職位描述
崗位職責(zé)
1.做好招聘工作，包括收集審核各類表格和表單、發(fā)放招聘啟事、收集和匯總應(yīng)聘資料、安排面試人員、跟蹤落實(shí)面試人員的情況等。
2.維護(hù)日常員工關(guān)系，辦理員工入職、異動、離職、勞動合同簽定等手續(xù)。
3.管理員工檔案、資料，更新維護(hù)員工資料庫。
4.填制和分析各類人資統(tǒng)計(jì)報(bào)表，按時(shí)完成人事報(bào)表。
5.負(fù)責(zé)員工日?？记谟涗洠瑢徍苏?、休假。
6.核算員工薪資、績效，制作公司每月工資報(bào)表并報(bào)批，保證工資按時(shí)發(fā)放。
7.負(fù)責(zé)員工社保金繳納及理賠。
任職要求
大專以上學(xué)歷，人力資源、管理專業(yè)畢業(yè)
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
福利待遇
1、底薪+五險(xiǎn)+員工培訓(xùn)+員工活動+激勵的晉升機(jī)制+節(jié)日福利+法定節(jié)假日帶薪休假
2、工作時(shí)間：周一至周五（上午8:30-12:00；下午14:00-17:30)，周末雙休
公司簡介
深圳財(cái)稅通會計(jì)服務(wù)有限公司南寧分公司，經(jīng)南寧市財(cái)政局批準(zhǔn)并頒發(fā)《代理記賬許可證書》，合法專業(yè)的代理記賬企業(yè)。公司致力于服務(wù)各類中小企業(yè)會計(jì)代理、財(cái)稅咨詢、商務(wù)代理及為各類中小企業(yè)在發(fā)展中每個(gè)階段提供全面的財(cái)稅服務(wù)。
????深圳財(cái)稅通會計(jì)服務(wù)有限公司目前正進(jìn)行著顛覆傳統(tǒng)會計(jì)行業(yè)的重大改革，全力打造標(biāo)準(zhǔn)化、多元化、流程化、信息集中化的財(cái)務(wù)服務(wù)新模式，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造性的效率提升和業(yè)務(wù)發(fā)展。目前我們是南寧市第一家采用中型膠裝機(jī)器裝訂企業(yè)會計(jì)檔案的企業(yè)，未來企業(yè)將會進(jìn)行更多系統(tǒng)化改革，創(chuàng)造新的服務(wù)品牌，打造新的行業(yè)標(biāo)桿。
????公司自以來已成功為2萬多家大中小企業(yè)提供了專業(yè)的會計(jì)代理、財(cái)稅咨詢、商務(wù)代理等服務(wù)，公司將繼續(xù)以精湛的專業(yè)水平和高度的責(zé)任心，本著“一切為企業(yè)著想，為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值”的原則，以“高效誠信、止于至善、合作共贏、安居樂業(yè)”為經(jīng)營理念，幫助企業(yè)在財(cái)務(wù)上做到省時(shí)、省錢、省心，利用國家政策，在國家法律的保護(hù)下，為企業(yè)規(guī)避財(cái)務(wù)、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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董事長助理8000-9000元南寧-青秀區(qū)廣西天昌投資有限公司金融/投資/證券要求： 1.年齡30歲以內(nèi)，形象好，氣質(zhì)佳，身高168及以上，簡歷附個(gè)人生活照（介意者勿投）； 2.總助、董秘等同崗經(jīng)驗(yàn)一年以上工作經(jīng)歷； 3.有空乘等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，參加過相關(guān)禮儀培訓(xùn)，具備一定的禮儀知識的優(yōu)先考慮； 3.有一定的文字功底，有相關(guān)整理會議內(nèi)容，撰寫會議紀(jì)要，編寫發(fā)言稿等文書類的工作經(jīng)驗(yàn)； 4.與其他部門和人員的信息傳遞，確保內(nèi)部信息的暢通； 5.協(xié)助做好會議的準(zhǔn)備工作以及后勤工作； 6.日常來訪客人的接待； 7.能適應(yīng)出差，商務(wù)接待，適應(yīng)隨時(shí)待命的工作狀態(tài)； 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 待遇：行政班（8：00-12：00,15:00-18：00）雙休、五險(xiǎn)一金、薪酬：8k-9K+過節(jié)福利+年終獎。13小時(shí)前
陳先生 -
行政管理（實(shí)習(xí)助理）2000-3000元南寧-青秀區(qū)南寧市青秀區(qū)英之輔語言培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)前臺電話接聽、到訪人員接待工作； 2、負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購發(fā)放登記等日常工作； 3、負(fù)責(zé)員工辦公區(qū)域的衛(wèi)生等監(jiān)督管理； 4、熟練運(yùn)用電腦，擅長使用Word,Excel等辦公軟件 5、發(fā)布中外方員工的招聘信息及組織初試 6、辦理員工入職和離職的相關(guān)手續(xù) 7、完成中外方員工的出勤及各類假期的統(tǒng)計(jì)及考核 8、監(jiān)督和檢查員工對各項(xiàng)基礎(chǔ)制度的執(zhí)行情況 9、保證工作環(huán)境的整潔，與個(gè)人儀容儀表符合中心規(guī)定； 10、履行其他相關(guān)職責(zé)義務(wù)。 崗位要求： 1、形象良好，開朗活潑,年齡22-35歲 2、能適應(yīng)周末上班，周中晚班； 3、具備獨(dú)立完成工作的能力及自我要求； 4、能吃苦耐勞、做事細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)，處事坦誠，良好的親和力和執(zhí)行力； 待遇： 1、人性化的公司管理，國際化的工作氛圍，英語運(yùn)用能力會得到鍛煉； 2、完善的晉升渠道以及培訓(xùn)體系； 3、 員工本人可享受免費(fèi)英孚英語培訓(xùn) ； 4、年輕有朝氣的成長型團(tuán)隊(duì)； 5、五險(xiǎn)+帶薪年假+雙休13小時(shí)前
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行政辦公室文秘2000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西壯族自治區(qū)南寧綜合設(shè)計(jì)院有限公司計(jì)算機(jī)軟件文件處理：負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)內(nèi)部文件的收發(fā)、歸檔、整理和保管工作，確保文件的及時(shí)、準(zhǔn)確地傳遞和保存。 會議組織：負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)內(nèi)部會議的組織和安排，包括會議室預(yù)訂、會議材料準(zhǔn)備、會議記錄等工作。 日程安排：協(xié)助上級安排和管理日程，包括安排會議、安排出差、安排接待等，確保時(shí)間的合理利用和工作的順利進(jìn)行。 信息收集和整理：負(fù)責(zé)收集和整理與機(jī)構(gòu)工作相關(guān)的信息，包括行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息等，為決策提供參考。 文件起草和編輯：協(xié)助上級起草和編輯文件，包括報(bào)告、函件、備忘錄等，確保文件的格式規(guī)范和內(nèi)容準(zhǔn)確。 機(jī)要工作：負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)內(nèi)部的機(jī)要工作，包括保密文件的管理和傳遞、涉外文件的翻譯等。 接待和協(xié)調(diào)工作：負(fù)責(zé)接待來訪客戶和外部人員，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，解決各種日常辦公問題。 其他行政支持工作：協(xié)助上級處理各種行政事務(wù)，如辦公用品采購、車輛管理、設(shè)備維護(hù)等。2025-10-06
黃工
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行政助理2000-4000元南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國際廣場廣西鋒博房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé)： 1、整理和執(zhí)行公司制度，報(bào)告、文稿等，以便更好的貫徹和落實(shí)工作； 2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工信息；協(xié)調(diào)安排公司培訓(xùn)、使用會議室； 3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理； 4、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的打印、排版和歸檔； 5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理 6、保證工作場所所需物資的充足（如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)等表格）及費(fèi)用結(jié)算。 任職資格： 1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，可接受外跑、出差； 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件； 4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力；2025-10-06
龐經(jīng)理
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行政人事4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西慧航谷科技投資有限公司計(jì)算機(jī)硬件任職要求： 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，3-5年同等職位管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉人事工作流程，對人力資源管理、行政后勤管理事務(wù)有嫻熟的處理技巧； 3、對人及組織變化敏感，具有強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力； 4、熟練掌握辦公軟件，熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪酬制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利和培訓(xùn)方針； 5、持有駕照，熟練駕駛。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)人事行政后勤管理工作； 2、負(fù)責(zé)人事行政管理的統(tǒng)籌規(guī)劃，給予上級領(lǐng)導(dǎo)提出建設(shè)性建議； 3、負(fù)責(zé)日常行政后勤管理、合同管理、公章管理等相關(guān)行政管理工作，充分發(fā)揮行政工作效能，保障行政工作有效運(yùn)行； 4、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人事相關(guān)管理制度和工作流程； 5、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理，招聘培訓(xùn)、薪酬及績效考核管理； 6、配合執(zhí)行公司項(xiàng)目前期籌備工作； 7、上級交辦的其他工作。2025-10-06
黃女士
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實(shí)習(xí)行政專員2000元南寧-青秀區(qū)南寧市青秀區(qū)環(huán)球雅思培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)崗位職責(zé)： 1、精通熟悉并具備獨(dú)立負(fù)責(zé)以下日常行政后勤工作的能力（辦公用品采購、各類辦公設(shè)備維護(hù)維修、水電費(fèi)物業(yè)費(fèi)等各項(xiàng)后勤費(fèi)用繳納、證照注冊變更、工商稅務(wù)業(yè)務(wù)的辦理等）； 2、協(xié)助部門主管負(fù)責(zé)公司制度、修訂、檢查、統(tǒng)計(jì)考勤數(shù)據(jù)、及整改工作； 3、協(xié)助負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括文娛活動的組織、公司慶典、公司市場推廣活動、年會安排等； 4、負(fù)責(zé)每月社保增減、臺賬及各位補(bǔ)貼申報(bào)等； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作； 崗位要求： 1.大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷； 2、高度的工作熱情與敬業(yè)度；良好的職業(yè)素養(yǎng)和工作習(xí)慣； 3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識及服務(wù)意識，良好的溝通、組織和管理能力； 4、良好的分析問題和解決問題的能力，良好的學(xué)習(xí)能力與創(chuàng)新思維能力。2025-10-06
黃老師
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董事長助理8000-12000元南寧-江南區(qū)南寧西桂微電子有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口工作內(nèi)容: 1、做好形成安排，對需要提醒的事項(xiàng)，及時(shí)提醒董事長處理； 2、日常隨行董事長，完成指派任務(wù)，并做好文字記錄； 3、做好會議紀(jì)要的整理和存檔工作； 4、做好董事長辦公室與其他部門的文件傳遞、指導(dǎo)和保密工作； 5、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項(xiàng)工作。 任職資格: ◆全日制本科及以上學(xué)歷，理科類貨文秘類相關(guān)專業(yè)； ◆有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，接受優(yōu)秀畢業(yè)生； ◆具備與高層領(lǐng)導(dǎo)溝通的技巧及能力，抗壓能力強(qiáng)，不怯場； ◆熟練使用office辦公軟件、思維導(dǎo)圖等； ◆公文寫作能力強(qiáng)，能夠很好的記錄各項(xiàng)工作任務(wù)； ◆反應(yīng)敏捷，邏輯思維強(qiáng)，考慮事情周全，有超強(qiáng)的執(zhí)行力； ◆能夠接受出差，跟隨董事長前往各地開展工作。2025-10-05
趙杰
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行政主管4000-6000元南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園廣西一路吉祥文化傳播有限公司批發(fā)/零售一、崗位職責(zé)： 1、確定公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算，與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作； 2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會； 3、組織、安排面試，并且進(jìn)行人力資源初試； 4、進(jìn)行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢； 5、候選人進(jìn)入公司后，對試用期員工進(jìn)行試用期溝通； 6、辦理勞動關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報(bào)到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動，離職）； 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。 二、崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，人力資源、行政管理、英語等相關(guān)專業(yè)； 2、至少3年以上人力資源等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮； 4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心、細(xì)心，以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。2025-10-05
陳女士人力行政部
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行政前臺3000-6000元南寧-青秀區(qū)工作內(nèi)容： 1.新生接待，安排老師； 2.課程管理，上課登記； 3.做好學(xué)員家長溝通； 4.登記管理各項(xiàng)數(shù)據(jù)； 5.做好琴房的調(diào)度； 6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。2025-10-05
張地
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2025-10-04
謝海林
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稅務(wù)業(yè)務(wù)代理服務(wù),代理記賬(具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)),財(cái)務(wù)信息咨詢,稅務(wù)信息咨詢,企業(yè)管理信息咨詢, 經(jīng)濟(jì)信息咨詢, 承辦下列涉稅鑒證業(yè)務(wù):(一)企業(yè)所得稅匯算清繳納稅申報(bào)的鑒證;(二)企業(yè)稅前彌補(bǔ)虧損和財(cái)產(chǎn)損失鑒證;(三)國家稅務(wù)總局和省稅務(wù)局規(guī)定的其它涉稅鑒證業(yè)務(wù),企業(yè)信用信息的采集,會議服務(wù)。
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法律/咨詢
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代理記賬，財(cái)務(wù)及稅務(wù)信息咨詢（除金融、證券、期貨外），企業(yè)管理咨詢，工商注冊登記；銷售辦公用品，健身器材。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項(xiàng)目：對醫(yī)療業(yè)、教育業(yè)、環(huán)保業(yè)、電力供應(yīng)業(yè)、建筑業(yè)、林業(yè)、農(nóng)業(yè)、旅游業(yè)的投資；財(cái)務(wù)及稅務(wù)咨詢服務(wù)（除國家有專項(xiàng)規(guī)定外）、會計(jì)服務(wù)（具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)），商務(wù)信息咨詢，企業(yè)管理信息咨詢；受托對不良資產(chǎn)進(jìn)行重組、收購、管理；計(jì)算機(jī)技術(shù)及軟件的開發(fā)，計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成及技術(shù)服務(wù)；銷售：藥品（具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）、醫(yī)用耗材、電線、電纜、制藥機(jī)械設(shè)備、I類醫(yī)療器械、電腦及配件、打印機(jī)、辦公設(shè)備及耗材；軟件銷售；信息安全設(shè)備銷售；計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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辦公設(shè)備/財(cái)務(wù)
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財(cái)務(wù)/財(cái)務(wù)咨詢/咨詢
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財(cái)務(wù)/家具
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知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)(涉及許可證的項(xiàng)目憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)為準(zhǔn));農(nóng)林牧魚技術(shù)推廣服務(wù)、生物技術(shù)推廣服務(wù)、新材料技術(shù)推廣服務(wù)、節(jié)能技術(shù)推廣服務(wù)、新能源技術(shù)推廣服務(wù)、環(huán)保技術(shù)推廣服務(wù);健康信息咨詢、環(huán)保信息咨詢、社會經(jīng)濟(jì)信息咨詢;市場調(diào)查(除國家有專項(xiàng)規(guī)定外);科技中介服務(wù);信息技術(shù)咨詢服務(wù);軟件開發(fā);職業(yè)中介服務(wù)(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn))。
行業(yè)招聘
- 深圳財(cái)稅通會計(jì)服務(wù)有限公司南寧分公司
- 所在行業(yè) 財(cái)務(wù)/法律
- 成立時(shí)間 --
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