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職位描述

崗位職責:

1、負責樁基礎(chǔ)工程、基坑支護及鋼板樁項目（如旋挖樁、鋼板樁、鋼支撐、鋼便橋等）施工業(yè)務(wù)承接工作，積極開拓市場，營業(yè)渠道，完成年度營業(yè)指標；

2、及時跟蹤大客戶的需求，建立與大客戶關(guān)系；

3、挖掘市場潛在信息與客戶進行有效溝通；

4、 及時回籠租金，減少不良應(yīng)收帳款。

任職要求：

1、具有建筑工程相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

2、優(yōu)秀的口頭表達能力和溝通技巧，善于人際溝通；

3、具備敏銳的觀察力、應(yīng)變能力、較強的市場活動策劃執(zhí)行能力；

4、良好的職業(yè)道德、高度的工作熱情，可在壓力下工作

福利待遇：基本工資+提成+節(jié)日福利+車補+優(yōu)秀獎

公司簡介

廣西才源建設(shè)工程有限公司擁有多種機械設(shè)備，專業(yè)從事建筑工程施工，旋挖樁、鋼板樁施工，承包相應(yīng)資質(zhì)等級承包工程范圍的工程施工，現(xiàn)擁有資質(zhì)為建筑工程總承包叁級、市政公用工程施工總承包叁級。經(jīng)營范圍包括各類工程建設(shè)活動、建筑勞務(wù)分包、公路工程、市政公共工程、隧道工程、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營等，每年建筑施工完成量產(chǎn)值達到1億多元，公司由一支強有力的領(lǐng)導班子帶領(lǐng)公司員工組成一個團結(jié)的戰(zhàn)斗團體。

　　公司自成立以來，不斷謀求新的發(fā)展，承接了省內(nèi)外各種工程施工，積累了豐富的施工經(jīng)驗，掌握了各種新型施工技術(shù)。公司在承攬重點工程時始終把質(zhì)量、安全、實效作為重點，公司堅持以“質(zhì)量第一、技術(shù)領(lǐng)先”為質(zhì)量方針，以“安全生產(chǎn)、預防為主、綜合治理”為安全方針，以“誠信為本、用戶至上”為經(jīng)營方針，與時俱進、開拓進取，在建筑領(lǐng)域做出更大的貢獻。

上班地點

工作地址：南寧市青秀區(qū)東盟財經(jīng)中心-A座7樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 工程管理中心區(qū)域總監(jiān)
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家

廣西桂川建設(shè)集團有限公司

機械/設(shè)備/重工

一、崗位職責： 1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展，在項管總監(jiān)的領(lǐng)導下，全面負責區(qū)域范圍內(nèi)的施工管理工作，達成公司項目管理目標； 2、與項管總監(jiān)一起建立健全公司項目管理體系（包括公司、項目部），組建區(qū)域范圍的管理團隊、體系落地； 3、聚焦區(qū)域范圍內(nèi)項目的服務(wù)質(zhì)量、債務(wù)風險管理及爭先創(chuàng)優(yōu)工作； 4、代表公司與區(qū)域范圍內(nèi)相關(guān)行業(yè)主管部門對接、聯(lián)系相關(guān)工作并維護良好關(guān)系。二、任職要求： 1、年齡：35-45歲； 2、學歷：全日制大專及以上學歷，持一級建造師、高工等優(yōu)先。 3、知識技能：掌握項目相關(guān)專業(yè)知識和術(shù)語，具備管理學知識，較強烈的風險意識、成本意識。 4、工作經(jīng)驗：建筑施工企業(yè)8年以上工程項目管理經(jīng)驗，有公司層面的區(qū)域項目管理經(jīng)驗，參與3個以上較大型項目全過程管理，擔任過類似同級別的部門/模塊負責人（總監(jiān)級別），有5人以上直接下屬的帶團隊經(jīng)驗。能力優(yōu)秀者工作地點：陸川或南寧或其他地方，需要出差。

2025-10-12

吳女士; 項管區(qū)域總監(jiān)
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家

廣西桂川建設(shè)集團有限公司

機械/設(shè)備/重工

一、崗位職責：1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展，在項管總監(jiān)的領(lǐng)導下，全面負責區(qū)域范圍內(nèi)的施工管理工作，達成公司項目管理目標； 2、與項管總監(jiān)一起建立健全公司項目管理體系（包括公司、項目部），組建區(qū)域范圍的管理團隊、體系落地； 3、聚焦區(qū)域范圍內(nèi)項目的服務(wù)質(zhì)量、債務(wù)風險管理及爭先創(chuàng)優(yōu)工作； 4、代表公司與區(qū)域范圍內(nèi)相關(guān)行業(yè)主管部門對接、聯(lián)系相關(guān)工作并維護良好關(guān)系。二、任職要求：1、年齡：35-45歲； 2、學歷：全日制大專及以上學歷，持一級建造師、高工等優(yōu)先。 3、知識技能：掌握項目相關(guān)專業(yè)知識和術(shù)語，具備管理學知識，較強烈的風險意識、成本意識。 4、工作經(jīng)驗：8年以上工程項目管理經(jīng)驗，有公司層面的區(qū)域項目管理經(jīng)驗，參與3個以上較大型項目全過程管理，擔任過類似同級別的部門/模塊負責人，有5人以上直接下屬的帶團隊經(jīng)驗。工作地點：廣西區(qū)內(nèi)，能接受常駐玉林陸川縣的優(yōu)先。職位招聘1人

2025-10-12

吳女士; 營地負責人
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)

廣西南寧市銘鑫生態(tài)環(huán)境集團有限公司

工作內(nèi)容： 1.負責營地（含兒童游樂區(qū)、燒烤區(qū)、露營區(qū)、團建草坪等）的日常運營、場地布置、設(shè)備維護與安全管理 2.制定并執(zhí)行營地開放、清潔、巡檢、報修等標準流程； 3.協(xié)調(diào)各部門資源，保障營地活動順利開展； 4.配合團建、親子研學、燒烤聚會等主題活動，提供場地支持與現(xiàn)場協(xié)調(diào)； 5.參與策劃季節(jié)性營地活動（如露營活動、篝火晚會、戶外運動等），提升游客參與度與滿意度； 6.處理游客咨詢、投訴與突發(fā)事件的現(xiàn)場應(yīng)對； 7.建立健全營地安全管理制度，定期組織消防、設(shè)備、環(huán)境等安全檢查； 8.協(xié)助制定營地區(qū)域經(jīng)營預算，控制物料與人力成本； 9.收集游客反饋與運營數(shù)據(jù)，提出優(yōu)化建議，提升營地使用率與營收能力。崗位要求： 1.大專及以上學歷，旅游管理、酒店管理、體育休閑、教育學等相關(guān)專業(yè)，熟悉南寧本地市場及旅游資源者優(yōu)先優(yōu)先； 2.3年以上景區(qū)、營地、樂園、度假村或相關(guān)戶外活動場所運營管理經(jīng)驗，有親子研學、團建拓展、露營活動等項目經(jīng)驗者優(yōu)先；； 3.具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)、團隊管理與溝通能力； 4.熟悉營地安全管理規(guī)范，具備基本應(yīng)急處理能力； 5.具備活動策劃與執(zhí)行經(jīng)驗，能適應(yīng)周末、節(jié)假日輪班工作； 6.熱愛戶外休閑行業(yè)，有服務(wù)意識與創(chuàng)新思維。

2025-10-11; 區(qū)域督導
4000-8000元

南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世

廣東一二三商貿(mào)有限公司

一、工作職責： 1、在門店工作，學習門店前臺和后臺的營運管理； 2、負責產(chǎn)品營銷服務(wù)推廣等客戶服務(wù)工作； 3、協(xié)助店長處理日常事務(wù)及突發(fā)事件；二、任職要求： 1、30歲以內(nèi)，專業(yè)不限，大專及以上學歷（條件可放寬）； 2、性格開朗，心態(tài)積極，為人正直，待人熱情； 3、愿意從基層工作干起，有意向在零售連鎖行業(yè)發(fā)展； 4、能接受公司安排，在區(qū)域內(nèi)不同城市的門店進行輪崗學習。三、職業(yè)發(fā)展晉升路徑：門店儲干生 --代理店長 --大店長-- 區(qū)域經(jīng)理--城市經(jīng)理店員1-3個月，店長1-3月，大店長6個月

2025-10-11

鄧嘉穎; 分公司負責人
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西果果法律咨詢服務(wù)有限公司

崗位職責（1）負責所屬區(qū)域分公司的運營管理；（2）負責所屬區(qū)域法律業(yè)務(wù)的市場開發(fā)、團隊搭建；（3）項目方向：法律咨詢，專注借款、貨款、工程款、欠款等經(jīng)濟糾紛。任職要求（1）有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷或在企業(yè)管理經(jīng)驗，行業(yè)不限；（2）25-35歲，大專及以上學歷；（4）本地人或常駐本地人員優(yōu)先薪酬福利綜合薪資：無責底薪+績效工資+全勤獎勵+團隊提成+個人提成。綜合10000-15000/月。額外給予15%的崗位激勵股份。上班時間周一至周五（上午8:30-12:00，下午14:00-18:00），法定節(jié)假日跟國家放。以上崗位需在南寧集中培訓學習3個月后，再回到所屬區(qū)域開展工作。培訓期間包住宿，報銷往返車費。

2025-10-11; 區(qū)域負責人
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

南寧易能易美光學科技有限公司

計算機硬件

崗位職責：（需要有眼鏡行業(yè)工作經(jīng)驗）（區(qū)域城市經(jīng)理—南寧） 1、完成所在城市配額任務(wù)； 2、維護現(xiàn)有客戶，為客戶提供支持; 3、負責所在城市團隊管理； 4、收集和反饋市場、業(yè)態(tài)和新品信息，了解競品公司及其產(chǎn)品。素質(zhì)能力： 1、身體健康，性格外向開朗，有較強的溝通、表達能力； 2、工作認真負責，善于接受挑戰(zhàn)并有良好的心理承受力； 3、學習能力強，擅長主動汲取信息和知識、頭腦靈活； 4、團隊管理能力； 5、具備較強責任心、事業(yè)心、敬業(yè)精神、有團隊精神。加分項有以下行業(yè)經(jīng)驗：醫(yī)療設(shè)備/器械

2025-10-11

梁雙龍; 省區(qū)區(qū)域經(jīng)理（華南區(qū)）
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

南寧易能易美光學科技有限公司

計算機硬件

底薪8-10K，綜合收入15W以上工作職責： 1、企業(yè)目標完成：負責省區(qū)市場的工作，完成公司安排的月度及季度任務(wù)； 2、客戶關(guān)系維護：定期拜訪客戶省級、市級總部及省級代理商的采購、運營等關(guān)鍵人物； 3、重點門店的拜訪：針對重點門店制定合理的拜訪路線和頻率；拜訪內(nèi)容包含樣品陳列、產(chǎn)品宣傳講解、區(qū)域數(shù)據(jù)采集等； 4、市場信息搜集：負責區(qū)域內(nèi)收集有關(guān)市場動態(tài)和市場信息的資料，及時反饋給上級領(lǐng)導，提供調(diào)整市場策略建議； 5、年度合同談判：參與區(qū)域市場重點客戶談判和簽訂合同； 6、及時上交各類報表，準時參加周會、月會； 7、公司上級領(lǐng)導交辦的其他工作。任職要求： 1、全日制本科以上學歷，男女不限，形象氣質(zhì)佳； 2、熟練操作辦公軟件（Word\\Excel\\PPT），對數(shù)據(jù)敏感，具備整理分析數(shù)據(jù)的能力； 3、5年以上快消行業(yè)、OTC醫(yī)藥行業(yè)銷售經(jīng)驗，3年以上同等職位經(jīng)驗； 4、具備較強的溝通能力和交際技巧，普通話流利，表達能力強，有親和力； 5、有較強的市場分析及判斷能力，優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識和洞察力； 6、具備良好的團隊管理能力及客戶管理能力； 7、有責任心，能承受較大的工作壓力，適應(yīng)全國范圍內(nèi)的出差； 8、有駕照者優(yōu)先。

2025-10-11

梁雙龍; 區(qū)域負責人(轄多個分公司)
10000-11000元

南寧-青秀區(qū)

廣西易樂鑫酒業(yè)有限公司

根據(jù)公司戰(zhàn)略制定區(qū)域發(fā)展規(guī)劃客戶關(guān)系管理，建立長效合作關(guān)系負責區(qū)域業(yè)務(wù)拓展，項目推動具備渠道洽談能力和組織管理能力

2025-10-10

易山; 玉貴梧區(qū)域經(jīng)理
9000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中首信電器銷售有限公司

批發(fā)/零售

招：三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理常駐：玉林、貴港、梧州。有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年，男女不限，有陌拜經(jīng)驗即可。

2025-10-10

蔣女士; 區(qū)域銷售經(jīng)理
9000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中首信電器銷售有限公司

批發(fā)/零售

我司代理：松下中央及家用空調(diào)，三菱中央空調(diào)，需全廣西渠道駐各區(qū)域業(yè)務(wù)（玉貴梧欽防北柳來河桂林賀州南寧南地）。現(xiàn)招：松下.三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理數(shù)名有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年，男女不限，有建材家電經(jīng)驗優(yōu)先。薪資待遇：底薪+提成+獎勵+差旅費+社保根據(jù)回款金額提成，多勞多得，上不封頂。

2025-10-10

蔣女士