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職位描述

工作職責(zé)：

1、對(duì)公司業(yè)務(wù)信用銷(xiāo)售的應(yīng)收款逾期客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)催收和上門(mén)催收；

2、信用銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的貸后逾期監(jiān)控和管理；

3、對(duì)逾期嚴(yán)重客戶(hù)上門(mén)拖車(chē)；

4、回購(gòu)欠款的清收；

5、將逾期嚴(yán)重或資信情況嚴(yán)重惡化的客戶(hù)，在整理相關(guān)資料后移交法務(wù)訴訟處理；

6、把本人負(fù)責(zé)的客戶(hù)催收信息錄入臺(tái)賬系統(tǒng)。

二、任職資格

1、23-40歲，退伍軍人或有相關(guān)行業(yè)（工程機(jī)械行業(yè)）經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可培養(yǎng)

2、有法律訴訟經(jīng)驗(yàn)，及電話(huà)催收工作經(jīng)驗(yàn)

3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及語(yǔ)言表達(dá)能力；具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

4、執(zhí)Ｃ1駕駛執(zhí)照或自駕車(chē)輛，能適應(yīng)經(jīng)常出差。

  薪酬為：月基本工資+月提獎(jiǎng)

公司簡(jiǎn)介

徐工集團(tuán)簡(jiǎn)介

    徐工集團(tuán)成立于 1989 年 3 月，成立 25 年來(lái)始終保持中國(guó)工程機(jī)械行業(yè)排頭兵地位，目前位居世界工程機(jī)械行業(yè)第 3位，中國(guó) 500 強(qiáng)企業(yè)第 119 位，中國(guó)制造業(yè)百?gòu)?qiáng)第 44 位，中國(guó)機(jī)械工業(yè)百?gòu)?qiáng)第 2 位，是中國(guó)工程機(jī)械行業(yè)規(guī)模最大、產(chǎn)品品種與系列最齊全、最具競(jìng)爭(zhēng)力和影響力的大型企業(yè)集團(tuán)。徐工集團(tuán)年?duì)I業(yè)收入由成立時(shí)的 3.86 億元，發(fā)展到突破 1000 億元，保持行業(yè)首位。

廣西福興茂機(jī)械有限公司簡(jiǎn)介

   廣西福興茂機(jī)械有限公司成立于 2005 年是徐工集團(tuán)多個(gè)系列產(chǎn)品廣西地區(qū)總代理，目前主營(yíng)徐工鏟運(yùn)機(jī)械、道路機(jī)械、起重機(jī)械、樁工機(jī)械、混凝土機(jī)械等設(shè)備整車(chē)銷(xiāo)售、零配件供應(yīng)、售后服務(wù)、二手車(chē)交易 、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、工程信息反饋、客戶(hù)金融工具支持等一體化的徐工機(jī)械專(zhuān)業(yè)經(jīng)銷(xiāo)商。
  公司擁有一支 400 多人的專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)，始終致力于追求卓越、努力為客戶(hù)創(chuàng)造價(jià)值，打造工程機(jī)械行業(yè)一流服務(wù)商。建有徐工 7S客戶(hù)體驗(yàn)店,廣西各地市建有南寧、柳州、玉林、貴港、梧州、桂林、賀州、欽州、北海、防城、百色、河池等分公司，形成了一個(gè)覆蓋廣西各地的銷(xiāo)售服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為徐工集團(tuán)廣大客戶(hù)提供可靠、便捷的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
    隨著公司日益發(fā)展壯大、市場(chǎng)區(qū)域的擴(kuò)展，業(yè)務(wù)分工的專(zhuān)業(yè)化，
2014 年 11 月在云南昆明成立了云南昇之茂工程機(jī)械有限公司，目前專(zhuān)營(yíng)徐工樁工機(jī)械設(shè)備銷(xiāo)售與服務(wù)業(yè)務(wù)，
2015 年 12 月成立了廣西桂之茂機(jī)械設(shè)備有限公司專(zhuān)營(yíng)徐工道路產(chǎn)品銷(xiāo)售與服務(wù)、路面施工、租賃等業(yè)務(wù)。
2017 年正式開(kāi)拓海南省，2017 年 4 月正式成立海南海之茂機(jī)械設(shè)備有限公司。
2018年3月正式成立廣西弘德茂機(jī)械設(shè)備有限公司
2018年3月正式成立廣西啟弘投資有限公司
   在徐工集團(tuán)的支持下，目前公司集團(tuán)的新基地位于：廣西東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)寶源路，占地 40 畝，發(fā)展為華南/西南地區(qū)徐工集團(tuán)多系列產(chǎn)品的再制造中心。總部基地含辦公樓、住宿樓、再制造廠(chǎng)區(qū)、休閑影音室、咖啡室、KTV室等，員工住宿提供標(biāo)準(zhǔn)雙人住宿，市內(nèi)交通接送等。
   公司將始終秉承徐工集團(tuán)“擔(dān)大任、行大道、成大器”的核心價(jià)值觀(guān)，圍繞工程機(jī)械行業(yè)拓寬業(yè)務(wù)領(lǐng)域，努力打造成為廣西工程機(jī)械行業(yè)發(fā)展最快的一流服務(wù)商。
   目前公司處在高速展階段，需要行業(yè)各領(lǐng)域的高層專(zhuān)業(yè)管理者、銷(xiāo)售精英、服務(wù)工程師等各類(lèi)人才，如果你是勇于挑戰(zhàn)自己，相信自己并且希望自己能飛得更高，那么來(lái)吧，廣西福興茂不單給你起飛的平臺(tái)，而且助你起飛，還在你飛的過(guò)程中為你保駕護(hù)航……

員工福利
1、交通、通訊、出差、伙食、駐外等補(bǔ)貼
2、公司內(nèi)部有培訓(xùn)晉升機(jī)制，滿(mǎn)足員工發(fā)展需要
3、享受?chē)?guó)家法定假日、年休假，探親假、節(jié)日禮品、禮金、結(jié)婚賀儀、生育慰問(wèn)、不定期團(tuán)建活動(dòng)等
4、入職購(gòu)買(mǎi)人身意外險(xiǎn)，轉(zhuǎn)正購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)
5、全區(qū)提供住宿、食堂中餐免費(fèi)。
6、上班時(shí)間：9:00-12:00    13:30-17:30
7、月休：銷(xiāo)售、服務(wù)人員月休4天，內(nèi)勤月休6天
工作地址：廣西東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)寶源路13號(hào)廣西福興茂機(jī)械有限公司
交通方式：南寧市區(qū)內(nèi)可乘地鐵至安吉客運(yùn)站，轉(zhuǎn)k5公交車(chē)至武華寶源路口站下車(chē)

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市武鳴區(qū)廣西福興茂機(jī)械有限公司查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位: 【南寧】不良資產(chǎn)管理崗（五險(xiǎn)一金+雙休）
5000-15000元

南寧-良慶區(qū)
本科以上
1年以上
33歲以下

興業(yè)銀行股份有限公司南寧分行

銀行

崗位職責(zé)：（1）對(duì)接客戶(hù)，完成還款協(xié)商、還款計(jì)劃等訴前調(diào)解工作。（2）協(xié)助客戶(hù)完成還款計(jì)劃制定，督促客戶(hù)辦結(jié)還款。（3）對(duì)接行內(nèi)風(fēng)控、法規(guī)、消保等部門(mén)完成復(fù)雜案件的處理。任職要求： 1、具備金融業(yè)不良資產(chǎn)管理、催收工作經(jīng)驗(yàn)1-3年； 2、具備法律行業(yè)金融類(lèi)訴訟過(guò)程管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備較強(qiáng)分析總結(jié)、報(bào)告撰寫(xiě)、統(tǒng)籌規(guī)劃能力； 4、具備外聯(lián)溝通能力或司法渠道資源者優(yōu)先； 5、全日制本科及以上學(xué)歷。崗位福利： 1、入職繳納五險(xiǎn)一金； 2、雙休，帶薪年假； 3、大型節(jié)假日補(bǔ)貼、定期團(tuán)建。工作地點(diǎn)：南寧市良慶區(qū)興業(yè)銀行大廈宋廂路15號(hào)興業(yè)銀行大廈2樓工作時(shí)間：周一至周五，9:00-12:00,14:30-18:00 備注：該崗位為勞務(wù)派遣制用工，崗位招聘、日常工作由我行直接管理，表現(xiàn)優(yōu)異者可申請(qǐng)轉(zhuǎn)為正式行員。

2025-10-30

陳經(jīng)理

招聘負(fù)責(zé)人; 催收員
3000-8000元

南寧-良慶區(qū)
大專(zhuān)以上
2年以上
25-38歲

廣西北證辰豐科技有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé): 勞務(wù)派遣到公證處上班，對(duì)物業(yè)費(fèi)調(diào)解，主要是通過(guò)電話(huà)完成調(diào)解！??！ 1. 負(fù)責(zé)對(duì)逾期的物業(yè)費(fèi)進(jìn)行有效的催收工作，包括但不限于電話(huà)溝通、郵件通知。 2. 制定和優(yōu)化催收策略，以提高成功率和效率。 3. 與客戶(hù)溝通，協(xié)助解決逾期問(wèn)題，維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系。 4. 監(jiān)控催收過(guò)程中的各項(xiàng)指標(biāo)，及時(shí)調(diào)整策略以適應(yīng)變化。任職要求： 1. 具備良好的溝通技巧和協(xié)商能力，能夠處理復(fù)雜的客戶(hù)關(guān)系。 2. 有較強(qiáng)的責(zé)任心和耐心，能夠在壓力下保持專(zhuān)注和效率。 3. 對(duì)催收流程有良好的理解，能夠獨(dú)立處理相關(guān)事務(wù)。 4. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。

2025-10-30

鄧雪芹

HR; 銀行信用卡催收專(zhuān)員
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)

貴州眾誠(chéng)法律咨詢(xún)服務(wù)有限公司

法律

一、崗位職責(zé)： 1、為銀行信用卡逾期客戶(hù)辦理分期二、任職資格： 1、學(xué)歷不限，專(zhuān)業(yè)不限，法律、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)經(jīng)、營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí)。 2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)并善于溝通，邏輯思維獨(dú)立，頭腦靈活； 3、良好的談判溝通能力、承壓能力，良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力； 4、18-40歲（有經(jīng)驗(yàn)可放寬條件）無(wú)不良從業(yè)記錄，退伍軍人優(yōu)先。三、工作時(shí)間：9：00-12：00、14：00-18：00，每月休4天（周末），國(guó)家法定節(jié)假日正常放假；四、薪酬福利： 1、薪資構(gòu)成：試用期：無(wú)責(zé)任底薪2000+高于同行業(yè)提成，綜合工資5000左右

2025-10-30

朱*士; 調(diào)解客服（殘疾人崗位）
3900-6500元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
高中以上 18-30歲

云南呈祥企業(yè)管理咨詢(xún)服務(wù)有限公司南寧分公司

會(huì)計(jì)/審計(jì)

【崗位內(nèi)容】 1、工作內(nèi)容簡(jiǎn)單，通過(guò)電話(huà)外呼的形式針對(duì)銀行信用卡逾期未繳款的客戶(hù)進(jìn)行提醒； 2、本崗位無(wú)需銷(xiāo)售，無(wú)需外出，坐班客服，提供資源！【任職要求】 1、持殘疾人證，專(zhuān)業(yè)不限，高中（中專(zhuān)）以上學(xué)歷 2、普通話(huà)流利，有正常溝通能力；【上班時(shí)間】 9:00-18：30，午休2小時(shí)，法定節(jié)假日正常休息，每年有7-15天帶薪年假。【福利待遇】無(wú)責(zé)底薪2800+銀行獎(jiǎng)金+提成績(jī)效+職級(jí)工資+五險(xiǎn)，綜合薪資8k~2w,上不封頂正常試用期工資都可以拿到5000元-8000元，轉(zhuǎn)正后綜合工資8000元-12000元，【工作地點(diǎn)】廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638室/ 27樓2715 交通便利！公交直達(dá)，地鐵一號(hào)線(xiàn)三號(hào)線(xiàn)直達(dá) 福利：享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、等各類(lèi)假期；五險(xiǎn)、定期團(tuán)建、節(jié)日福利、帶薪年假、餐補(bǔ)、績(jī)效獎(jiǎng)金培訓(xùn)機(jī)會(huì)：完善的培訓(xùn)體系，為員工提供崗前培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)等各類(lèi)培訓(xùn)；團(tuán)隊(duì)年輕化、激情有活力，互幫互助，氛圍和諧；

2025-10-29

馮女士

主管; 信用卡話(huà)務(wù)專(zhuān)員
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
中專(zhuān)以上

長(zhǎng)沙良多商務(wù)咨詢(xún)有限公司南寧分公司

銀行

通過(guò)電話(huà)形式，協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶(hù)的賬單分期手續(xù)，申請(qǐng)金額減免及整理訴訟客戶(hù)材料，并按時(shí)提醒督促客戶(hù)按協(xié)議還款。無(wú)需外跑，不需自己找客戶(hù)，無(wú)任何銷(xiāo)售性質(zhì)。要求：熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件，良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，服從管理安排、有信用卡催收、客服經(jīng)驗(yàn)、銷(xiāo)售、電銷(xiāo)等相關(guān)的電話(huà)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用、無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄。待遇福利： 1、薪資：無(wú)責(zé)任底薪2700—3800+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金+工齡工資，人均4500--8000 2、保險(xiǎn)：為錄用員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)（醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)）； 3、假期：國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假； 4、帶薪年假：?jiǎn)T工工作滿(mǎn)一年享受每年5天的帶薪年休假； 5、活動(dòng)：不定期組織聚餐、旅游、團(tuán)建等活動(dòng)； 6、上班時(shí)間：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，大小周。 7、福利待遇：試用期2個(gè)月，底薪+提成＋獎(jiǎng)金+生日福利 8、其他福利：節(jié)日福利、員工生日福利；帶薪培訓(xùn)：為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn)；晉升機(jī)制：廣闊的職業(yè)能力提升平臺(tái)，公平的晉升機(jī)制。

2025-10-28

李女士

行政人事; 法務(wù)催收員
10000-15000元

南寧-良慶區(qū)-陽(yáng)光城·時(shí)代中心

廣西雄宇建筑設(shè)備租賃服務(wù)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

催收工作需催收人員在不卑不亢的基礎(chǔ)上，將望聞問(wèn)切、合理施壓、心理還原等巧妙結(jié)合，合理適度的溝通以達(dá)到回款的目的。態(tài)度端正

2025-10-27

楊林; 催收員
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)

廣西華寶投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)逾期客戶(hù)的上門(mén)催收工作； 2、負(fù)責(zé)對(duì)嚴(yán)重逾期且催收無(wú)效的客戶(hù)，收集相關(guān)材料進(jìn)行起訴。任職要求： 1、具有專(zhuān)業(yè)的催收話(huà)術(shù)及良好的溝通談判能力； 2、有較好的金融風(fēng)控管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備一定的法務(wù)知識(shí)； 4、思路及表達(dá)清晰，具備優(yōu)秀的應(yīng)變、抗壓能力及談判技巧； 5、其他要求：會(huì)開(kāi)車(chē)，熟悉辦公軟件。 6、該崗位需要外出催收；

2025-10-27

馬傳澤; 銀行資產(chǎn)保全專(zhuān)員
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西恒運(yùn)信息咨詢(xún)有限公司

銀行

本崗位非銷(xiāo)售性質(zhì)，遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬，遠(yuǎn)離低聲下氣，遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源，提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間，圓您不甘平庸的白領(lǐng)夢(mèng)（整體收入高于同行）。工作內(nèi)容： 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶(hù)的法律事務(wù)； 2.提醒客戶(hù)還款，履行義務(wù)，弘揚(yáng)誠(chéng)實(shí)守信的社會(huì)主義美德，共建法治和諧社會(huì)； 3.指導(dǎo)并協(xié)助客戶(hù)辦理相關(guān)手續(xù)，改善客戶(hù)與委托方的關(guān)系，維護(hù)委托方良好形象； 4.與團(tuán)隊(duì)其他成員一起，共同完成工作目標(biāo)。任職要求： 1.一年以上社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.守法自律，誠(chéng)實(shí)信用，有責(zé)任心； 3.個(gè)人征信良好，無(wú)違法犯罪記錄。薪資待遇： 1.絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達(dá)1.6w以上,上不封頂。 2.五險(xiǎn)一金工作時(shí)間： 8:30-12:00, 14:00-18:30，依法享受?chē)?guó)家的法定節(jié)假日；培訓(xùn)：有專(zhuān)業(yè)的崗前培訓(xùn)，入職后一對(duì)一輔導(dǎo)。晉升渠道：專(zhuān)員——業(yè)務(wù)主管 ——部門(mén)經(jīng)理 ——分公司負(fù)責(zé)人

2025-10-24

劉女士; 催收經(jīng)理
8000-16000元

南寧-邕寧區(qū)

廣西欣澤誼投資有限公司

金融/投資/證券

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理，負(fù)責(zé)委外機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)督導(dǎo)，包括但不限于目標(biāo)制定、業(yè)務(wù)追蹤及機(jī)構(gòu)管理。 2、與委案機(jī)構(gòu)保持良好溝通，定期對(duì)委外機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)、合規(guī)管理等，對(duì)機(jī)構(gòu)業(yè)績(jī)表現(xiàn)及效果進(jìn)行追蹤、分析、評(píng)估。 3、定期分期、檢視各機(jī)構(gòu)指標(biāo)、業(yè)績(jī)情況、通過(guò)電話(huà)遠(yuǎn)程督導(dǎo)或現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)等方式，評(píng)估效果并提出優(yōu)化建議或措施。 4、負(fù)責(zé)回款進(jìn)度的跟蹤、督導(dǎo)，實(shí)時(shí)監(jiān)控，及時(shí)預(yù)警；結(jié)合日常工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，提出改善建議并落實(shí)執(zhí)行； 5、定期產(chǎn)出貸后相關(guān)指標(biāo)數(shù)據(jù)及相關(guān)業(yè)務(wù)報(bào)表，追蹤指標(biāo)變化情況； 6、負(fù)責(zé)制定與完善催收作業(yè)流程及規(guī)范，對(duì)銀行的催收系統(tǒng)有一定了解； 7、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司內(nèi)下達(dá)的催收任務(wù)，使回款率在規(guī)定指標(biāo)內(nèi)； 8、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員，負(fù)責(zé)指導(dǎo)催收?qǐng)F(tuán)隊(duì)針對(duì)不同風(fēng)險(xiǎn)程度的逾期客戶(hù)開(kāi)展催收工作，使團(tuán)隊(duì)成員的催收、資產(chǎn)管理水平提升； 9、關(guān)注國(guó)家政策和行業(yè)動(dòng)態(tài)，使催收工作合法合規(guī)； 10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作任務(wù)；任職要求： 1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，法學(xué)、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、有3年以上委外管理或催收管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有銀行信貸、互金、消金、保全或資管、法院工作經(jīng)驗(yàn)、小貸、典當(dāng)、擔(dān)保及不良資產(chǎn)投資機(jī)構(gòu)等單位資產(chǎn)處置工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、對(duì)委外催收業(yè)務(wù)流程和運(yùn)營(yíng)流程較為了解，熟悉委外催收策略、數(shù)據(jù)分析、管理方法。 4、具備較強(qiáng)的溝通能力、抗壓能力、一定管理和組織能力，具備責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)，具有創(chuàng)新思維能力。 5、在過(guò)去崗位帶過(guò)團(tuán)隊(duì)，部門(mén)最少5人以上管理經(jīng)驗(yàn)。 6、無(wú)不良信用記錄，責(zé)任心強(qiáng)，嚴(yán)守職業(yè)操守，杜絕泄露客戶(hù)信息或?yàn)E用職權(quán)。 7、可接受出差安排。薪資待遇：底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì)，綜合收入4-15K/月（上不封頂）加入我們，成為不良資產(chǎn)領(lǐng)域的核心力量【專(zhuān)業(yè)賦能體系】提供全周期不良資產(chǎn)收購(gòu)處置實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)（涵蓋盡調(diào)、定價(jià)、重組等模塊），深度參與銀行/AMC超百億級(jí)資產(chǎn)包處置實(shí)操，快速掌握行業(yè)核心能力。【甲方平臺(tái)優(yōu)勢(shì)】作為直接參與資產(chǎn)定價(jià)權(quán)分配的甲方，你將對(duì)接國(guó)有大行、城商行等機(jī)構(gòu)資源，主導(dǎo)債權(quán)收購(gòu)、信用修復(fù)等關(guān)鍵業(yè)務(wù)，規(guī)避中間環(huán)節(jié)價(jià)值損耗。【晉升實(shí)力化】拒絕論資排輩！晉升通道由項(xiàng)目成果驅(qū)動(dòng)，優(yōu)秀者可獲得項(xiàng)目分紅權(quán)及行業(yè)資源對(duì)接特權(quán)。

2025-10-23

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石家莊氐宿企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司南寧分公司

專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)

石家莊氐宿企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司成立于2010年6月。公司成立至今一直專(zhuān)注金融風(fēng)控領(lǐng)域的垂直發(fā)展，現(xiàn)公司人員規(guī)模近一千五百人，總部設(shè)在河北石家莊，業(yè)務(wù)范圍涉及全國(guó)23個(gè)省份，在全國(guó)省會(huì)及一二線(xiàn)城市成立分支機(jī)構(gòu)達(dá)40多家。通過(guò)14年的發(fā)展，公司逐漸成為客戶(hù)信賴(lài)、特色鮮明、穩(wěn)健安全、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、價(jià)值卓越的現(xiàn)代化一流的金融外包服務(wù)機(jī)構(gòu)。崗位職責(zé)： 1.通過(guò)入職培訓(xùn)，協(xié)助銀行處理客戶(hù)信用卡逾期欠款； 2.對(duì)信用卡逾期客戶(hù)進(jìn)行欠款溝通，督促和引導(dǎo)客戶(hù)及時(shí)、正確的還款； 3.非銷(xiāo)售崗，絕無(wú)銷(xiāo)售成分。任職要求: 1.年齡20-28周歲，男女不限； 2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，經(jīng)驗(yàn)不限，退役軍人優(yōu)先； 3.良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰: 4.工作態(tài)度積極進(jìn)取、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，服從管理安排； 5.無(wú)犯罪記錄（硬性要求）、無(wú)不良征信記錄（硬性要求）、忠于職守。薪酬福利待遇: 1、底薪3000~5000+提成+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)（試用期薪資和轉(zhuǎn)正薪資一致，不打折扣）； 2、晉升空間:催收員-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-公司合伙人； 3、工作時(shí)間:周一至周五 8:30-12:00 14:00-18:10 月休7天（月初第一周的周六上班），國(guó)家法定節(jié)假日正常放假； 4、休假福利:按照國(guó)家規(guī)定，員工可享有婚假、產(chǎn)假、喪假、哺乳假、陪產(chǎn)假、年假等； 5、員工活動(dòng):下午茶、團(tuán)隊(duì)聚餐、K歌、拓展活動(dòng)等； 6、其他福利:五險(xiǎn)一金。溫馨提示: 公司招聘不收取任何費(fèi)用，敬請(qǐng)各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告，以免受騙。本內(nèi)容真實(shí)有效，名額有限，歡迎咨詢(xún)

2025-10-23