職位描述
職位類型:全職
基本要求:大專/經(jīng)驗1年及以上/養(yǎng)寵物者優(yōu)先/C1照優(yōu)先
工作地點:南寧
待遇:雙休/帶薪年假/績效獎金/五險
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)官方賬號日常更新與互動,包括微博、社區(qū)、QQ群、官方微信號朋友圈等;
2、整合行業(yè)各方資源,搭建和管理用戶社群,包括但不限于微信群;
3、制定、執(zhí)行、跟進社群線下主題活動,提升社群用戶粘性及活躍度。包括但不限于年度、半年度、季度、月度、重要節(jié)日、熱點事件、周等時間節(jié)點;
4、引導(dǎo)社群用戶參與項目活動,深入挖掘社群用戶價值并實現(xiàn)價值轉(zhuǎn)化;
5、分析社群用戶數(shù)據(jù),及時收集并反饋客戶需求,與各部門同事協(xié)作完成信息傳遞;
6、上級安排的其他工作;
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,1年以上社群/論壇/社區(qū)運營等相關(guān)經(jīng)驗;
2、具備良好的組織、溝通能力和執(zhí)行能力;
3、樂觀積極、責(zé)任心強,注重團隊合作且具備一定的抗壓能力;
4、具有較好的邏輯思維,可以完成整個活動所需功能的思考路徑;
5、對寵物有著濃厚的興趣和熱愛,養(yǎng)寵者優(yōu)先考慮,且經(jīng)常參加寵物線上線下社區(qū)交流活動。
公司簡介
7604溝通機構(gòu).屬以人力資源為核心的智力密集型服務(wù)企業(yè).我們以理性.建設(shè)性為思考方式.以當(dāng)代文化與精神創(chuàng)造商業(yè)高度為經(jīng)營理念.致力于地產(chǎn)等行業(yè)的整合傳播.深度推廣.創(chuàng)造有益社會且可持續(xù)發(fā)展的良性.健康企業(yè)生態(tài).
如果你心懷理想.不妨來試試.薪資從優(yōu).
以下職位要求:男女不限.堅韌不拔.具有卓越的創(chuàng)意及溝通能力.
請將個人簡歷及設(shè)計(或文字)作品發(fā)至我司郵箱(76**ad@sina.com).合則約見.
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社群主管5000-6000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)私域運營策略的制定與實施,通過企業(yè)微信等社交媒體平臺進行客戶管理與互動; 2.設(shè)計并執(zhí)行私域營銷活動,提升品牌知名度與客戶活躍度; 3.監(jiān)控并分析運營數(shù)據(jù),根據(jù)市場變化調(diào)整運營策略,優(yōu)化運營效果; 4.與團隊合作,共同完成銷售目標(biāo)與客戶增長。 任職要求: 1.有3年以上管理經(jīng)驗,帶過10人以上團隊,具備出色的溝通能力和團隊合作精神,能夠有效激活并維護客戶關(guān)系; 2.熟悉社交媒體運營規(guī)則與技巧,能夠利用微信等平臺進行有效運營; 3.具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略; 4.具備較強的市場敏感性,能夠迅速響應(yīng)市場變化,調(diào)整運營策略。21小時前
廖珍婷 -
21小時前
歐陽小英 -
社群管理5000-6000元南寧-青秀區(qū)工作內(nèi)容: 公司主要是做藥品咨詢服務(wù),本崗位主要是負(fù)責(zé)企業(yè)微信日常運營管理,維護社群秩序,工作內(nèi)容簡單,前期有帶薪培訓(xùn),上手快。入職公司提供手機、電腦、企業(yè)微信賬號。 薪資收入: 無責(zé)底薪+提成+獎金,綜合薪資4K-8K,穩(wěn)定收入,目前人員一百多名員工,穩(wěn)定性強,公司福利好 上班時間: 上午8:30-12:00,下午14:00-17:30 月休4天,法定放假 薪資:無責(zé)底薪+提成,綜合薪資5k-7k,上不封頂,每月15日發(fā)薪21小時前
廖珍婷 -
社群運營專員4K-7K(17:30下班)4000-7000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)新媒體社群平臺上的健康管理相關(guān)咨詢服務(wù) 2. 與客戶進行有效溝通,確保咨詢內(nèi)容的準(zhǔn)確性和專業(yè)性 3. 參與團隊合作,共同提升服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧,能夠高效完成咨詢?nèi)蝿?wù) 2. 能夠迅速適應(yīng)團隊環(huán)境,與團隊成員和諧工作 3. 具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進工作方法的能力,以提升服務(wù)質(zhì)量 上班時間: 8:20-12:00 14:00-17:30,午休2小時 法定休假21小時前
廖珍婷 -
社群運營專員10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-火炬大廈一、公司簡介 我們是一家專注于大健康領(lǐng)域的創(chuàng)新企業(yè),致力于為廣大用戶提供全方位的健康服務(wù),我們秉持著“讓健康觸手可及”的理念,通過整合醫(yī)療、營養(yǎng)、運動、心理等多方面資源,構(gòu)建了一個涵蓋線上線下的大健康生態(tài)系統(tǒng),旨在幫助人們預(yù)防疾病、提升生活質(zhì)量,實現(xiàn)身心健康的全面發(fā)展?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)拓展需要,誠邀優(yōu)秀的大健康社群運營人才加入我們的團隊,共同打造一個充滿活力與價值的健康社群。 二、崗位職責(zé) (一)社群搭建與維護 1. 社群架構(gòu)規(guī)劃 依據(jù)公司的大健康業(yè)務(wù)方向和目標(biāo)用戶群體征,制定完善的社群整體架構(gòu)與發(fā)展規(guī)劃,明確不同類型社群(如健康知識分享群,疾病康復(fù)互助群等)確保各社群之間協(xié)同發(fā)展,形成有機的社群生態(tài)體系。 負(fù)責(zé)設(shè)計社群的組織架構(gòu)和管理模式,包括制定管理員選拔與培訓(xùn)機制,入群審核標(biāo)準(zhǔn)等,保障社群運營的規(guī)范化與專業(yè)化,提高社群的管理效率和用戶體驗。 2. 社群成員選拔與增長 運用多種渠道和策略,積極開展社群成員的運營工作。通過線上線下活動推廣、社交媒體宣傳、合作伙伴引流等方式,吸引對大健康領(lǐng)域感興趣的潛在用戶加入社群,不斷提升社群的規(guī)模和影響力。 深入分析用戶需求和行為特點,結(jié)合社群定位,制定個性化的成員增長策略。例如,針對不同用戶群體,可以利用抖音、小紅書等平臺、社區(qū)合作舉辦健康講座、義診等活動參與社群。 (二)社群內(nèi)容運營 1. 內(nèi)容策劃與創(chuàng)作 結(jié)合大健康行業(yè)熱點話題、用戶需求以及公司方案和服務(wù)特點,制定詳細(xì)的社群內(nèi)容策劃方案,并撰寫具有吸引力和專業(yè)性的健康知識文章、科普視頻腳本、圖文資訊等內(nèi)容,涵蓋營養(yǎng)飲食、運動健身、疾病預(yù)防與治療、心理健康等多個方面,為社群成員提供豐富、有價值的信息。 2. 內(nèi)容發(fā)布與推送 根據(jù)不同社群的特點和成員活躍時間,制定科學(xué)合理的內(nèi)容發(fā)布計劃,選擇合適的時間節(jié)點在社群內(nèi)發(fā)布各類內(nèi)容,如每日健康小貼士、每周專題講座、每月健康活動等,提高內(nèi)容的曝光度和傳播效果。 利用社群機器人、微信公眾號、小程序等工具,實現(xiàn)內(nèi)容的自動化推送和精準(zhǔn)分發(fā),確保每位社群成員都能及時收到感興趣的內(nèi)容。同時,跟蹤內(nèi)容推送后的效果數(shù)據(jù),如閱讀量、點贊數(shù)、評論數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)等,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略和推送方式。 (三)社群活動策劃 1. 活動策劃 圍繞大健康主題,結(jié)合節(jié)日和社群成員需求,策劃各類線上線下社群活動。線上活動包括但不限于健康知識競賽、線上問診、打卡挑戰(zhàn)、抽獎活動等;線下活動包括健康體檢、戶外運動、專家見面會等,通過豐富的活動形式,增強社群成員之間的互動與交流,提升社群的凝聚力和活躍度。 三、任職要求 1. 專科及以上學(xué)歷,市場營銷、電子商務(wù)、社會學(xué)、健康管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 具備社群運營或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,有成功的社群運營案例者優(yōu)先考慮。 3. 對大健康行業(yè)有濃厚的興趣和深入的了解,熟悉健康領(lǐng)域的相關(guān)知識和政策法規(guī)。 四、福利待遇 1. 具有競爭力的薪資待遇和績效獎金,根據(jù)個人能力和業(yè)績提供廣闊的薪酬晉升空間。 2. 豐富的員工培訓(xùn)和發(fā)展機會,包括內(nèi)部培訓(xùn)課程、行業(yè)研討會、導(dǎo)師輔導(dǎo)等,助力員工職業(yè)成長。 3. 良好的團隊氛圍,定期組織團建活動、員工生日會等,增強團隊凝聚力和員工歸屬感。21小時前
陳冬平 -
社群運營專員3000-7000元南寧-青秀區(qū)-桂中家居廣西優(yōu)德居商貿(mào)有限責(zé)任公司貿(mào)易/進出口負(fù)責(zé)維護引流客戶到店,根據(jù)公司資源建群通過群營銷方式邀約客戶到店,配合設(shè)計師和導(dǎo)購經(jīng)營落地服務(wù)客戶,公司主營品牌京東家電,優(yōu)梵藝術(shù)家具,麗維家全屋定制等軟裝產(chǎn)品,品類全,資源豐富21小時前
李峙寧 -
社群群主4000-8000元南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈廣西中庭裝飾工程集團有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材一、主要工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)社群運營日常話題的收集工作,持續(xù)在群內(nèi)做運營輸出; 2.負(fù)責(zé)搜集小區(qū)實時動態(tài)內(nèi)容,樓書的收集整理提交內(nèi)容專員制作; 3.負(fù)責(zé)搜集公司設(shè)計,工地,口碑等相關(guān)內(nèi)容,進行群內(nèi)互動同步; 4.負(fù)責(zé)日常激活和挖需,獲取有效客戶并反饋至銷售團隊,方便銷售進行邀約; 5.配合銷售做好群內(nèi)運營工作,配合銷售引導(dǎo)客戶見證及好評; 6.對社群策劃針對性的事件,并執(zhí)行追蹤活動效果; 二、基本任職要求 1.大專及以上學(xué)歷,年齡25歲-35歲; 2.對當(dāng)?shù)匮b飾行業(yè)/樓盤情況比較熟悉了解; 3.學(xué)習(xí)強,有培訓(xùn)持續(xù)精進意愿。 三、薪資福利 1.薪酬范圍:4-8K+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。 2.月休4天+法定節(jié)假日;其他帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。 3.公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、行政積分獎勵、健康運動日、員工互助基金、技能提升獎勵、孝親禮包、自由令牌、快樂團隊券、特優(yōu)價裝修、購車資助等。21小時前
陳女士 -
社群運營專員\主管4000-8000元南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所運營店鋪的社群引流,完成拓客指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)所運營店鋪的會員轉(zhuǎn)化,完成會員轉(zhuǎn)化指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)所運營店鋪的活動策劃,完成店鋪銷售指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)維護社群秩序,組織社群活動; 5、根據(jù)要求做好社群運營的其他相關(guān)工作。 崗位要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷; 2、具備較強的社群運營知識,有3年以上社群運營的成功經(jīng)驗; 3、具備較強的互聯(lián)網(wǎng)意識,善于運營各種互聯(lián)網(wǎng)工具達(dá)成工作目標(biāo); 4、具備較強的服務(wù)意識,善于溝通; 5、具備一定的抗壓能力,能自主解決問題,自驅(qū)力強; 6、有養(yǎng)寵物經(jīng)歷或?qū)櫸镄袠I(yè)從業(yè)者優(yōu)先考慮。21小時前
朱東生 -
社群運營4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城耀富國際貿(mào)易(廣州)有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)公司社群搭建及拉新、留存、轉(zhuǎn)化各項指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品用戶社群的留存、促活等日常運維管理工作; 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)節(jié)日、熱點事件的跟進及活動策劃、執(zhí)行工作,達(dá)成活動目標(biāo); 4.負(fù)責(zé)智能小程序、CRM系統(tǒng)營銷素材日常管理更新、用戶管理、用戶數(shù)據(jù)導(dǎo)入與分析; 5.負(fù)責(zé)定期運營數(shù)據(jù)收集、分析復(fù)盤,給予運營、產(chǎn)品相關(guān)優(yōu)化改進建議; 6.負(fù)責(zé)部門內(nèi)員工培訓(xùn)工作,達(dá)成干部輸出指標(biāo); 7.完成上級下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。 【任職要求】: 1、具有1以上的社群運營經(jīng)驗或電商運營經(jīng)驗者、成功案例者優(yōu)先; 2、具備文案能力、作圖能力、數(shù)據(jù)分析能力、微信營銷能力; 3、具備較強的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作; 4、工作嚴(yán)謹(jǐn),計劃性強,善于分析思考問題; 5、有責(zé)任心,勤奮踏實和團隊合作精神,執(zhí)行力100%; 6、??埔陨蠈W(xué)歷。21小時前
徐女士 -
社群管理員4000-7000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)新媒體社區(qū)的日常運營管理,維護企微秩序,回復(fù)微信群消息 2. 策劃并執(zhí)行活動,提升企微活躍度和用戶參與度 3. 監(jiān)控企微動態(tài),收集用戶反饋,優(yōu)化運營策略 目前工作地址:青秀萬達(dá)金座, 上班時間:8;20-下午5點30下班 午休2小時 月休4天 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠獨立完成任務(wù),具有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力 3. 具有良好的學(xué)習(xí)能力,能夠不斷適應(yīng)新21小時前
廖珍婷
南寧相關(guān)熱門崗位
社區(qū)運營經(jīng)理社區(qū)運營主管社區(qū)運營總監(jiān)社區(qū)互動運營社群粉絲運營社群運營社區(qū)運營社群運營管理社群營銷社區(qū)平臺運營社群營銷運營社群專員電商社群運營社群運營專員社區(qū)經(jīng)理社群管理員社群裂變社群粉絲運營社群運營人員社群主管社群運營經(jīng)理社群運營主管社區(qū)服務(wù)社區(qū)電商運營社群營銷經(jīng)理社區(qū)團購經(jīng)理社區(qū)團購運營經(jīng)理社區(qū)團購運營主管社群經(jīng)理社區(qū)專員社區(qū)團長社群運營督導(dǎo)社群運營合伙人社群運營專員/主管兼職社區(qū)團長社區(qū)活動專員
- 深圳市柒陸零肆廣告有限公司南寧分公司
- 所在行業(yè) 法律/廣告
- 成立時間 19年(2006年2月10日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --