù)責(zé)公司分銷政策的落實(shí)及跟進(jìn)，維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶執(zhí)行力； 2、負(fù)責(zé)分銷客戶的培訓(xùn)，回款目標(biāo)的跟進(jìn)； 3、及時(shí)跟蹤分銷客戶的促銷活動，分析客戶銷售，提交分析報(bào)表，為客戶提供合理的促銷方案； 4、定期前往終端門店進(jìn)行現(xiàn)場維護(hù)，及時(shí)了解并調(diào)整終端門店運(yùn)營狀況；收集市場信息，分析市場動向，為市場拓展與整改提供建議； 5、收集客戶信息，完善客戶管理檔案；跟進(jìn)客戶需求，完善分銷終端管理； 6、協(xié)助完成其他部門交辦的相關(guān)事項(xiàng) 任職要求： 1、有品牌服飾銷售管理經(jīng)驗(yàn)及1年以上品牌服飾區(qū)域市場督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)； 2、語言表達(dá)能力強(qiáng)，并具有一定的數(shù)據(jù)分析能力； 3、熟練掌握WORD、PPT、EXCEL辦公軟件； 4、為人踏實(shí)，正直，做事公正，具備高度的敬業(yè)精神，能吃苦耐勞； 5、能適應(yīng)長期區(qū)內(nèi)出差。薪資待遇：底薪+提成+績效

2025-05-29

馮小姐; 欽州連鎖門店店長
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

南寧市澤匯貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1、完成門店各項(xiàng)指標(biāo)（銷售、損耗、費(fèi)用管控等） 2、日常監(jiān)督與管理門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防護(hù)等作業(yè) 3、監(jiān)督跟進(jìn)員工的培訓(xùn)教育、門店排班、 4、妥善處理顧客顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 5、負(fù)責(zé)門店人員管理、商品管理、促銷管理、資產(chǎn)管理等任職資格： 1、一年以上的相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、一年以上的門店管理經(jīng)驗(yàn) 2、有責(zé)任感，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力薪資待遇：5000-9000 月休四天上班時(shí)間：早班：08:30-17:30 晚班：14:00-23:00 晉升空間：督導(dǎo)-合伙人

2025-05-28

人事部; 賀州-麒麟廣場餐飲店長
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館

廣西千意餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)店面階段性各項(xiàng)業(yè)務(wù)計(jì)劃工作，對門店的業(yè)績目標(biāo)清晰，做好定期目標(biāo)分解和行動方案，帶領(lǐng)并鼓勵團(tuán)隊(duì)積極沖刺目標(biāo)；組織、追蹤、輔導(dǎo)下屬按計(jì)劃執(zhí)行各項(xiàng)具體行動的開展，并對月度運(yùn)營情況分析。工作內(nèi)容： 1、帶領(lǐng)店員完成門店?duì)I業(yè)指標(biāo)，收銀，記錄，盤點(diǎn)，賬目核對等工作； 2、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、分析，編制報(bào)表并按時(shí)提交給總部運(yùn)營部； 3、按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售工作； 4、按公司要求維護(hù)門店設(shè)備設(shè)施、按訓(xùn)練4步驟培訓(xùn)員工； 5、充分調(diào)動員工的工作熱情并帶頭營造良好的工作氛圍； 6、做好門店每日的日清及日結(jié)工作； 7、建立和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)，管理店員及任務(wù)分配； 8、完成門店各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)； 9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)

2025-05-28

黃女士