職位描述

崗位職責:主要從事一手房代理銷售、二手房買賣、房屋租賃、貸款、理財?shù)葮I(yè)務(wù)。
上班時間早上9:00-12:00,下午14:00-18:30,上班時間自由,待遇豐厚。

公司簡介

公司名稱:優(yōu)居科技有限公司是全新概念的房地產(chǎn)+金融+互聯(lián)網(wǎng)公司。以房地產(chǎn)交易經(jīng)紀服務(wù)為核心,致力于成為客戶首選不動產(chǎn)交易平臺,成為房地產(chǎn)經(jīng)紀公司創(chuàng)業(yè)的第一選擇平臺,創(chuàng)造購房者、經(jīng)紀人、經(jīng)紀創(chuàng)業(yè)公司、代理商、開發(fā)商多方共贏。
優(yōu)居通過大數(shù)據(jù)技術(shù),將線下渠道資源與線上平臺整合配置、無縫對接互聯(lián)網(wǎng)+房地產(chǎn)O2O運營,通過自主研發(fā)的APP房客系統(tǒng),構(gòu)建房源真實性、交易透明、服務(wù)專業(yè)、高效便捷的互聯(lián)網(wǎng)O2O交易大平臺:為購房者找房、選房、購房提供真實性,交易滿意,并全程監(jiān)控交易售后流程。
為房地產(chǎn)經(jīng)紀人準確匹配客戶、跟蹤客戶客戶需求動態(tài)、實現(xiàn)房產(chǎn)交易提供簡單、便捷、專業(yè)解決方案,讓房產(chǎn)輕松交易。
為經(jīng)紀公司塔建品牌、共享資源、運營管理、疊加新房、金融產(chǎn)品等資源,讓業(yè)績倍增。
目前優(yōu)居已開設(shè)立南寧、柳州、北海、重慶、貴陽、四川、中山、武漢、梧州、南充、廣州,太原等城市公司,并擁有廣西貴人直營公司以及加盟店面超過1000家,超10000名員工。
優(yōu)居將立足南寧,用短短的時間成為西南霸主,員工超過2000人,店面接近300家,優(yōu)居面向全國,全線打造優(yōu)居品牌加盟商體系與城市分公司。
誠心邀你加入。

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南寧-青秀區(qū)-泰國園
主要教學(xué)C++編程以及信息奧林匹克競賽特訓(xùn)
20小時前
易*
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、根據(jù)公司培訓(xùn)計劃,協(xié)助制定各級培訓(xùn)計劃,負責效果評估、考核; 2、協(xié)助人力資源經(jīng)理做好培訓(xùn)計劃的制定、實施,及培訓(xùn)體系的搭建; 3、負責公司企業(yè)文化培訓(xùn),統(tǒng)籌員工活動及關(guān)懷的策劃及落地監(jiān)督,提升員工凝聚力; 4、負責公司新進員工崗前培訓(xùn); 任職條件: 1、本科及以上學(xué)歷。 2、5年以上相關(guān)培訓(xùn)工作經(jīng)驗,有獨立開展培訓(xùn)工作的能力及經(jīng)驗,具有培訓(xùn)管理及員工活動組織相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備人力資源管理基本知識,擅于培訓(xùn)管理的方法,熟悉員工活動組織; 4、有接觸過工廠類培訓(xùn)體系搭建的優(yōu)先考慮。 薪酬福利: 1、薪資月收入6000-8000元。。 2、五險一金、年終獎金(根據(jù)企業(yè)經(jīng)營情況和個人表現(xiàn)而定)、餐補、包住、節(jié)日福利檢等
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工作簡介: 1、總部培訓(xùn)落地跟進; 2、店鋪員工培訓(xùn); 3、在部門經(jīng)理的指導(dǎo)下,進行公司員工培訓(xùn)計劃的制定、執(zhí)行以及日常管理; 4、開發(fā)培訓(xùn)課題,編制培訓(xùn)教材,編寫培訓(xùn)教案 5、實施培訓(xùn)效果的考核評估。 任職資格: 1、強烈的進取心、精力充沛、抗壓能力強; 2、具備良好的職業(yè)意識、服務(wù)意識; 3、作風嚴謹穩(wěn)健,具備極強的敬業(yè)精神和開拓意識; 4、有用人、決策、公關(guān)的綜合素質(zhì),善于與人深入溝通; 5、獨立工作能力強,良好的創(chuàng)意能力; 6、具備較強的邏輯思維能力和對新領(lǐng)域的認知能力; 7、具備政策執(zhí)行能力,團隊組織能力,注重實效性; 8、能夠熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具。
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林金潔
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責搭建、維護集團培訓(xùn)系統(tǒng),制定并完善集團各項培訓(xùn)管理制度; 2、負責集團培訓(xùn)計劃、內(nèi)外部培訓(xùn)項目、培訓(xùn)課程執(zhí)行與監(jiān)控; 3、負責新員工的入職培訓(xùn)工作,外請人員來店培訓(xùn)的服務(wù)工作; 4、檢查各門店月度培訓(xùn)計劃、審查工作; 5、協(xié)助上級培訓(xùn)各門店總經(jīng)理,包括培訓(xùn)技巧和知識; 6、上級安排的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源管理或酒店管理專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上酒店業(yè)或文旅行業(yè)培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗,具備酒店集團、國際品牌酒店培訓(xùn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,能獨立進行通用類培訓(xùn)課程的授課; 3、能按照酒店經(jīng)營發(fā)展對人才的需要,制訂酒店總體培訓(xùn)規(guī)劃和實施計劃; 4、具備良好的溝通技巧和演講能力; 5、具備教育學(xué)、心理學(xué)以及酒店管理理論知識。
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1、了解公司內(nèi)部培訓(xùn)需求,負責組織公司內(nèi)部餐飲教學(xué)培訓(xùn),并跟進培訓(xùn)后效果反饋 2、負責組織培訓(xùn)計劃與實施 3、負責培訓(xùn)檔案的建立與完善 4、及時完成領(lǐng)帶交代的其他工作 職位要求: 1、具備較強的溝通、組織、跨部門協(xié)調(diào)能力 2、有餐飲/服務(wù)行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷優(yōu)先 3、能獨立完成培訓(xùn)計劃制定,獨立完成授課任務(wù)
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2025-05-18
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2025-05-17
行政
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#注:偶爾需要跑門店,下店幫忙、檢查宿舍等;不能接受者請勿投簡歷。# 你將獲得: 1、正常月工資(底薪+績效獎金):5000-6000,根據(jù)個人能力定薪。 3、單休(可自由選擇休息日),工作時間10:00-18:30,公司包午餐。 3、提供食宿、年終分紅、節(jié)假日紅包/禮品、年假、全勤獎、多種帶薪假期、旅游團建,還有下午茶吃吃喝喝,是一家非常接地氣的公司。 4、人事部是一個非常有愛,氛圍融洽的團隊,我們的理念是分享比擁有重要,想學(xué)習都會有一定的機會。 我們需要你: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)﹔ 2、熟練運用word. excel . ppt等常規(guī)性辦公軟件﹔ 3、熟悉國家、南寧地區(qū)的相關(guān)勞動人事政策及法律法規(guī)﹔ 4、熟悉人事六大模塊工作,并擅長兩個及以上模塊工作﹔ 5、3年以上人力資源工作經(jīng)驗,有餐飲、酒店、超市、商場人事工作經(jīng)驗優(yōu)先,或有培訓(xùn)工作經(jīng)驗的優(yōu)先。 你需要做的: 一、新員工崗前培訓(xùn):每月組織至少一場,做好培訓(xùn)前安排、作為培訓(xùn)講師做好各環(huán)節(jié)控場與互動、培訓(xùn)后復(fù)盤培訓(xùn)的組織和培訓(xùn)效果,更新課件內(nèi)容。 二、在職員工培訓(xùn)/考核: ① 配合公司其他部門組織技能培訓(xùn)/考核:做好培訓(xùn)/考核前計劃安排、協(xié)助主考官完成培訓(xùn)/考核結(jié)果的打分、完成課件/題庫的編寫和更迭,資料整理下發(fā)等。 ② 建立門店員工的培訓(xùn)考核檔案并更新。 ③ 配合廚政部優(yōu)化完善出品標準),在出品標準有調(diào)整的時候,及時發(fā)書面通知至各部門。 三、培訓(xùn)講師團隊的管理: ①配合總經(jīng)辦建立公司內(nèi)部的培訓(xùn)講師團隊的選拔標準,制定選拔流程,并實施選拔,完成組建講師團隊的目標。 ②需要時配合完成講師培訓(xùn)技巧的課件編寫和更迭。
2025-05-17
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1.責任感強 2.溝通能力 3.專業(yè)能力強,以及熟悉博奧.廣聯(lián)達軟件
2025-05-17
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廣西貴人置業(yè)投資有限公司南寧金灣花城分公司招聘:公司標志 logo
廣西貴人置業(yè)投資有限公司南寧金灣花城分公司
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