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職位描述

無意向去百色就職的勿投！

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)學(xué)校食堂項(xiàng)目籌建及各項(xiàng)統(tǒng)籌管理工作推進(jìn)；

2、負(fù)責(zé)與配合學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的各種檢查工作；

3、負(fù)責(zé)學(xué)校食堂的招商與商家管理工作；

4、負(fù)責(zé)整個食堂的現(xiàn)場管理工作；協(xié)調(diào)食堂管理環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的各類問題，并及時處理、反饋；

5、負(fù)責(zé)食堂的食品安全監(jiān)督工作。

崗位要求：

1、大專以上學(xué)歷，有高校食堂管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；

2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有敬業(yè)開拓、吃苦耐勞的精神

3、具備C1駕照，能適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)短期出差；

4、熟悉高校食堂食品配送項(xiàng)目投標(biāo)、談判、簽訂合同等流程優(yōu)先考慮。

公司簡介

廣西天華盛隆餐飲管理有限公司成立于2014年，現(xiàn)有員工300多人，是一家經(jīng)營各類食品生產(chǎn)及其專業(yè)配送的新興企業(yè)。主要銷售各種新鮮蔬菜、各種凍品、優(yōu)質(zhì)肉類、豆制品、糧油、副食調(diào)味品等食材，以及各類食材配送和批發(fā)零售。主要為企事業(yè)單位，學(xué)校等提供食材加工，配送等業(yè)務(wù)，致力于為客戶提供保質(zhì)保量的優(yōu)質(zhì)食材食品。
     公司持續(xù)加強(qiáng)管理，主張內(nèi)外兼修，不斷提升公司整體運(yùn)營水平是我們不變的追求：一方面通過強(qiáng)化、優(yōu)化內(nèi)部機(jī)構(gòu)的建設(shè)，建立健全各項(xiàng)管理制度，規(guī)范食品質(zhì)量管理，完善配送流程以確保配送的正常運(yùn)行；另一方面嚴(yán)格檢測供應(yīng)商主體和經(jīng)營商品（食品）的準(zhǔn)入，切實(shí)把好流通環(huán)節(jié)食品源頭的質(zhì)量關(guān)。
     我們遵循集中采購的原則，最大限度的降低中間損耗環(huán)節(jié)，還利于客戶，使選擇我們的客戶可以得到更多的實(shí)惠和服務(wù)。公司有著良好的發(fā)展前景，并根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)專業(yè)的餐飲管理理念，正在逐步的擴(kuò)大自己的市場份額，在這幾年內(nèi)逐步成長為同行業(yè)實(shí)力強(qiáng)盛的企業(yè)之一。
    目前公司正處于快速擴(kuò)張發(fā)展時期，已在廣西區(qū)內(nèi)南寧、桂林、柳州、梧州、防城、百色等地設(shè)立多家分公司，竭誠歡迎優(yōu)秀人才加入團(tuán)隊(duì)，共創(chuàng)美好未來！


上班時間：上午8:00-12：00，下午15:00-18:00；周末雙休。
面試地址：南寧市江南區(qū)白沙大道38-8號川瀘國際北樓B座25層（地鐵2號線石柱嶺站B出口）
鄭重聲明：非我公司公布的聯(lián)系方式和指定面試地址，均不能代表我公司進(jìn)行招聘行為。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市江南區(qū)川瀘國際北樓B座查看上班路線

可能感興趣的職位: 集團(tuán)建設(shè)發(fā)展事業(yè)部總經(jīng)理
30000-50000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

一、崗位職責(zé)：（一）根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)制定事業(yè)部年度工作計劃、經(jīng)營規(guī)劃、目標(biāo)分解與績效監(jiān)督、保證計劃的準(zhǔn)確實(shí)施；（二）負(fù)責(zé)事業(yè)部的運(yùn)作和管理，統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)各項(xiàng)目工作，聽取各項(xiàng)目工作匯報，提出決策性意見；（三）負(fù)責(zé)審批各項(xiàng)目的請示、報告、計劃、方案，確保各項(xiàng)目按目標(biāo)計劃實(shí)施建設(shè)；（四）負(fù)責(zé)與合作單位建立良好的溝通關(guān)系，推動項(xiàng)目落地；（五）完成公司交辦的其他工作。二、任職要求：（一）本科及以上學(xué)歷，工民建、建筑、土木工程等相關(guān)專業(yè)；（二）五年以上同級別崗位管理經(jīng)驗(yàn)；（三）資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強(qiáng)；（四）有全域土地綜合整治、市政、水利項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),中鐵建工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。三、上班信息（一）上班時間：周一至周五8：30-12：00,14:00-18:00，周末雙休（二）上班地址：南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(tuán)（3號線廣西規(guī)劃館站）四、薪酬年薪70-100萬

22小時前

羅小姐; 集團(tuán)林業(yè)事業(yè)部總經(jīng)理
20000-30000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

一、崗位職責(zé): （一）編制林業(yè)事業(yè)部整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，并依據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)制定年度工作目標(biāo)、工作計劃和財務(wù)預(yù)算，并負(fù)責(zé)組織具體實(shí)施；（二）負(fù)責(zé)集團(tuán)林業(yè)項(xiàng)目的運(yùn)營管護(hù)，包括林權(quán)交易、林場管理、業(yè)務(wù)管理、林業(yè)基地建設(shè)等工作；（三）負(fù)責(zé)審批各項(xiàng)目的請示、報告、計劃、方案，確保各項(xiàng)目按目標(biāo)計劃實(shí)施建設(shè)；（四）負(fù)責(zé)與合作單位建立良好的溝通關(guān)系，推動項(xiàng)目落地；（五）完成公司交辦的其他工作。二、任職要求: （一）本科及以上學(xué)歷，農(nóng)林業(yè)等相關(guān)專業(yè)；（二）五年以上同級別崗位管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉林業(yè)的相關(guān)規(guī)則和政策、國家儲備林建設(shè)；（三）資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強(qiáng)。三、上班信息（一）上班時間：周一至周五8：30-12：00,14:00-18:00，周末雙休（二）上班地址：南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(tuán)（3號線廣西規(guī)劃館站）四、薪酬年薪50-70萬

22小時前

羅小姐; 院長
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)

廣西美顏裝飾工程有限公司

1、依據(jù)公司戰(zhàn)略，全面負(fù)責(zé)商學(xué)院的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、日常經(jīng)營管理工作，了解房地產(chǎn)項(xiàng)目； 2、制定培訓(xùn)系統(tǒng)，新人訓(xùn)、晉級訓(xùn)、業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)，進(jìn)行分級分階培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)計并組織實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)體系搭建，建立內(nèi)部經(jīng)營層、管理層、技術(shù)管理、營銷管理等課程體系建設(shè)，題材庫建立； 4、搭建內(nèi)部講師選拔、訓(xùn)練和管理體系，發(fā)展內(nèi)部講師隊(duì)伍； 5、根據(jù)年度活動組織大規(guī)模的地產(chǎn)會銷； 6、實(shí)施培訓(xùn)計劃：組織各具體培訓(xùn)項(xiàng)目和培訓(xùn)活動的實(shí)施，建立規(guī)范的培訓(xùn)流程； 7、能獨(dú)立搭建銷售團(tuán)隊(duì)

2025-04-24

寧軍; 商學(xué)院院長
8000-13000元

南寧-青秀區(qū)

廣西美顏裝飾工程有限公司

1、依據(jù)公司戰(zhàn)略，全面負(fù)責(zé)商學(xué)院的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、日常經(jīng)營管理工作，了解房地產(chǎn)項(xiàng)目；2、制定培訓(xùn)系統(tǒng)，新人訓(xùn)、晉級訓(xùn)、業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)，進(jìn)行分級分階培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)計并組織實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)體系搭建，建立內(nèi)部經(jīng)營層、管理層、技術(shù)管理、營銷管理等課程體系建設(shè)，題材庫建立； 4、搭建內(nèi)部講師選拔、訓(xùn)練和管理體系，發(fā)展內(nèi)部講師隊(duì)伍； 5、根據(jù)年度活動組織大規(guī)模的地產(chǎn)會銷； 6、實(shí)施培訓(xùn)計劃：組織各具體培訓(xùn)項(xiàng)目和培訓(xùn)活動的實(shí)施，建立規(guī)范的培訓(xùn)流程； 7、能獨(dú)立搭建銷售團(tuán)隊(duì)；任職要求： 1、專科或以上學(xué)歷，性別不限，年齡30至45歲；2、3年以上地產(chǎn)培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的授課經(jīng)驗(yàn)； 3、在公司中、高層管理人員素質(zhì)、技能和理念培訓(xùn)方面有自己獨(dú)特的見解和豐富培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；4、具備優(yōu)秀組織規(guī)劃、資源整合、教案編制、課程實(shí)施、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、制度推行能力； 5、具備豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、良好的協(xié)調(diào)和處理問題的能力； 6、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)能力，對培訓(xùn)工作有高度的激情和投入。善于協(xié)調(diào)、溝通、責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。

2025-04-24

寧軍; 考研事業(yè)部負(fù)責(zé)人
15000-20000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧志公教育咨詢有限公司

教育/培訓(xùn)

1.負(fù)責(zé)組建公司考研事業(yè)部的團(tuán)隊(duì)組建。 2.負(fù)責(zé)落實(shí)考研事業(yè)部的業(yè)務(wù)、產(chǎn)品的推廣。 3.負(fù)責(zé)制定考研事業(yè)部的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2025-04-21

覃老師; 二級學(xué)院院長
8000-10000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)

廣西經(jīng)濟(jì)職業(yè)學(xué)院

教育/培訓(xùn)

1.中共黨員，年齡45-60歲之間，本科及以上學(xué)歷、副教授以上職稱、相關(guān)學(xué)科背景， 2.有高校院系或重點(diǎn)研究機(jī)構(gòu)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

2025-04-20

何老師、周老師; 作物經(jīng)理（特肥事業(yè)部）
7000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)面向各經(jīng)銷商、種植戶推廣農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)、農(nóng)技咨詢。 2、負(fù)責(zé)特肥板塊經(jīng)銷商會議講課及員工培訓(xùn)。 3、提供當(dāng)季物候期技術(shù)指導(dǎo)。 4、負(fù)責(zé)與研發(fā)、生產(chǎn)及采購部門溝通確定特種化肥產(chǎn)品的開發(fā)、設(shè)計計劃及方案，編寫新產(chǎn)品手冊、介紹PPT；二、任職要求： 1、年齡30-50歲，全日制本科及以上學(xué)歷，農(nóng)學(xué)、園藝及作物栽培等農(nóng)業(yè)類相關(guān)專業(yè)； 2、具備廣西各農(nóng)作物種植、栽培、管理等知識，同時對柑橘、芒果、百香果等主要經(jīng)濟(jì)作物有深入的研究或長時間的栽培管理（有相關(guān)人脈資源優(yōu)先，如種植戶、農(nóng)場主或行業(yè)相關(guān)從業(yè)者等）。 3、有基地工作經(jīng)驗(yàn)，大型講課、培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 4、具有特肥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉目前市場上主流肥料產(chǎn)品類別及特點(diǎn)。工作范圍：廣西區(qū)內(nèi)或南方區(qū)域。三、薪酬待遇：固定工資7000~12000元/月+年終獎+六險一金+過節(jié)費(fèi)+生日禮金+旅游體檢+員工公寓+員工食堂。四、工作地點(diǎn)：南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號（地鐵三號線創(chuàng)業(yè)路站B口旁邊）

2025-04-20

蘇女士

人力經(jīng)理; 氮肥事業(yè)部總監(jiān)助理（技術(shù)方向）
6000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)與研發(fā)、生產(chǎn)及采購部門溝通確定氮肥系列化肥產(chǎn)品的開發(fā)、設(shè)計計劃及方案，編寫新產(chǎn)品手冊、介紹PPT； 2、負(fù)責(zé)內(nèi)部員工培訓(xùn)及重要會議的培訓(xùn)。二、崗位要求： 1、年齡28~40歲，本科及以上學(xué)歷，農(nóng)學(xué)、園藝及作物栽培等農(nóng)業(yè)類相關(guān)專業(yè)； 2、工作經(jīng)驗(yàn)在3年以上，有農(nóng)資行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 3、思路清晰，思維敏捷，優(yōu)秀的文字功底及口才，良好的溝通及學(xué)習(xí)能力； 4、熟悉植物營養(yǎng)及肥料。三、薪酬待遇：固定工資6000~10000元/月+年終獎+六險一金+過節(jié)費(fèi)+生日禮金+旅游體檢+員工公寓+員工食堂。四、工作地點(diǎn)：南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號（地鐵三號線創(chuàng)業(yè)路站B口旁邊）

2025-04-20

蘇女士

人力經(jīng)理; 廣路集團(tuán)煤炭事業(yè)部業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-6000元

南寧-興寧區(qū)

廣西廣路實(shí)業(yè)投資集團(tuán)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

一、崗位職責(zé) 主要負(fù)責(zé)煤炭業(yè)務(wù)采購、銷售、市場開發(fā)及招投標(biāo)、業(yè)務(wù)盡職調(diào)查、客戶關(guān)系維護(hù)等工作；負(fù)責(zé)項(xiàng)目的產(chǎn)品品控管理，牽頭落實(shí)相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、運(yùn)輸、檢測、驗(yàn)收等過程質(zhì)量控制和管理工作等。二、任職資格要求（一）從國資系統(tǒng)內(nèi)部聘任的應(yīng)為相當(dāng)于自治區(qū)國資系統(tǒng)三級企業(yè)中層副職或以上人員（已通過試用期考察），原則上應(yīng)在同層級副職崗位工作2年以上，未滿2年的一般應(yīng)當(dāng)在同層級副職崗位和下一級崗位工作累計4年以上；市場化人員聘任的應(yīng)具有同規(guī)?；蛲瑢蛹壠髽I(yè)中層副職以上管理人員任職經(jīng)歷或者相當(dāng)任職經(jīng)歷。（二）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬任職資格要求。三、招聘崗位條件（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律法規(guī)，品行端正，誠實(shí)守信，無不良記錄和違規(guī)違紀(jì)行為。（二）年齡在35周歲（含）以下（1989年1月及之后出生）。（三）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，煤炭、礦產(chǎn)類相關(guān)專業(yè)。（四）具有5年以上煤炭貿(mào)易、洗選煤廠、供應(yīng)鏈相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉煤炭指標(biāo)、種類等產(chǎn)品特性以及煤炭貿(mào)易、加工和供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)操作流程；熟悉煤炭產(chǎn)品質(zhì)量管控、運(yùn)輸倉儲等相關(guān)業(yè)務(wù)流程；曾從事項(xiàng)目招標(biāo)相關(guān)工作，熟悉招投標(biāo)相關(guān)知識。（五）具有較強(qiáng)的客戶開發(fā)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、風(fēng)險分析和團(tuán)隊(duì)合作能力，有豐富的上下游客戶資源。（六）吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)經(jīng)常性出差。特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

2025-04-19

gljtrlzyb@163.com; 養(yǎng)老機(jī)構(gòu)院長（南寧，雙休）
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

上海天與智慧養(yǎng)老服務(wù)有限公司

一、崗位職責(zé)： 1.按照公司下發(fā)的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，指導(dǎo)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)各級員工認(rèn)真執(zhí)行。 2.積極開展各類營銷銷售活動，完成公司下達(dá)的經(jīng)營預(yù)算，提升機(jī)構(gòu)經(jīng)營業(yè)績。 3.對機(jī)構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度負(fù)責(zé)，主動與長者、家屬積極溝通，聽取意見，提升服務(wù)質(zhì)量。涉及公司層面標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的應(yīng)及時反饋。 4.作為機(jī)構(gòu)安全管理的第一責(zé)任人，根據(jù)公司的安全管理制度，全面負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)的消防、治安、食品及客戶人身等各方面涉及安全的培訓(xùn)、檢查、維護(hù)等工作。 5.負(fù)責(zé)對機(jī)構(gòu)各級人員的業(yè)務(wù)和理念的培訓(xùn)工作。 6.根據(jù)公司的財務(wù)和采購管理規(guī)范，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)賬務(wù)單據(jù)的核對以及各類資產(chǎn)的管理和上報工作。掌握機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)經(jīng)營數(shù)據(jù)，主動發(fā)現(xiàn)問題制定措施。 7.與各政府機(jī)關(guān)、單位、團(tuán)體保持良好的合作關(guān)系，嚴(yán)格執(zhí)行國家、行業(yè)協(xié)會的各項(xiàng)法律、行規(guī)，為機(jī)構(gòu)創(chuàng)造良好的經(jīng)營環(huán)境。 8.積極開發(fā)周邊社區(qū)醫(yī)療中心、醫(yī)院、商戶等可提升機(jī)構(gòu)服務(wù)和銷售效果的資源并保持良好的合作關(guān)系。 9.按照公司的應(yīng)急預(yù)案現(xiàn)場指揮員工處理各類突發(fā)事件，并上報公司。 10.應(yīng)公司要求定期述職匯報。 11.完成公司要求的其它各項(xiàng)工作。二、任職要求： 1.年齡：25-50歲之間 2.學(xué)歷：大專及以上 3.專業(yè)：護(hù)理學(xué)、老年學(xué)、康復(fù)醫(yī)療學(xué)、中醫(yī)針灸推拿醫(yī)學(xué) 4.培訓(xùn)/職業(yè)資格：持有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書或康復(fù)治療士執(zhí)業(yè)證書或執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書，或有養(yǎng)老照護(hù)師中級及以上資格證書。 5.管理經(jīng)驗(yàn)：養(yǎng)老機(jī)構(gòu)醫(yī)護(hù)部門或行政部門管理經(jīng)驗(yàn)。 6.專業(yè)知識：護(hù)理學(xué)、老年護(hù)理學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識、營養(yǎng)學(xué)知識。 7.專業(yè)技能：應(yīng)用計算機(jī)辦公軟件系統(tǒng)、臨床護(hù)理等。 8.能力：良好的溝通及協(xié)調(diào)能力，能夠處理突發(fā)事件；精通當(dāng)?shù)胤窖浴?9.素質(zhì)：有愛心，尊敬長者，愛護(hù)長者；有耐心，做事細(xì)心周到，能吃苦耐勞，有良好的職業(yè)道德。

2025-04-15

王學(xué)東