亚洲经典口爆吞精全过程,亚洲伊人成综合网2222

職位描述

區(qū)域儲備干部

一、培養(yǎng)定位及目標(biāo)：

作為vivo核心的青年人才發(fā)展項目，通過系統(tǒng)化培養(yǎng)，3~5年成長為具備商業(yè)邏輯、全局化視野的商業(yè)領(lǐng)袖，成為崇左區(qū)域未來中堅力量的核心管理者！

二、崗位職責(zé)

1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計劃安排，了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務(wù)運作流程、規(guī)章制度及技能要求；

2、關(guān)鍵部門輪崗：包括但不限于渠道客戶對接、品牌活動策劃、專賣店運營、用戶運營、產(chǎn)品培訓(xùn)推廣等；

3、通過公司針對儲備營銷管理崗制定的學(xué)習(xí)計劃，在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核作為晉升的指標(biāo)；

4、因個人能力定崗，擔(dān)當(dāng)核心業(yè)務(wù)部門骨干或城市經(jīng)理人員，獨立開展各項工作。

三、培養(yǎng)路徑

第一年（輪崗期）：入職集訓(xùn)--崇左區(qū)域各崗位輪崗--銷售顧問--業(yè)務(wù)經(jīng)理/店長助理/運營推廣/培訓(xùn)推廣/零售店長

第二年（定崗期）：定崗以下崗位類別

1、vivo/iQOO銷售管培生

2、體專零售管培生

4、產(chǎn)品運營管培生

5、終端培訓(xùn)管培生

6、品牌策劃管培生

任職資格：

四、任職要求

1、本科以上學(xué)歷，崇左生源優(yōu)先，商科專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；

2、有學(xué)生干部、社團(tuán)干部或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗，且實習(xí)經(jīng)驗豐富；

3、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力及自驅(qū)力；

4、對營銷工作有較高熱情和意向，具備較明確的目標(biāo)，渴望成功，喜歡挑戰(zhàn)與競爭；

5、23屆、24屆、25屆畢業(yè)學(xué)生。

五、薪酬福利

1、月薪：4-5K；定崗后按相關(guān)崗位標(biāo)準(zhǔn)定薪，薪資5-7K.

2、保險安全：五險，年度體檢；

3、福利補貼：交通補貼、通訊補貼；

4、學(xué)習(xí)成長：各階段導(dǎo)師制、外教培訓(xùn)；

5、快樂生活：海內(nèi)外帶薪年度旅游、運動會、下午茶、生日會；

6、其他福利：節(jié)日禮包、新機(jī)體驗、購機(jī)優(yōu)惠等。

公司簡介

vivo是一家專注連接產(chǎn)業(yè)生態(tài)，為追求科技與時尚的前端用戶，提供智慧終端產(chǎn)品和服務(wù)的科技公司，我們致力于整合產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新能力，并擁有完善的自研自產(chǎn)體系。在中國東莞、深圳、南京、北京、杭州、上海、臺北、日本東京及美國圣地亞哥設(shè)有研發(fā)中心，研發(fā)范圍包括5G、人工智能、拍照、設(shè)計等眾多消費級前沿領(lǐng)域。截至2019年底，vivo業(yè)務(wù)已經(jīng)覆蓋中國、東南亞、南亞、中亞、西亞、德國、東歐、澳大利亞、新西蘭、中東、北非、東非、南非等30+個國家和地區(qū)。
vivo廣西（廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司）是vivo品牌在廣西區(qū)域的總公司，位于南寧市青秀區(qū)東葛路萬達(dá)金座寫字樓，主要負(fù)責(zé) vivo、iQOO 產(chǎn)品在品牌營銷推廣及渠道運營管理工作，擁有扎實的全省營銷網(wǎng)絡(luò)以及激情專注的終端團(tuán)隊。

一、職業(yè)發(fā)展：
1.縱向加橫向輪崗，走穩(wěn)每一步；
2.定期職級評價，用結(jié)果證明你的進(jìn)步；
3.豐富的內(nèi)部晉升渠道，摸不到職業(yè)的天花板；
4.國內(nèi)國外平臺，全球化視野、思維和機(jī)會，虛位以待；

二、培訓(xùn)成長：
無論哪個崗位，vivo都能依據(jù)崗位生涯規(guī)劃，為你提供針對性的培訓(xùn)，讓你和vivo一同成長：
1.充滿關(guān)懷，讓你快速融入的崗前培訓(xùn)；
2.崗位階段性針對培訓(xùn)與分享，及時吸收養(yǎng)分；
3.導(dǎo)師制輔導(dǎo)，上手速度加倍；
4.國內(nèi)知名老師授課，技能知識立體式提升；
5.全國區(qū)域和總部交流學(xué)習(xí)，在優(yōu)秀中相互進(jìn)步；

三、薪酬福利：
完善全面的薪酬福利體系，vivo為你的拼搏準(zhǔn)備好了收獲的喜悅：
1.底薪+績效獎金+優(yōu)秀年度獎金的基本薪酬制度，薪酬贏在起跑線；
2.六險一金，時刻保障不掉鏈；
3.年底雙薪，一年的回報，感受公司的發(fā)展；
4.帶薪年假，讓我們?yōu)榱藇ivo好好休息；
5.員工定期體檢，你的健康，vivo比誰都在乎；
6.節(jié)假日補貼+差補、話補，讓你工作更安心；
7.員工生日福利、年度旅游、每月團(tuán)建，vivoers不只會工作，更會享受生活；

四、公司氛圍：
開心工作，快樂生活，vivo不只有工作，更有生活：
1.家庭式的團(tuán)隊氛圍，感受無處不在的溫暖；
2.公平公正的機(jī)制，我們看得到你全力的付出；
3.時尚現(xiàn)代的辦公環(huán)境，工作時都能心花怒放；
4.年輕活力的伙伴，永遠(yuǎn)不怕沒有新idea.

還等什么呢？快把你的簡歷砸向vivo吧！

上班地點

工作地址：崇左江州區(qū) 友誼大道查看上班路線

可能感興趣的職位: 教務(wù)干事
3000-4000元

崇左-扶綏縣

廣西科技職業(yè)學(xué)院

教育/培訓(xùn)

1、熱愛教育事業(yè)，工作責(zé)任心強(qiáng)； 2、中共黨員優(yōu)先； 3、本科及以上學(xué)歷，師范類相關(guān)專業(yè)； 4、從事相關(guān)工作一年以上工作，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 5、待遇優(yōu)厚，繳納五險，雙休，免費提供住宿。

18小時前

王老師; 生產(chǎn)儲備干部
3000-4000元

崇左-江州區(qū)-中泰產(chǎn)業(yè)園區(qū)

廣西產(chǎn)地農(nóng)業(yè)科技有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

崗位職責(zé) 1、根據(jù)生產(chǎn)計劃，組織人、機(jī)、料進(jìn)行生產(chǎn)，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)。 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線物料的進(jìn)出平衡，并對生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計分析。 3、協(xié)助主管進(jìn)行車間的管理，對出現(xiàn)的異常問題進(jìn)行排查分析和改進(jìn)，提高工作效率，降低人工成本；任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，食品、化工等相關(guān)專業(yè)； 2、熟練WORD, EXCEL，WPS等辦公軟件，有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力； 3、熟悉食品生產(chǎn)加工的流程和要求，有食品加工生產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先； 4、能吃苦耐勞，有良好的溝通能力，思維敏捷、性格開朗、有團(tuán)隊協(xié)作精神。

2025-08-04

莫雪梅

人士; 生產(chǎn)車間儲備干部
5000-6000元

崇左-江州區(qū)-中泰產(chǎn)業(yè)園區(qū)

廣西鼎弘樹脂有限公司

石油/化工/礦產(chǎn)

崗位職責(zé)：1、學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品的工藝流程，從基層做起，了解車間各崗位工作內(nèi)容和操作規(guī)程； 2、未來崗位方向為生產(chǎn)部班組長/生產(chǎn)主管/生產(chǎn)經(jīng)理； 3、按要求對設(shè)備日常、生產(chǎn)的清潔； 4、按照車間生產(chǎn)工藝流程和標(biāo)準(zhǔn)，完成生產(chǎn)任務(wù)； 5、配合機(jī)修、儀表、電工對設(shè)備日常維護(hù)、保養(yǎng)的工作； 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安全的任務(wù)。任職要求：1、化學(xué)、化工相關(guān)專業(yè)，大學(xué)?？萍耙陨?； 2、具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，有上進(jìn)心、責(zé)任心，能承受快速成長過程中所面臨的各項挑戰(zhàn)與成長壓力，愿意為了目標(biāo)而付出努力； 3、有校園班委或社團(tuán)干部經(jīng)驗者優(yōu)先。

2025-08-03

蒙女士; 宣傳部干事
4000-5000元

崇左-扶綏縣

廣西科技職業(yè)學(xué)院

教育/培訓(xùn)

1.本科學(xué)歷以上 2.新聞傳播學(xué)專業(yè) 3.黨員優(yōu)先

2025-08-03

王老師; 招生就業(yè)處干事
3000-4000元

崇左-扶綏縣

廣西科技職業(yè)學(xué)院

教育/培訓(xùn)

1.本科學(xué)歷以上 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

2025-08-03

王老師; 管培生
3000-4000元

崇左-江州區(qū)

崇左市泊隱酒店管理服務(wù)有限公司

酒店/旅游

【崗位職責(zé)】 1、招募酒店管理、旅游管理專業(yè)的應(yīng)屆生，目標(biāo)是培養(yǎng)為前廳、餐飲、客房部主管職級以上人員，銷售經(jīng)理、新媒體運營等方面的人才，優(yōu)秀者有機(jī)會晉升各部門負(fù)責(zé)人助手或在酒管公司旗下酒店任職店長助理或部門負(fù)責(zé)人助理。 2、培養(yǎng)計劃：入職培訓(xùn)——各部門輪崗培訓(xùn)——督導(dǎo)管理、培訓(xùn)師培訓(xùn)——外出參觀學(xué)習(xí)——跟崗培訓(xùn) 3、應(yīng)屆畢業(yè)生或已畢業(yè)1-3年內(nèi)的酒店管理、旅游管理專業(yè)的大學(xué)生均可以報名；已在前臺、餐廳或客房、銷售部實習(xí)工作過的人員優(yōu)先。【崗位要求】 1、認(rèn)同并實踐公司的“歡迎回家”的企業(yè)文化； 2、負(fù)責(zé)，認(rèn)真，踏實，結(jié)果導(dǎo)向，上進(jìn)心強(qiáng)，表述佳，較好人際交往能力； 3、具有較強(qiáng)的溝通能力和文字表達(dá)能力，能夠熟練使用MS Office工具； 4、自我職業(yè)規(guī)劃清晰，有意愿和公司共同成長； 5、具有良好的溝通能力，善于團(tuán)隊合作，具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和管理潛力；

2025-08-03

吳小姐

人力行政主管; 生產(chǎn)管培生
5000-6000元

崇左-扶綏縣

大咖國際食品（廣西）有限公司

計算機(jī)軟件

1. 負(fù)責(zé)本班組生產(chǎn)品質(zhì)、產(chǎn)量、交期的達(dá)成。 2. 協(xié)助管理車間和人員，了解員工情況，積極主動匯報。 3. 協(xié)助車間主管，持續(xù)改進(jìn)車間生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率。 4. 保證生產(chǎn)安全，推動精益管理活動。 5. 負(fù)責(zé)處理本班出現(xiàn)的異常情況。 6. 負(fù)責(zé)安排對員工的工作安排及操作培訓(xùn)； 7. 服從工作安排，完成車間主管交辦的其他工作。任職要求： 1. 本科以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生或畢業(yè)2年以內(nèi)，有向生產(chǎn)管理發(fā)展志向。 2. 機(jī)械設(shè)計制造類、機(jī)電設(shè)備類、自動化類、食品科學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 3. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力及抗壓能力；有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心，能吃苦耐勞（需倒班），適應(yīng)生產(chǎn)一線的勞動強(qiáng)度。

2025-08-02; 設(shè)備管培生
6000-7000元

崇左-扶綏縣

大咖國際食品（廣西）有限公司

計算機(jī)軟件

崗位職責(zé) 1.協(xié)助制定和執(zhí)行生產(chǎn)設(shè)備的操作、維護(hù)和改進(jìn)計劃，確保生產(chǎn)線高效運行。 2.參與生產(chǎn)設(shè)備的技術(shù)改造項目，提高設(shè)備性能和生產(chǎn)效率。 3.負(fù)責(zé)收集并分析設(shè)備運行數(shù)據(jù)，識別潛在問題，并提出解決方案以減少停機(jī)時間和成本。 4.學(xué)習(xí)和掌握公司設(shè)備管理流程及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)操作程序（SOP）。 5.與跨部門團(tuán)隊合作，參與新設(shè)備的評估、選型及安裝調(diào)試過程。任職要求： 1. 本科學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生或畢業(yè)2年以內(nèi)，有向生產(chǎn)管理發(fā)展志向。 2. 機(jī)械類、自動化類相關(guān)專業(yè)。 3. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力及抗壓能力；有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心，能吃苦耐勞（需倒班），適應(yīng)生產(chǎn)一線的勞動強(qiáng)度。

2025-08-02; 管培生
4000-5000元

崇左-江州區(qū)

廣西華綠生物科技有限責(zé)任公司

制藥/生物工程

任職條件： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，農(nóng)學(xué)類、食品類、微生物、化學(xué)等專業(yè)； 2、性格開朗、外向、善于溝通、工作積極主動、有拼勁，善于學(xué)習(xí)。能吃苦，有意向從事農(nóng)業(yè)農(nóng)資行業(yè)。崗位職責(zé)：公司提供從研發(fā)、生產(chǎn)管理到銷售的全方位培養(yǎng)，根據(jù)個人的優(yōu)勢和意向提供合適的職業(yè)發(fā)展路線： 1、負(fù)責(zé)按公司安排的崗位開展工作，履行相應(yīng)的職責(zé)。 2、負(fù)責(zé)快速學(xué)習(xí)和上手公司安排的崗位知識、流程，找到自身發(fā)展方向。 3、按公司的培養(yǎng)計劃，在適合的崗位和方向上快速成長和持續(xù)發(fā)展。

2025-08-02

張美娟

HR; 生產(chǎn)儲備干部
4000-8000元

崇左-江州區(qū)

書香門地（廣西）新材料科技有限公司

計算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.跟隨上級（生產(chǎn)經(jīng)理/總經(jīng)理）深度參與全流程生產(chǎn)管理，協(xié)助上級各項工作的開展及落地，完成上級交代的各項工作。 2.在跟隨上級工作過程中學(xué)習(xí)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的生產(chǎn)/管理關(guān)鍵技能，提升個人專業(yè)技能及綜合素質(zhì)能力。 3.直接負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理活動的推進(jìn)，統(tǒng)計分析執(zhí)行數(shù)據(jù)并匯報執(zhí)行進(jìn)度，使管理活動有效實施。 4.參與跨部門協(xié)作，支持生產(chǎn)順利高效開展并持續(xù)改善，達(dá)成生產(chǎn)目標(biāo)。 5.職業(yè)快速成長：生產(chǎn)儲備干部→生產(chǎn)主管（6-12個月）→生產(chǎn)經(jīng)理（2-3年）任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，木材科學(xué)與工程、機(jī)械制造、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具有較好的文件撰寫能力，具有一定的數(shù)據(jù)及管理分析能力； 2.畢業(yè)5年內(nèi)，有制造工廠工作經(jīng)驗，有志在地板行業(yè)長期向上發(fā)展； 3.溝通協(xié)調(diào)能力良好，執(zhí)行力強(qiáng)，堅守工作標(biāo)準(zhǔn)。

2025-08-01

雷女士

人資專員