職位描述
1、全面負責交付后期物業(yè)服務團隊日常的管理工作
2、負責物業(yè)服務中心的全面工作管理,對各條線工作直接負責
3、負責小區(qū)物業(yè)費的收繳工作,充分調(diào)動各崗位人員以提高物業(yè)費收繳率,了解部門年度經(jīng)營責任指標情況,對各項工作進行指導和決策,負責本項目年度及月度財務收支預算和控制
4、負責制訂部門工作目標和計劃、工作協(xié)調(diào),根據(jù)公司績效考核制度,按時完成對本小區(qū)人員的績效考核
5、熟悉客戶情況,建立良好的客戶關系,及時妥善處理各類投訴,處理好與業(yè)主的關系,定期對小區(qū)業(yè)主和住戶發(fā)放意見征詢表,統(tǒng)計、分析、處理和回訪
6、對外與政府部門建立良好的公共關系等,維護與房管局、街道、社區(qū)、派出所、業(yè)主委員會等相關部門的關系
7、所負責小區(qū)多種經(jīng)營業(yè)務的開展,以達成年度業(yè)績指標
8、負責處理本物管中心(處)的重大質(zhì)量問題、安全問題、突發(fā)事件/事故,并組織實施糾正、預防和改進活動。
專業(yè)背景及業(yè)務能力要求:
1、大專以上學歷,管理、公共關系相關專業(yè)畢業(yè)。
2、有大型物業(yè)公司工作經(jīng)驗,三年以上物業(yè)案場服務及1年以上交付項目管理經(jīng)驗,具備全面的員工培訓能力
3、具備良好的組織協(xié)調(diào)、計劃領導及溝通能力,抗壓能力強
4、具有較強的分析解決問題的能力,原則性強,溝通協(xié)調(diào)能力,認真仔細,能獨立解決問題。
5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)的物業(yè)管理制度
公司簡介
2016年,初露頭角 | 中梁物業(yè)成立:
是中梁控股集團下屬子公司,專注于中高端住宅物業(yè)服務、商寫物業(yè)服務、開發(fā)商服務、資產(chǎn)服務、多元化生活服務的綜合性物業(yè)公司,總部位于上海市。
2017年,夯實基礎 | 苦練內(nèi)功:
中梁物業(yè)躋身“2017中國社區(qū)服務商綜合實力TOP40第39位,中國社區(qū)服務商·企業(yè)成長性十強,以及中國社區(qū)服務商·企業(yè)競爭力十強”。
2018年,蓄勢待發(fā) | 狠抓機遇 砥礪前行:
150多個 精品項目
1300多萬方 簽約管理面積
1000多萬方 儲備簽約管理面積
中梁物業(yè)致力于從單純的物業(yè)管理向社區(qū)綜合服務延伸,只為讓更多的客戶體驗物業(yè)服務的極致與美好。
中梁物業(yè)以前瞻性的視角全面為客戶的社區(qū)生活需求進行思考與實踐,堅持“安心、信任、尊重、共榮”的企業(yè)服務理念,堅持提供“高尚真誠”的專業(yè)化服務,堅持通過新技術(shù)改善管理提升服務水準,堅持創(chuàng)新服務商業(yè)模式,堅持打造“全生命周期”的社區(qū)服務,堅持為客戶提供極致的社區(qū)服務體驗。
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區(qū) 查看上班路線
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新能源主管-(廣汽豐田)5000-9000元南寧-良慶區(qū)廣西康城汽車投資發(fā)展集團有限責任公司汽車及零配件新能源主管主要承擔鉑智3X銷售過程指標全流程的管理職責,完成并跟蹤銷售七大過程指標,完成廠家月度季度銷售目標,確保各部門配合且高效推進與穩(wěn)定運營,實現(xiàn)公司在新能源領域的戰(zhàn)略目標與轉(zhuǎn)型,在達成廠家NEV主管認證,持證上崗,確保三季度達成鉑智銷量提升攻堅.21小時前覃女士
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追款專員6000-12000元南寧-青秀區(qū)一、崗位職責 1. 賬款監(jiān)控與風險預警 - 密切跟蹤公司各類應收賬款 - 持續(xù)完善應收賬款臺賬 2.催收方案制定與執(zhí)行 - 依據(jù)客戶的逾期時長、金額大小、信用狀況等多維度因素,量身定制個性化的催收方案。 - 客勤互動。 3.客戶關系維護 - 在追款過程中,始終注重維護公司與客戶之間的良好關系。 - 對于信譽良好、因臨時困難逾期的優(yōu)質(zhì)客戶,在合規(guī)的前提下,可酌情提供一定的優(yōu)惠政策或還款便利,增強客戶與公司的合作粘性。 4.數(shù)據(jù)分析與報告 - 定期統(tǒng)計回款相關的關鍵數(shù)據(jù), - 深度剖析客戶逾期規(guī)律,挖掘潛在風險點,為公司信用評估體系的完善貢獻力量,助力公司降低業(yè)務風險。 5.跨部門協(xié)作 - 與公司內(nèi)部的租賃業(yè)務部門緊密協(xié)同,及時了解客戶需求與業(yè)務動態(tài),共同解決項目過程中出現(xiàn)的各類問題,確保業(yè)務順利推進。 - 積極配合財務部門進行賬務核對工作,協(xié)助分析賬齡結(jié)構(gòu),為財務決策提供數(shù)據(jù)支撐。 6.特殊案件處理 - 對于一些復雜或疑難的欠款案件, - 獨立處理追收案件的全過程。 二、任職要求 1. 教育背景與專業(yè)知識 - 大專及以上學歷,金融、財務、法律、經(jīng)濟等相關專業(yè)優(yōu)先考慮。具備一定的金融、債務相關法律法規(guī)知識,如熟悉《合同法》《民事訴訟法》《個人信息保護法》等,確保在追款工作中嚴格遵守法律規(guī)定,合法合規(guī)開展工作,有效避免法律風險。 2.工作經(jīng)驗 - 具有5年以上應收賬款清收、催收工作經(jīng)驗者優(yōu)先。有銀行、金融機構(gòu)、消費金融公司或相關企業(yè)賬款催收經(jīng)驗者將更具優(yōu)勢。熟悉賬款催收流程,了解行業(yè)內(nèi)常見的催收技巧與方法,能夠快速上手工作。 3. 能力素質(zhì) - 具備出色的口頭表達能力,能夠清晰、準確、有條理地向客戶傳達催款信息,引導客戶正確理解還款義務。同時,擁有較強的談判能力,能夠根據(jù)客戶實際情況,靈活協(xié)商出雙方都能接受的合適還款方案。 - 具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠?qū)蛻舻那房顢?shù)據(jù)、還款記錄等進行深入分析,準確評估客戶的還款能力和風險狀況,為制定科學合理的催款策略提供有力依據(jù)。 - 擁有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠與團隊成員密切配合,共享信息和經(jīng)驗,共同完成團隊的催款目標。在跨部門協(xié)作中,能夠與不同部門的同事有效溝通,協(xié)同解決問題。 - 具備較強的應變能力和問題解決能力,在面對客戶的各種突發(fā)情況和復雜問題時,能夠迅速做出反應,冷靜分析并找到切實可行的解決方案。 - 擁有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力,能夠在高強度的工作壓力下保持積極的工作態(tài)度,應對催收工作中可能出現(xiàn)的客戶抵觸、拒絕等情況,始終堅持完成工作任務。 4.其他要求 - 熟練使用Office辦公軟件,如Excel進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析,Word撰寫報告、函件等。具備基本的電腦操作技能,能夠高效完成日常工作中的數(shù)據(jù)錄入、文檔處理等任務。 - 個人信用記錄良好,無犯罪記錄,確保在工作中能夠遵守職業(yè)道德規(guī)范,維護公司形象和客戶利益。 - 能夠適應一定程度的出差安排,尤其是在需要進行上門催收等工作時,能夠積極配合公司業(yè)務需求。 你可以根據(jù)實際招聘需求,對上述內(nèi)容進行調(diào)整。若公司有特定業(yè)務領域,像電商賬款回收、建筑工程款項追討等,我能進一步細化崗位內(nèi)容,使其更貼合實際。 5、福利待遇 6k-12k+績效補貼、五險一金、意外險、帶薪年假、包午餐、大小周等。21小時前
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學術(shù)專員5000-10000元南寧-青秀區(qū)招聘收單員1名(已有市場) 薪資待遇:底薪+績效+提成,有雙休,五險,醫(yī)藥相關專業(yè),中專以上學歷,歡迎應屆畢業(yè)生或?qū)嵙暽?,想突破自己的伙伴加入我們?崗位職責: 1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進行公司產(chǎn)品的推廣,完成相應銷售任務; 2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護人員,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高公司產(chǎn)品市場份額; 3、開拓潛在的醫(yī)院渠道客戶,并對既有的客戶進行維護; 4、樹立公司的良好形象, 充分了解市場狀態(tài)。 歡迎好學勤快、能吃苦耐勞、想提升自己、想賺錢的您踴躍投簡歷!21小時前梁惠乾
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零售主管6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育1.全面負責所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪的經(jīng)營及日常管理; 2.全面負責所管轄區(qū)域內(nèi)人員(店長、導購)的招聘,任用,考核等工作; 3.全面負責所管轄區(qū)域內(nèi)促銷活動的策劃、跟進、落地執(zhí)行、結(jié)果復盤等; 4.全面負責所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪業(yè)績指標的達成; 5.負責在區(qū)域內(nèi)推動公司各項制度及要求的落地執(zhí)行; 6.配合與協(xié)助區(qū)域商品及零支部門,合力做好區(qū)域內(nèi)店鋪銷售。21小時前林金潔
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科創(chuàng)部部門主管5000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西西子科技咨詢有限公司計算機軟件我們是一群年輕人,在一起我們也希望尋找一批年輕人成就一番年輕人的事業(yè)。走進我們給自己一個機會,也是給我們一次機會,相互選擇相互成長,共同協(xié)助成就每個人的夢想! 一、崗位職責 1. 負責科創(chuàng)部門的日常管理工作,包括人員管理、工作分配和進度監(jiān)控。 2. 參與制定科創(chuàng)政策研究的中長期規(guī)劃和年度工作計劃,確保部門目標與公司戰(zhàn)略一致。 3. 主導客戶跟進工作,維護關鍵客戶關系,提升客戶滿意度和服務質(zhì)量。 4. 負責部門間工作銜接,協(xié)調(diào)跨部門合作,確保項目順利進行。 5. 參與重要項目的策劃和執(zhí)行,為公司業(yè)務發(fā)展提供政策研究支持和決策依據(jù)。 二、任職要求 1. 本科及以上學歷,政策研究、科技管理、經(jīng)濟學等相關專業(yè)。 2. 5年以上相關工作經(jīng)驗,具有科創(chuàng)政策研究或相關領域管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 熟悉國家和地方科技政策,具備良好的政策分析和研究能力。 4. 具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力和項目管理能力。 5. 優(yōu)秀的溝通能力和客戶服務意識,能夠處理復雜的人際關系和工作挑戰(zhàn)。 6.有過高企認定、科技項目、工信項目的申報經(jīng)驗,熟悉申報流程為加分項。 三、薪酬福利 - 崗位工資+五險+提成+項目獎金+差旅費補貼+年資津貼+年終分紅+帶薪年假+國家法定節(jié)假日。 - 團建旅游,暖心基金,帶薪學習培訓,茶歇水果,餐補,一年兩次調(diào)薪,專屬運動教練帶訓。 四、上班時間 08:30-12:00,14:00-18:00。周末雙休 五、工作地點 南寧市科園大道68號東盟慧谷7棟6樓 我們期待有志之士加入我們的團隊,共同推動企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展!21小時前韋
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招辦主管8000-13000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學安吉校區(qū)崗位職責: 1、管理招生團隊 2、負責招生宣傳管理 3、負責團隊業(yè)務分析 4、建立建全的部門制度 5、不斷開拓市場,帶領團隊積極開展招生工作,完成公司下達的業(yè)績目標。 任職要求: 1、??埔陨蠈W歷,需要有教育行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 2、具備良好的邏輯思考能力,溝通和表達能力 3、有招生經(jīng)驗,有招生資源的優(yōu)先考慮,待遇面聊 薪資待遇: 底薪+當月績效獎 +業(yè)務提成+全勤獎+ 年終獎金+五險一金 上班時間:周一至周五 上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 周末 上午9:30-12:00 下午14:30-17:00 (月休四天,法定節(jié)假日正常放假)21小時前唐冬冬
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視光技術(shù)專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西夢戴維科技有限公司計算機硬件工作內(nèi)容: 1、負責門店新員工的培訓、考核工作,以及平時的知識培訓的考核監(jiān)督工作 2、負責協(xié)助上級處理合作醫(yī)院及二級代理商的售后技術(shù)問題,以及醫(yī)院的技術(shù)駐點協(xié)助 3、輔助門店活動,以及技術(shù)部門對門店的幫扶工作 崗位要求: 1、大專以上學歷,男女不限 2、眼視光專業(yè)或有過視光相關行業(yè)1年工作經(jīng)驗,有驗光員證 3、能接受不定期短期省內(nèi)出差 4、沉穩(wěn)踏實、勤學上進、有責任心,熟悉辦公軟件 5、打算長期在視光行業(yè)發(fā)展 薪資待遇: 上班時間:8:45-12:00 13:15-18:00 月休4天,法定節(jié)假日 薪資待遇:底薪+崗位工作+績效+提成+技術(shù)補貼+出差補貼+工齡工資+帶薪年假+節(jié)日福利+生日福利+五險 完整明確的晉升流程,不定期的技能培訓,有意向考證的公司可報銷!但要求能做長期的。21小時前
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高薪績效專員3000-5000元南寧廣西民泰新能源科技有限公司計算機軟件所招職位為:人事專員 1、負責公司內(nèi)部各部門、相關重大事宜的協(xié)調(diào)和溝通,起到橋梁紐帶作用; 2、負責執(zhí)行公司各項規(guī)章制度及法律法規(guī),負責公司檔案整理、編目、鑒定、統(tǒng)計、保管等工作; 3、負責公司日常行政事務和后勤管理工作; 4、負責公司人員招聘、年度考核、入職離職等人事管理工作; 5、負責做好企業(yè)的會議記錄,發(fā)布會議紀要,檢查落實情況并回饋部門領導; 工作時間:上午08:30-12:00,下午14:00-18:00 有社保,有食堂(免費),有晉升空間,公司在籌備上市21小時前潘小姐
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公共關系專員7000-12000元南寧廣西乙嘉投資有限公司金融/投資/證券主要工作職責: 1、根據(jù)公司要求組織制定公共關系外聯(lián),協(xié)助相關報建工作。 2、聯(lián)絡各類外部資源,維護政府、客戶關系,處理相關問題。 任職資格: 1、本科以上學歷,有地產(chǎn)報建或外聯(lián)工作經(jīng)驗; 2、形象氣質(zhì)佳,熟悉社交禮儀,有較好的主動溝通意識,表達能力好,有親和力。 3、優(yōu)秀的外聯(lián)與公關能力,普通話標準,頭腦靈活,能適應商務應酬,出差。 4、熟知房地產(chǎn)開發(fā)政策、流程及開發(fā)報建各項手續(xù)的審批程序; 5.可接受廣西區(qū)域內(nèi)長時間派駐。 (備注:公司會根據(jù)人才定級,專員、主管或經(jīng)理,相應的薪資也不一樣,相關工作經(jīng)驗豐富、綜合素質(zhì)高者薪資可適當上調(diào))21小時前
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畫板師5000-10000元南寧廣西柒智商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口任職要求: 1、服裝設計相關專業(yè),大專及以上學歷優(yōu)先; 2、一年以上服裝開發(fā)經(jīng)驗,有女裝設計經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟練使用photoshop、Ai、coreldraw, 4、對時尚潮流敏感,能很好的把握流行趨勢; 5、具備優(yōu)秀的繪畫基礎,了解技術(shù)、工藝、制版的具體操作內(nèi)容; 6、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能承受壓力; 工作職責: 1、負責服裝及相關文創(chuàng)產(chǎn)品的設計,明確品牌定位和產(chǎn)品風格,了解公司品牌對設計創(chuàng)意理念 2 、獨立完成產(chǎn)品開發(fā)、設計,包括面輔料的調(diào)樣,打樣。 薪酬:試用期1個月,試用工資面談,轉(zhuǎn)正薪資5K~1W 時間:10:00-18:30,固定周日休 微信號:**********2025-09-05韋先生
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- 上海中梁物業(yè)發(fā)展有限公司南寧分公司
- 所在行業(yè) 電子/電器/物業(yè)
- 成立時間 6年(2018年9月30日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --