職位描述
一、任職要求:
1、協(xié)助銷售總監(jiān)做好公司的進、銷、存管理;
2、協(xié)助總經(jīng)理、銷售總監(jiān)做好廠家關(guān)系維護;
3、全面負(fù)責(zé)銷售部日常內(nèi)部管理、系統(tǒng)管理及數(shù)據(jù)反饋;
4、熟練掌握廠家商務(wù)政策,協(xié)助銷售總監(jiān)制定傭金的獲取計劃;
5、乘試駕流程管理、車輛管理、車輛交付安排管理等;
二、上班時間:9-18點(中午休息一個半小時)
三、福利:帶薪休假+入職培訓(xùn)+提升培訓(xùn)+員工旅游+包吃+社保+公司其他福利
四、上班地點:江南區(qū)南站大道7-1號合創(chuàng)體驗店
公司簡介
南寧博奧汽車銷售服務(wù)有限公司(簡稱:博奧集團)公司建立于2009年,經(jīng)過10年用心經(jīng)營,2013年成立集團總部,坐落于廣西南寧繁華區(qū)域。集團公司總投入資金達(dá)13億,目前公司在職人數(shù)超300人,業(yè)務(wù)涵蓋了整車及零部件銷售,汽車改裝,汽車售后維修服務(wù),綜合出行服務(wù),地產(chǎn)服務(wù)等完整產(chǎn)業(yè)鏈。
博奧集團實力雄厚旗下?lián)碛校航戏止緩V汽合創(chuàng)品牌、天津豪車改裝廠、深奧售后專修廠、維也納酒店等。博奧汽車以廣西南寧為中心,已建立了分布全廣西近60個市縣的汽車維修合作點,面對嶄新的時代要求和日益升級的消費需求,打造天津豪車改裝廠,涉足酒店產(chǎn)業(yè),加盟維也納連鎖酒店。
博奧名車4S店自成立以來,憑借卓越的品質(zhì)和優(yōu)質(zhì)服務(wù),得到越來越多消費者的認(rèn)可和信賴。公司將秉承“客戶第一 ? 服務(wù)至上”的理念, 一步一個腳印發(fā)展成為南寧市平行進口車企業(yè)中經(jīng)營范圍最廣、在行業(yè)內(nèi)頗具影響力的企業(yè)。
上班地點
工作地址:
南寧市江南區(qū)深奧名車專修中心(江南店) 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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行政專員5000-6000元南寧-良慶區(qū)-盛科城崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級協(xié)調(diào)各部門工作,催辦、查辦會議布置及上級交辦的各項工作,為其他部門提供及時有效的行政服務(wù); 2、組織公司辦公費用的計劃、辦公用品的購買、管理和發(fā)放,負(fù)責(zé)行政庫房管理工作。 3、負(fù)責(zé)做好各類會議、培訓(xùn)、活動安排、接待及會場布置等工作; 4、負(fù)責(zé)安排商務(wù)旅行,做好預(yù)訂報銷等工作; 5、負(fù)責(zé)來客接待,協(xié)助上級做好與外部單位的外聯(lián)工作; 6、負(fù)責(zé)各類通知、公文的起草與執(zhí)行; 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,管理類、語言類相關(guān)專業(yè); 2、有強烈的責(zé)任心;熟悉行政工作流程。 3、有較強的公文寫作功底及表達(dá)溝通能力。 4、表格制作熟練,函數(shù)公式運用熟練,懂得數(shù)據(jù)分析。5小時前
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人事行政專員4000-6000元南寧-興寧區(qū)行政管理工作 1.辦公用品與設(shè)備管理 負(fù)責(zé)辦公用品的采購、發(fā)放和庫存管理,確保辦公用品的充足供應(yīng),滿足公司日常辦公需求。 維護公司設(shè)施設(shè)備的正常運行,及時聯(lián)系維修人員進行設(shè)備維修,保障工作的順利進行。 2.文件與資料管理 整理、歸檔和保管公司的各類文件和資料,負(fù)責(zé)文件的傳遞、分發(fā)和簽收工作,確保信息的及時傳遞,避免信息延誤或丟失。 3.會議與活動組織 協(xié)助安排公司內(nèi)部會議,包括預(yù)訂會議室、準(zhǔn)備會議資料、記錄會議內(nèi)容等,保證會議的高效進行。 組織公司的各類活動,如團建活動、員工生日會等,增強員工的凝聚力和團隊合作精神,營造良好的企業(yè)文化氛圍。 4.公司行政費用管理 負(fù)責(zé)行政費用的預(yù)算編制和費用控制,確保公司資源的合理利用,避免不必要的開支。 5.公司環(huán)境與安全管理 協(xié)助制定和執(zhí)行公司的安全管理制度,確保員工的工作環(huán)境安全,防范安全事故的發(fā)生。 6.制度執(zhí)行與監(jiān)管 在現(xiàn)有的管理模式中,加大行政督導(dǎo)的執(zhí)行力度,有效地實施行政制度及監(jiān)管,及時調(diào)整管理方式、方法,建立和諧的工作氛圍與高效運作的工作效率。 全面落實公司規(guī)章制度,溝通內(nèi)外聯(lián)系,保證上情下達(dá)和下情上報,對各項工作和計劃進行督辦和檢查。 人力資源管理工作 1.招聘與入職管理 協(xié)助制定招聘計劃,發(fā)布招聘信息,篩選簡歷,安排面試,為公司選拔合適的人才,滿足公司的人力資源需求。 辦理新員工的入職手續(xù),包括合同簽訂、檔案建立、介紹公司規(guī)章制度等,幫助新員工盡快融入公司。 2.培訓(xùn)與發(fā)展管理 協(xié)助組織新員工的入職培訓(xùn)和員工的崗位技能培訓(xùn),提高員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。 收集員工的培訓(xùn)檔案。 3.績效管理 協(xié)助制定績效考核方案和指標(biāo),參與績效評估過程,確??冃Э己说墓焦?。 收集和整理績效數(shù)據(jù),為績效獎金的發(fā)放和員工晉升提供依據(jù),激勵員工提高工作績效。 4.薪酬福利管理 負(fù)責(zé)員工薪酬數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和核算,確保薪酬發(fā)放的準(zhǔn)確性,體現(xiàn)員工的工作價值。 辦理員工的社會保險、住房公積金等福利事項,保障員工的合法權(quán)益。 5.員工關(guān)系管理 定期與員工進行溝通,了解員工的工作情況和思想動態(tài),及時解決員工的問題和需求。 組織員工活動增強員工的歸屬感和忠誠度。5小時前
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行政助理3000-4000元南寧-青秀區(qū)-盤龍居廣西合品百悅進出口貿(mào)易有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)負(fù)責(zé)公司代理品牌(紅牛、雪花)拉環(huán)返廠家、掃碼,及時、準(zhǔn)確的清點掃碼打包,服從工作安排,積極配合團隊完成任務(wù)。 要求: 1.高中以上學(xué)歷,36-42周歲; 2.細(xì)心負(fù)責(zé):具備較強的觀察力,能準(zhǔn)確識別紅牛、雪花品牌的拉環(huán),避免遺漏或誤撿; 3.吃苦耐勞:適應(yīng)指定區(qū)域作業(yè),能承受一定的體力勞動,保證清掃效率。 4.時間觀念強:可嚴(yán)格按照工作安排準(zhǔn)時到崗,高效完成每日清掃任務(wù)。 上班時間:09:00-18:00,單休,固定周日休5小時前南寧市青秀區(qū)金湖富地廣場
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行政人事4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西慧航谷科技投資有限公司計算機硬件任職要求: 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,3-5年同等職位管理經(jīng)驗; 2、熟悉人事工作流程,對人力資源管理、行政后勤管理事務(wù)有嫻熟的處理技巧; 3、對人及組織變化敏感,具有強的溝通、協(xié)調(diào)和推進能力; 4、熟練掌握辦公軟件,熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪酬制度、用人機制、保險福利和培訓(xùn)方針; 5、持有駕照,熟練駕駛。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人事行政后勤管理工作; 2、負(fù)責(zé)人事行政管理的統(tǒng)籌規(guī)劃,給予上級領(lǐng)導(dǎo)提出建設(shè)性建議; 3、負(fù)責(zé)日常行政后勤管理、合同管理、公章管理等相關(guān)行政管理工作,充分發(fā)揮行政工作效能,保障行政工作有效運行; 4、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人事相關(guān)管理制度和工作流程; 5、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理,招聘培訓(xùn)、薪酬及績效考核管理; 6、配合執(zhí)行公司項目前期籌備工作; 7、上級交辦的其他工作。5小時前黃女士
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辦公室接聽文員3500-8000元南寧-江南區(qū)-榮寶華商城 高中以上 18-40歲北京眾齊勞務(wù)服務(wù)有限公司南寧分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)辦公室客服,坐在自己的崗位上系統(tǒng)接聽人工熱線,為用戶提供查詢、業(yè)務(wù)咨詢、業(yè)務(wù)辦理、客戶建議等服務(wù),不用外呼! 工作時間: 輪班制,根據(jù)話務(wù)區(qū)分行政班中晚班次8:00-22:00,每休6-7天。每天工作7-8小時。 要求:熟悉基本電腦操作,打字速度20字/分鐘左右;普通話無明顯地方口音,語言表達(dá)流利。 學(xué)歷:最低高中、中專或以上,要求有學(xué)歷證明 薪酬福利: 2200+晚班補貼+加班費+提成+月度獎金+五險+工齡獎,綜合薪資4000-8000元 1.晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項目經(jīng)理; 2.培訓(xùn):公司提供免費入職崗前培訓(xùn),培訓(xùn)期按50元/天培訓(xùn)津貼發(fā)放; 3.福利:有年假,定期下午茶,生日會、豐富的戶外活動,舒適的辦公環(huán)境,過節(jié)紅包;2025-09-03鄧女士人事專員
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行政接待4000-5000元南寧-良慶區(qū)主要承擔(dān)行政管理工作,負(fù)責(zé)行政接待,基地講解介紹,對外聯(lián)絡(luò),政企對接,能接受商務(wù)應(yīng)酬。負(fù)責(zé)后勤管理,確保辦公環(huán)境整潔。負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常事務(wù)安排、陪同會議洽談、紀(jì)要,具有C2以上駕駛資格證。2025-09-03
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行政主廚4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西八桂職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)1、負(fù)責(zé)合作單位食堂廚房的全面工作; 2、保證足夠食材庫存并合理控制食物成本; 3、全面掌握食堂菜單的烹飪技術(shù)、控制出品標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)合作單位需求制定菜譜 4、控制出品的質(zhì)量、樣式、規(guī)格和數(shù)量,把好質(zhì)量關(guān),減少損耗,監(jiān)督廚師按照標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)備食品; 4、制定餐料的訂購計劃,控制餐料的進貨、領(lǐng)取,以及餐料食材的質(zhì)量; 5、掌握廚房設(shè)備設(shè)施、用具的使用情況,加強日常管理,防止事故發(fā)生,確保廚房消防安全; 6、聽取食堂用餐人意見,不斷改善出品質(zhì)量; 7、要求至少3年以上行政主廚經(jīng)驗,2年以上食堂后廚相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。2025-09-03尹老師
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電腦技術(shù)員3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西恒航智能信息科技有限公司計算機硬件崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司所有銷售電腦系統(tǒng)的安裝、調(diào)試、拆改配等 2、負(fù)責(zé)銷售售后服務(wù)的接待、處理。 3、負(fù)責(zé)公司辦公電腦的系統(tǒng)、軟件、網(wǎng)絡(luò)、打印機的穩(wěn)定等。 4、負(fù)責(zé)調(diào)試修理公司網(wǎng)絡(luò)、通訊、監(jiān)控等方面的故障。 5、負(fù)責(zé)為公司其他部門提供相關(guān)的專業(yè)技術(shù)支持、上門等。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。 職位要求 1.1年以上IT工作經(jīng)驗。 2. 良好的溝通能力和解決問題的能力 。 3.工作嚴(yán)謹(jǐn)、有耐心、具備團隊意識。2025-09-03黎富偉
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行政文員3000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西新緣喜宴餐飲管理有限公司計算機軟件1、大專及以上學(xué)歷,文秘、管理相關(guān)類專業(yè)等; 2、具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強的書面和口頭表達(dá)能力,并熟悉公文寫作格式; 3、安排好領(lǐng)導(dǎo)接待、陪同、參觀等商務(wù)接待工作; 4、會泡茶、熟悉商務(wù)禮儀,善于溝通及隨機應(yīng)變能力; 5、身高1.58米及以上,形象氣質(zhì)佳、五官端正、口齒清晰、性格開朗; 6、能接受不定期短期出差; 本崗接受應(yīng)屆畢業(yè)生,歡迎大家投遞簡歷! 崗位福利:包吃包住,雙休及法定節(jié)假日。2025-09-03王女士
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行政經(jīng)理8000-12000元南寧-江南區(qū)雙胞胎(集團)股份有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)一、崗位要求: 1、35歲及以下,大專及以上學(xué)歷 2、有行政人事主管相關(guān)工作經(jīng)驗2年及以上,有有外聯(lián)經(jīng)驗,溝通協(xié)調(diào)能力強、執(zhí)行力強 3、有豬場行政后勤工作經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉使用office、excle、ppt等相關(guān)辦公軟件 二、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)豬場行政后勤工作及團隊管理(物資采購、食宿管理、行政管理、環(huán)保管理、車輛管理等) 三、工作地點: 1、廣西區(qū)域內(nèi)各豬場2025-09-03袁先生
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- 廣西森路汽車銷售服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 保險/汽車/汽車銷售
- 成立時間 10年(2015年3月6日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人