職位描述
崗位職責(zé)
1.?熱情、專業(yè)地解答客戶關(guān)于房產(chǎn)信息的咨詢
2.?對房源數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計分析 ,為銷售團(tuán)隊(duì)提供數(shù)據(jù)支持
3.?對咨詢過的客戶進(jìn)行跟蹤回訪 ,了解客戶購房意向變化,為公司服務(wù)改進(jìn)提供參考
4. 當(dāng)客戶有實(shí)地看房需求時,協(xié)助安排看房時間、地點(diǎn) ,與銷售人員做好溝通銜接
任職要求
1.中專及以上學(xué)歷 ,專業(yè)不限;有無房產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)均可 ,應(yīng)屆畢業(yè)生也歡迎投遞,公司提供完善培訓(xùn)
2.具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力 ,能夠清晰、準(zhǔn)確地與客戶交流;有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識 ,耐心、細(xì)心對待每一位客戶;擁有良好的學(xué)習(xí)能力與應(yīng)變能力 ,能快速掌握新知識、新政策 ,靈活應(yīng)對工作中的各種問題;具備一定的抗壓能力 ,在銷售旺季或業(yè)務(wù)繁忙時 ,能夠高效完成工作任務(wù)
3.具體薪資依個人能力定,有社保、不定期公司聚餐,帶薪休假
公司簡介
廣西北部灣弘信移動互聯(lián)科技有限公司是弘信創(chuàng)業(yè)工場投資集團(tuán)有限公司控股子公司,集團(tuán)公司2001年成立于廈門,是國內(nèi)獨(dú)樹一幟的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺,國內(nèi)領(lǐng)先的移動互聯(lián)產(chǎn)業(yè)鏈整合平臺。涉及電子制造、融資租賃、供應(yīng)鏈管理與物流、創(chuàng)業(yè)資本、創(chuàng)業(yè)金融、創(chuàng)業(yè)咨詢與產(chǎn)業(yè)園區(qū)等領(lǐng)域,并已成功孵化出多家全國行業(yè)領(lǐng)先的企業(yè)。
公司秉持平等、開放、服務(wù)、分享的互聯(lián)網(wǎng)精神,開創(chuàng)了適合大眾創(chuàng)新、萬眾創(chuàng)業(yè)的云創(chuàng)業(yè)商業(yè)模式,構(gòu)建云端資源平臺,幫助企業(yè)提升創(chuàng)業(yè)成功率,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展。目前控股、參股、聯(lián)盟企業(yè)近百家,總注冊資本超過50億元,2014年實(shí)現(xiàn)營收逾120億元。
弘信(南寧)移動互聯(lián)產(chǎn)業(yè)園區(qū),是基于全新的移動互聯(lián)產(chǎn)業(yè)思維,創(chuàng)造性地導(dǎo)入全球首創(chuàng)的云創(chuàng)業(yè)商業(yè)模式與服務(wù),高端定位移動互聯(lián)、智慧電商,通過產(chǎn)業(yè)鏈整合與資源集聚,不僅引入移動互聯(lián)產(chǎn)業(yè)鏈的龍頭企業(yè),也將引入移動互聯(lián)產(chǎn)業(yè)高端研發(fā)、設(shè)計、中試、內(nèi)容制作等服務(wù)配套企業(yè),并完善生活服務(wù)配套,構(gòu)建能自我發(fā)展、自我升級的生機(jī)勃勃的產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈,讓其成為創(chuàng)業(yè)天才的搖籃,新興產(chǎn)業(yè)的集聚地,風(fēng)險投資的聚寶盆,廣西的智力高地!
項(xiàng)目規(guī)劃總占地約300畝,總建筑面積45萬平方米,項(xiàng)目計劃投資30.8億元,年產(chǎn)值約118億元,利稅6.4億。項(xiàng)目一期占地140畝,建筑面積23萬平方米,容積率2.21,建筑密度30.02%,綠地率13.4%,總投資15億元,計劃年?duì)I收50億元,園區(qū)擬入駐企業(yè)近2000家。
項(xiàng)目主要由電子廠房、研發(fā)中心、SOHO公寓、眾創(chuàng)辦公樓宇、公共會議廳、展示發(fā)布中心、電商倉庫、配套商業(yè)等組成;項(xiàng)目秉承以移動互聯(lián)產(chǎn)業(yè)為發(fā)展核心,傾力打造移動互聯(lián)、智慧電商產(chǎn)業(yè)園,實(shí)現(xiàn)用地集約、配套完善的移動互聯(lián)+產(chǎn)業(yè)園區(qū)的示范性產(chǎn)業(yè)集群基地。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市江南區(qū)下津路20號 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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店鋪銷售主管5000-6000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際公司簡介:我司是一家專業(yè)珠寶運(yùn)營企業(yè),從事珠寶行業(yè)已有16余年,央企品牌“中國黃金”“中國珠寶”廣西、廣東省總代,擁有展廳1000多平米。設(shè)有“企劃、營銷、運(yùn)營”等運(yùn)營部門,期待您加入我們,成為團(tuán)隊(duì)的一部份! 任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,市場營銷、珠寶相關(guān)專業(yè); 2、5年珠寶或零售銷售經(jīng)驗(yàn), 1年以上珠寶店長或2年以上主管崗位經(jīng)驗(yàn); 3、具有珠寶專業(yè)知識、銷售技巧、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉終端店鋪管理操作、熟練使用ERP軟件系統(tǒng)及辦公軟件; 4、形象佳、溝通能力強(qiáng)、忠誠可靠、良好的執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。 薪資:綜合月平均薪資在4500-10000元 福利:五險、節(jié)日福利、年假、團(tuán)建、完善的培訓(xùn)體系、晉升空間大 工作地點(diǎn):北海寧春城 面試地址:北海市海城區(qū)北京路128號寧春城一樓大門中國黃金20小時前何桂鵬
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開單快+提C高,想雙休的銷售精英歡迎你來!6000-11000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)法益網(wǎng)(廣西)法律咨詢有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢【關(guān)于我們】 集團(tuán)官網(wǎng):https://gxfywzx.com/ 集團(tuán)規(guī)模:目前在職員工500多人 (公司處于快速發(fā)展階段,提供廣闊的晉升通道,表現(xiàn)優(yōu)秀者可在短時間內(nèi)晉升為團(tuán)隊(duì)管理。) 【主營業(yè)務(wù)】法律咨詢、債權(quán)管理、訴訟咨詢、立案指導(dǎo)、訴訟調(diào)解 【關(guān)于崗位】 1、根據(jù)公司提供的資源,通過多元化的方式開拓廣西中小企業(yè)、個體戶及個人的法律服務(wù) 2、及時跟進(jìn)維護(hù)老客戶,做好客情,以便轉(zhuǎn)介紹及客戶續(xù)費(fèi) 3、不限制專業(yè)和經(jīng)驗(yàn),入職都有培訓(xùn)也有人帶上手 薪資福利: 1、浮動底薪(2000~3500)+高提成+獎金,綜合薪資5-7k 老員工8k-1w+ 別糾結(jié)底薪2000了哈,我們是根據(jù)能力拿高底薪的。開1單就2500了,大部分伙伴在2800的底薪。 2、上班時間9:00-12:00,14:00-18:00 3、月休6-8天(視業(yè)績情況決定月底需不需要沖業(yè)績)、購買社保,法定假日正常放假 4、其他福利:旅游、過節(jié)禮品、生日會、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利 5、帶薪培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè) 6、晉升渠道:法務(wù)客服-主管-經(jīng)理一大區(qū)經(jīng)理-分總20小時前
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服裝店銷售員4000-9000元南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場南寧禾以服裝有限公司服裝/紡織/皮革工作內(nèi)容 1、為顧客提供專業(yè)的女裝搭配建議和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn) 2、積極完成銷售目標(biāo),提升門店業(yè)績 3、維護(hù)店鋪整潔,確保商品陳列美觀 任職要求: 1、具備良好的銷售技巧和客戶服務(wù)意識 2、年齡在30歲以下,身高160cm以上,形象良好 3、能夠適應(yīng)團(tuán)隊(duì)合作,具備一定的抗壓能力20小時前李婕
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地推銷售專員5000-6000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西南寧聚優(yōu)貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣及現(xiàn)場銷售的工作; 2. 參與銷售活動的策劃與執(zhí)行,提升產(chǎn)品知名度和市場占有率; 3. 挖掘潛在客戶達(dá)成銷售目標(biāo)。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效進(jìn)行客戶溝通; 2. 有較強(qiáng)的市場敏感性,能夠準(zhǔn)確把握市場動態(tài); 3. 積極主動,能夠在壓力下保持良好的工作狀態(tài); 4. 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握產(chǎn)品知識。 薪資福利: 1. 無責(zé)3500+獎金+提成; 2. 包晚餐和住宿。2025-10-14黃薇
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門店銷售+社保(保底年收入6萬)5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西江山房地產(chǎn)代理有限公司房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)范圍涉及新房二手房租房裝修裝飾以及金融方面業(yè)務(wù),我們公司已經(jīng)運(yùn)營了十幾年,南寧將近四百家門店,在職員工三千多人,我們不只是賣房的,我們有很多業(yè)務(wù)!開單沒那么難!想學(xué)習(xí)提升和賺錢的朋友歡迎加入我們公司! 1、底薪2000-4000+提成+各項(xiàng)獎金,平均薪資在6K-7K,無責(zé)保底年薪6W 2、上班時間:9:00-18:30,休四天 3、上班地點(diǎn):南寧各城區(qū)(可就近安排) 4、寶媽可享受超能媽媽福利,可帶娃上班 5、退伍軍人可享受八一建軍節(jié)假期一天 6、小白無經(jīng)驗(yàn):有老員工一對一帶教,并提供免費(fèi)帶薪培訓(xùn) 【工作職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢,識別客戶需求,為客戶提供最合適房源; 2、協(xié)助客戶和房源的開發(fā)、維護(hù),提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù); 3、協(xié)助陪同客戶實(shí)地看房、商務(wù)談判、簽訂合同,促成交易; 4、發(fā)掘新客戶,尋找新房源,達(dá)成業(yè)務(wù)合作; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 【任職資格】: 1、男女不限,對銷售工作有興趣及企圖心; 2、具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力; 3、有親和力,工作積極主動,樂觀開朗; 4、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn); 5、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠懇;高度的工作意識,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。 【晉升通道】: 置業(yè)顧問—高級置業(yè)顧問—業(yè)務(wù)經(jīng)理2025-10-14高靜
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門店銷售(北海)4000-8000元南寧-良慶區(qū)-永恒智慧廣場南寧市永恒影像有限公司金融/投資/證券(一)崗位內(nèi)容 1、接待到店客戶,推薦合適套餐并成交; 2、幫客戶預(yù)約拍攝時間,解答套餐內(nèi)容或拍攝相關(guān)問題。 (二)崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷,有較強(qiáng)的銷售及服務(wù)意識; 2、形象好氣質(zhì)佳,男性身高1.68m及以上,女性身高1.55m及以上。 (三)崗位詳情 1、待遇:試用期2.5-3k(綜合薪資),轉(zhuǎn)正后4-8k(綜合薪資); 2、福利:享受五險、帶薪年假、生日福利、節(jié)假日福利; 3、上班時間:早班11:00-19:00;晚班13:00-21:00,月休4天; 4、上班地點(diǎn):永恒婚紗攝影·北海旅拍店 北海市海城區(qū)冠嶺路86號嘉和冠山海海德堡商業(yè)街12棟; 5、晉升空間:門店銷售-銷售經(jīng)理--店長。2025-10-14劉女士
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門店選片銷售5000-9000元南寧-青秀區(qū)-皇巢世家崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)接待到店客戶、一對一選片,跟客戶介紹相片特色,套餐外的優(yōu)惠信息; 3、熟悉公司各類產(chǎn)品,套餐內(nèi)容,銷售話術(shù),與客戶談單簽單; 4、給客戶選出最好的照片,加選消費(fèi)使客戶滿意; 5、填寫相袋,記錄客戶要求,完善信息; 6、客戶關(guān)系維護(hù),二次銷售,轉(zhuǎn)介紹工作。 任職要求: 1、五官端正,對銷售工作充滿熱情,開朗大方有服務(wù)意識; 2、有良好的溝通能力,表達(dá)流利,有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 上班時間:8:30-17:30 無晚班 面試后安排門店:青秀區(qū)2025-10-14周新
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奢侈品銷售【蔻蕊-南寧】7000-9000元南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城如果對崗位有興趣,真誠地建議仔細(xì)閱讀崗位描述,亦可前往官網(wǎng)及小紅書等查看,節(jié)約我們溝通的時間成本,謝謝! 希望我們互相尊重,真誠相待,期待更深入溝通。 Curiel(蔻蕊)百年輝煌故事: Curiel(蔻蕊)是意大利百年高級定制品牌,是一個由四代傳承人歷經(jīng)120年所創(chuàng)造和發(fā)展的傳奇品牌。Curiel始終堅持自我本真,堅強(qiáng),美麗,自信,獨(dú)立;Curiel Lady用品味告訴世人,優(yōu)雅是女人最美的姿態(tài)。 1. 薪資福利(以下內(nèi)容完全真實(shí),試用期6個月,薪資福利全額發(fā)放): ① 固定薪資(面試表現(xiàn)定薪):稅前的固定無責(zé)底薪5000-5500元/月、額外餐費(fèi)補(bǔ)貼500元/月,綜合年薪9w+,多勞多得; ② 銷售獎金:銷售提成,月度店鋪紅包; ③ 其他激勵:個人榮譽(yù)獎,團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)獎,線上運(yùn)營激勵,小黑裙激勵等; ④ 其他福利:入職第一個自然月即享受六險一金、商業(yè)保險、定期體檢、節(jié)日福利等。 2. 工作內(nèi)容: 作為未來門店及區(qū)域管理的重點(diǎn)培養(yǎng)對象,以完成銷售目標(biāo)為導(dǎo)向,系統(tǒng)學(xué)習(xí)服裝專業(yè)知識,提升自身審美搭配能力,掌握專業(yè)品牌資訊,培育品牌粘性強(qiáng)的忠誠顧客,學(xué)習(xí)店內(nèi)陳列設(shè)置,提升店鋪陳列美觀度及展示效果,配合公關(guān)部及客戶關(guān)系部開展品牌活動,承擔(dān)門店的日常事務(wù),大膽探索新零售方式并將其融入門店工作中,靈活運(yùn)用線上新媒體及私域流量為線下實(shí)體店鋪提供業(yè)績增量。 ① 顧問式服務(wù):學(xué)習(xí)奢侈品行業(yè)相關(guān)知識和銷售技能,以品牌為核心,為顧客提供服裝和時尚搭配建議; ② 新零售業(yè)務(wù):搭建門店及個人的品牌自媒體kos賬號(小紅書、視頻號、直播等),制定與實(shí)施推廣計劃,定期對營銷和推廣效果進(jìn)行評估改善,建立有效運(yùn)營手段,促進(jìn)銷售目標(biāo)達(dá)成; ③ CRM體系:洞察奢侈品顧客的消費(fèi)方式與生命周期,進(jìn)行定制化VIP維護(hù),培育品牌粘性強(qiáng)的忠誠顧客; ④ 活動協(xié)助:協(xié)助維護(hù)與所在商場物業(yè)的合作關(guān)系,配合公司開展品牌公關(guān)活動,促進(jìn)銷售業(yè)績提升; ⑤ 品味提升:系統(tǒng)學(xué)習(xí)流行趨勢、面料特性、服裝工藝等,掌握專業(yè)的品牌商品資訊; ⑥ 門店運(yùn)營:參與門店日常運(yùn)營,獨(dú)立承擔(dān)完成門店日常事務(wù); ⑦ 店鋪陳列:參與門店陳列設(shè)置,提升店鋪陳列效果及美觀度。 3. 工作要求: ① 本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,性別不限,完全可以接受零經(jīng)驗(yàn)小白; ② 對流行及時尚敏感,有強(qiáng)烈的個人發(fā)展意愿和價值實(shí)現(xiàn)憧憬,有志成為奢侈品行業(yè)的零售管理精英; ③ 認(rèn)同門店工作,更喜歡靈活且動態(tài)的工作狀態(tài),適應(yīng)排班制工作時間及站立式工作模式; ④ 具備良好的服務(wù)意識,有親和力和感染力,樂于與人交流,表達(dá)清晰; ⑤ 具備團(tuán)隊(duì)合作意識及組織協(xié)調(diào)能力,自我驅(qū)動力強(qiáng),有一定的抗壓能力。 *綜上,硬性要求:本科學(xué)歷、身高160+;軟性素質(zhì):溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力及團(tuán)隊(duì)合作能力。 4. 職業(yè)發(fā)展——“培養(yǎng)奢侈品行業(yè)的中國精英” ① 發(fā)展前景: Curiel(蔻蕊)品牌拓展速度快,發(fā)展機(jī)會很多,潛力員工晉升快。進(jìn)入大中華區(qū)以來,已在全國一流的物業(yè)開設(shè)30余家門店;銷售管理層無一外聘,均為內(nèi)部選拔晉升,為有志成為奢侈品行業(yè)管理層的年輕人提供最寬廣的發(fā)展空間。 ② 晉升方向: -門店管理:品牌銷售顧問--店長助理--店長--區(qū)域經(jīng)理--銷售部經(jīng)理 -銷售專家:品牌銷售顧問--高級品牌顧問--資深銷售顧問--區(qū)域銷售指導(dǎo) 5. 工作時間: 每月例休四天,每天工作6.5小時,實(shí)行輪班制(可能因物業(yè)需要微調(diào)時間安排) 早班 09:00-16:00 (含午餐30分鐘) 晚班 15:00-22:00 (含晚餐30分鐘) *周末及法定假日為業(yè)績高峰,一般為零售行業(yè)工作黃金期,休息時間在工作日居多,請考慮清楚行業(yè)工作時間特殊性。 6. 企業(yè)文化: 公司重視企業(yè)文化:奮斗、慈善、快樂;傾力打造年輕高素質(zhì)團(tuán)隊(duì),現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)皆為本科及以上學(xué)歷,營造輕松愉悅、積極向上的工作氛圍;公司管理層年輕化的特質(zhì),塑造極具包容性的團(tuán)隊(duì)氛圍,充分尊重每一個人的特質(zhì)和創(chuàng)造性。 品牌快速拓張階段,總部與門店相伴相生,使員工在精進(jìn)銷售技能的同時,商品、公關(guān)、客關(guān)、人資等多部門的共同帶教,全方位豐富銷售團(tuán)隊(duì)的視野。 7. 地點(diǎn): 南寧萬象城2025-10-14陳宇
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銷售副總10000-15000元南寧-江南區(qū)廣西萬川供應(yīng)鏈管理有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場情況,制定年度、季度、月度銷售計劃; 2、將銷售目標(biāo)細(xì)化分解到各區(qū)域、團(tuán)隊(duì)和個人,確保目標(biāo)明確; 3、定期跟蹤銷售業(yè)績,分析差異,采取有效措施確保目標(biāo)完成; 4、深入分析市場環(huán)境、行業(yè)趨勢和競爭對手情況,識別市場機(jī)會和挑戰(zhàn); 5、制定有效的銷售策略,包括產(chǎn)品定位、定價策略、渠道策略、促銷方案等; 6、組織和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)開放新客戶新市場及執(zhí)行銷售策略,監(jiān)控實(shí)施效果,及時調(diào)整優(yōu)化; 7、參與招聘和選拔優(yōu)秀銷售人才,組建高效的銷售團(tuán)隊(duì),并制定實(shí)施銷售人員的培訓(xùn)計劃,提高團(tuán)隊(duì)專業(yè)素質(zhì)和銷售技能; 8、制定團(tuán)隊(duì)和個人績效考核指標(biāo),實(shí)施績效評估和反饋,激勵團(tuán)隊(duì)成員; 9、負(fù)責(zé)開拓新客戶和新市場,及公司重點(diǎn)客戶的關(guān)系維護(hù); 10、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,及時解決客戶問題,提高客戶滿意度和忠誠度; 11、完善銷售流程和制度,提高銷售效率和規(guī)范化水平; 12、審核重要銷售合同,確保合同條款合法合規(guī),風(fēng)險可控; 13、監(jiān)督應(yīng)收賬款的回收,制定回款計劃,降低壞賬風(fēng)險; 14、持續(xù)關(guān)注市場動態(tài)、行業(yè)政策和客戶需求,對市場信息進(jìn)行分析,提供市場預(yù)測和決策建議; 15、確保銷售活動符合公司政策和國家法律法規(guī),識別銷售過程中的潛在風(fēng)險,制定預(yù)防和應(yīng)對措施; 16、制定銷售部門的年度和月度費(fèi)用預(yù)算,合理控制費(fèi)用支出; 17、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。 任職要求: 1、市場營銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2、5年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上水產(chǎn)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn); 3、敏銳的市場分析和判斷能力,能夠把握市場趨勢; 4、精通銷售技巧和客戶關(guān)系管理,具備豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 5、卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo); 6、優(yōu)秀的溝通表達(dá)和協(xié)調(diào)能力,善于處理復(fù)雜的內(nèi)外部關(guān)系; 7、良好的抗壓能力和適應(yīng)能力,能夠應(yīng)對高強(qiáng)度的工作壓力; 8、具有高度的責(zé)任心和職業(yè)道德,誠信可靠。2025-10-14劉主管
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門店銷售/無責(zé)底薪3000/五險3000-8000元南寧-興寧區(qū)南寧闥創(chuàng)門窗有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)門店全屋定制產(chǎn)品的銷售及客戶接待工作 2. 完成個人銷售目標(biāo),提升店鋪銷售業(yè)績 3. 維護(hù)客戶關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù) 崗位要求: 1. 年齡22-36歲,具備一定的銷售經(jīng)驗(yàn) 2. 有建材銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3. 對全屋定制產(chǎn)品有深入了解,并能向客戶專業(yè)介紹 薪資待遇:底薪3000+提成,月綜合6-8K 工作地址:青秀區(qū)富安居建材市場2025-10-14李女士
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