職位描述
一、崗位職責(zé):1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、考勤、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè);2、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)事務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其它部門工作;3、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、升職等手續(xù)二、任職要求:1、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng)2、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神3、具有1-2年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮三、薪資待遇試用期:2300(基礎(chǔ)薪資)+200(全勤)+獎(jiǎng)金轉(zhuǎn)正:2600(基礎(chǔ)工資)+200(全勤)+獎(jiǎng)金(工齡獎(jiǎng)每半年工資上漲200/月)工作時(shí)間:上午9:00-12:00 下午13:30-17:30,單休,享受國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假,不定期外出旅游帶薪年假;3、公司每月、季、年度都會(huì)為優(yōu)秀員工發(fā)放獎(jiǎng)金及獎(jiǎng)品;4、福利待遇完善,不定期外出旅游;5、工作環(huán)境好,團(tuán)隊(duì)氛圍好。
公司簡(jiǎn)介
廣西詣祥實(shí)業(yè)有限公司是經(jīng)廣西壯族自治區(qū)工商行政管理局審核登記,依法注冊(cè)成立的具有較強(qiáng)實(shí)力的自治區(qū)級(jí)資質(zhì)的文化發(fā)展公司,隸屬于柳州詣信集團(tuán),公司與北京、南京等各文交所均為簽約合作單位,目前在柳州地區(qū)已有3家分公司,集團(tuán)總部地址位于柳州市城中區(qū)廣場(chǎng)路10號(hào)-柳州地王國(guó)際財(cái)富中心-總部基地32層。本潤(rùn)尚品文化于2016年成立,注冊(cè)資金一千五百萬元,是一家從事現(xiàn)代收藏品交易的專業(yè)機(jī)構(gòu),主營(yíng)類目為錢幣、郵票、書法、玉器等近代收藏品交易,本公司長(zhǎng)期.從事收藏品投資,為國(guó)內(nèi)外數(shù)百家重量級(jí)企事業(yè)客戶提.供專業(yè)的高檔收藏禮品服務(wù)。公司不僅為客戶提供有價(jià)值的收藏投資藏品,還為收藏愛好者提供藏品市場(chǎng)的實(shí)時(shí)信息和咨詢,是專家與收藏愛好者進(jìn)行交流的廣闊平臺(tái),公司秉承“服務(wù)客戶,完善自我,回報(bào)社會(huì)”的企業(yè)宗旨,以及“以有形文化產(chǎn)品,創(chuàng)無限人文價(jià)值”的經(jīng)營(yíng)理念,專注于文化創(chuàng)意、收藏設(shè)計(jì)。力爭(zhēng)為客戶提供一個(gè)專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的收藏品交易平臺(tái)!
上班地點(diǎn)
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人事專員3500-4500元桂林-七星區(qū)-駝山大廈 大專以上 2年以上 26-45歲七星區(qū)囡寶母嬰用品中心互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1、負(fù)責(zé)人員招聘,基本培訓(xùn) 2、負(fù)責(zé)來客的服務(wù)接待工作并通報(bào)相關(guān)部門; 3、負(fù)責(zé)辦公用品的采購、領(lǐng)用登記工作; 4、協(xié)助招聘、面試、入離職手續(xù)辦理; 5、收發(fā)傳真、信件和報(bào)刊; 6、協(xié)助維護(hù)辦公環(huán)境及秩序; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。2025-11-01
楊老師人事專員 -
人事助理3300-10000元無固定辦公點(diǎn) 大專以上 2年以上 25-32歲廣西桂林華興保通訊設(shè)備銷售有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工1、依據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,進(jìn)行職位分析與崗位描述,明確各崗位權(quán)、責(zé)、利及任職資格要求 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,完成各部門人員招聘培訓(xùn)及員工關(guān)系相關(guān)工作,并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé) 3、負(fù)責(zé)建立健全人事行政管理機(jī)制,提供人力資源支持,包括但不限于培訓(xùn)、績(jī)效考核、員工關(guān)系等,滿足并符合業(yè)務(wù)發(fā)展需求 4、負(fù)責(zé)員工考勤工資核算協(xié)議合同簽訂及管理等工作 5、推進(jìn)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)發(fā)展,協(xié)助部門優(yōu)化內(nèi)部組織結(jié)構(gòu),提高團(tuán)隊(duì)凝聚力、核心員工的穩(wěn)定性 6、傳承公司文化,建設(shè)溝通渠道,保證組織的持續(xù)健康成長(zhǎng)2025-11-01
朱經(jīng)理總經(jīng)理 -
人事部4000-6000元南寧-青秀區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)中心廣西南寧市杰鋒皇餐飲有限公司餐飲業(yè)1. 年滿18 男女不限 2. 包吃包住小區(qū)房,空調(diào)熱水器齊全 3. 有上進(jìn)心,工作崗位晉升空間大。2025-11-01
李先生人事經(jīng)理 -
網(wǎng)招客服,人事專員2600-5600元桂林-秀峰區(qū) 高中以上 1年以上招聘公司網(wǎng)招文員/客服 要求:【年齡20-40歲】 性格外向、想賺錢 能使用抖音等自媒體優(yōu)先 【工作內(nèi)容】人事招聘,公司平臺(tái)簡(jiǎn)歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作, 要求:有招聘人事經(jīng)驗(yàn)者。1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,主要負(fù)責(zé)幫各大工廠進(jìn)行人員招聘。 【職位要求】高中,中專及以上學(xué)歷 【綜合薪資】底薪2600+全勤+提成月綜合收入 4000~5000上不封頂+ 【上班時(shí)間】9:00- 12:00 13:30-18:002025-11-01
莫女士人事主管 -
人力資源專員4000-6000元南寧-邕寧區(qū)廣西中煤地質(zhì)有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)1、負(fù)責(zé)執(zhí)行招聘流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)動(dòng)等相關(guān)手續(xù)。 2、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同簽訂及續(xù)簽,處理與勞動(dòng)合同相關(guān)的一切工作。 3、及時(shí)更新維護(hù)人力資源系統(tǒng)和相關(guān)報(bào)表的上報(bào)工作。 4、負(fù)責(zé)員工人事檔案及部門檔案的管理,各類材料和證書登記、備案、分類,及時(shí)歸檔并更新相關(guān)資料。 5、協(xié)助主任做好全員業(yè)績(jī)考核、專業(yè)技術(shù)職務(wù)職稱評(píng)審和人事管理日常管理等相關(guān)工作。 6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好全局(公司)干部管理相關(guān)工作。2025-11-01
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人力資源專員6000-8000元柳州-柳江區(qū)柳州柳工挖掘機(jī)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1.參與人力資源相關(guān)項(xiàng)目的需求分析、設(shè)計(jì)、實(shí)施及測(cè)試,保障項(xiàng)目按時(shí)上線并進(jìn)行后續(xù)優(yōu)化。 2.進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析,包括但不限于招聘、入職、離職、績(jī)效、薪酬和培訓(xùn)等方面,以支持人力資源決策。 3.領(lǐng)導(dǎo)和管理人力資源團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力和服務(wù)質(zhì)量。 4.與不同部門協(xié)作,解決復(fù)雜的人力資源問題,并推動(dòng)人力資源解決方案的創(chuàng)新和應(yīng)用。 任職要求: 1.具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和跨部門溝通協(xié)作能力。 2.熟悉人力資源管理流程及相關(guān)法律法規(guī),能夠獨(dú)立處理和解決人力資源相關(guān)問題。 3.具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠運(yùn)用專業(yè)工具進(jìn)行數(shù)據(jù)收集、處理和可視化。 4.對(duì)人力資源領(lǐng)域的新技術(shù)和新方法有一定的了解和探索精神。 5.具備良好的組織規(guī)劃能力和問題解決能力,能夠高效推動(dòng)人力資源項(xiàng)目的實(shí)施。2025-11-01
人力資源部 -
人力資源專員/助理3000-4000元柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場(chǎng)柳州千瑞鑫貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司招聘工作,解決公司用人需求 2、負(fù)責(zé)內(nèi)部文化培訓(xùn) 3、負(fù)責(zé)日常拓展活動(dòng)策劃 4、其他日常事務(wù) 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷 2、有團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感 3、有一定抗壓能力,能主動(dòng)學(xué)習(xí) 4、有溝通能力,性格隨和,品行端正,人品正,處理人際關(guān)系 崗位福利: 1、薪酬:底薪+績(jī)效+獎(jiǎng)金=3000—4500元 2、完善透明晉升渠道:人事專員-人事組長(zhǎng)-人事主管-政委/經(jīng)理 3、內(nèi)部有完善的培訓(xùn)體制,有相關(guān)人力資源課程免費(fèi)學(xué)習(xí)與考核 4、節(jié)日福利、生日福利、帶薪年假... ... 5、工作環(huán)境輕松愉悅,歡迎面試參觀! 上班時(shí)間; 早上09:00-12:30 下午14:00-18:30 周日休息,節(jié)假日放假 期待你的加入??!2025-11-01
農(nóng)云靜 -
人事行政部經(jīng)理4000-6000元柳州-魚峰區(qū)1.參與制定公司相關(guān)政策和制度 2.構(gòu)建和完善公司的人力資源架構(gòu)、制度及文化建設(shè) 3.負(fù)責(zé)組織公司員工的招聘、錄用、培訓(xùn)、建檔、辭退等相關(guān)工作 4.擬訂公司各項(xiàng)行政費(fèi)用預(yù)算 5.具備4s店同等職務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)2年以上者優(yōu)先考慮。2025-11-01
王志強(qiáng) -
人力資源專員/助理-柳州3000-4000元柳州-城中區(qū)-東郡尚苑深圳同耕科技股份有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)總部:深圳,base地點(diǎn):柳州; 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司發(fā)布招聘信息,預(yù)約和安排面試; 2、負(fù)責(zé)分公司辦公室日常行政事務(wù); 3、公司辦公設(shè)備設(shè)施、固定資產(chǎn)、辦公用品的管理; 5、負(fù)責(zé)員工合同和人事信息管理與檔案的維護(hù); 6、負(fù)責(zé)員工考勤的管理核算及社會(huì)保障、公積金和福利等方面的相關(guān)事宜; 7、負(fù)責(zé)員工薪資、個(gè)稅核算; 8、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè),員工關(guān)懷等相關(guān)事宜; 9、其他人事日常工作。 任職要求: 1、人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學(xué)及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、具有良好的書面、口頭表達(dá)能力,具有親和力和服務(wù)意識(shí),溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng); 3、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件; 4、了解國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法律、法規(guī)和政策; 5、吃苦耐勞,工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 6、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,公平公正、做事嚴(yán)謹(jǐn)。2025-11-01
柳州市城中區(qū)金冊(cè)大廈 -
人力資源專員4000-5000元崇左-江州區(qū)廣西崇左市城市建設(shè)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)一、崗位職責(zé) 根據(jù)部門工作,組織開展公司招聘管理、培訓(xùn)與開發(fā)、五險(xiǎn)一金、員工關(guān)系管理等工作,為公司發(fā)展提供人力資源保障。 二、任職資格 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、企業(yè)管理、勞動(dòng)法等相關(guān)專業(yè); 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉勞動(dòng)合同法,具有良好的寫作能力; 3、熟練掌握辦公軟件操作,具有良好的溝通表達(dá)能力。2025-11-01
王小姐
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行業(yè)招聘
- 廣西詣信企業(yè)管理有限公司
- 所在行業(yè) 企業(yè)管理/投資
- 成立時(shí)間 5年(2020年6月8日)
- 企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
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