職位描述
1、西餐經(jīng)營管理,同等崗位3年左右工作經(jīng)驗(有知名大中型連鎖餐飲,優(yōu)先考慮)
2、統(tǒng)籌門店各項事務,協(xié)調前廳與后廚,做好開市及收市工作
3、按周、月、季匯報各項營運數(shù)據(jù);
4、按月制培訓計劃、定營銷計劃,定期對門店員工進行各項培訓
5、努力完成既定的營業(yè)目標
6、有獨立進行店面運營的能力,有較好的管理能力和培訓能力
7、具有吃苦耐勞精神、強烈的責任心和良好的職業(yè)道德操守
任職資格:1、大專以上(含大專)學歷,具備經(jīng)濟學、管理學、酒店管理等相關專業(yè)知識。
2、溝通協(xié)調能力強,具備良好的團隊合作素質、較強的開拓能力和決策判斷力。
公司簡介
基于對美食與藝術的熱愛,搭配U-Fan??HOTEL的社交品牌定位,結合設計、花藝、藝術、音樂、美食與啤酒等等的美學空間,打造更具質感并訴求生活美學的品牌餐飲空間
上班地點

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裝修店長5000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西宇星洋房地產(chǎn)營銷策劃集團有限公司文案/策劃崗位職責: 1、全面負責公司的日常運營和管理,帶領團隊完成公司下達的各項經(jīng)營指標(業(yè)績、利潤、客戶滿意度等),提升品牌在本地市場的知名度和市場占有率! 2、主持每日晨會、每周例會和月度總結會,追蹤目標進度,解決工作中遇到的問題,部署重點工作。 3. 營銷策劃: 策劃并組織實施公司的線上線下營銷活動(如小區(qū)推廣、節(jié)假日政策方案等),以獲取有效客戶資源。 4. 市場分析: 深入了解本地家裝市場競爭格局、客戶需求及價格動態(tài),及時向公司反饋市場信息,為經(jīng)營決策提供依據(jù)。 5、不定期工地巡檢及驗收! 任職要求: 1、大專以上學歷,擁有3年以上家裝行業(yè)的管理經(jīng)驗 2、有良好的職業(yè)道德,較強的溝通協(xié)調、執(zhí)行、抗壓、應變、團隊管理能力。 3、有家裝公司管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮!14小時前黃先生
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精品店店長3000-5000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場廣西鼎千電子商務有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務主要負責店內商品的銷售,盤點,整理,后勤保障等工作。 負責員工的培訓、排班以及管理等相關工作。 一:招聘要求 1、25-38周歲,男女不限 2、要有親和力。服務態(tài)度好; 3、有銷售、護膚品及化妝品、酒水行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 4、高中中專及以上學歷,無犯罪證明。 5、有親和力,善于溝通,適應能力強,能承受一定的工作壓力,講標準普通話,形象端莊大方,儀表整潔,舉止得體; 6.具有良好的服務意識,對客人熱情、禮貌、周到。 ? 五:合同及期限 試用期:2000 工資:3000-5000 試用期3-6個月。14小時前田先生
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14小時前陳浩君
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酒吧店長6000-11000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西破殿餐飲管理有限公司餐飲業(yè). 保證各酒吧處于良好的工作狀態(tài)和營業(yè)狀態(tài)。 2. 保障煙、酒及各部門其它正常供應,制定銷售計劃。 3. 編排員工工作時間表,合理安排員工休假。 4. 根據(jù)需要調動和安排員工工作。 5. 督促下屬員工努力工作,鼓勵員工積極學習業(yè)務知識,積極上進。 6. 制定培訓計劃,安排培訓內容,培訓員工。 7. 根據(jù)員工工作表現(xiàn)做好評估工作,提升優(yōu)秀員工,并且執(zhí)行各項規(guī)章和紀律。 8. 檢查各酒吧每日工作情況。 9. 控制酒水成本,防止浪費,減少損耗,嚴防失竊,嚴防調換煙酒情況發(fā)生。 10. 處理客人投訴或其它部門投訴,調解員工糾紛。 11. 按需要預備各種宴會酒水。 12. 制定酒吧各類用具清單,定期檢查補充。 13. 檢查食品倉庫酒水存貨情況,填寫酒水采購申請表。 14. 熟悉各類酒水的服務程序和酒水價格。 15. 制定各項雞尾酒的配方及各類酒水的銷售標準。 16. 定出各類酒吧的酒杯及玻璃器皿清單,定期檢查補充。 17. 負責解決員工的各種實際問題,例如制服、調班、加班、就餐、業(yè)余活動等。 18. 做好上下級之間的溝通,向下傳達上級的決策,向上反映員工情況。 19. 監(jiān)督完每月酒水盤點工作。 20. 審核、簽批酒水領料單,酒吧調撥單等。 21. 酒吧所有香煙,應制定一種標簽粘到香煙合上,以免有些客人調包換假14小時前盧明
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趙一鳴零食店店長4000-6000元南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū)南寧長菁商貿(mào)有限責任公司批發(fā)/零售男女不限,年齡25-35周歲 負責門店日常經(jīng)營以及員工管理 接受無經(jīng)驗,工作地點:崇左·大新縣14小時前陸主觀
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保健品店長5000-10000元南寧-興寧區(qū)崗位職責: 1.負責門店的日常經(jīng)營管理,確保門店運營順暢。 2.監(jiān)督和指導門店銷售活動,提升銷售業(yè)績。 3.維護客戶關系,確保顧客滿意度。 4.參與制定和優(yōu)化門店營銷策略。 5.管理門店員工,提升團隊工作效率。 任職要求: 1.具有良好的領導能力和團隊合作精神。 2.善于溝通,能夠有效處理客戶咨詢和問題。 3.有較強的市場分析和營銷能力。 4.具備良好的組織和管理能力,能夠有效管理門店運營。 5.對健康行業(yè)具有熱情,愿意接受挑戰(zhàn)。2025-10-01朱東川
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2025-10-01蔡昌賢
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東葛路DTP藥房副店長4000-7000元南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場廣西康全藥業(yè)連鎖有限公司制藥/生物工程崗位職責: 1. 負責藥房日常管理,確保藥品銷售和服務質量 2. 協(xié)助制定藥房營銷策略,提升顧客滿意度 3. 監(jiān)督藥品庫存管理,確保藥品安全有效 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神 2. 能夠有效管理藥房運營,保證服務流程順暢 3. 對藥品知識有一定了解,能夠提供專業(yè)咨詢2025-10-01譚小姐
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藥店副店長3000-7000元南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場廣西康全藥業(yè)連鎖有限公司制藥/生物工程崗位職責: 1. 協(xié)助店長管理藥店日常運營 2. 監(jiān)督藥品銷售流程,確保服務質量 3. 參與制定營銷策略,提升顧客滿意度 任職要求: 1. 具備良好的管理能力和團隊協(xié)作精神 2. 熟悉藥品行業(yè)相關法規(guī),有責任心 3. 能夠有效處理顧客咨詢,提供專業(yè)建議2025-10-01譚小姐
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2025-10-01朱東川
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